avec une rupture conventionnelle, vous avez normalement un délai de carence, qui repoussera d'autant le versement de l'ARCE. Le traitement du dossier ACCRE demande une attente d'1 mois pour obtenir réponse.
le choix de l'ARCE implique que vous toucherez 25% de vos droits, puis 25% 6 mois après. 50% gelés.
hello skoff,
si tu as négocié une rupture conventionnelle, tu as de toute façon un délai de carence pour les assedic (délai dépendant de ton chèque de départ). j'ai eu 3mois et demi pour ma part.
la validation de ton éligibilité à l'ACCRE prendra 1 mois à compter de la date d'envoi du dossier complet.
lors de ton rendez-vous chez POLE EMPLOI, on ne t'a pas inscrit à CREAPASS ? si oui, tu auras une demi journée expliquant le processus.
j'aurai plutot réaliser l'inverse en commencant par des missions chez le client au début (4 mois à TJM 400 => CA à env. 32k€) afin d'assurer une trésorerie pour ensuite de façon progressive prendre le temps de prospecter et m'installer à distance.
si tu projettes de réaliser des missions de développement chez des clients et que tu as deja des pistes, créé une EURL avec IS. C'est le plus intéressant.
Consolide absolument cette mission. Ne te disperse pas sur d'autres petites missions si c'est ta toute première mission.
As-tu réalisé toutes les démarches de création?
Exige un contrat avec indication des termes de paiement (30 jours, ...).
l'ordre de mission doit au moins être constitué de quelques lignes précisant le domaine d'intervention,les livrables, ...
soit tu es heureux chez ton client et négocie directement avec ton client pour faire levier sur la SSII.
soit tu préferres prendre le risque de chercher une autre mission et soit transparent vis à vis de la SSII et du client.
(pour ta nouvelle mission, ne signe le contrat que si le TJM te convient !)
Lorsque vous êtes en recherche d'emploi et que vous vous déclarez comme créateur d'entreprise, vous bénéficiez du programme CREAPASS.
Soit vous optez pour la CAPITALISATION:
versement de 25% de vos droits a date de creation, puis radiation de Pole emploi, puis vous demandez 6 mois après à recevoir à nouveau 25%. Les 50% restants sont conservés/gelés pour être utilisés après cessation de votre société.
(utile pour ceux qui ont besoin d'un gros capital)
Soit vous optez pour le MAINTIEN PARTIEL:
versement mensuel de l'allocation pendant 15 mois, sous réserve de bonne justification par l'expert comptable de votre NON rémunération pendant les 15 mois. Rien ne vous empêche en revanche de vous verser des dividendes.
bonjour à tous,
je suis en phase de recherche de sociétés qui me permettent de réserver une salle de réunion pour 2 heures sur Paris, à la demande.
Je recherche dans les arrondissements ouest de Paris.
Sous quel délai minimum en jour faut-il réserver ?
Quels sont les horaires d’ouverture de ces salles de réunions et sont-elles accessibles le samedi ?
Quel est le montant moyen de location pour 2 heures ?
Bonjour Joek,
la creation d'une EURL appelle à des efforts non négligeables. Les deux premiers mois demandent un certain nombre de démarches administratives. Une mission a également une date de fin, il faut alors savoir rebondir, prospecter, savoir se vendre en entretien.
Les frais des premiers mois nécessitent d'avoir un peu d'économie de côté.
L'ACCRE consiste en une exonération des charges sociales la première année. Ceci n'est pas une aide de versement d'indemnités.
Bon courage pour ton lancement.
Bonjour,
pourquoi ne pas économiser 800€ en créant toi-même ta société ?
Il est important à mon avis de bien maitriser les contrats de domiciliation commerciale, d'option d'IS/TVA, code NAF, ...
Le faire toi-même te coutera au plus 100€.
1000€ pour un EC, c'est peu cher, vérifie bien le périmètre proposé
Cdlt.
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