Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Testeur·euse de jeux vidéo à Nice

Avant le lancement et la commercialisation d'un jeu vidéo, il doit passer entre les mains et sous les yeux du testeur de jeux vidéo. Le rôle de ce professionnel consiste essentiellement à détecter des bug dans les jeux et à les signaler aux développeurs. S'il rencontre des difficultés avec les interfaces, le gameplay ou d'autres paramètres, il doit également prévenir l'équipe de développement. Il faut donc comprendre que contrairement à un jour lambda, le testeur de jeux vidéo ne se contente pas de prendre du plaisir ou de se divertir. Au contraire, il prend son travail très au sérieux, car c'est aussi en partie à cause de ses observations que le jeu peut être une réussite ou un échec commercial. Tester des jeux vidéo signifie passer des heures à jouer à un jeu et l'analyser sous toutes les coutures. Entre le prototype et la version finale du jeu, il peut y avoir 2 à 3 mois de tests. Le monde du développement du jeu vidéo est assez exigeant. D'ailleurs, il suffit de regarder les grandes sorties sur les différentes consoles pour comprendre la qualité exigée. Rien ne doit être laissé au hasard et c'est pour cela que la touche apportée par le testeur est très importante.
Informations sur la rémunération de la fonction Testeur·euse de jeux vidéo.

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CDI

Offre d'emploi
Testeur QA (H/F)

Amiltone
Publiée le
h-f
QA
Testeur

35k-40k €
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions ? 🌐 Nous recherchons un Ingénieur de test QA (H/F) afin de réaliser les missions suivantes : • Mise en place de la stratégie de test • Animer et coordonner la rédaction du plan de test • Piloter et suivre l'exécution des tests • Avancement des tests • Suivi de la production des livrables • Création des fiches de non-conformité • Valider le déploiement et l'installation avant livraison. Alors ? Prêt à devenir Amiltonien ? 🎉 Diplômé Bac+3 à Bac+5, vous avez au moins 2 ans d'expérience en Test/QA et 1 an et automatisation. La certification ISTQB est un plus. Toujours sur le qui-vive des nouveautés technologiques, vous êtes force de proposition sur des technos, des outils ou des process qui permettent d'améliorer la qualité du code et la stabilité de nos applications. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

CDI

Offre d'emploi
Ingénieur Testeur QA – Stratégies de Tests et Automatisation - Secteur des Télécoms - Nice (H/F)

EASY PARTNER
Publiée le
API
API REST
SoapUI

37k-42k €
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contexte du poste Au cœur du dynamisme de la Côte d'Azur, dans la ville ensoleillée de Nice, notre entreprise, leader dans le secteur des télécoms, est à la recherche d'un Ingénieur QA passionné et innovant pour rejoindre notre équipe en pleine expansion. Avec des projets d'envergure nationale et internationale, notre département IT compte actuellement une équipe multidisciplinaire de 50 personnes travaillant sur des solutions à la pointe de la technologie. Les enjeux actuels résident dans l'amélioration continue de la qualité de nos produits et la garantie d'une expérience utilisateur optimale. Le poste à pourvoir vise à renforcer notre démarche d'excellence technique en intégrant un expert en stratégies de tests et automatisation, motivé par le challenge d'assurer qualité et performance à nos produits. Missions principales : - Travailler conjointement avec les Product Owners et les équipes de développement pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de test efficaces. - Concevoir, rédiger et exécuter des plans et des campagnes de tests. - Écrire et maintenir des tests automatiques pour assurer une couverture de test optimale. - Détecter, suivre et assurer la résolution des anomalies et bugs du produit. Missions annexes : - Participer activement aux différentes cérémonies Agile de l'équipe. - Analyser les processus techniques et fonctionnels pour identifier les améliorations possibles. - Promouvoir les bonnes pratiques de QA au sein de l'équipe. Stack technique à maîtriser : - expert sur SoapUI Environnement technique global : - Event Driven Architecture, Méthodologies Agile, Gitlab CI/CD, Kubernetes, Rest-assured, Rest API, Jira/XRay, MariaDB/SQL

Freelance

Mission freelance
Développeur Back PhP - Sénior

VISIAN
Publiée le
API REST
CentOS
Gitlab

1 an
350-480 €
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contexte de la mission : Ce client recherche donc un développeur Back PhP dans le secteur des ressources humaines. La mission se réalise sur Aix-en-Provence. Le profil recherché doit avoir une certaine expérience (10 ans). A ce titre, les principaux attendus sont : Assurer la maintenance corrective des applications Assurer les développements back en PHP les plus complexes Travailler de manière étroite avec l’équipe Front et les autres développeurs back PHP Participer aux chantiers d’industrialisation

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Testeur·euse de jeux vidéo

Quel est le rôle d'un Testeur·euse de jeux vidéo

Le testeur de jeux vidéo a pour principal objectif la satisfaction des joueurs de jeux vidéo. Pour y arriver, il doit être en mesure de déceler le moindre bug ou incohérence et les faire remonter aux différentes équipes de production. Le point sur le salaire, les missions et les compétences requises pour intégrer le marché du travail en devenant testeur de jeux vidéo.

Quels sont les tarifs d'un Testeur·euse de jeux vidéo

Le TJM du testeur de jeux vidéo dépend en grande partie de son expérience, de ses missions et de la structure avec laquelle il collabore. Les jeunes diplômés perçoivent environ 400 € par jour. En revanche, les profils expérimentés gagnent jusqu'à 600 € par jour. Le salaire d'un testeur de jeux video oscille entre 40 K€ et 45 K€ par an en moyenne.

Quelle est la définition d'un Testeur·euse de jeux vidéo

Le testeur de jeux vidéo joue un rôle essentiel dans la chaîne de production des jeux vidéo. Avant leur commercialisation et leur utilisation par le grand public, il doit réaliser une série de tests afin de détecter les bugs. Il anticipe en outre les critiques des joueurs, même les plus exigeants, afin de mettre à leur disposition la meilleure expérience possible. Une fois les potentielles anomalies détectées, le testeur de jeux vidéo les rapporte aux développeurs. Attention ! Sa mission consiste plus à tester qu'à jouer. Pour évaluer le gameplay, il doit être capable de faire abstraction du côté « fun » des jeux. Il s'agit d'un métier de passion. Le testeur peut en effet passer de longues heures, des mois, voire des années à décortiquer le jeu, de sa première version à la version finale.

Quel type de mission peut gérer un Testeur·euse de jeux vidéo

•Vérifier la compatibilité du jeu avec le cahier des charges ; •Tester les nouvelles fonctionnalités ; •Évaluer la qualité du gameplay (lisibilité, ambiance, décor, maniabilité des personnages, difficultés rencontrées dans l'utilisation du jeu…) ; •Repérer les bugs et les défauts comme les erreurs de programme ; •Rédiger des rapports de bug ; •Proposer des corrections ; •Pousser le jeu jusqu'à ses limites pour anticiper les critiques des consommateurs.

Quelles sont les compétences principales d'un Testeur·euse de jeux vidéo

•Excellente culture des jeux vidéo ; •Familiarité avec les différents gameplay ; •Compétences en programmation informatique ; •Capacité à comprendre les différents systèmes d'exploitation des jeux vidéo ; •Compétences dans l'utilisation de logiciels de capture, de logiciels de reporting et de bases de données ; •Aptitude à anticiper les comportements des joueurs ciblés ; •Maîtrise de l'anglais.

Quel est le profil idéal pour un Testeur·euse de jeux vidéo

•Rigueur ; •Patience ; •Précision ; •Disponibilité ; •Persévérance ; •Concentration ; •Résistance au stress ; •Fortes aptitudes en communication ; •Sens de la précision et l'observation
3 résultats

Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu
1

Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur
10 Km 200 Km

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

< 2 ans d’expérience 2 à 5 ans d’expérience 5 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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