Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable qualité (QA Manager) à Paris

Everlink recrute pour son client, un grand compte leader sur son marché, un QSE Global Manager - Quality, OHS & Environment. Responsabilités & Missions : Son action s’exerce dans le cadre d’un Système de Management Intégré (SMI) qui prend en compte les exigences de standards internationaux liées à la Qualité, la Santé & Sécurité et l’Environnement. La mission du QSE Global Manager se définit et se structure à partir des orientations stratégiques du notre client définies par le Conseil d’Administration et le Comité Exécutif. Définition de la politique QHSE · Définir et faire évoluer la politique QSE en cohérence avec les autres politiques (RH, technique, prévention, achats, marketing…) et en fonction des contraintes et directions stratégiques du groupe · Impulser, hiérarchiser et prioriser les actions à mener Pilotage du plan d’action et des moyens à mettre en œuvre · Animer le processus d’amélioration continue, assurer le maintien et l’extension des certifications ISO selon les orientations stratégiques définies par le Groupe · Elaborer ou assurer les évolutions des processus et procédures métier de l’entreprise · Définir les plans d’audits internes QSE et accompagner les plans d’action qui en résultent. · Préparer l’audit QSE annuel et être l’interlocuteur privilégié de l’organisme certifiant Communication et sensibilisation · Promouvoir la politique QSE auprès de l’ensemble du personnel en organisant des actions de sensibilisation et des sessions de sensibilisation pour l’ensemble des collaborateurs · Encadrement des équipes QSE

👉 Contexte : Vous serez en charge du pilotage et de l'animation des sujets liés au DAM Aprimo (et potentiellement du PIM) de notre client. 📍 Mission en full remote 🇬🇧 Contexte international : très bon niveau en anglais indispensable 🚀 Missions : Votre mission consistera à porter les roadmaps applicatives, toujours aligner les solutions proposées avec l'architecture globale et faire en sorte que l'organisation du delivery supporte les ambitions. • Définition de la roadmap • Gestion de Projet et Pilotage des partenaires internes/externes • Anticiper les besoins technico-fonctionnels de la plateforme • Définir et optimiser la gouvernance de la plateforme : Projets d'évolutions, roadmap plateforme et rollout pays. • Etre garant du respect du périmètre, des délais, du budget et de la haute qualité des livrables • Assurer le reporting projet auprès du management et gérer les risques/alertes • Coordonner les besoins liés à l'évolution fonctionnelle de la plateforme • Coordonner la validation des chiffrages et spécifications lors des phases de cadrage / conception • Piloter la phase de réalisation et arbitrer les solutions et choix techniques • Organiser la phase de transfert des projets vers les équipes de maintenance et IT Operations • Gérer les instances de coordination projet : Comités projets et Comité de pilotage

Contexte : Rejoignez la Digital Factory de notre client, un environnement dynamique où l’innovation et la technologie transforment l’expérience client en magasin. Vous intégrerez l’équipe Achat en Caisse, en pleine transformation digitale, avec des projets à fort impact comme l’intégration de solutions IA pour détecter les comportements frauduleux en libre-service. L’équipe est composée de 3 personnes : un expert métier avec 40 ans d’expérience dans le domaine des caisses et un Product Manager. Vous remplacerez le Lead PM pendant son congé maternité. Vos missions : • Pilotage des logiciels de caisse : Assurer la gestion et l’évolution des logiciels de caisse, en veillant à la sécurité des paiements et à la fluidité des processus en magasin. Une expérience sur ces sujets est fortement souhaitée. • Définition de la roadmap : Prioriser les évolutions sur des cycles longs, en tenant compte des contraintes techniques et des besoins métiers. • Collecte des besoins en magasin : Effectuer des déplacements réguliers en magasin pour comprendre les besoins terrain et ajuster les solutions en conséquence. • Coordination avec les éditeurs externes : Les logiciels de caisse étant développés par des entreprises partenaires, vous devrez piloter le delivery, suivre les livraisons et gérer les priorités pour garantir des déploiements efficaces. • Animation du “carré magique” : Collaborer avec les équipes business (magasins), tech (relation avec les éditeurs), et les franchisés pour assurer un alignement des objectifs. • Gestion des parties prenantes : Travailler en lien avec les équipes du groupe et les franchisés pour garantir une cohérence cross-format des outils.

📑 CDI ( 55k -60k €) / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Paris - 🛠 Expérience de 10 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Pilote de Projet pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : Identifier les livrables nécessaires et planifier leur réalisation (développement / tests). Assurer le suivi et le pilotage de plusieurs projets transverses de petite taille. Collaborer étroitement avec le Chef de Projet MOA pour garantir la réussite des projets. Gérer les interactions avec de nombreux interlocuteurs et coordonner les différents acteurs.

Je recherche pour un de mes clients à Paris, un directeur de projet pour l'accompagner dans la mise en place de la solution P2P Coupa. Ce profil devra assurer la mise en place de cette nouvelle organisation, compléter les documentations nécessaires pour ce transfert et ainsi le day to day avec l'équipe. Responsabilités : Gestion de Projet Coordination des Équipes Gestion des Parties Prenantes internes et externes Optimisation et Amélioration Continue Gestion de la configuration et Personnalisation de l'outil Coupa

Cherry Pick est à la recherche d'un Responsable Qualité IT pour l'un de ses clients dans le secteur de la mutuelle. Missions : Animation du système de management de la qualité IT Organisation et animation d’ateliers collaboratifs. Coordination et suivi des activités liées à la qualité des services IT. Gestion et suivi des indicateurs de performance (KPI). Analyse et recommandations pour l’amélioration continue des processus. Préparation et participation aux audits de certification. Gouvernance de l’information et gestion documentaire Suivi et mise à jour des documents qualité IT. Veille à la conformité documentaire avec les normes et certifications en place. Contribution aux projets Lean IT (si applicable) Identification des opportunités d’amélioration dans une logique Lean IT. Optimisation des processus pour une meilleure efficacité des services IT.

Contexte Objectif global : Piloter Pilote de flotte téléphonie mobile MISSIONS : Les principales missions du service sont : - le pilotage du parc des lignes mobiles du Collectif (environ 10 000 lignes) - le pilotage de l’offre de gestion de flotte mobile des établissements ayant adhérés à l’offre d’infogérance - la facturation en relation avec les Opérateurs Pilotage du parc des lignes mobiles du Collectif Les principales missions côté Collectif consistent : - à l’analyse, au contrôle et la vérification de la qualité des données saisies dans l’outil ATEM par les Supports de niveau 1 - à la fourniture de rapports et d’indicateurs aux établissements permettant le suivi de leur ligne par cet de la consommation de leurs lignes mobiles - à l’accompagnement des métiers dans leurs questions / demandes - à participer à différents projets en fonction des besoins métiers - Spécificité : 1 Global Pilotage de l’offre de la gestion de flotte mobile des établissements et assurer la gestion du parc de téléphones mobiles de nos clients en collaboration avec les autres membres de l'équipe Les principales missions consistent : - au suivi de la prestation de gestion opérationnelle de la flotte mobile (gestion des terminaux et des lignes mobiles) - au suivi d’activité du prestataire (suivi des incidents, respect des SLA, suivi des irritants, …) via différents comités - au conseil auprès des clients (analyse et optimisation des factures, obsolescence, …) - au développement de l’offre (présentation aux nouveaux clients, mise en œuvre, application des contrats, …) Les outils : ATEM MDM Service Now Portails Opérateurs Contrainte forte du projet : Maitrise du pilotage d'une flotte mobile et des outils associés (ATEM, MDM ou similaires, outil de facturation)

Nous recherchons un MOA asset management en attribution de performance pour notre client acteur majeur en Banque et Finance. L'équipe est internationale, l'anglais est indispensable Vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans en MOA Idéalement vous maitrisez les outils de Data Management et SQL Idéalement vous avez une expérience en environnements Asset Management dans la mesure de performance Idéalement vous connaissez les solutions de DataHub et vous à l'aise sur les sujets de manipulation de données.

Votre mission principale consiste à intégrer des contenus (enrichissement du catalogue, images, textes, vidéos) sur le site web afin que nos filiales puissent les mettre en avant sur leurs sites de e-commerce. Vous participez au bon fonctionnement opérationnel du pôle et à la réalisation des projets qui vous sont confiés. Vous travaillez de façon transverse avec les équipes qui produisent les contenus, les équipes techniques et les filiales. Activités 1. Mise à disposition des contenus et traitement des demandes de nos clients internes Grâce à une bonne connaissance de nos outils (PIM, CMS, outil de merchandising / searchandising, store locator, gestionnaire de médias, etc...) vous êtes amené/e à : • Enrichir les collections dans notre catalogue, compléter les références produit, effectuer les actions et traiter les demandes des filiales. • Traiter toutes les typologies de demandes venant de nos clients internes en priorisant selon leur degré d’urgence. • Communiquer avec les parties prenantes (e-stores, métiers, équipe digitale, etc..) afin d’assurer le bon traitement des demandes et d’en faire le suivi. • Réaliser quotidiennement le reporting de son activité dans le tableau de suivi du pôle. 2. Gestion de projet Vous êtes responsable d’un projet (par exemple : création de page, gestion des aspects légaux du site), garant(e) de la qualité des livrables. Il s’agit de : • Participer au cadrage des projets en lien avec les autres équipes. • Garantir la faisabilité des projets en conseillant sur les bonnes pratiques en tenant compte des outils et des contraintes. • Réaliser les tests de maquettes en lien avec la Direction Artistique lorsque cela est nécessaire. • Définir son propre rétroplanning de contribution, en accord avec les différentes parties prenantes. Respecter les jalons, alerter lorsque cela est nécessaire et communiquer aux différentes parties prenantes sur l’avancée de ses projets. • Rédiger des comptes-rendus à la suite des réunions. • Garantir la qualité des livrables. • Rédiger et mettre à jour la documentation projet. • Assurer le lien et le suivi du projet avec toutes les parties prenantes (équipes digitales, e-stores, métiers, SEO, etc...). • Organiser et réaliser les formations relatives aux outils pour les e-stores. • Assurer le suivi du projet post lancement.

Nous recherchons actuellement un consultant datagalaxy pour une mission sur Paris avec un client final. Le client recherche un consultant expérimenté pour travailler sur des projets intégrant Data Galaxy. La mission implique la responsabilité des développements techniques, de l'intégration dans l'écosystème de l'entreprise, de la gestion du run et de l'administration de l'outil, en collaboration avec le Product Owner du catalogue de données. Missions : ✅ Poursuivre l'intégration de Data Galaxy avec les outils internes (BigQuery, Power BI, Qlik, DBT/Elementary) ✅ Développer des connecteurs internes en Python ✅ Mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités comme des diagrammes, des campagnes et un chatbot. ✅ Assurer la qualité du code (revues et tests) et respecter les bonnes pratiques de développement et de sécurité. ✅ Travailler avec les métiers pour définir les exigences techniques.

En quelques mots Cherry Pick est à la recherche d'un "Consultant.e en Transformation SI opérations/logistique" pour un client dans le secteur de la logistique et l'écologie. Description Le système d’information SI collecte et sa refonte En 2024, 750 000 opérations de collecte, tri, transport, préparation sont réalisées. Cela est rendu possible grâce au système d’information propriétaire du groupe, le SI Collecte. Ce système permet de gérer chaque opération (de la demande à la réalisation) et de tracer précisément les flux de matériaux à chaque étape du processus. Les partenaires du groupe, tels que les collectivités territoriales et les opérateurs de gestion des déchets, utilisent SI Collecte pour enregistrer et suivre leurs opérations. Cette traçabilité assure une rémunération précise des partenaires, basée sur les opérations effectivement réalisées, conformément aux tarifs et barèmes établis par Le groupe Le groupe a entrepris en 2023 la refonte de son système d'information, SI Collecte, afin de remplacer les technologies obsolètes telles que Zend Framework 1 (fin du support en 2016) et PHP 5.x (fin du support en 2019), ainsi que l'OS dont le support se termine en octobre 2025. Le nouveau système, baptisé "Espace Services", repose sur une architecture de services développée en Java et Kotlin, avec une interface utilisateur en React, le tout hébergé sur Google Cloud Platform (GCP). Parallèlement, nous migrons également nos données vers BigQuery pour améliorer nos capacités d'analyse et de traitement de l'information La migration est réalisée de manière itérative par périmètres fonctionnels : Périmètre Utilisateurs/Contrats : Gestion des informations des établissements, des utilisateurs et des contrats associés Périmètre Collecte : gestion et exposition des points de collecte des dechets. Périmètre Traçabilité des Opérations Externes (Déléguées) : Suivi des opérations effectuées par des partenaires externes de façon autonomes, avec une rémunération par barème (€/T). Périmètre Opérations Organisées par le groupe : Gestion des opérations organisées directement par le groupe, avec une rémunération fixée par AO pour chaque opération. À ce jour, tous les périmètres fonctionnels ont entamé leur migration, à l'exception de celui concernant les opérations organisées par le groupe. L'objectif pour 2025 est de finaliser les migrations en cours et de planifier celle du périmètre des opérations, afin de réaliser cette dernière en 2026.

PAS DE SOUS-TRAITANCE // MERCI Missions et responsabilités : • Être l’ interlocuteur principal pour les nouvelles demandes de projet. • Travailler avec les sponsors et équipes opérationnelles pour clarifier les besoins . • Coordonner avec les équipes techniques pour définir et dimensionner les solutions . • Suivre le processus d’ approbation et de validation budgétaire . • Piloter le suivi du projet : gestion des plannings, des risques et des livrables. • Animer la revue hebdomadaire du portefeuille de projets avec la direction et les équipes techniques. • Assurer la communication fluide entre les différentes parties prenantes.

Compétences technique • Solide expertise en ABAP + autres techno (CDS, Odata, Fiori, RAP) =? pas nécessairement les dernières innovations : BTP, CAP, Intégration Suite, … • Connaissance de l’infra SAP est un plus pour l’optimisation de perf / résolution d’incident / gestion de configuration (mais pas rédhibitoire) • Connaissances fonctionnelles autour des flux DTS, P2P, OTC, FTM, STC ou EWM (secteur Aero & Défense) Coordination des équipes & leadership • Au moins une expérience avérée en tant que référent technique ou lead d’une équipe de dev. • Capable de prendre des décisions structurantes pour le projet • Compétence en planification et gestion des priorités (livrables + incidentologie) • Pouvoir encadrer et former l’équipe sur les bonnes pratiques et les normes SAP Communication et être capable d’interagir avec les stakeholder du projet • Capable de vulgariser des concepts complexes pour des équipes fonctionnelles ou à destination des décideurs du projet. • Capacité à fournir un suivi clair de l’avancement pour le management de projet Langue : Français/Anglais Sur Site client sud Paris : Mardi/Mercredi/Jeudi"

En tant que Product Owner Data Sénior, vous serez responsable de la définition, de la gestion et de la livraison des produits data au sein de l'entreprise. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métiers, techniques et les parties prenantes pour maximiser la valeur des initiatives data et optimiser la gestion des données. Vos responsabilités incluront : Définir la vision stratégique du produit data en lien avec les objectifs business et la transition énergétique. Élaborer et prioriser la roadmap produit en fonction des besoins métiers, des enjeux techniques et des priorités de l’entreprise. Gestion de la conception à la livraison Coordonner le développement des produits data (analytique, BI, IA, data platform), en veillant à la qualité des livrables. Collaborer avec les équipes Data Science, Data Engineering et les équipes métier pour assurer la bonne réalisation des projets. Interagir avec les parties prenantes internes (direction, marketing, équipes techniques) et externes pour comprendre les besoins, définir les exigences et obtenir les retours nécessaires à l'amélioration continue. Piloter les priorités en fonction des retours et des objectifs business. Assurer le suivi des indicateurs de performance pour évaluer l'impact des produits data développés. Proposer et implémenter des améliorations en continu des processus et outils.

Poste de développeur full-stack senior pour rejoindre l'équipe technique d'une startup dans l'énergie. Les principales responsabilités incluent : - Développer et maintenir une application web pour les clients professionnels - Développement du back-end en Java Spring et du front en React - Contribuer à la refonte de l'architecture et du pipeline de données - Capacité à gérer plusieurs projets en simultané - Travailler en étroite collaboration avec le CEO, le service client et l'équipe produit pour comprendre les besoins et livrer des fonctionnalités - Être opérationnel et autonome dans un environnement start-up en constante évolution

Missions: Appui aux métiers à l'expression des besoins Organisation et animation des Ateliers Métiers Cadrer et structurer la démarche de gouvernance avec le(s) sponsor(s) Modéliser les éléments dans les outils de Gouvernance des données pour la capitalisation des études sur les données Qualification des éléments relatifs aux données Assurer la mise en qualité des Objets Métiers pré-existants Documentation et la cartographie des données, les données critiques, les principaux risques et les recommandations d’évolutions Modélisation de processus et modèle d'Objet Métier. Proposition d’accompagnement des utilisateurs impactés par les changements Supports de communication et de formation