Autoentreprise et Mission à Londres

Tu n'as peut-être pas compris le fonctionnement de l'autoentrepreneur...

Aller en mission à l'étranger en autoentrepreneur, ça n'a strictement aucun sens car tu ne pourras pas déduire tes frais (logement, nourriture, voyage) de ton CA.... 🙁

Je comprends bien que je serais taxé sur le CA, mais cela me semblait tout de même intéressant vu la facilité de création et le très faible d'imposition grâce à l'ACCRE.

Surtout que la mission que je pourrais faire va probablement durée seulement 3 mois mais j'aimerais savoir si je peux continuer en tant que salarié par la suite (dans la même entreprise ou ailleurs à Londres).

Bonjour,

Surréaliste... 😉

Les procédures sont ultra simples pour créer une entreprise à Londres et travailler en freelance là-bas. Oubliez le régime auto-entrepreneur, qui est de toute façon fait pour travailler en France, pas à l'étranger.

Cordialement

--
François

Oui mais il me semble que l'accre fait tout la difference pour moi.

Je pourrais beneficier de:
-15000€ d'aide en capital avec mes droits au chomage
-fiscalité à 10% ce qui reste plus interessant que la fiscalité UK.


Pour une mission à 3 mois, je m'en sort à 25000€ de CA -10% + 15000€ soit 37500€, sans se prendre la tete avec des demarches compliqué.

De plus si je crée ma societé UK, je vais devoir declarer mes revenues en France si je reste - de 6 mois au UK non ?, donc ça sent la paperasse compliqué UK FR 😕

florentt a écrit : Je pourrais beneficier de:
-15000€ d'aide en capital avec mes droits au chomage
-fiscalité à 10% ce qui reste plus interessant que la fiscalité UK.

On m'a toujours dit que la France décourageait l'entrepreneuriat. On m'aurait menti ? 😉

Ceci dit, je vous comprend. Si votre souhait est de créer une entreprise il faut l'optimiser dès le départ. Néanmoins, en choisissant le régime AE vous vous trompez.

Pour une mission à 3 mois, je m'en sort à 25000€ de CA -10% + 15000€ soit 37500€, sans se prendre la tete avec des demarches compliqué.

Vous allez au contraire vous compliquer l'existence car le CA d'une auto-entreprise est proratisé sur l'année. Donc, au vu des chiffres que vous évoquez, elle sera requalifiée en EI au régime normal, avec tout ce que ça suppose de tracasserie.

De plus si je crée ma societé UK, je vais devoir declarer mes revenues en France si je reste - de 6 mois au UK non ?, donc ça sent la paperasse compliqué UK FR :?

Vous déclarez vos revenus là où sont vos activités et là où vous êtes domicilié. Si vous créez une AE elle sera forcément domiciliée en France, et c'est donc ici que vous déclarerez vos revenus. Si vous créez une LTD ou devenez self-employed à Londres c'est là bas que vous serez domicilié et y déclarerez vos revenus.

--
François

Avec une AE crée en fevrier il me semble que je reste bien en dessous du plafond :
11/12*32 000 = 29 000 > 25000.

Merci pour l'info sur la domiciliation je n'avais pas connaissance de ça.

Donc des que je deviens Self-employed je deviens resident anglais, même si ma mission ne dure que 3 mois et que je rentre en France ?
Du coup je ne peux pas demander mes allocations chomage à mon retour dans ce scenario ?! 😕

Je ne suis franchement pas apte à répondre à vos questions car selon moi on ne crée pas une entreprise en posant comme postulat de départ que l'on ne l'utilisera que pour 3 mois. Que ferez vous si on vous propose une autre mission ?

Tout le reste (domiciliation, résidence, statut, allocations chômage) en découle. Il faudrait revenir aux fondamentaux (comme on dit au football 😉 ) et définir vos objectifs. Pour le moment, dans le désordre je vois:

- toucher le chômage,
- devenir freelance,
- aller travailler en Angleterre,
- s'installer ensuite en France.

C'est trop confus. Clarifiez vos priorités.

--
François

Pourquoi pas le portage salarial pour la période UK?
C'est encore plus simple que l'AE, et cela préserve vos droits...

C'est vrai que mes objectifs ne sont pas clair :)

Pour être clair est transparent, j'ai une opportunité de mission de 3 mois à Londres, mais je ne sais pas si Londres me plaira.

Si cela se passe bien j'aimerais continuer en tant que salarié à Londres (voir continuer en freelance mais je suis assez junior je pense donc qu'en interne serait plus simple).

Si Londres ne me plait pas je retournerais en France et chercherai un Travail.

Pour résumé, ne sachant pas si je vais m'y plaire, je souhaiterais me laisser le choix en profitant si possible de se super cadre fiscal qu'est l'AE + ACCRE.


J’espère que c'est plus clair,
Flo' 🙂

florentt a écrit : C'est vrai que mes objectifs ne sont pas clair :)

Pour être clair est transparent, j'ai une opportunité de mission de 3 mois à Londres, mais je ne sais pas si Londres me plaira.

Si cela se passe bien j'aimerais continuer en tant que salarié à Londres

A mon avis vous ne vous posez pas la bonne question : le plus important ce n'est pas de savoir où vous souhaitez travailler (Londres ou Paris) mais sous quel statut (freelance ou salarié).

Si vous souhaitez travailler comme salarié, déclinez cette mission et cherchez un poste salarié, à Paris ou Londres ou Tombouctou.
Si vous souhaitez travailler comme freelance, constituez une société (une EI en France, c'est le plus simple) et cherchez des missions. Si la mission de 3 mois à Londres se concrétise, utilisez votre EI. Si elle se prolonge et/ou si vous avez envie de rester durablement à Londres, il sera toujours temps de constituer une Ltd et radier l'EI.

Enfin, si vous n'êtes pas sûr et que vous souhaitez profiter de cette opportunité de 3 mois à Londres pour vous décider, le plus simple reste sans doute le portage salarial (à confirmer, je ne suis pas un spécialiste).

kzg a écrit :

florentt a écrit : C'est vrai que mes objectifs ne sont pas clair :)

Pour être clair est transparent, j'ai une opportunité de mission de 3 mois à Londres, mais je ne sais pas si Londres me plaira.

Si cela se passe bien j'aimerais continuer en tant que salarié à Londres

A mon avis vous ne vous posez pas la bonne question : le plus important ce n'est pas de savoir où vous souhaitez travailler (Londres ou Paris) mais sous quel statut (freelance ou salarié).

Si vous souhaitez travailler comme salarié, déclinez cette mission et cherchez un poste salarié, à Paris ou Londres ou Tombouctou.
Si vous souhaitez travailler comme freelance, constituez une société (une EI en France, c'est le plus simple) et cherchez des missions. Si la mission de 3 mois à Londres se concrétise, utilisez votre EI. Si elle se prolonge et/ou si vous avez envie de rester durablement à Londres, il sera toujours temps de constituer une Ltd et radier l'EI.

Enfin, si vous n'êtes pas sûr et que vous souhaitez profiter de cette opportunité de 3 mois à Londres pour vous décider, le plus simple reste sans doute le portage salarial (à confirmer, je ne suis pas un spécialiste).

Merci kzg pour ta réponse. :)

Dans le 1er scenario (prolonger via LTD et radier EI) est ce que je peux radier l'EI en fin d'année et donc avoir une période ou j'ai les 2 entreprises et déclarer mes revenues de l'AE à la France et les revenue de la LTD au UK?

Pourquoi ? car si je cloture l'AE avant la fin de l'année le CA depasse le palfond qui est defini au prorata.

florentt a écrit : Dans le 1er scenario (prolonger via LTD et radier EI) est ce que je peux radier l'EI en fin d'année et donc avoir une période ou j'ai les 2 entreprises et déclarer mes revenues de l'AE à la France et les revenue de la LTD au UK?

Oui. Vous n'êtes même pas obligé de radier l'EI (si vous pensez revenir dans 1 an ou 2 par exemple).

florentt a écrit : Pourquoi ? car si je cloture l'AE avant la fin de l'année le CA depasse le palfond qui est defini au prorata.

Il n'y a pas de plafond en EI. On vous a déjà dit et répété que le statut AE ne convient pas dans votre cas, mais bon, il n'y a pire sourd que celui qui ne veut pas entendre. 😉

C'est vrai, il faut plutot que je pars sur une EI car serais en capacité de passer en frais le logement que j'aurai à Londres, le transport et mes frais de repas.

N'y a t-il pas à un risque dans le cas d'une prolongation à Londres, que je le fisc anglais y trouve quelque chose à redire étant donné que j'aurai finit par passer plus de la moitié de l'année aux UK ?

C'est vrai que mes objectifs sont pas clair :)

Pour être clair est transparent, j'ai une opportunité de mission de 3 mois à Londres, mais je ne sais pas si Londres me plaira.

Si cela se passe bien j'aimerais continuer en tant que salarié à Londres (voir continuer en freelance mais je suis assez junior je pense donc qu'en interne serait plus simple).

Si Londres ne me plait pas je retournerais en France et chercherai un Travail.

Pour résumé, ne sachant pas si je vais m'y plaire, je souhaiterais me laisser le choix en profitant si possible de se super cadre fiscal qu'est l'AE + ACCRE.
Après je ne cherche pas à otpmiser à tout prix et cherche un équilibre entre facilité de démarche et argent.

J’espère que c'est plus clair,
Flo' 🙂

désolé d'intervenir sur ce file mais j'ai du mal à comprendre !!!!
le chômage est un droit je n'ai rien à dire. mais faire tout son possible pour avoir cet argent qui pourrait servir à des gens qui sont vraiment dans le besoin je trouve ça égoïste.

ssii a écrit : désolé d'intervenir sur ce file mais j'ai du mal à comprendre !!!!
le chômage est un droit je n'ai rien à dire. mais faire tout son possible pour avoir cet argent qui pourrait servir à des gens qui sont vraiment dans le besoin je trouve ça égoïste.

Ce n'est pas seulement faire tout son possible, mais se focaliser uniquement là dessus. Dans le cas présent, des questions sur, par exemple, la vie et le travail à Londres, avantages et inconvénients, etc. pour se faire une idée et prendre une décision avec un peu plus de visibilité auraient été bien plus pertinentes.

Bonjour,

ssii a écrit : désolé d'intervenir sur ce file mais j'ai du mal à comprendre !!!!
le chômage est un droit je n'ai rien à dire. mais faire tout son possible pour avoir cet argent qui pourrait servir à des gens qui sont vraiment dans le besoin je trouve ça égoïste.

Le problème est plutôt d'avoir confié à Pôle emploi l'aide à la création d'entreprise et d'avoir indexé cette aide au montant des indemnités chômage que la personne devrait avoir en recherchant un emploi. Cela donne l'impression que toutes les personnes qui demandent l'aide en ayant du CA "trichent".

Si cela passait par la banque d'investissement qui au moins (théoriquement) pourrait avoir des personnes dédiées à éviter les abus.

Bonjour Florent,

Je me retrouve exactement dans ta situation que je comprends parfaitement et j'aurai aimé savoir ce que tu avais fini par faire à cette occasion
As tu facturé avec ton autoentreprise ou es tu passé par le self employment?

Merci pour ton retour