Avis sur les petites boîtes de dev spécialisées en sur-mesure ?

Hello,

J'ai travaillé avec deux sociétés de ce genre avec un feedback très différent.

La première était sympa mais un peu désorganisée, avec un CDP qui était un peu au four et au moulin (à la fois commercial et gérant la partie MOE / cadrage) avec pour conséquence un cadrage pas au top avec les conséquence pour les devs qui vont avec. Ils m'ont dégagés rapidement quand leur client a eu le malheur de dire que ça se serait mieux passé si j'avais géré la conduite du projet :/ (Spoiler : ne jamais mettre en porte à faux la personne qui peut mettre fin à votre mission).

Le deuxième était moins sympa, avec un système basé sur le respect du supérieur et du business quoi qu'il arrive, accepter de ne pas trop être trop transparent avec leur client, ni trop performant. Si le projet traine c'est bon pour le business car c'est un contrat en régie. Niveau qualité on était niveau 0 (système pervers dans lequel la performance se révèle mauvaise pour le business), le but était surtout d'obtenir du contrat et de le garder, pas de faire de la qualité. Ambiance nauséabonde basée sur la corruption et la manipulation.

Je ne suis pas sur que tu trouves quelque chose de plus "personnalisé" dans ce genre de structure mais ça dépend surtout des "vrais" objectifs de la boite (Faire un max de pognon? Proposer une vraie expertise dans un domaine précis?). Je pense que comme ce sont justement des entreprises à taille humaine, tu vas avoir autant de boites différentes qu'il y a d'humains différents, donc un sacré paquet.

Sur les différentes expériences que j'ai eues, j'ai le sentiment que le top se situe au niveau intermédiaire. La société SII par exemple m'a donné une bonne impression dans ce qu'elle met en avant et son exigence au niveau du staffing et des règles de qualité, tout en étant soucieux du bien-être des salariés (bon après niveau salaire proposé ce n'était pas top, mais on ne peut pas tout avoir).

Hello

Pour répondre à la question pour moi il te faut lister tes exigeances négociables de celles qui ne le sont pas.

Ces petites boites peuvent être autant un tremplin / une expérience enrichissante qu'une période scabreuse et ennuyante

Je retiens au final : Ce ne sont pas dans les grands groupes ou organisations déjà bien établies que je me suis le plus éclaté. J'ai vraiment pris du plaisir quand c'était le bordel et j'ai pu contribuer à redresser la barre + mettre en place des processus de tout ordre (informatique, métier, voire même au niveau Entreprise dont juridique)