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Mission ponctuelle entre 2 et 5 jours par mois DBA SQL ETUDE ET PROD - 80 % SQL + 20 % Cosmos Présentiel une fois de temps en temps Mission ponctuelle entre 2 et 5 jours par mois DBA SQL ETUDE ET PROD - 80 % SQL + 20 % Cosmos Présentiel une fois de temps en temps Mission ponctuelle entre 2 et 5 jours par mois DBA SQL ETUDE ET PROD - 80 % SQL + 20 % Cosmos Présentiel une fois de temps en temps Mission ponctuelle entre 2 et 5 jours par mois DBA SQL ETUDE ET PROD - 80 % SQL + 20 % Cosmos Présentiel une fois de temps en temps

Opportunité Freelance - Développeur Senior Sharepoint/PowerPlatform - IDF Je recherche un Développeur Senior Sharepoint/PowerPlatform Démarrage ASAP Localisé en IDF 93 - 2 jours/semaine sur site. Mon client recherche un Développeur Sharepoint Online & SE qui possède également des connaissances PowerApps/PowerAutomate. Effectivement, mon client souhaite étendre son socle technique avec l'utilisation de la PowerPlatform dans une perspective d'extension de leur offre de services. L'objectif de la mission : • Contribuer à l’amélioration de l’offre de services (développement de package réutilisables) • Concevoir des solutions sur mesure répondant aux besoin métiers • Implémenter ces solutions • Assurer le support de niveau 3 sur les solutions implémentées • Opérer des migrations Une expérience de développement sur les plateformes SharePoint et SharePoint Online est nécessaire (SPFx, Graph API et Power Platform) Compétences techniques : • Développement Web (HTML, Javascript, CSS) dont l’utilisation d’un Framework CSS (ex : bootstrap et sass) • Développement SharePoint Classic et Modern (PnP PowerShell, API REST, SPFx, TypeScript, ReactJS) • Gestion des sources (GIT, Gitlab) • Power Platform : Power Apps et Power Automate • ShareGate : Migrations On Premises vers Online Autres compétences : • Bonne autonomie et esprit d’équipe • Esprit d’analyse et restitution des différentes options disponibles • Rigueur (qualité de développement pour éviter les A/R recette) • Rédactions de spécifications techniques (HLD, LLD) • Habitude de travail avec un designer UX/UI Je suis disponible pour discuter avec vous et échanger sur cette proposition, Sandro Curcio.

💼 Poste : BA Risque de crédit – réglementation baloise – IFRS Plus de de 12 ans 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : La prestation consiste à : Etudes en phase d’opportunité ou de cadrage de projets pour élaboration des différents scénarios possibles avec le planning, les coûts et en explicitant les avantages/inconvénients associés. 2- Projets ou évolutions réglementaires priorisés dans le cadre du cycle des versions : Recueil des besoins et attentes des utilisateurs sur les sujets confiés (interviews, synthèse, gestion de réunions de travail…) et mise en place de l'ensemble des chiffrages induits par cette demande (Instruction, Spécification, Fabrication, Recette et Homologation). b. Gestion au regard de l’existant fonctionnel du périmètre l’opportunité et la faisabilité de nouveaux développements informatiques ou de nouvelles procédures. Etudes d'impact quantitatives sur la variation de RWA et ECL lorsque cela est nécessaire. D Conception et spécification des solutions à mettre en œuvre (instructions, spécifications fonctionnelles générales et détaillées pour évolutions, corrections d’anomalies, procédures). Contribution à la définition de la stratégie de tests, définition et réalisation des travaux de tests fonctionnels, Mise en place des jeux d’essai fonctionnels pour la validation en homologation bancaire. Mise en place des analyses transversales des évolutions de version sur les stocks complets. Homologation des nouvelles versions de logiciel et procédures dans le respect de la stratégie établie. Paramétrage interne des calculateurs.3) Assistance de second niveau vis à vis des utilisateurs et de l’exploitation (y compris sous forme de prestations complémentaires en production ou en homologation).

Contexte du poste Nous sommes un acteur majeur dans le secteur funéraire, reconnu pour notre professionnalisme et la qualité de nos services. Basés à La Défense, nous faisons face à une transformation digitale d'envergure. Cela inclut l'évolution de nos systèmes informatiques internes vers les dernières technologies, adoptant notamment le "Modern Management" pour nos postes de travail Notre équipe IT cherche à s'agrandir en intégrant un(e) ingénieur(e) poste de travail. Ce recrutement est motivé par le besoin crucial d'accompagner notre transition vers Windows 11 et de mettre en œuvre l'Autopilote de Microsoft, dans l'optique d'améliorer l'efficience de la gestion de nos postes de travail et de renforcer notre sécurité IT. Missions - Piloter la transition vers Windows 11 au sein de notre parc informatique. - Mettre en œuvre et optimiser Microsoft Autopilot pour l'automatisation du déploiement des postes de travail. - Gérer le cycle de vie des postes de travail avec SCCM et Intune, en assurant la maintenance, les mises à jour et la sécurisation. - Collaborer étroitement avec l'équipe IT pour définir et implémenter les meilleures pratiques en matière de gestion des postes de travail et des politiques de sécurité. - Supporter les utilisateurs dans la transition vers les nouveaux outils et systèmes mis en place. Stack technique - Windows 10/11 - Microsoft SCCM - Microsoft Intune - Microsoft Autopilot - Gestion des politiques de sécurité (GPO, BitLocker) - Environnement Microsoft 365 - PowerShell

💡 Contexte /Objectifs : L'équipe a la responsabilité d'améliorer en continue les outils de validation des sensibilités et de suivi de FRTB SA.... Cela inclut non seulement le suivi de la production quotidienne, la correction des anomalies mais aussi les évolutions liées aux demandes métiers ou aux évolutions des systèmes d'information du groupe. Actuellement, des évolutions majeures doivent être apportées en adéquation avec la mise en place des nouveaux référentiels (RFCM, Métriques, MLM, ...) et les connectivités avec les nouvelles applications (moteurs de calculs…) La prestation porte sur la maintenance évolutive et corrective de l’existant : La prise en charge des évolutions apportées aux applis : ajouts de nouvelles sensibilités, nouvelles dimensions, ... Optimisation, amélioration continue, tests Adaptation des flux d’alimentation et d'exports

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : En tant que BA vous participez à l'activité de la squad organisée en sprint. Vous participerez à la refonte de notre application de contribution de courbes de taux. Vous travaillez dans un environnement international, au sein d’une communauté d’experts qui place l’excellence, l’impact et l’action collective au cœur de tout ce qu’elle entreprend. 🤝 Responsabilités : Au quotidien vous avez pour missions de : - Recueille des besoins du trading. Ecriture des spécifications business. - Tests fonctionnels des applications via les interfaces webs et excel avec librairie quant de pricing/contrib. - Proposer des solutions fonctionnelles pour répondre au besoin du trading. Encadrer/former les développeurs sur le domaine fonctionnel. - Aider dans la gestion de projet, priorisation des tâches.

Opportunité de mission pour un(e) Consultant(e) Projet Stress Test EBA à Paris. Dans le cadre du renfort de son équipe, mon client recherche un(e) consultant(e) disposant d’une bonne expérience STEBA afin de coordonner un exercice de stress test EBA. Au cours de cette mission, vos tâches seront : - Accompagnement sur : la coordination, le suivi et la consolidation de l’exercice (participation aux comités opérationnels ST, préparation des documents de support, rédaction des comptes-rendus, organisation d’ateliers de travail complémentaire, consolidation des différentes contributions, communication sur l’avancement du projet…) - Consultation quotidienne de la plateforme / du portail d’interaction avec les superviseurs, filtre et réception des FAQ, mise en forme, analyse et échanges avec les contributeurs sur les erreurs remontées (flags), production des éléments relatifs à la Q&A et aux demandes complémentaires des régulateurs - Appui à l’équipe en charge des templates sur le risque de crédit(dont apport d’éléments de benchmarking). Eventuellement, aide au développement d’outils d’automatisation en vue de remplir ces templates, d’identifier les cellules « flaggées », etc. - Participation à la rédaction de la note explicative des travaux. Rédaction complémentaire autour de l’exercice, en vue par exemple de répondre aux exigences BCBS 239 (modes opératoires, documentation générique…). Contrat : Freelance TJM : à discuter Démarrage : dès que possible Durée : 3 mois renouvelables Lieu : Paris (+ télétravail) Secteur : Banque Bonne journée !

Pour l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un DBA SQL Server afin d'assurer l'administration et le support d'un parc de bases de données au sein d'une équipe de DBA. Dans ce contexte, le DBA assurera les missions suivantes : Installer, configurer et maintenir les serveurs SQL Server Assurer la disponibilité, la sauvegarde et la restauration des bases de données. Optimiser les requêtes et améliorer la performance des bases de données. Surveiller les systèmes pour identifier et résoudre les problèmes rapidement. Collaborer avec les développeurs pour la gestion des schémas et des migrations. Garantir la sécurité et la conformité des bases de données avec les normes de l'entreprise. Mettre en place des procédures et des outils pour l'automatisation et la surveillance.

Pour l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un DBA SQL Server afin d'assurer l'administration et le support d'un parc de bases de données au sein d'une équipe de DBA. Dans ce contexte, le DBA assurera les missions suivantes : Installer, configurer et maintenir les serveurs SQL Server Assurer la disponibilité, la sauvegarde et la restauration des bases de données. Optimiser les requêtes et améliorer la performance des bases de données. Surveiller les systèmes pour identifier et résoudre les problèmes rapidement. Collaborer avec les développeurs pour la gestion des schémas et des migrations. Garantir la sécurité et la conformité des bases de données avec les normes de l'entreprise. Mettre en place des procédures et des outils pour l'automatisation et la surveillance.

Description du poste : Notre environnement de travail vise à allier rigueur, ambiance décontractée dans les équipes ET méthodes Agiles (Scrum et Kanban). Votre mission principale, si vous l'acceptez, sera de travailler sur le centre d'expertise POWERBI : - Gérer l'administration des solutions - Améliorer le code des applications POWERBI et contribuer à l'amélioration des environements - Développer des applications POWERBI, ou utilisant des applications de la suite POWERPLATEFORM - Mettre en place et exécuter des tests - ëtre en lien avec les équipes Infrastructure - Améliorer l'observabilité du système Compétences et qualités attendues : - Vous possédez au moins 4 ans d'expérience en tant que expert POWERBI - Vous maîtrisez SQL, Python, PowerShell, Microsoft Azure, Snowflake, Rest API et aimez relever des défis. - La connaissance dans le développement d'autres outils de dashboardings est un plus : Thoughtspot, ... - Vous parlez couramment l'anglais. - Vous connaissez et maîtrisez les outils JIRA et les méthodes agiles. - Autonome, ouvert d'esprit, et doté d'excellentes compétences en communication, vous avez également une grande curiosité scientifique.

Description et missions du poste : Consultant expérimenté en conception et réalisation du poste de travail (Build), déploiement du poste de travail et du packaging d’application. Vos responsabilités : - Participer activement à la création et les évolutions du Master Windows 11 Dior tout au long du projet. - Assurer le support de niveau 3 durant le déploiement auprès des équipes de niveau 2. - Analyser et corriger les défauts constatés lors du déploiement. - Assurer la transition vers le niveau 2 des actions de gestion en BAU. - Proposer des initiatives d’automatisation et d’amélioration. - Mettre à contribution votre expérience de projets similaires pour faire bénéficier au client de vos connaissances de la méthodologie appropriée, par exemple en termes de : o Analyse et découpage des lots de déploiement pour réduire les risques et assurer une forte adoption avec un taux d’incidents réduits.o Mise en place de la structure de support au déploiement : FAQ Déploiement, formation des agents de support pour shift-left des incidents de migration les plus courants et gérables localement par L1. o Assistance à l’équipe interne User Change Management pour accompagner les utilisateurs dans la compréhension et l’appropriation des nouvelles fonctionnalités et changements dans l’interface Windows 11. - Travailler en équipe pour avancer sur les problématiques et solutions. Compétences requises : - Au moins une expérience technique significative de déploiement de Windows 10 sur un périmètre de 5000 devices ou plus. - Expérience précédente dans un contexte international sera un atout apprécié. - Minimum de 5 ans d'expérience de travail avec les technologies ci-dessous. - Unified EndPoint Management avec Omnissa WorkspaceOne ou Microsoft InTune (Niveau Expert). - Windows 10/11 : Design and Build (Niveau Expert) o Active Directory Group Policy Management. o Migration des GPO existantes vers UEM Configuration Service Providers (CSP). - Build Windows 10 / Windows 11 o Bare metal / Refresh / Factory prestaging ▪ Unattend.xml ▪ Windows Configuration Designer ▪ Réalisation de scripts PowerShell à partir de spécifications fonctionnelles ▪ Configuration automatisée de la suite Office 365 ▪ Configuration automatisée Microsoft Edge et Google Chrome o Upgrade in-place ▪ Déploiement de la mise à jour OS et post-configuration de manière automatisée par lotissements - Expérience avec USMT serait appréciée mais n’est pas obligatoire. - Français écrit/parlé requis. En Anglais, un niveau conversationnel dans un environnement international est attendu pour interagir avec nos équipes IT régionales. Nos procédures et documentation sous Confluence sont réalisées en anglais uniquement.

Nous recherchons un BA comptable, car notre client est en pleine refonte de son département comptable réassurance, il doit renforcer son dispositif. Avec, en parallèle un projet de refonte du SI métier. Vos missions principales sont les suivantes : - Procéder à la préparation des décomptes de réassurance - Valider les décomptes de réassurance en veillant à la conformité des informations avec le contractuel ; - Effectuer l’émission et le traitement des décomptes de réassurance - Etablir les règlements à émettre ; - Affecter les règlements reçus et justification des comptes de tiers ; - Relations permanentes avec l’interlocuteur interne en charge des cédantes, les réassureurs et les collaborateurs ainsi qu’avec le Groupe - Travailler en étroite collaboration avec les commerciaux et les actuaires ; - Participer aux évolutions des outils informatiques ; - Mener des études pour optimiser la fiabilité et la rapidité des travaux. - Mener des études pour optimiser la fiabilité et la rapidité des travaux.

Contexte de la mission : Rejoignez un grand groupe international engagé dans une transformation digitale et la gestion de services mutualisés. Au sein de son département technologique, une entité clé est responsable des services liés au poste de travail , aux outils de collaboration, à la gestion d'identité , et à la sécurité des environnements, incluant des solutions comme Defender for Endpoint et MS Intune . L’objectif principal de cette mission est d’ améliorer la qualité de la gestion des systèmes informatiques et d’optimiser les solutions de cybersécurité pour garantir une protection optimale des systèmes et des données. Expertises et technologies requises : Cybersécurité : Expertise en gestion de solutions Antivirus/EDR. Environnements IT : Linux, MS Azure, MS Windows Server. Outils collaboratifs : Suite Office (Exchange Online, OneDrive, O365). Solutions avancées : Microsoft ATP (Defender). Automatisation : Maîtrise des scripts PowerShell. Environnement de travail : Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (IT, sécurité, risques). Participation active à la gestion des environnements numériques de travail. Collaboration dans un cadre international anglophone .

Environments : Windows, Linux, Unix ORDONNANCEURS: OPCON et/ou $Universe Outils de transferts de FLUX: GOANYWHERE et XFBGATWAY RUN • Gestion des environnements de Hors production pouvant aller jusqu'à la mise en production sur les environnements de Production • Gestion des incidents • Ordonnancement, Développement des Uprocs avec $Universe et OPCON • Réalisation des tests de NON-Régression sur les jobs • Participation à la rédaction des documents d’exploitation • Analyse des logs applicatifs Projets: . PROJET de MIGRATION $U vers OPCON en cours Scripting : Powershell, automatisation Supervision : Une connaissance des outils de supervision Cloud: des connaissances en cloud Azure DEVOPS Documentations : mettre à jour l’espace Wiki de l’équipe, contrôle de la documentation livrée par les études, remplir les livrables

Contexte de la mission : Intégrez un grand groupe international dans le cadre de projets de transformation digitale et de sécurité informatique. L’entité concernée est responsable des postes de travail , des outils collaboratifs, de messagerie , et des services associés. Le domaine Cloud Identity and Services (CIS) pilote les services d’authentification, la gestion des identités (AD / Azure AD), et l’administration des environnements M365 dans un contexte international et anglophone. Objectif principal : Renforcer la sécurité et optimiser la gestion des systèmes informatiques, en s'appuyant sur des projets de "hardening" , des évolutions vers le Cloud, et l’automatisation des processus clés. Expertises et technologies requises : Systèmes et réseaux : Active Directory, ADFS, Azure AD/AD Connect, DNS. Cloud : MS Azure, Suite Office (Exchange Online, OneDrive, O365). Automatisation : PowerShell. Méthodologie : Agile Scrum. Environnement de travail : Contexte international et anglophone. Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires : IT, sécurité, SOC, et management des risques. Méthodologie Agile Scrum avec des outils collaboratifs tels que JIRA .

Rattaché à l'équipe « Exploitation » au sein de la DSI, vous intégrez une dizaine de personnes dans un environnement technique varié, évolutif et multi plateformes. Vos principales fonctions sont les suivantes: • Support N2/N3 et Référent technique • Gérer et administrer les systèmes informatiques des projets clients/BU • Mise en place de procédures d'exploitation technique • Outillages, automatisations • Conduite de projets internes • Coordination de réalisation et déploiement BUILD • Résolution d’incidents techniques Environnement Technique • Environ ~16 000 serveurs physiques et virtuels o Windows : environnements 2019/2016/2012/2008/2003 o Linux : RHEL, Centos 7/6/5, Ubuntu 22/20/18/16/14, Oracle Linux 8, Debian 12 • Virtualisation : VMWare 6.5/6/7 avec des VM de grandes volumétries • Automatisation : Ansible, Terraform, OpenNebula, GitLab • Sauvegardes : Commvault, Veeam/exagrid • Supervision : Centreon, Zabbix, Zoogles • Middlewares : Apache / Tomcat / DRBD / Keepalive /