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Coordinateur de projet IT (H/F) - Aix-en-Provence. Experis recherche un Coordinateur de projet IT (H/F) sur Aix-en-Provence. Vous êtes passionné par les nouvelles technologies et possédez un talent pour la gestion de projets ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Coordinateur de projet IT et jouez un rôle clé dans l'évolution de nos systèmes d'information. Vos missions : • Ambassadeur DSI : Vous représentez la Direction des Systèmes d'Information auprès des différentes directions pour les accompagner dans leurs choix stratégiques. • Gestion de projets : Vous présentez les plans de projets et les évolutions des modalités d'accompagnement pour garantir la réussite des initiatives IT. • Analyse des besoins : Vous recueillez les besoins, analysez les priorités et stratégies pour proposer des solutions adaptées et efficaces. • Facilitation et suivi : Vous répondez aux sollicitations et assurez un suivi complet en tant que facilitateur. • Rédaction de user stories : Vous rédigez des user stories claires et précises pour guider les développements. • Animation de réunions : Vous animez des réunions et participez aux comités de pilotage pour assurer une bonne coordination des projets. • Accompagnement des déploiements : Vous accompagnez les déploiements des systèmes d'information structurants pour garantir une mise en place optimale.

Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ? Envie de participer à un projet ambitieux ? Pilotage, coordination et gestion sont vos maîtres mots ? Si vous répondez OUI à ces 3 questions, c’est que vous êtes fait(e) pour nous rejoindre ! Votre mission , si vous l’acceptez, sera d’intégrer la direction des opérations archivage électronique (DOAE) afin de piloter l’équipe projets. Vous serez le garant de la bonne mise en œuvre des projets d’archivage électronique. Votre quotidien sera rythmé par : Le suivi RH de l’équipe projets : définir le besoin en ressources, la gestion des recrutements en fonction du budget, la gestion du processus d’onboarding, la gestion des formations et de la montée en compétences des collaborateurs Le suivi du plan de charge de l’équipe et la répartition des nouveaux projets L’animation de la revue mensuelle d’activité (RMA) incluant le suivi des projets et les alertes projets La coordination avec les autres équipes de la DOAE : la validation des éléments de chiffrage des propositions commerciales avec l’équipe avant-vente et la transmission des informations utiles pour le suivi de l’exploitation avec l’équipe support L’appui sur la gestion des projets si la situation le nécessite La mise en place et l’amélioration continue des outils de suivi et de pilotage de l’activité (outil de gestion de la charge/staffing, outil de gestion du portefeuille, outil de gestion de projets) La garantie du respect des règles de fonctionnement, des méthodologies et des bonnes pratiques au sein de l’équipe

La direction de l’Ingénierie & Support Process (ISP) du client est composée de départements d’ingénierie qui conçoivent et mettent en service des systèmes de fabrication de programmes télévisés, et d’un département qui assure leurs supports techniques. La direction ISP est au service de clients internes et détient un portefeuille d’approximativement 100 projets d’investissements pour un budget annuel moyen de 32M€. Activités principales : En soutien au directeur d’ISP : • Coordonner certains projets majeurs de la direction en portant une vision stratégique, alignée avec les objectifs de l’entreprise et celle de la direction technique. • Assurer le suivi de la relation avec les directions clientes internes d’ISP, ainsi que l’information nationale. • Suivi des indicateurs qualité, coût et délais. • Piloter en lien avec les chefs de projet et la direction des achats, les relations contractuelles avec les fournisseurs majeurs de la direction. • Assurer un management fonctionnel des responsables du services de la direction. • Identifier les alertes (techniques, fonctionnelles, RH…) et les traiter en lien avec le directeur d’ISP. • S’assurer de la bonne exécution des projets et du respect des engagements d’ISP. • Reporting d’activité régulier

Etendue des services En tant que consultant en gestion du changement, le service doit effectuer les tâches suivantes : - Assurer une prestation efficace et efficiente des services de l'entreprise aux clients. - Gérer les processus de prestation de services et les flux de travail - Coordonner avec les équipes internes le respect des accords de niveau de service - Gérer les communications avec les clients et les remontées d'informations - Améliorer en permanence les performances en matière de prestation de services - Assurer la direction et le soutien de l'équipe chargée de la prestation de services - Développer et maintenir de solides relations avec les clients - Sensibiliser les employés aux questions de cybersécurité, expliquer les procédures et promouvoir une culture de la sécurité au sein de l'organisation. Produits livrables : - Accords de niveau de service (SLA) et rapports sur les mesures de performance - documentation sur la gestion de la communication et de l'escalade - Plan de gestion du changement - Programmes de formation - Documentation pour le processus d'intégration - Documentation pour l'intégration de la feuille de route

Rattaché au Responsable à la cellule Direction de programme de la DSI Filière Risques, le consultant assurera le suivi du pilotage opérationnel (en agile à l’échelle) et du reporting de l’activité de la filière assurant un rôle complémentaire de PMO et RTE. En relation avec les différentes parties prenantes (ensemble des départements de la DSI Filière Risques et fonctions partenaires tant coté métier qu’IT). Fournir une vision consolidée (roadmaps, budgets et reportings…), instruire et préparer les dossiers. Concrètement, les missions quotidiennes seront d’accompagner, être en support, facilitateur vis-à-vis des managers de département, des Directeurs de programmes, et des managers de projet Le consultant sera une courroie de transmission afin que l’information soit bien partagée, fluide au sein de la Filière et avec les fonctions partenaires. Anticiper et participer à l’identification des risques, et la réalisation d’un plan d’action. Etre dans l’action et la pro-activité, être force de proposition et suivre les actions jusqu’à leur résolution. Participer et etre force de proposition dans la déclinaison opérationnelle de l’agilité à l’échelle au sein de la filière risque. Assurer la préparation, la coordination et l’animation des Rituels agiles de la Tribu (PI planning, PO sync, …) Contribuer à l’amélioration continue et êtes amenés à animer des ateliers de manière ad-hoc.

Envie d’utiliser ton potentiel à sa juste valeur ? Envie d’allier la technique au relationnel ? Envie de nouveaux défis ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction Opérations GED en tant que Référent Solution GED. Ton quotidien sera rythmé par : L’optimisation des installations suite aux remontées des clients ou de collaborateurs Le soutien aux équipes d’intégrations tout en s’assurant du respect des bonnes pratiques La formation des nouveaux collaborateurs aux spécificités de la solution La rédaction de la documentation fonctionnelle et le contrôle de la documentation technique La participation à la conception de la roadmap produit La coordination de l’équipe intégration dédiée à la mise en œuvre des projets de la team produit La mise en place d’une veille technologique

Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ? Envie de participer à un projet ambitieux ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Tribu QA de XELIANS Archivage et de travailler en étroite collaboration avec les Products Owners et les équipes projets sur le développement de nos solutions. Ton quotidien sera rythmé par : L’amélioration et le maintien de la stratégie, de la gouvernance, des processus, des outils d’industrialisation de tests et des bonnes pratiques La définition de la stratégie et l’organisation des tests automatisés L’implémentation de tests de performance et de tests automatisés La participation au recrutement des ressources QA La réalisation des tableaux de bords et de suivi des KPIs Le pilotage et le cadrage des campagnes de recette fonctionnelle La coordination de l’équipe QA La gestion et la coordination des anomalies de recette et des incidents de production La validation des PV de recette La réalisation des bilans de recette

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Correspondant déploiement Itinérant (F/H) pour intervenir chez un de nos clients dans le domaine de la Grande Distribution💻💼 En tant que Correspondant déploiement Itinérant (H/F), vous serez en charge du pilotage technique et de la planification des projets liés aux déploiements des nouvelles solutions du client. Ainsi, vous validerez l’ensemble des étapes du déploiement jusqu’à sa finalisation et vous serez garant des résultats concernant la qualité et le respect des délais. Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Prise de contact avec les différents sites du client - Validation de l’adéquation entre la proposition commerciale et l’environnement du magasin - Formalisation d’un plan d’action - Coordination des intervenants, gestion et suivi du planning - Supervision pour la préparation du matériel nécessaire - Communication sur l’avancement des projets - Validation fonctionnelle des installations - Mise à jour et finalisation des dossiers ainsi que des comptes-rendus

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client pour assurer la prise en charge de l’organisation et du pilotage des releases d’une Squad regroupant diverses applications. Vous gérerez : - Le Pilotage de la squad, planification des releases, sprints en fonction des priorités projets/incidents/amélioration continue en cohérence avec le capacitaire de l'équipe - La Coordination des sujets nécessitant l'intervention de squads tierces, - Le Respect des engagements pris auprès des clients en suivant régulièrement l'avancement des travaux planifiés - La Communication régulière sur le contenu et date de livraison des releases/sprints planifiés - La Gestion de la communication sur les travaux et le capacitaire de la squad Le poste est basé à Lille (59). Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 3 jours de télétravail par semaine.

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Chef de projet informatique | Service Immobilier pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur industriel. Contexte : Vous serez responsable de la coordination et de la mise en œuvre de solutions digitales innovantes. Vos principales missions : - Développer une solution centralisée pour les applications (restauration, parking, entretien, sûreté, etc.) - Assurer la localisation en temps réel des salles de réunion disponibles - Mesurer l’occupation des espaces individuels et collectifs en temps réel - Coordonner et gérer les projets : créer des tableaux de bord pour les équipes, planifier la communication, et informer régulièrement les commanditaires - Accompagner le changement : former et soutenir les utilisateurs, assurer l’adhésion

Nous recherchons pour l'un de nos clients basés à Lille : Chef(fe) de Projet Citrix (H/F) Vous serez en charge de : Recueillir les besoins métiers et techniques Piloter de déploiement PDT dans un environnement technique full citrix RFP solution technique Planning et charges projets En fonction des sujets sus-mentionnés, vous devrez : Rédiger les RFI et RFP avec mise en oeuvre et suivi Etablir un business case avec ROI Travailler et discuter, en collaboration avec les équipes d'architecture, du design de la solution retenue Organiser les différentes réunions de travail pour le dispatch des tâches, l'établissement des charges et du planning Préparer et animer les équipes Animer les comités de pilotages Alerter en cas de dérige et demander des éventuels arbitrages techniques aux experts Être le garant du coût / qualité / délai

Responsabilités : Concevoir et développer des applications de traitement d'image et d'intelligence artificielle embarquées, fonctionnant sous Windows ou Linux et exploitant les capacités CPU et/ou GPU. Travailler sur des applications de vision 3D, de stéréo-vision passive ou active. Proposer et développer de nouvelles approches de collecte automatique et intelligente de données pertinentes (relevant du Data mining) pour constituer des bases d'apprentissage et d'évaluation des algorithmes de reconnaissance visuelle. Évaluer et valider les performances des algorithmes développés. Contribuer au développement d'un éclairage à LEDs Multispectral. Effectuer une veille technologique sur les composants matériels et logiciels constituant une application de robotique industrielle intégrant la vision industrielle fonctionnelle en environnement extérieur.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet IT junior (H/F). Démarrage ASAP – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) - Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI, vous interviendrez en tant que Chef de projet IT junior (H/F) pour travailler sur plusieurs petits projets : RH Digital Applications Web… À ce titre, vos missions seront : Accompagner le métier sur ces différents sujets Assurer la gestion de projet : qualité / coût / délai / planning Assurer la coordination sur ces petits projets

Missions Principales Le consultant sera en charge de : Accompagner le pilotage du programme : Animer les rendez-vous réguliers avec les entités participantes pour suivre les difficultés, répondre aux questions, et coordonner les efforts. Organiser et animer les Comités Projet (planification, rédaction des présentations, comptes-rendus). Rédiger et mettre à jour les documents liés au programme. Assurer la mise à jour et l’accessibilité du SharePoint du programme pour tous les contributeurs. Proposer des améliorations et être proactif dans l’exécution des tâches. Analyser les données et assurer le suivi des livrables : Suivre la collecte des données envoyées par les entités (relances, vérification de la complétude des fichiers). Intégrer les fichiers Excel dans un PowerBI existant (des notions de PowerBI ou une volonté d’apprentissage suffisent). Avoir des notions sur la gestion des identités, des droits, des habilitations, et de l’authentification (un plus).

PROPULSE IT recherche un ARCHITECTE INFRASTRUCTURE avec une très bonne expertise de la production. - accompagner des experts techniques et des chefs de projet Infrastructure dans la mise en œuvre de projets Build, qui peuvent couvrir l'ensemble de l'environnement technique du client. - Réfléchir aux préconisations, et challenger les différentes options - Communiquer, et accompagner l'adoption des solutions Connaissances et expériences en Architecture, et de projet production de bout en bout, sur les domaines suivants - les technologies en datacenter : • stockage : EMC, Netapp, • sauvegarde : CommVault • Réseau : CISCO, Checkpoint, Fortinet, F5 - les systèmes d'exploitation serveurs : RedHat Linux et Microsoft Windows - les technologies de virtualisation : VMware, OpenStack, Container Docker - les technologies de bases de données : Oracle, PostgreSQL, MongoDB, SQL Server - les technologies de serveurs d'applications : Weblogic, Tomcat, Apache - les technologies d'orchestration et d'ordonnancement : VRO / VRA, Kubernetes, XOS-Axway - les technologies de Devops : GitLab, Gitub, Ansible, Terraform - les technologies de Provider Cloud : Microsoft Azure, AWS - les technologies de gestion de la sécurité : PKI - les technologies de gestion des identités : LDAP, Active Directory, Bastion - les technologies de supervision et de métrologie : BMC Patrol, Centreon, Nagios

Dans le cadre d'une création d'équipe au sein d'une digital Workplace, nous recherchons de manière urgente plusieurs approvisionneurs(euses) logistique lié au domaine IT. Le profil requis est celui d'un Expert ayant plus de 10 ans d'expérience dans le domaine contractuel et du licensing Microsoft et ayant un BAC+5 ou équivalence justifiée en termes de diplômes. Le candidat devra avoir déjà plusieurs expériences dans ce type de prestation de négociation auprès de Microsoft. Approvisionneur expérimenté, il ou elle combine des compétences techniques, une expertise en gestion de la chaîne d'approvisionnement, ainsi que des qualités interpersonnelles. Les attendus détaillés de ce profil en termes de compétences sont : Détail de la mission : La mission nécessite autonomie, adaptation, méthode, rigueur et une bonne aptitude relationnelle. Elle suppose aussi d'être force de proposition et d'avoir une approche globale des sujets de la gestion des stocks. Enfin, la rédaction de documents étant requise, des facultés rédactionnelles et de communication sont également nécessaires. les tâches principales : - Contrôle des Flux du Stock Centralisé et sortants pour maintenir une visibilité et une précision des inventaires. - Optimisation du Réapprovisionnement - Gestion des Commandes et Réservations de Projets - Maintien de la Disponibilité des Produits - Suivi des Processus de Réparation et Réemploi - Conformité des Processus - Audit et Reporting - Gestion Économique - Amélioration Continue et Processus d'Innovation : - Reporting Complet Ces objectifs reflètent un engagement envers une gestion de stock dynamique et proactive, avec un accent sur la précision, la réactivité, et l'amélioration continue pour soutenir les opérations et les projets de l'entreprise. L'approvisionneur, en tant que professionnel spécialisé, joue un rôle crucial dans la chaîne d'approvisionnement, assurant que les composants nécessaires, les équipements informatiques et autres matériels technologiques sont disponibles en quantité adéquate, au bon moment et au meilleur coût. Approvisionneur expérimenté polyvalent, possédant une solide formation académique, une expérience substantielle dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement IT, ainsi que des compétences techniques, analytiques, de négociation, et de communication. Cette combinaison de compétences et d'expériences permet à l'approvisionneur de contribuer efficacement à la stratégie globale de l'entreprise tout en gérant de manière optimale les aspects quotidiens de l'approvisionnement.