Passage Indép à Salarié, double activité

Bonjour à tous,

Je suis indépendant (PL BNC) depuis mars 2010 et j'ai fini ma derniere mission en juin 2012 donc en milieu de l'exercice 2012 ..

Je suis affilié au RSI/RAM (comme assurance maladie obligatoire), une AGA, et biensur l'URSSAF et la CIPAV.

Je viens de signer un contrat CDI pour réintégrer une entreprise en tant que salarié. Après avoir consulté mon AGA, j'ai choisi de ne pas arrêter l'activité ce qui occasionnerait des soldes énormes à régler mais plutôt de suspendre ou laisser vivre ..

J'ai des questions de court et de moyen terme :

- Mon nouvel employeur me demande mon attestation vitale sans doute entre autre pour "plugguer" dessus la mutuelle entreprise. Dois-je donner mon attestation RSI, est-il possible de rester au RSI (au moins pendant une période) en etant salarié ? ou est-il obligatoire d'être à la CPAM ? Le RSI/RAM ne serait pas "choqué" de voir une mutuelle salarié venir se greffer sur le compte d'un indép ? quel impact sur les cotisations en cours ?

- Mon employeur me déclare à l'URSSAF de mon lieu de travail (normal) je suis par ailleurs inscrit comme PL à un autre URSSAF. Peut-on être à la fois salarié et PL du point de vue de l'URSSAF ? de manière générale ?

- Venant à la question délicate des charges, je souhaite garder l'activité pour ne pas avoir à tout solder. J'aurais néanmoins à payer le solde de 2011 qui tombe en novembre. Les organismes peuvent-ils concevoir pour quelqu'un qui repasse en salariat ou de manière générale quelau'un qui a des difficultés (fin de missions, mauvais payeurs) des échelonnements et des déalais de paiements ? dans quelles mesures ?

Je suis de plus preneur de toute documentation sur ce cas de passage au Salariat ou de double activité salarié et indép PL

D'avance merci