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Proposition d'embauche du client
Bonjour,
Je suis Independent en mission chez un client par via une société intermédiaire, i.e je n'ai pas signé de contrat directement avec le client final.
Le client pense que je suis salarié de l'entreprise qui me porte. Elle m'a proposé une embauche. La stratégie que que j'avais mis en place avec le SSII est de dire que je suis intéressé demandé un gros salaire et si au final le client veut quand mm me recruter la SSII devrait bloquer le recrutement.
Le client est d'accord avec mes conditions mais la SSII ne veut plus bloquer et la SSII ne veut pas que je dise au client que je suis indépendant et me menace de rupture de clause de confidentialité si je le fais.
QU'est ce que vous en pensez?
Je suis Independent en mission chez un client par via une société intermédiaire, i.e je n'ai pas signé de contrat directement avec le client final.
Le client pense que je suis salarié de l'entreprise qui me porte. Elle m'a proposé une embauche. La stratégie que que j'avais mis en place avec le SSII est de dire que je suis intéressé demandé un gros salaire et si au final le client veut quand mm me recruter la SSII devrait bloquer le recrutement.
Le client est d'accord avec mes conditions mais la SSII ne veut plus bloquer et la SSII ne veut pas que je dise au client que je suis indépendant et me menace de rupture de clause de confidentialité si je le fais.
QU'est ce que vous en pensez?
- Ça m'étonnerai que la clause de confidentialité concerne votre statut.
A un moment, si la SSII ne tient pas ses engagements, tant pis pour elle. A tous les coups le client lui a mis la pression et ils ont baissé leur pantalon, et ils vous demandent d'aller au feu à leur place...
De toute façon, si j'ai bien suivi, vu que vous ne souhaitez pas passer salarié, si vous refusez le poste il y a des chances pour que la mission s'arrête à plus ou moins court terme.
Donc autant leur dire pourquoi vous refusez. Sauf si vous ne voulez pas du tout vous brouiller avec la SSII, mais bon vu leur comportement, je vous dirais que ca n'a pas une grande importance.. - j'en pense que dans tous les cas, tu ne pourras pas forcément rester sur la mission
donc comme la SSII t'a planté, autant que tu joues franc jeu avec le client (le plus important pour moi). Tu annonces que tu ne peux pas accepter la proposition au vu de ton statut...EURL / IS depuis 2008 -
Je n'ai pas compris pourquoi vous n'avez pas simplement dit non ou même éludé la question ?sloly09 a écrit : Bonjour,
Je suis Independent en mission chez un client par via une société intermédiaire, i.e je n'ai pas signé de contrat directement avec le client final.
Le client pense que je suis salarié de l'entreprise qui me porte. Elle m'a proposé une embauche. - il fallait demander exactement ce que facture la SSII, le client aurait certainement revu son point de vue quand à votre embauche 😃
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Merci pour votre réponse.Tap a écrit : De toute façon, si j'ai bien suivi, vu que vous ne souhaitez pas passer salarié, si vous refusez le poste il y a des chances pour que la mission s'arrête à plus ou moins court terme.
Donc autant leur dire pourquoi vous refusez. Sauf si vous ne voulez pas du tout vous brouiller avec la SSII, mais bon vu leur comportement, je vous dirais que ca n'a pas une grande importance..
Vous avez raison, je vais dire au client que je suis freelance. Là c'est certain que niveau salaire le client ne pourra pas s'aligner.
Je ne pensepas que le client mettra fin à la mission mais moi je ne me vois pas continuer avec la SSII, les relations sont désormais pourries et je ne veux plus que cette SSII gagne de l'argent grâce moi.
Sachant que j'ai une clause qui m'interdit de démarcher le client 6 mois après la fin de la mission, je ne vois pas comment je peux faire pour rester chez le client soit en travaillant en direct soit en me faisant porter par une autre SSII. -
C'est ce que j'ai fait. J'ai pas encore eu de retour du client.findus a écrit : j'en pense que dans tous les cas, tu ne pourras pas forcément rester sur la mission
donc comme la SSII t'a planté, autant que tu joues franc jeu avec le client (le plus important pour moi). Tu annonces que tu ne peux pas accepter la proposition au vu de ton statut... -
La SSII m'avait dit que ça se faisait pas de refuser l'embauche du client alors que je suis en mission. Le client pouvait se fâcher et mettre fin à la mission. J'ai demandé 65k en pensais que le client allait dire NON. AU pire des cas la SSII devait bloquer l'embauche; ce qu'elle refuse de faire désormais.kzg a écrit :
Je n'ai pas compris pourquoi vous n'avez pas simplement dit non ou même éludé la question ?sloly09 a écrit : Bonjour,
Je suis Independent en mission chez un client par via une société intermédiaire, i.e je n'ai pas signé de contrat directement avec le client final.
Le client pense que je suis salarié de l'entreprise qui me porte. Elle m'a proposé une embauche. - Fallait demander bien plus 😃
100 k, ça les ralentit en général. En dessous, c'est toujours risqué.
Si ça se trouve, ils se sont même mis d'accord entre eux et la SSII va toucher une prime 💡Gérant maj. EURL IS clot 30/09 -
🤣 🤣sloly09 a écrit : La SSII m'avait dit que ça se faisait pas de refuser l'embauche du client alors que je suis en mission. Le client pouvait se fâcher et mettre fin à la mission. J'ai demandé 65k en pensais que le client allait dire NON. AU pire des cas la SSII devait bloquer l'embauche; ce qu'elle refuse de faire désormais.
c'est la Corée du Nord chez vous - La situation est quand même complètement absurde du début à la fin. Je ne vois pas en quoi refuser une embauche pourrait avoir un impact sur votre mission.
