Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Swing (Java) à Grenoble

Offre d'emploi : Développeur Full Stack (Angular/Java) – Projet Longue Durée Nous recrutons un Développeur Full Stack pour intégrer une équipe dynamique au sein d’un grand projet de transformation numérique. Il s'agit d'une mission de longue durée avec des enjeux technologiques majeurs et une ambiance de travail collaborative. Votre rôle : Participer à la refonte et à l’amélioration de modules stratégiques pour le BackOffice (gestion des stocks, logistique, distribution magasin, etc.). Travailler sur une stack technique moderne, avec une approche DevOps. Collaborer avec une équipe multidisciplinaire, organisée en méthodologie Agile. Être un acteur clé dans le développement front-end (Angular 18) et back-end (Java 8, migration prévue vers Java 17, Spring Boot). Environnement technique : Front-end : Angular 18 Back-end : Java 8 (migration à venir vers Java 17), Spring Boot, Tomcat DevOps : Kubernetes, GitLab, Jenkins Tests automatisés : Cypress, Karate Outils collaboratifs : Jira, Confluence Conditions : Rému : Selon expérience. Disponibilité : Démarrage idéal en janvier 2025. Lieu de travail : Télétravail partiel avec 3 jours de présence hebdomadaire sur site obligatoire. Durée de la mission : Long terme, avec des projets stimulants à venir. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une structure où la technique est au cœur des enjeux, mais où les qualités humaines et l’esprit d’équipe priment. Vous travaillerez sur des projets stratégiques avec une équipe de 30 personnes organisée en sous-équipes autonomes (SCRUM Masters, Product Owners, QA, Architectes).

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Directeur de projet applicatif sur Grenoble. Profil recherché: Un Directeur de projets technique disposant d’un large panel de compétences et connaissances en architecture SI (développement web, Java, Streaming, Cloud, IOT). Delivery : Pilotage de plusieurs projets, de la signature du contrat jusqu'à la fin des travaux, incluant la gestion financière et organisationnelle, le respect des délais et de la qualité, et le pilotage des ressources Assurance d’un niveau élevé de satisfaction chez les clients Animation des instances de gouvernance (COPRO, COPIL, etc.) Management : Responsabilité d’une équipe de 12 à 15 ingénieurs