STHREE SAS pour COMPUTER FUTURES

Mission freelance Coordinateur de Projet Sénior (Delivery Manager) (H/F)

Paris

STHREE SAS pour COMPUTER FUTURES

Publiée le 17/03/2025

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Dans le cadre de la pérennisation de son Système d’Information dédié à l’ingénierie nucléaire, notre client souhaite collaborer étroitement avec ses titulaires pour assurer une co-maintenance efficace et durable. Compte tenu de la complexité du domaine, cette prestation s’inscrit sur le long terme afin de garantir une compréhension approfondie des besoins métiers et une montée en expertise progressive des titulaires.

La prestation couvre un portefeuille applicatif spécifique à un ou plusieurs processus d’ingénierie sur une période prolongée. Chaque titulaire est désigné comme référent d’un portefeuille précis, devenant ainsi l’interlocuteur principal pour les activités qui lui sont confiées. Ce dispositif permet une notification directe des nouvelles missions aux titulaires concernés, sans nécessiter de nouvel appel d’offres, optimisant ainsi la gestion des missions et la continuité des services.

En tant que Delivery Manager, vous serez responsable du triptyque coûts / délais / qualité sur votre périmètre applicatif. Vous serez chargé de :

  • Déclinaison et Pilotage : Décliner et piloter la roadmap opérationnelle de votre DVS en cohérence avec la trajectoire portefeuille piloté par les LPMs.

  • Gestion Budgétaire : Piloter le budget et les commandes sur votre périmètre.

  • Élaboration de Gabarits : Élaborer et maintenir les gabarits de coûts de votre DVS.

  • Release Management : Gérer le release management sur votre périmètre applicatif, en lien avec le product management et les intégrateurs / TMA.

Activités et Responsabilités :

  • Cadrage :

    • Identifier la capacité des équipes à implanter les besoins et passer les commandes associées.

    • Lancer l’approvisionnement des (nouvelles) licences.

    • Initier le planning de delivery des versions embarquant les cas d’usage du périmètre attendu (MVP ou Persévère).

  • Conception :

    • Piloter le planning de delivery des versions embarquant les cas d’usage en lien avec le Product Management et le Solution Train Engineer.

    • Consolider la capacité des équipes de réalisation à implémenter les besoins.

  • Réalisation :

    • Piloter le planning de delivery des versions embarquant les cas d’usage en lien avec le PM et le Solution Train Engineer.

    • Piloter le release management de votre périmètre et coordonner la production des releases / versions.

    • Piloter le plan de résorption des anomalies et le support de GO / NO GO associés à chaque version mise en service, en collaboration avec le PM.

    • Élaborer le chronogramme de déploiement de chaque version.

    • Coordonner les activités associées à la mise en service des versions (Plan de communication, pilotage du PV de MEP).

  • Run :

    • Piloter le backlog de Run ainsi que la capacité des équipes en lien avec la priorisation réalisée par le PM.

Profil recherché

Compétences :

  • Justifier d’une expérience de pilotage de projet SI, si possible en mode Agile.

  • Maîtriser les outils collaboratifs Jira et Confluence.

Compétences Techniques :

  • Base de données : Oracle (Oracle Stream, Partitionning), SQL Server, PostgreSQL.

  • Portail / Collaboratif / Accès SI : Apache, Microsoft IIS.

  • Framework : VMware, Kubernetes.

  • Serveurs (OS) : AIX, Linux, Windows.

  • Langages de programmation : JAVA J2EE, Javascript, SQL (PL/SQL), C#.

  • Sécurité SI : LDAP, SSL, SSO.

  • Échanges (ETL, transfert de fichiers) : Sécurisation des flux (SFTP, PGP, OpenSSL...).

  • Serveur d'applications : TOMCAT.

  • Outillage : Git, DEVOPS (GIT, JENKINS), Confluence.

  • Outillage DevOps : Jenkins, Gitlab CI.

Environnement de travail

Démarrage : Immédiat 

📍 Localisation : Paris

🏡 Modalités: Présentiel sur site obligatoire, Télétravail à définir

🎢 Durée: 06 mois renouvelables 

👜 Statut: Freelance ou portage salarial (société référencée au syndicat du PEPS)  

Paris, France
20 - 99 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Computer Futures a été créé en 1986 par une poignée d’entrepreneurs enthousiastes à Londres, en Angleterre. Nous sommes nés du désir d’aider et de faire prospérer les entreprises locales. Ceci en trouvant les talents informatiques permettant d’offrir de nouveaux services IT qui changent le monde. Aujourd’hui, nous fournissons des solutions de recrutement IT à des organisations de toutes tailles dans le monde entier. En tant qu’experts mondiaux du recrutement IT, nous sommes spécialisés dans les marchés et les technologies informatiques de niche. Chaque jour, nous aidons des développeurs de logiciels, des ingénieurs et une multitude de professionnels de l’IT à accéder à des opportunités d’emploi dans de nombreuses entreprises. Notre approche est simple : nous combinons nos réseaux mondiaux, notre expertise locale et notre connaissance des marchés spécialisés. Ainsi, nous fournissons des solutions de recrutement et d’emploi de premier ordre dans le domaine des technologies de l’information. Notre mission ? Aider les professionnels à exceller et les entreprises à se développer.

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