Free-Worker-462270
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Réponse postée 24 avril 2024 08:38
=> Quand on a un profil pluridisciplinaire, il faut adapter son discours en fonction du poste lors de l'entretien => les clients ne comprennent souvent rien d'autres en dehors de leur besoin.
il faut se concentrer sur le besoin du client et une fois recrutrer, vous pourrez montrer vos autres compétences qui seront un plus.
=> Le marché étant trés tendu, il faut prendre le temps de faire un cv en cohérence avec l'offre pour avoir des chances d'être lu.
Réponse postée 24 août 2023 10:59
Bonjour,
Est ce que vous pourriez etudier la possibilité de postuler sur une offre sans changer le cv partagé ?
J'ai plusieurs Cv et je choisi le cv en fonction de l'offre.
Et a chaque fois, il faut que je retourne sur mes documents et remettre à jour le cv partagé.
Cest assez pénible.
Au moins demander avant de changer le cv partagé
Merci bien
Bonjour,
Vos prénom et nom ne sont pas partagés sur le forum. Ces données sont liées à votre profil candidat.
Votre pseudo sur le forum n'est pas transmis aux recruteurs.
Si votre pseudo est anonymisé (ne contient pas votre prénom et nom), les recruteurs ne peuvent pas faire de lien entre votre profil candidat et votre "profil forum".
Nous vous invitons à nous contacter via le support si nécessaire.
Réponse postée 14 juin 2023 17:12
Essaye ce groupe telegram pour trouver des missions en suisse ou au Luxembourg
Réponse postée 31 mai 2023 07:33
Réponse postée 23 mai 2023 18:55
Comme toute les méthodes agiles, on s'adapte avec les réalités de l'entreprise.
Safe est très intéressant limite indispensable quand les équipes sont interdépendantes
Salut,
perso, je suis très suspicieux sur la méthode/framework SAFE. Pour ceux qui ne connaissent pas, l'idée de SAFE, c'est d'aligner toute la boite sur une méthode agile. Tous les processus sont synchronisés, en cycles courts.
J'ai toujours la même remarque sur ces méthodes : Ce sont des catalogues de bonnes pratiques. Donc,
ce qui fonctionnera sur l'entreprise A, hébergeur IT, 200 ingés.
ne fonctionnera pas du tout sur l'entreprise B, courtier en assurance, 50 encadrants, 150 conseillers.
Dans l'IT, beaucoup d'entre nous sont en recherche de mobilité, d'agilité, d'évolution, de nouveautés.... Dans la plupart des industries, ce n'est absolument pas le cas. Tout changement fait l'objet d'un malaise.
Anecdote : j'ai fait une mission dans un milieu très syndiqué. Pendant une plénière, le DG était en train d'expliquer les raisons pour lesquelles il souhaitait injecter de l'agilité dans le système. Là, un des personnel qui lance un "j'étouffe" très très audible. Cette interruption à semblé recueillir l'adhésion des autres. C'était assez impressionnant.
Réponse postée 5 mai 2023 19:53
J'utilise fizen c'est l'outil de amarris direct. J'ai le comptable disponible, comptabilité validé par un expert conventionné, les document juridique inclus...
Ils ont aussi une offre si vous souhaitez gérer votre propre comptabilité ils aussi une offre qui s'appelle skyrelle je pense mais j'ai jamais essayer
Je suis chez amarris direct (ex: ecl direct).
J'arrête pas de comparer mais depuis 3ans j'arrive pas a trouvé mieux.
J'ai pris le package complet avec les frais juridiques inclus et ça me revient à moins de 200euros par mois TTC
Ma comptable est assez disponible. Son agenda m'est accessible pour prendre rendez vous, sinon elle répond assez rapidement aux questions par mail. Pas besoin de s'inscrire à un CGA , le bilan est validé par un comptable conventionné.
Bon un retour d'expérience sur ecl direct.
Bon je continue à chercher moins cher et mieux ....😂😂
En gros je suis satisfait
La création de compte est gratuit ( il ya les frais légaux à payé😁)
Réponse postée 3 mai 2023 09:02
Moi je vous donne mon vécu, vous y croyez ou pas c'est pas important.
Pour moi en tous cas le job est fait.
Je suis chez amarris direct (ex: ecl direct).
J'arrête pas de comparer mais depuis 3ans j'arrive pas a trouvé mieux.
J'ai pris le package complet avec les frais juridiques inclus et ça me revient à moins de 200euros par mois TTC
Ma comptable est assez disponible. Son agenda m'est accessible pour prendre rendez vous, sinon elle répond assez rapidement aux questions par mail. Pas besoin de s'inscrire à un CGA , le bilan est validé par un comptable conventionné.
Bon un retour d'expérience sur ecl direct.
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En gros je suis satisfait
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Réponse postée 3 mai 2023 06:03
Je tenais à féliciter le travail qui est fait sur le site: c'est presque parfait.
Il serait bien qu'on puisse commenter une blog même si ça ne sera pas visible pour les autres.
En effet, sur le sujet " sur comment faire un entretien"
C'est écrit:
" envoyé un mail de remerciement après l'entretien" il ne faut surtout pas faire cela.
Déjà les clients ont des milliers de mails a traité et plus des dizaines de candidats à voir, les mails inutiles sont souvent plus énervants qu'autre chose et remet en doute les expériences du candidat
"CV absolument sur une page"
Complètement impossible a moins de faire un CV a chaque candidature "
Il faudrait éviter de dépasser 2pages (
#une page pour formation, connaissances techniques, fonctionnelles, linguistique..)
#une page pour les expériences les plus pertinentes.
Réponse postée 2 mai 2023 19:55
Je suis chez amarris direct (ex: ecl direct).
J'arrête pas de comparer mais depuis 3ans j'arrive pas a trouvé mieux.
J'ai pris le package complet avec les frais juridiques inclus et ça me revient à moins de 200euros par mois TTC
Ma comptable est assez disponible. Son agenda m'est accessible pour prendre rendez vous, sinon elle répond assez rapidement aux questions par mail. Pas besoin de s'inscrire à un CGA , le bilan est validé par un comptable conventionné.
Bon un retour d'expérience sur ecl direct.
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