Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Architecture

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Architecte solution (H/F) - Lille Mission à pourvoir en région Lilloise Compétences obligatoires : - Connaissance client Votre mission : - Concevoir et maintenir l’architecture technique du système d’information, assurant la cohérence des matériels, applicatifs, réseaux et systèmes d’exploitation. - Garantir la compatibilité et la pérennité des nouvelles solutions avec l'architecture existante, et en analyser les impacts. - Établir des recommandations pour les nouveaux projets et technologies, en conseillant l’urbaniste sur les options d’implémentation. - Communiquer l’architecture aux équipes projet (conception, développement, intégration, tests). - Gérer la veille technologique et organiser les choix technologiques. - Assurer la performance, la stabilité et l’évolutivité de l’architecture, ainsi que le respect des délais de réponse. - Définir et gérer le référentiel du système d’information (outils, normes, procédures, sécurité, vocabulaire). - Conseiller sur les standards techniques et garantir leur application. - Travailler en collaboration avec l’urbaniste SI pour promouvoir l'architecture auprès des informaticiens Vous avez de l’expérience sur un poste similaire REFERENCE : EFN/ARSOCC/140

Notre client recherche un Architecte cloud afin de l'accompagner sur la transformation de ses infrastructure, en ce sens, vous aurez pour missions : Rédiger le dossier d’architecture détaillée (Low Level Design) de l’infrastructure IBM Cloud,(cloud privé) Designer l’architecture avec rigueur selon les différentes exigences : sécurité, FSCloud, résilience, … Répondre aux besoins définis dans l’architecture applicative Fournir des recommandations : FinOps, … Principales Technologies utilisées : IBM Cloud Redhat Openshift kubernetes Database postgresql et mongodb Java spring boot Kafka Qradar scc... processus : 1 entretien Go - No Go

Bonjour à tous, Je recherche un architecte d'entreprise pour un de mes clients basé à Lille. La mission se fera au sein de la cellule d'architecture d'entreprise. Décrire l’architecture fonctionnelle dans le référentiel d’architecture (les informations nécessaires sur les applications de l'entreprise, ; nom, description, composant technologique, interface entrante et sortante, criticité, lien avec les processus, avec les sites Modéliser l’architecture fonctionnelle Evaluer la qualité technique et fonctionnelle applications Formaliser un diagnostic et des préconisations à l’échelle de chaque domaine

Contexte de la mission : Dans le cadre de la gestion des incidents et du renfort de nos équipes dont les internes vont basculer sur la partie projet de Transformation, nous avons besoin de compétences renforcées pour gérer les incidents et les problèmes sur le périmètre Genesys. MISSIONS : Définition de l'architecture cible définitive. Mis en oeuvre des infrastructures SIP Server, SBC. Relation avec l'opérateur OBS pour l'interface avec la solution BTIP. Analyse de log Genesys, Force proposition d'amélioration des infras.

Contexte : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Tech Lead Java Senior. L’objectif de notre client est de créer une nouvelle plateforme de 0 afin de collecter, afficher et analyser les avis laissés par leurs clients sur leurs produits et services et ceux de leurs partenaires. Cette nouvelle plateforme sera le lancement de leur nouvelle stratégie en terme de captation des contenus générés par leurs clients (social media, questions/réponses, vidéo, images, ...). Mission : Dans le cadre de la construction de cette nouvelle plateforme, nous cherchons un Tech Lead Java Senior afin de faire le design puis l'implémentation de la plateforme. Environnement technique : - Back : Java, PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka - Cloud : GCP, K8S - CI/CD : GitHub, Github action, Docker - Monitoring : Datadog

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Architecte d’entreprise (H/F) - Lille Mission à pourvoir en région Lilloise Compétences obligatoires : - Anglais Votre mission : - Développer et maintenir l'architecture d’entreprise en cohérence avec les objectifs métiers et les évolutions technologiques, - Concevoir des modèles fonctionnels et techniques des applications et infrastructures, en prenant en compte les interactions entre les différents domaines (Supply Chain, Finance, RH, etc.), - Évaluer la qualité et la performance des solutions existantes, et identifier des axes d'amélioration, - Collaborer avec les équipes IT et les parties prenantes métiers pour définir les standards, règles et bonnes pratiques en matière d'architecture, - Documenter et formaliser les diagnostics ainsi que les recommandations pour optimiser le portefeuille applicatif et technologique, - Superviser la mise en œuvre des projets de transformation numérique, en assurant la cohérence des systèmes et l'alignement avec les stratégies de l'entreprise Vous avez de l’expérience sur un poste similaire REFERENCE : EFN/AREN/104

Rattaché au pôle « Système Windows » de l'équipe Système (environ 15 collaborateurs) au sein de la DSI, vous intégrez une équipe de 4 personnes dans un environnement technique varié, évolutif et multi plateforme. Vos principales fonctions sont les suivantes : • Support N3 et Référent technique • Déploiement des infrastructures à forte valeur ajoutée • Définition des normes et entretien des politiques internes • Mise en place de procédures d'exploitation • Interface architectes et fournisseurs • Homologation / Veille technologique • Outillage, scripting • Conduite de projets internes

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un Consultant en Migration de Systèmes Bancaires F/H Descriptif de la mission: Le Programme vise à réimplémenter le Core Banking System, d'une part sur la dernière version disponible de la solution Transact de Temenos, d'autre part en réurbanisant des traitements spécifiques à côté du CBS historique, via des développements maison ou de l'achat de logiciels. Dans ce contexte, la Direction du programme Galaxy lance un appel d’offres afin de compléter le dispositif du programme concernant la partie : pilotage de la stratégie de bascule et de la stratégie de migration des données. Au sein de l’équipe Pilotage du programme, le ou la Lead Stratégie de Bascule et de migration des données aura pour mission de : - Définir la stratégie de Bascule et de Migration des données, en lien avec tous les contributeurs du Programme - Définir les pré requis, environnements, indicateurs de suivi de bascule, déroulement de ces opérations de bascule et de migration. - Piloter opérationnellement les travaux permettant de sécuriser la bascule Galaxy - Définir les dates des répétitions de bascule et organiser l'aspect logistique. - Préparer et instancier les chronogrammes de bascule (répétitions et bascule réelle) - Mettre en place le dispositif de la bascule (Poste de commandement…) - Garantir l’intégrité des données post bascule Compétences techniques : - Connaissance générale de la stack Technique du client (Java / Kafka Stream/GCP / Core Banking System) - Connaissance des modèles d’architectures Microservice et de l’architecture hexagonale - Les bases de données et la modélisation - Les méthodologies Agile (User story, backlog, cérémonies, etc …) - Maitrise de JIRA et de Confluence, - Maitrise de la suite Office 365 Compétences Fonctionnelles et métier : - Connaissance impérative d’un SI bancaire d'au moins 6 ans - Expérience impérative de pilotage d’une opération de bascule ou de migration de données dans un contexte similaire. Compétences transverses : - Tenue des engagements pris - Proactivité, autonomie et rigueur - Capacité à communiquer, à travailler en équipe et excellent relationnel Expérience : - Profil confirmé de 8 ans minimum ayant évolué dans un contexte similaire ; Une expérience réussie en pilotage d'une opération de bascule similaire est impérative. - Une expérience en lien avec une architecture orientée évènement, ou une expérience avec un Core Banking System est un plus. Conditions : - Démarrage de la prestation à compter de début décembre - La mission se déroulera à La Défense dans un rythme de 3 jours sur site minimum / 2 jours de Télétravail maximum (en fonction des impératifs du projet). Compétences / Qualités indispensables: core banking,migration de systemes bancaires,kafka,java,gcp Compétences / Qualités qui seraient un +: experience core banking

Rattaché au pôle « Système Windows » de l'équipe Système (environ 15 collaborateurs) au sein de la DSI, vous intégrez une équipe de 4 personnes dans un environnement technique varié, évolutif et multi plateforme. Vos principales fonctions sont les suivantes : • Support N3 et Référent technique • Déploiement des infrastructures à forte valeur ajoutée • Définition des normes et entretien des politiques internes • Mise en place de procédures d'exploitation • Interface architectes et fournisseurs • Homologation / Veille technologique • Outillage, scripting • Conduite de projets internes

📣 Freelance - Spécialiste en Documentation Technique/Architecture 📣 🎯 3 à 5 ans d'Xpérience 🗓 Démarrage ASAP 🎯 Anglais obligatoire 🎯 Full Remote Création et organisation de la documentation technique et architecturale, l'identification de la documentation des flux réseau et des dépendances techniques pour chaque application. 💥 Conception de Haut Niveau (HLD) et Conception de bas niveau (LLD) 💥 Matrice de flux réseau 💥 Documentation standardisée et améliorée pour chaque application 💥 Approbations du plan d'amélioration de la sécurité (SIP) 💥 Suivi des plans d'actions

La pratique de l'anglais est obligatoire et il est nécessaire de pouvoir conduire des réunions, argumenter et débattre dans cette langue LA MISSION Gestion et priorisation des activités : S'assurer que les actions de cybersécurité soient planifiées et réalisées en fonction des priorités et des besoins de l'organisation. Responsabilité du cadrage : Assurer le cadrage précis des projets, notamment sur les objectifs, les moyens et les résultats attendus. Prévision des moyens : Estimer et planifier les ressources humaines, techniques et financières nécessaires à la réussite des projets. Organisation de la comitologie : Préparer et animer les comités de suivi pour garantir la bonne exécution des actions et la validation des étapes clés. Production et suivi des indicateurs clés : Mettre en place et suivre les KPI pour mesurer l’efficacité et l’avancement des actions. Intervention en CODIR : Participer aux comités de direction des différentes verticales métiers pour présenter l’avancement des projets et les résultats obtenus. LES DEUX PROGRAMMES : Maturité Cybersécurité Pilotage du plan de remédiation : Élaborer et suivre un plan d’action visant à renforcer la maturité cyber du SI. Projet CMDB : Assurer la mise à jour et la complétude de la CMDB pour améliorer la gestion des actifs informatiques. Projet Tiering : Structurer et prioriser les systèmes critiques dans un objectif de sécurité renforcée. Gouvernance et reporting : Animer les comités de gouvernance et assurer un reporting régulier dans les instances Corporate. Résilience Cybersécurité Vulnerability Management : Gérer les vulnérabilités en identifiant et en suivant les correctifs nécessaires. Formation et sensibilisation : Mettre en place et superviser des sessions de formation et de sensibilisation des utilisateurs sur les bonnes pratiques de cybersécurité. Identification des Crown Jewels et BIA : Identifier les éléments essentiels (Crown Jewels) et établir une analyse d'impact sur les activités (BIA) pour renforcer la protection des actifs les plus critiques. Cartographie applicative : Maintenir une cartographie applicative cohérente avec les infrastructures pour une meilleure adhérence. Rédaction de guides de bonnes pratiques : Rédiger et mettre à jour des documents de référence en matière de sécurité.

Contexte de la mission Au sein du Chief Technology Office de notre client, l’équipe Digital Workplace est chargée de définir et de mettre en place les normes et services relatifs à : L'identité numérique (AD, Azure AD, Messagerie et répertoire de groupe) Les appareils des utilisateurs finaux (postes de travail, mobilité et salles de réunion Teams) La collaboration (services O365, intranet, etc.) Nous recherchons un Architecte Senior en Identité Numérique (temps plein) pour intervenir sur des projets clés en matière d'identité et de Microsoft 365. Objectifs et livrables Principales Responsabilités Dans le cadre de projets IT critiques, vos principales missions seront de : Piloter l’intégration des applications métier à Entra ID et Office 365 en conformité avec les règles de sécurité. Concevoir une architecture d’identité moderne favorisant la transition des solutions locales vers des solutions cloud hybrides. Assurer un design sécurisé des environnements Entra ID et Active Directory. Mettre en place une architecture cohérente, fiable, réutilisable, et répondre aux exigences spécifiques des projets. Offrir une plateforme sécurisée pour répondre aux demandes de l'infrastructure IT et des applications. Représenter l’équipe Identité au sein des projets organisationnels, en assurant l’adhérence aux politiques de sécurité existantes. Connaissances et Compétences Requises Le candidat doit posséder des connaissances approfondies en sécurité de l'information, notamment pour : Accompagner les métiers dans la planification et la mise en œuvre de solutions architecturales. Avoir une solide expérience avec Entra ID et Active Directory. Comprendre l’architecture de l’informatique en nuage, y compris les modèles de prestation IaaS, PaaS et SaaS. Travailler de manière autonome ou en équipe avec un minimum de supervision. Connaître certains langages de script (PowerShell, etc.) Maîtriser l’anglais.

Vos missions : Accompagnement à l’intégration d’une solution IAM. Assurer les livrables ( Architecure, HLD, DAT, validation Archi en comité d’architecture, Plan Tests/recette, Plan Formation, Documents d’utilisateurs, Documents Développeurs (Bonnes pratiques intégration application / contrat d’interface), DEX,PTI, PRA, Gérer le processus d'accostage des applications, processus habilitations, offre de service IAM, PV de validation passage en RUN, bilan projet …) . Integration des solutions IAM Accompagnement des équipes dans toutes les étages du projet de mise en place de la nouvelle solution IAM et toutes ses briques (Identité, Accès, accès à privilèges) Interconnexion avec les autres acteurs écosystèmes tertiaires et accostage d’applications. Architecture à mettre en place et à valider conformément aux recommandations des éditeurs. Intégration des solutions conformément aux expressions de besoins et exigences Cybersécurité et métier Formation des équipes techniques et passation de compétences vers l’équipe support RUN Relation avec les éditeurs de solution Respect des délais, qualité des livrables, intégration / reprise en exploitation par les équipes du GTAR

Encadrement technique : Superviser et accompagner une équipe d’ingénieurs intégration, en veillant à la qualité des solutions proposées. Conception et réalisation : Participer activement à la conception et à la mise en œuvre des intégrations complexes sur les technologies Azure (API Management, Logic Apps, Service Bus). Vérification des intégrations : Auditer les réalisations de l'équipe pour s'assurer de leur conformité aux principes d'architecture ESB et des patterns d'intégration (Publish/Subscribe, Message Routing, etc.). Optimisation des solutions : Proposer des solutions techniques optimisées et garantir leur bonne implémentation. Gestion des pipelines CI/CD : Superviser l’usage des pipelines CI/CD via Azure DevOps pour assurer un déploiement fluide et sécurisé des solutions. Expertise technique : Apporter un support technique sur les technologies Azure utilisées dans le projet et s'assurer de leur bonne intégration. Amélioration continue : Participer à l’amélioration des processus d’intégration et des pratiques de développement au sein de l’équipe. Documentation et spécifications : Rédiger et valider les spécifications techniques ainsi que la documentation associée aux solutions d'intégration.

Titre : Ingénieur de Production Localisation : Marseille Durée : 1 an (renouvelable) Démarrage mission : 1er Janvier 2025 Contexte : Dans le cadre de l'accompagnement d'une entreprise évoluant dans le secteur financier, nous recherchons un Ingénieur de Production. Ce rôle vise à garantir la continuité opérationnelle, la qualité des services et la mise en production des applications liées au SI Finance, tout en assurant un haut niveau de performance et de sécurité. Le/la candidat(e) travaillera sur la gestion des environnements de pré-production et production. Objectifs et Livrables : Maintenir les applications en conditions opérationnelles Gestion des incidents et conformité ITIL Homologation et industrialisation Suivi des mises en production Optimisation des services

Nous recherchons pour notre client un Expert Salesforce (H/F) : Prestation pure en Freelance ou en Portage salarial (CDI.c) ; Durée : 3 mois, renouvelable ; Démarrage : Souplesse ; Localisation : Marseille (13) ; Télétravail : Jusqu’à 2 jours par semaine après intégration. Mission : Analyse technique de l'existant, identification des problématiques rencontrées. Recommandations : pistes d’améliorations, optimisation de l’outil, conseils. Accompagnement / Formation de plusieurs administrateurs Salesforce. Administration Salesforce. Environnement technique : Salesforce, LWC / Apex API, PHP, Symfony, React.