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Description et livrables de la prestation Nous recherchons un développeur JAVA Spring Boot expérimenté pour renforcer l’équipe OCR Factory pour AXA France. Vous rejoindrez l’équipe DEV pour travailler dans un environnement Java 21, avec Kafka en solution EDA, Docker, échanges au format JSON, base de données Azure SQL, infrastructure CAAS, au sein d’une équipe de 3 développeurs, sur le développement de services/API/batchs liés aux cas d’utilisation OCR construits pour AXA France et ses entités, en collaboration avec d’autres équipes au sein de la tribu. Vous devrez : Analyser les besoins métier tout en inspectant le code existant. Implémenter selon les bonnes pratiques d’ingénierie de la guilde de DEV Suivre les différents rituels agiles tout en soutenant/challengeant le PO/BA concernant la rédaction des stories. Apporter votre expertise à l’équipe.

Description du poste Nous recherchons un développeur back-end expérimenté pour concevoir et implémenter des applications cloud évolutives et fiables en environnement AWS. Vous travaillerez en collaboration avec l'architecte back-end et votre Feature Team (product manager, développeurs...) en appliquant les principes DDD, Event Driven et Event Sourced. Responsabilités : Conception et développement logiciel : - La principale responsabilité est de concevoir, développer et maintenir des applications logicielles en collaboration avec l’équipe. Il s'agit notamment d'écrire un code homogène, compréhensible, testé, maintenable, efficace et évolutif qui réponde aux besoins de l'entreprise. Collaboration : - Participer activement à toutes les cérémonies Scrum telles que le sprint planning, daily standup, les revues et rétrospectives de sprint. - Collaborer avec tous les membres de l'équipe pour s'assurer que l'exécution soit alignée sur les objectifs du sprint et que tout obstacle est résolu rapidement. Implémentation de fonctionnalités : - Prendre en charge les user stories et les fonctionnalités liées à l’assurance crédit dans l'application SaaS. Cela implique de comprendre les besoins de l'entreprise, de les décomposer en tâches techniques et de les mettre en œuvre.. - Collaborer avec le Product Owner et le reste de l'équipe pour affiner les stories du backlog. - Évaluer l'effort requis pour une story, après raffinement. Gestion des risques et assurance qualité : - Identifier les risques et les problèmes potentiels liés à la sécurité dans la conception et proposer des stratégies de réalignement claires. - Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs sécurité pour la prise en compte des vulnérabilités détectées après le cycle de développement. - Collaborer avec les équipes d'assurance qualité et d'ingénierie pour définir et appliquer des normes de codage, des méthodologies de test et des processus de contrôle de la qualité. - Contrôler les performances du système, identifier les goulets d'étranglement et proposer des améliorations architecturales pour accroître l'évolutivité et la fiabilité. - Effectuer les revues de code au sein de l’équipe, ainsi que d’autres équipes.

Rejoignez une Fintech en pleine croissance , spécialisée dans les paiements pour les marketplaces. ✅ Une équipe tech ambitieuse et multiculturelle de 140 passionnés . ✅ Un environnement de qualité , avec des enjeux forts autour de l’architecture, de la scalabilité et de la sécurité . ✅ Un stack moderne et robuste : Node.js (NestJS), microservices, RabbitMQ, MongoDB, Vue.js 3, Docker. Missions : Développer et maintenir l’outil interne de gestion de la compliance Concevoir et implémenter des microservices en NestJS et assurer la communication entre eux via RabbitMQ . Optimiser la scalabilité et la performance des services back-end Appliquer et promouvoir les principes DDD (Domain-Driven Design) et Architecture Hexagonale . Participer aux revues de code et proposer des améliorations.

Je recherche un Développeur Backend Python (5 ans d’expérience minimum) pour une mission chez une scale-up innovante qui révolutionne la gestion des avantages salariés. 🎯 👉 Le projet : L’entreprise développe une plateforme SaaS tout-en-un qui simplifie l’accès aux titres-restaurant, à la mobilité, aux chèques cadeaux et autres avantages sociaux. Son objectif : offrir une expérience fluide et optimisée aux employés et aux entreprises. 🔎 Stack & compétences requises : ✅ Python (5 ans d’expérience minimum) ✅ FastAPI (2 ans min) ou Flask (expertise requise si moins d’expérience sur FastAPI) ✅ Architecture microservices ✅ AWS & expérience avec des environnements de production ✅ Bonne maîtrise des tests d’intégration ✅ Connaissance en gestion des tâches asynchrones (un plus) ✅ Autonomie et force de proposition 📍 Infos pratiques : 📌 Localisation : Paris 11e (bientôt Paris 8e) 💻 Télétravail : 2 à 3 jours/semaine 💰 TJM : 580€ 📆 Durée : 3 mois renouvelables Si vous êtes dispo et intéressé(e), postulez !

Compétences techniques Java/SpringBoot, du design d’API - Expert - Impératif Base de données orientées document (MongoDB) - Expert - Impératif Architecture hexagonale - Confirmé - Impératif VueJS - Confirmé - Important Description détaillé Nous recherchons une personne capable d’accompagner les dév de l’équipe, de poser les architectures logicielles nécessaires pour les futures évolutions, de travailler de concert avec le Product Owner/Manager ainsi que l’UX et Data Scientist/Engineer. Le TechLead sera intégré dans une équipe avec des développeurs expérimentés et un alternant. Il sera notamment dans une posture de délégation pour s’appuyer sur les forces de l’équipe. L’équipe constituée de 9 personnes (PO, UX, Dev, Data, QA) travaille avec l’approche Software Craftmanship et notamment le BDD et le TDD. Cette expérience est un plus pour le Tech Lead recherché. A défaut, la maîtrise du TDD est indispensable. Co-construction et animation de la roadmap technique Co-définition de l’architecture logicielle Mise en oeuvre des APIs, du Front et des BDD BDD, TDD (Playwright, JUnit, Cucumber…) Gérer la CI/CD avec les autres développeurs ainsi que l’observabilité du système, associé aux indicateurs de bon fonctionnement Ce chantier est ambitieux, volontariste et passionnant, nous recherchons donc un tech lead à l’image de ce challenge. Le tech lead doit avoir une expérience significative en ingénierie logicielle, une communication claire, une grande capacité de travail et d’organisation. Aptitudes Capacité à concevoir une architecture logicielle Force de proposition et d’innovation Rigueur Ouverture d’esprit / Esprit d’équipe Capacité à vulgariser la technique et échanger avec le métier Compétences Maitrise de Java/SpringBoot, du design d’API Maitrise de VueJS Maîtrise des Base de données orientées document (MongoDB) Maîtrise de CI/CD, GitHub Actions, Docker Maitrise des architectures type Hexagonale Connaissance théoriques et/ou pratiques du TDD et/ou du BDD (Behavior Driven Development) Connaissances théoriques du DDD et des patterns tactiques appréciées Connaissance de GCP, Kubernetes est un plus

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur back Java (H/F) à Lyon, France. Contexte : L'application Java 11 Spring Boot, contenant les principales règles métiers, s'interface avec le progiciel IBM Maximo qui propose une IHM et des processus de gestion éprouvés. Une application stable qui fonctionne et gère un parc d’environ 80 millions d'équipement en constante croissance. Avec un parc matériel de plus en plus grand, de nouveaux enjeux autour de nouveaux usages, de la gestion des retours SAV et de l’ajout de nouvelles typologies matériels s'ouvre avec la construction de nouveaux flux et services pour fluidifier les échanges et améliorer le suivi. Une autre application permettant l'échange de fichiers entre les partenaires externes et les différents projet, la Brique d'Echange de Fichiers (BEF), est également développée et administrée. L'équipe est composée d'environ 30 personnes, organisée en ScrumBan et dont les compétences sont réparties sur les différents pôles : Fonctionnel (PO, BA), Dev (développeurs Java, Springboot, Maximo,...), Recette (manuelle et automatisée avec Gatling), Ops (intégrateur, DevOps, SysOps), Core (CP, architectes, ingénieur de production, leads, quality manager, PO). Les missions attendues par le Développeur back Java (H/F) : Activité principale : Participer à la conception ainsi qu'à la mise en œuvre des développements de l’application back à partir des spécifications fonctionnelles Développer en respectant les bonnes pratiques définies, de manière robuste et performante Participer à la correction des anomalies fonctionnelles et/ou techniques Communiquer et remonter les alertes ou points de blocages aux compétences concernées Participer aux différentes réunions/ateliers de l'équipe Challenger le besoin vis-à-vis des bonnes pratiques et contraintes techniques Mettre en place des tests unitaires, d’intégration et de non régression Activité secondaire : Rédaction et actualisation de documents techniques Support aux équipes fonctionnelles Réalisation de tests croisés Stack technique de l'équipe : Java 17, Sprinboot, Springbatch, Kafka, Oracle, Ansible, Jenkins, Terraform, Gatling, IBM Maximo, Camel, Linux.

Mission principale Le consultant en intégration de progiciel est responsable de l'intégration technique de solutions logicielles (progiciels) au sein du système d'information de l'entreprise. Il s'assure que l'architecture mise en place, basée sur des technologies modernes telles que PostgreSQL, MongoDB, des API REST, et des principes d'architecture avancée comme CQRS, Event Sourcing (ES), et Domain-Driven Design (DDD), réponde aux besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs tout en optimisant la performance et la scalabilité des systèmes. Responsabilités et tâches principales Analyse des besoins fonctionnels et techniques : Collaborer avec les parties prenantes pour recueillir les besoins métiers, et traduire ces besoins en spécifications techniques claires, en tenant compte de l'architecture des données et des flux d'informations (utilisation de CQRS et Event Sourcing pour les systèmes complexes). Conception et personnalisation de solutions techniques : Concevoir et personnaliser les solutions d'intégration en intégrant les principes de Domain-Driven Design (DDD), afin d’assurer une architecture modulaire et évolutive, adaptée aux besoins spécifiques du client. Gestion des bases de données : Implémenter des solutions de stockage et de gestion des données en utilisant PostgreSQL pour les données relationnelles et MongoDB pour les données non structurées, en garantissant l’intégrité des données et des performances optimales. Développement et gestion des API REST : Concevoir et implémenter des API REST pour assurer l'intégration fluide entre les différents systèmes, tout en garantissant la sécurité, la scalabilité, et la performance des échanges. Intégration et déploiement de l'architecture CQRS/ES : Mettre en place une architecture basée sur CQRS et Event Sourcing, en séparant les lectures des écritures pour améliorer la performance des systèmes et offrir une scalabilité efficace. Tests d’intégration et validation : Élaborer et exécuter des tests d'intégration en environnement de pré-production pour valider l’interopérabilité des différents composants logiciels et garantir la qualité des intégrations réalisées. Accompagnement de la mise en production et support technique : Assurer la mise en production des solutions intégrées en coordination avec les équipes techniques et fournir un support technique post-production pour résoudre rapidement les incidents et maintenir la stabilité du système. Formation et accompagnement des utilisateurs : Fournir des formations techniques sur l’utilisation des nouvelles solutions, y compris les spécificités des architectures CQRS/ES et des bases de données NoSQL, pour faciliter l'adoption par les utilisateurs finaux et les équipes techniques. Rédaction de documentation technique : Documenter les choix d'architecture, les configurations des bases de données, les flux d'API, ainsi que les processus de mise en production, pour assurer un suivi complet du projet et faciliter la maintenance future.

Serez-vous notre prochain Dragonnier ? En rejoignant notamment Gilles, Maxime et Clément, vous contribuerez à notre partenariat Microsoft GOLD : Application Development, Application Integration et Cloud Platform piloté par notre architecte technique. Notre futur(e) collègue interviendra sur les socles suivants : · . NET 6/7 , C# , MVC, Entity Framework (2 ans d’expérience minimum) · Web Services (REST/gRPC) · Une ou plusieurs technos Front (JS, Angular, React ou Vue) · SQL Server ou PostgreSQL Vos plus : à défaut de maîtriser, vous êtes prêt à vous investir à nos côtés sur : · Azure DevOps qui est au cœur de nos projets · Azure, Power BI, SSIS, SSRS · Docker, Kubernetes · Elasticsearch · D’autres technos récentes ou en devenir pour nos prochains challenges Notre pôle .Net c’est : · Une plateforme de formations internes à disposition et notre plan de certifications Microsoft · L’intégration d’un pôle partenaire Microsoft Gold dans 3 domaines d’expertise depuis plusieurs années · L’adhésion à notre plan d’Excellence via nos process de certification s (adaptées à vos expertises) · La participation à des salons , des réunions techniques mensuelles et des hackathon/Code Kata tout au long de l’année

Dans un environnement Agile & DevOps (Scrum), vous interviendrez en tant que Développeur Front-End Sénior ReactJS au sein d’une équipe technique intégrée, avec les responsabilités suivantes : Développement et intégration Front-End en ReactJS , TypeScript , HTML/SCSS , dans un environnement AWS ; Mise en œuvre de composants accessibles et responsive (RGAA V4), en lien avec des backends Java et Drupal ; Contribution active à la CI/CD : tests automatisés (Cypress, TDD, BDD), packaging Docker, déploiement Jenkins, intégration continue et recette automatisée.

Contexte & Mission Dans le cadre du développement de son activité de gestion des réclamations client, un acteur majeur du secteur bancaire souhaite refondre son application existante pour la rendre plus modulaire et adaptable à différentes populations de clientèle. Nous recherchons un Ingénieur Système expérimenté pour assurer le développement back-end en Java, tout en intégrant les dimensions fonctionnelles et techniques du projet. Missions principales - Concevoir et développer des solutions robustes en Java - Participer au cadrage fonctionnel et à la rédaction des Users Stories - Assurer les tests (TDD, BDD) et garantir la qualité du code - Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle (DAT, DAAF, Confluence, Jira) - Préparer et assurer les mises en qualification et en production - Assurer le support aux utilisateurs et participer aux évolutions du produit Stack technique & outils - Langages & Frameworks : Java, Spring Boot, Spring Batch - Bases de données : PostgreSQL - Cloud & Conteneurisation : Cloud dMZR, Kubernetes, Docker - CI/CD & DevOps : Git, ALM Octane - Méthodologies : TDD, BDD, DDD Profil recherché - Expérience confirmée en développement Java (Spring Boot, Spring Batch) - Bonne maîtrise des concepts DDD et des tests automatisés (TDD, BDD) - Expérience avec les environnements cloud et conteneurisés (Kubernetes, Docker) - Capacité à travailler en mode Agile, en interaction avec les équipes métier - Rigueur, autonomie et capacité d’analyse

En tant que Relais Craft , vous serez le garant de la mise en place et de l’adoption des bonnes pratiques de développement, en mettant un accent particulier sur les méthodologies agiles et les principes du Software Craftsmanship. Vos missions incluront : - Accompagner les équipes dans l’adoption des pratiques Craft et promouvoir une culture de qualité du code. - Former et sensibiliser les développeurs aux principes de développement durable et efficace. - Encourager l’adoption du TDD en organisant des ateliers et en facilitant son intégration dans les projets en cours. - Promouvoir le pair programming et le mob programming pour améliorer la collaboration et réduire la dette technique. - Mettre en place et animer des revues de code afin d’assurer le respect des standards et favoriser l’amélioration continue. - Faciliter l’utilisation des design patterns et des architectures propres. - Effectuer une veille technologique continue pour adapter les pratiques aux évolutions du marché et aux besoins spécifiques de l’entreprise.

Les objectifs du poste : · Développer avec différentes méthodologies : - Agilité (Scrum, Kanban), XP - TDD (Test-Driven Development), BDD (Behaviour-Driven Development), DDD (Domain Driven Design) · Mettre en place les Best Practices du code : Clean Code , Code Review , Pair Programming , BBL , etc. · Prévenir la dette technique par la pratique du Refactoring · Maintenir et améliorer la mécanique de livraison continue (automatiser au maximum la chaîne de production logicielle) : builds, tests unitaires et fonctionnels, analyse de la qualité du code, tests de performance et de charge, déploiement sur les différents environnements, etc. · Participer à l'amélioration continue sur la technique, l'organisation de l'équipe et les processus Le poste de Software Crafts(wo)man chez Code Insider s'articule autour de 3 axes majeurs : o Des missions, triées sur le volet en fonction de leur intérêt technique o L'évangélisation des bonnes pratiques de développement grâce à l'animation de la communauté, au travers d'événements techniques (dojos, meetup, hackathon, etc.) o Une veille technique permanente principalement au travers du parcours de formation proposé chez Code Insider

Les objectifs du poste : · Développer avec différentes méthodologies : - Agilité (Scrum, Kanban), XP - TDD (Test-Driven Development), BDD (Behaviour-Driven Development), DDD (Domain Driven Design) · Mettre en place les Best Practices du code : Clean Code , Code Review , Pair Programming , BBL , etc. · Prévenir la dette technique par la pratique du Refactoring · Maintenir et améliorer la mécanique de livraison continue (automatiser au maximum la chaîne de production logicielle) : builds, tests unitaires et fonctionnels, analyse de la qualité du code, tests de performance et de charge, déploiement sur les différents environnements, etc. · Participer à l'amélioration continue sur la technique, l'organisation de l'équipe et les processus Le poste de Software Crafts(wo)man chez Code Insider s'articule autour de 3 axes majeurs : - Des missions, triées sur le volet en fonction de leur intérêt technique - L'évangélisation des bonnes pratiques de développement grâce à l'animation de la communauté, au travers d'événements techniques (dojos, meetup, hackathon, etc.) - Une veille technique permanente principalement au travers du parcours de formation proposé chez Code Insider

Cherry Pick est à la recherche d'un Développeur Flutter pour l'un de ses clients dans le secteur automobile. Missions : Vos responsabilités Développement et maintenance d’applications mobiles avec le framework Flutter. Mise en œuvre d’une architecture clean (TDD, SOLID, design patterns). Gestion des états avec Bloc ou Riverpod . Intégration avec Firebase et le cloud GCP. Collaboration avec des équipes multidisciplinaires : Product Leaders, Product Owners, Scrum Masters et développeurs iOS/Android natifs. Suivi des bonnes pratiques de développement (Craftsmanship). Utilisation de Git et GitLab CI/CD pour la gestion du code et des pipelines. Compétences recherchées Maîtrise de Flutter et des concepts associés (widgets, animations, optimisation). Bonne connaissance des outils et méthodologies agiles. Expérience avec Node.js pour les intégrations back-end. Expertise en gestion des états : Bloc ou Riverpod . Familiarité avec Firebase, Git/GitLab CI et le cloud GCP. Capacité à travailler dans un environnement collaboratif et à forte exigence technique.

Vous êtes passionné(e) par le développement Front-End et maîtrisez les technologies modernes comme ReactJS , TypeScript et NextJS ? Rejoignez une équipe agile et dynamique pour intervenir sur des projets stratégiques à forte visibilité. 🎯 Vos missions principales : ✅ Développement Front-End en ReactJS et intégration HTML/SCSS ✅ Réalisation de tests unitaires (TDD) et fonctionnels automatisés (BDD) ✅ Participation à la mise en place et au maintien des pipelines CI/CD (Jenkins, Gitlab, Terraform…) ✅ Mise en production des releases et support technique de haut niveau ✅ Participation active aux cérémonies Agile (Scrum) et contribution aux bonnes pratiques DevOps 🛠️ Environnement technique : 🔹 ReactJS , TypeScript , NextJS , ExpressJS 🔹 HTML5 , SCSS , JavaScript (sans jQuery) 🔹 Docker , AWS , Jenkins , Sonar , Cypress 🔹 Git , JIRA , Artifactory 👨‍💻 Profil recherché : 🔹 Expérience confirmée (7 à 8 ans minimum) en développement Front-End 🔹 Connaissances en accessibilité (RGAA v4) et responsive design 🔹 Capacité à travailler en équipe dans un environnement Agile et DevOps 🔹 Esprit d’équipe, autonomie et capacité d’adaptation 📅 Démarrage : Dès que possible 📍 Localisation : Lille ( 3 jours de TT possible)

La personne garantit la réussite et la cohérence technique des projets menés dans son équipe. En tant que leader technique, il ou elle doit insuffler une dynamique sur ce thème dans l’équipe et accompagner la montée en compétences des développeurs. Il ou elle mobilise donc, des connaissances techniques en développement et des capacités managériales. Animer et superviser techniquement les travaux de son équipe o Accompagner et gérer les savoir-faire techniques de son équipe o Assurer la qualité du code des programmes informatiques o Surveiller l’application des bonnes pratiques (TDD, MR, …) pour assurer la qualité des livrables o Rédiger de la documentation technique o Organiser la validation les conceptions techniques Faire une veille permanente sur les évolutions technologiques Résoudre les problèmes techniques rencontrés par son équipe Être l’interface avec l’équipe Architecture : participer à certains travaux d’architecture quand cela est nécessaire Être l’interface avec le pilote sur les risques techniques de l’équipe Participer à la communauté lead Dev animé et piloté par l’équipe Archi Être vigilant quant à l’équilibre Budget et complexité technique