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Travail EURL pendant les congés payés
Bonjour,
Voici ma situation, je souhaite passez freelance en informatique (statut EURL à IS)
J'ai déjà trouvé une mission, mais mon futur client veut que je commence dans deux mois max.
Or je suis actuellement en CDI donc préavis de trois mois oblige, sans possibilité de negociation.
Est ce qu'il est possible juridiquement que je pose mes 5 semaines de congés avant la fin de mon préavis et que je parte bosser en tant que freelance pendant ce temps, (sans me versé de salaire, puisque je serais encore salarié). et je me reverserai cet argent à la fin de l'année e, dividende.
Merci pour vos réponse
Voici ma situation, je souhaite passez freelance en informatique (statut EURL à IS)
J'ai déjà trouvé une mission, mais mon futur client veut que je commence dans deux mois max.
Or je suis actuellement en CDI donc préavis de trois mois oblige, sans possibilité de negociation.
Est ce qu'il est possible juridiquement que je pose mes 5 semaines de congés avant la fin de mon préavis et que je parte bosser en tant que freelance pendant ce temps, (sans me versé de salaire, puisque je serais encore salarié). et je me reverserai cet argent à la fin de l'année e, dividende.
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donpedro
Nombre de posts : 305Nombre de likes : 0Inscrit : 24 janvier 2009Vos congés ne vont-ils pas décaler d'autant la date de votre départ effectif ? Si c'est le cas, vous ne faites que repousser le problème. - Contacter en MP
Ngodefroy
Nombre de posts : 13Nombre de likes : 0Inscrit : 21 mars 2011Bonjour,
euh selon mois il n'y a que les arrêt maladie qui repousse ce préavis. ah moins que je ne me trompe. - Contacter en MP
mixomatose
Nombre de posts : 7214Nombre de likes : 13Inscrit : 12 février 2008L'employeur est en droit de ne pas acorder de congé pendant le préavis (en les règlant au moment du solde de tout compte). C'est assez fréquent.calculette de charges sociales TNS indépendant en ligne, comparateur simulateur Autoentrepreneur EI EURL http://www.entrepriseindividuelle.info/Calc_CharSoc.php - Contacter en MP
Ngodefroy
Nombre de posts : 13Nombre de likes : 0Inscrit : 21 mars 2011Oui tout à fait,
Mais la je suis en SSII, donc si mon client est d'accord, il n'y a pas de raison que ma SSII refuse.
Donc juridiquement, est ce possible.
car d'après ce que j'ai compris, si l'on ne se verse pas de salire, on est TNS, donc on doit pouvoir cumuler ?? - Contacter en MP
Calimero
Nombre de posts : 3610Nombre de likes : 0Inscrit : 1 octobre 2008Non, donpedro a raison: les congés (s'ils sont accordés), retardent d'autant le préavis.
Donc il faut négocier avec ta future ex-SSII une réduction du préavis surtout si le client actuel n'a plus besoin de toi.
