Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Spring Data à Nantes

Vos missions ? En tant qu'Ingénieur Data, vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance de solutions data au service des différents métiers de l'entreprise . Aux côtés d'experts métiers, et au sein d'une équipe agile, vous devrez répondre aux différents besoins de l'entreprise : - Définir les architectures des solutions avec le reste de l'équipe, - Fabriquer et tester les solutions, - Déployer dans les différents environnements, - Garantir le bon fonctionnement en production, - Entrainer et tester des modèles de Machine Learning. La stack Technique : - Spark, Kafka, Java - Python, PY Spark - Docker, Jenkins - Gitlab/Github - Grafana

Ce projet s'inscrit dans une démarche stratégique visant à générer plus d'autonomie dans l'usage des données de notre client auprès des utilisateurs. Pour ce poste, il est attendu : La compréhension du périmètre métier retenu data La définition fonctionnelle de la solution L'analyse des risques métier (sécurité, J&C) et production Les hypothèses de la solution applicative et technique La frugalisation de la solution​ Les moyens de tests​ La stratégie de déploiement​ Les hypothèses de coûts (build et run)​ La roadmap et l'organisation

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Développeur / Développeuse Confirmé Back End Java pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur bancaire, situé à Nantes . Vos missions principales : Concevoir et développer des solutions performantes en Java et Spring Boot . Réaliser des tests unitaires pour garantir la qualité des livrables. Contribuer à la conception d’architectures orientées microservices . Participer à l’amélioration continue des processus d’ intégration continue . Identifier et résoudre les anomalies et bugs avec efficacité. Votre environnement technique : Java 17 et 21 Spring / Spring Boot Architecture Microservices API REST Méthodologie Agile (Scrum)

Nous recherchons un développeur expérimenté sur TIBCO BusinessWorks ESB (obligatoire) & Java, pour intervenir dans un contexte de build et de maintenance d’un parc applicatif en production, avec des responsabilités d’encadrement et d’accompagnement technique, ainsi que la contribution à la construction du plan d'actions et à la gestion de la relation client. Assurer le développement et la maintenance des applications du périmètre avec des enjeux réglementaires UE. Analyse critique d'une application existante basée sur un ESB TIBCO. Fiabilisation et documentation des procédures d'installation des environnements de développement et d'intégration continue Favoriser la montée en compétences des développeurs juniors sur TIBCO :

Vos missions principales En tant que Scrum Master Junior, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des équipes projet en assurant l’application des méthodologies agiles. Vous interviendrez sur des projets variés et stimulants pour nos clients. Vos responsabilités incluront : Faciliter la mise en œuvre de la méthodologie Scrum : organisation des cérémonies agiles (Daily Scrum, Sprint Planning, Review, Retrospective). Promouvoir l’agilité au sein des équipes : accompagner les membres de l’équipe dans l’adoption des principes agiles et assurer un rôle de facilitateur. Identifier et lever les obstacles qui pourraient freiner la progression des équipes. Assurer la communication entre les parties prenantes pour garantir une collaboration fluide et une vision partagée des objectifs. Contribuer à l’amélioration continue : analyser les processus en place et proposer des optimisations.

CONTEXTE Le testeur/qualifieur a pour mission de garantir la qualité des développements réalisés. L’objectif est donc de valider en sortie de développement, avant la mise en production que les applicatifs testés fonctionneront comme attendu. En immersion au sein d’une team agile de la DSI le testeur devra comprendre le produit et avoir une vision « utilisateur » afin d’aider toute l’équipe à délivrer le meilleur produit possible. MISSIONS L’ingénieur de tests est un appui essentiel auprès du Product Owner pour garantir la qualité du produit. Il fait le lien avec l’ensemble des intervenants du projet afin de faciliter les montées de version Description détaillée des tâches qui constituent la mission · Participer à l’élaboration et la validation des critères d’acceptation des user stories · Créer et formaliser les stratégies, scénarios et campagnes de test · Gérer et vérifier les environnements de test : faire le lien avec les interlocuteurs techniques · Mettre en œuvre et valider les autres prérequis aux différentes phases de tests (jeux de données, ...) · Prioriser les tests à exécuter pour valider les critères d’acceptation et les cas d’utilisation essentiels du produit · Prioriser les anomalies afin d’optimiser les délais de correction et d’assurer une bonne expérience utilisateur · Exécuter les tests de qualification, fonctionnels, multi-applicatifs (2 à 2), de bout-en-bout, de non-régression et exploratoires pour assurer la qualité du produit sur l’ensemble de la chaine · Détecter et accompagner les développeurs dans la correction des anomalies (analyse fonctionnelle, reproductibilité, fourniture de logs…) · Suivre et donner un état d’avancement des tests · Participer aux cérémonies et rituels de la team agile (daily, sprint planning, démos, rétros, PI…) · Être force de proposition lors des rituels agile et/ou au travers des bilans de tests · Être en support du Product Owner dans la pré-qualification des anomalies de build ou des incidents de production · Partager sa culture du test avec les autres membres de la team agile afin de mieux maitriser les risques et anticiper les difficultés de test · Capitaliser et utiliser son expérience en tant que premier utilisateur du produit pour remonter en amont des alertes ou risques sur les développements, plannings ou gestes métiers Résultats attendus et/ou livrables User stories enrichies des critères d’acceptation Stratégie de test des applications ; Suivi des anomalies ; Planning de test ;

Dans le cadre d’un besoin, nous sommes à la recherche d'un Développeur BI avec compétences ODI (obligatoire). Connaissances requises : • ODI 12 • BO 4.3 • Maîtrise du langage SQL Expérience : > 2 ans Contexte : • Exploitation journalière (analyse des erreurs data et/ou exec, patchs correctifs) • Maintenance des flux existants • Projets • Développement du Hub de données • Refonte des flux d’informations RH, Compta/Finance, Sécurité des vols, Maintenance des avions… • Reporting BO • Support Niveau 2 • Création de reporting • Evolution / Maintenance / Documentation du HUB de données

Notre client recherche un architecte technique freelance dans le cadre de la transformation du SI Finances et SI RH & Communication,. L'objectif principal sera de créer les dossiers d'Architecture et coordonner le besoin d'architecture dans les équipes Produits au sein d'une équipe de 3 architectes. -DAT (Document d'Architecture Technique), -MaJ des Jira, MaJ de LeanIX (Référentiels), -MAJ Documentation PRA, -Maintien de la documentation produit (dans Confluence, suite Google, ...) 2 jours de télétravail/ semaine