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Bonjour, Nous recherchons pour l'un de nos clients intégrateurs sur la place Toulousaine un Technical Leader. ATTENTION : NATIONALITE EUROPEENNE OU FRANCAISE OBLIGATOIRE Secteur d'activité du client final : aéronautique Démarrage : asap Lieu : Toulouse Responsabilités Conception, développement et test des évolutions sur une application Java Collaboration étroite avec les équipes métiers pour comprendre les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles Supervision et encadrement technique des développeurs de l'équipe Support technique et expertise pour les membres de l'équipe Mise en place des pratiques de développement Waterfall pour améliorer l'efficacité de l'équipe Contribution à la rédaction de la documentation technique de l'application.

Contexte de la mission : Afin de fournir une solution de réseau d'accès par satellite avec une connectivité haut débit, nous recrutons un technical leader H/F. Responsabilités : - Piloter et encadrer techniquement les équipes de développement ; - Animer le process de pull requests ; - Analyser la dette technique ; - Contribuer à la définition et au maintien de la CI/CD ; - Définir l'architecture du composant, sous la responsabilité de l'architecte.

[NoESN/SSII] En bref : CDI - Technical Leader PHP/JAVASCRIPT H/F - Fintech - Nice Centre - 55/60K€ - 2 jours TT ou plus - Création de poste Adsearch recrute pour l’un de ses clients, Fintech située à Nice, un Technical Leader PHP/JAVASCRIPT H/F. TON POSTE Tu es exigeant, rigoureux avec un esprit "matheux" ? Tu as déjà une expérience similaire ou tu occupes un poste de Développeur Senior ? Tu cherches une entreprise stable au sein de laquelle tu peux te projeter ? Tu veux travailler en plein cœur de Nice à deux pas du TRAM et de la Prom' ? Ton objectif : accompagner une équipe autonome de 6 développeurs fullstack en binôme avec le CTO. Dans le détail : - Faire l'interface entre le DSI, les métiers et l'équipe technique, - Débloquer des problématiques techniques, - Analyser les besoins métier et les prioriser, - Participer à la définition de l'architecture, - Assurer un niveau de qualité de code satisfaisant.

Dans le cadre d’un programme de transformation stratégique autour de la donnée et des échanges inter-applicatifs, nous recherchons un Lead Technical Business Analyst pour intervenir sur un projet à fort impact. Rattaché(e) à une équipe Middleware & Data, vous serez responsable de l’analyse métier, de la modélisation des processus et de la formalisation des besoins dans un environnement orienté microservices et événementiel. Vos missions principales : Analyser les besoins fonctionnels complexes et les documenter de façon claire et exploitable Modéliser les processus métiers (Business Process Modeling) Animer des ateliers Event Storming avec les parties prenantes Définir des modèles d’événements pour guider l’architecture microservices Rédiger des epics, user stories et critères d’acceptation Faciliter la communication entre les équipes métier et les équipes techniques Accompagner la montée en compétences d’autres analystes dans une logique de “Chapter lead”

📑 CDI / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine 📍 Courbevoie - 🛠 Expérience de 10 ans minimum Nous recherchons un.e Technical Leader C++ pour rejoindre notre équipe chez notre client. 💻💼 Votre mission : En tant que Technical Leader C++, vous accompagnerez une équipe de développeurs expérimentés dans un environnement agile, et vous serez le garant des choix techniques, de la qualité du code, et de la montée en compétence de l’équipe. Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : 🎯 Encadrement technique - Faire monter en compétence les développeuses et développeurs de l’équipe - Relire le code, apporter du feedback et garantir des livrables robustes - Mettre en place et faire respecter les bonnes pratiques de dev (tests, doc, qualité) 🧩 Architecture et développement - Co-construire les décisions techniques avec les architectes et les équipes - Concevoir et développer en C++ avec des standards élevés de performance - Maintenir les environnements de dev et piloter la CI/CD avec GitLab 🤝 Collaboration et accompagnement - Participer aux entretiens techniques pour renforcer l’équipe - Être un point d’appui technique pour les équipes de production - Accueillir les nouveaux, faciliter leur intégration et diffuser les bonnes pratiques

Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement d'un TechLead disposant d'une expertise en DevOps, sécurité et développement logiciel afin d'apporter une expertise Craftmanshift aux équipes applicatives de BCEF IT. Le déploiement de l'Agile à l'échelle (basé sur le modèle Spotify et Framework Safe) et a démarré il y a quelques années chez BCEF IT (organisation matricielle) On intervient aussi bien sur des sujets de Run que des sujets de Build. BCEF IT est l'entité responsable de l'Informatique au sein des Missions Transversales de la Banque de Détail de France. Les produits d'Epargne financière sont en constante évolution sous l'effet conjugué des nouvelles offres métier et aux nombreuses exigences réglementaires accrues. Nous recherchons un collaborateur pour intervenir au sein de la squad Tarification, en particulier sur l'application OPRA. OPRA est une application qui permet de gérer le référentiel produit de BCEF IT. On y définit les conditions de fonctionnement des offres et des produits, les règles d'éligibilité aux produits, les avantages et les tarifs. OPRA s'appuie sur une solution IBM composée des progiciels ODM et MDM. OPRA est un référentiel au cœur du SI BCEF IT. Nous sommes donc contributeurs de projets variés et issus de domaines différents ( Crédits à la consommation, Crédits immobiliers, Monétique, Hello Banque, …). La ressource participera pleinement aux rituels Agile de l'équipe, constituée actuellement de 4 Business Analyst, 3 Ingenieurs Software, 1 Tech Lead, 1 ITO. Profil recherché Tech Lead avec un engagement de résultat dans le Delivery Des expériences dans l'approche Craftmanship La connaissance du Framework SAFe est un plus, afin de favoriser son intégration dans notre organisation BCEF IT Expériences significatives sur Java Framework (Spring Boot), sur l'outillage CI/CD Une connaissance du Cloud IBM et des outils ODM / MDM est un plus Une expérience avec une relation d'un éditeur de progiciel est un plus

Nous recherchons un Tech Lead / Architecte SAP pour un grand projet de longue durée impliquant d'énormes volumes de traitement sur ECC, avec une mise à niveau vers S/4 dans les années à venir. Missions : Analyser et optimiser les performances des développements SAP. Garantir l'optimisation de l'architecture du système dans un environnement complexe. Servir de lien entre les équipes de développement et les équipes AMOA (Assistance à Maîtrise d'Ouvrage), en traduisant les besoins métier en solutions techniques performantes. Proposer des solutions techniques standards et éviter les spécificités coûteuses, tout en assurant la scalabilité et la pérennité des systèmes. Superviser les équipes techniques et fournir un accompagnement stratégique sur les choix architecturaux, en particulier pour la migration vers S/4.

Nous recherchons pour notre client, un banque privée genevoise un Team & Technical Leader : Mission Vous dirigerez une équipe de développeurs, en supervisant la conception, le développement et la gouvernance en utilisant votre expertise technique et vos compétences en leadership. Principales responsabilités Responsabilités en tant que Chef d'équipe : Compétences en communication transparentes et approfondies Diriger et gérer les activités de l'équipe, en favorisant un environnement de travail collaboratif et productif Révision régulière de la planification et des priorités des ressources Gestion du budget alloué Garantir la livraison en temps voulu des projets assignés, en respectant les normes de qualité, de coûts Fournir un support de niveau 2 et 3 pour les applications sous la responsabilité de l'équipe, garantissant leur fiabilité et leurs performances Responsabilités en tant que Leader Technique : Définir, concevoir et livrer des améliorations des applications existantes en alignement avec la feuille de route définie, en tenant compte de la capacité, de la criticité et des avantages pour la Banque Effectuer des revues régulières des livrables produits, automatisés et manuels, afin d'évaluer les niveaux de conformité et fournir des retours et des recommandations d'amélioration Générer des rapports de gestion détaillés sur l'état du cadre de développement, mettant en évidence la conformité avec les règles définies Participer activement à la conception de l'architecture technique et contribuer au Comité des Responsables Techniques Mondiaux, en évaluant l'impact des autres initiatives techniques Fournir du coaching et du mentorat aux développeurs, en offrant une formation appropriée et un soutien continu pour garantir l'amélioration continue et le développement des compétences

Dans le cadre d’un ambitieux projet de transformation SAP S/4HANA sur une durée de 4 ans, nous recherchons un Integration Lead pour piloter l’ensemble des travaux liés aux interfaces au sein du stream technique et innovation. Vous interviendrez à partir de la phase de detailed design , avec un périmètre d’environ 100 interfaces à construire entre SAP et d’autres systèmes via le middleware SAP BTP Integration Suite (et potentiellement AXWAY). Vous serez le référent technique et fonctionnel sur ce domaine, garantissant l’avancement, la qualité des livrables et la coordination globale des activités d’intégration.

Mission principale : En tant que Project Leader / Technical Analyst ayant une expérience significative dans le domaine de l’assurance, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des projets techniques liés aux processus métiers d’assurance (vie, non-vie, santé, retraite, etc.). Vous serez responsable de l’analyse des besoins, de la coordination des équipes, et de l’alignement des solutions techniques avec les objectifs stratégiques de l’entreprise. Responsabilités principales : Gestion de projet : Piloter des projets techniques dans le domaine de l’assurance, de la définition des besoins jusqu’à la livraison. Assurer la planification, le suivi des délais, et la gestion des risques. Gérer la communication avec les parties prenantes internes et externes (équipes métiers, IT, prestataires). Analyse fonctionnelle et technique : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers des utilisateurs. Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées. Assurer le suivi des développements et garantir leur conformité avec les exigences. Conception et implémentation : Proposer des solutions techniques innovantes pour répondre aux besoins métiers. Participer à la conception et à la validation des architectures logicielles. Contribuer à l’intégration et au déploiement des solutions. Support et amélioration continue : Assurer une veille technologique pour identifier les opportunités d’amélioration des systèmes. Fournir un support technique aux équipes métiers et IT. Documenter les processus et solutions pour faciliter leur maintenance.