CAT-AMANIA

Mission freelance Analyste Concepteur-Développeur Backend Batch - Maintenance/Suivi de Prod

Champagne-au-Mont-d'Or (69)

CAT-AMANIA

Publiée le 07/03/2025

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Nous recherchons un concepteur-développeur expérimenté qui devra prendre en charge l'analyse et la conception puis le développement sur des récits en lien avec les solutions backend. Nous recherchons un profil ayant une bonne capacité de travailler en équipe et de monter rapidement en compétences sur nos différentes solutions. Il doit être en capacité d'apprendre de nouvelles technologies qui vont être à implémenter par l'équipe.

Contexte technique de la mission : Batchs Java 8, Java 11 (SpringBatch). Bases de données DB2 10.5/11.5, MS Sql Server 2016. OS Windows & Linux, K8S, Outils DEVOPS (GIT, Jenkins, IntelliJ, Artifactory....), PCL, eGen, TSO

TACHES :

- Etre en capacité d'analyser l'existant (retroengineering) en vue de la réécriture sur des pattern techniques plus modernes

- Cadrer techniquement de nouveaux sujets

- Comprendre fonctionnellement les attentes et en traduire les implémentations techniquement associées

- Réaliser des développements (avec tests unitaires)

- Réaliser les tests techniques d'intégration et mise à disposition des moyens de tests au Business Analyst

- Réaliser la CI/CD associée, écrire les PCL et intégrer dans e-gen

- Assurer le suivi et l'assistance aux démarrages en production

- Assurer de la maintenance sur des développements existants

- Assurer le suivi du Plan de production journalier et faire les reprises nécessaires

 Le profil saura être force de proposition sur les améliorations applicatives et les choix techniques à intégrer

Profil recherché

ATTENDUS :

Nous recherchons un profil autonome, curieux, moteur et polyvalent, avec de bonnes connaissances techniques. Il sera force de proposition sur les corrections et améliorations applicatives et les choix techniques. Il sera capable de donner le bon niveau de reporting / alerte au fil de la mission.

 

Le concepteur-développeur expérimenté prendra en charge des développements Java pour optimisation voire réécriture de programmes batch et il assurera l'intégration de ces traitements dans le plan batch de la Tribu (PCL, eGen). Après une montée en compétences, il assurera quotidiennement le suivi du plan de Production de tous les batch de la Tribu et fera les reprises nécessaires. Ce suivi se déroule en tout début de matinée (entre 8 et 9h).  Une appétence pour la maintenance et le MCO est donc attendue.

Une appétence complémentaire sur le travail d'intégration des programmes batch est attendue pour ce profil et des compétences sur le langage PCL, l'outil eGen et l'environnement TSO sur Z-Os feront la différence.

COMPETENCE

Capacité d'analyse et de conception technique sur des traitements batch notamment

Développements Java et capacité à analyser des logs / faire des recherches sur les serveurs

Aptitudes en MCO/RUN/Maintenance et Appétence pour les sujets techniques

Des connaissances sur l'outil e-gen, l'écriture de PCL et l'environnement TSO sur Z-Os seraient de réels + pour la mission

Des connaissances GED seraient un + pour la mission

Outillage DevOps CI/CD (XLRelease, GitLab CI, Gitlab, Jenkins)

Autonomie et capacité à partager son expertise

Capacité à s'intégrer dans une équipe agile de 13 personnes (qui favorise la transparence, le dialogue, le travail collaboratif), Esprit d'équipe

Bon communicant (écrit et oral), capacité à communiquer son avancement et/ou ses difficultés afin de fluidifier le travail

Environnement de travail

Au sein d'une équipe constituée :

- 1 Product Owner

- 1 Scrum Master

- 2 Business Analyst

- Une équipe d'une dizaine de développeurs / analystes techniques.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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