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La Squad que vous intégrerez est en charge de la modernisation d'un autre socle de notre client. Ce Socle est un ensemble de ressources et services mis à disposition des parcours de gestion Conseiller et des différents parcours Client accessibles via les canaux web et mobile de notre client. Missions : Assurer la conception, l'intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives Préparer la mise en production avec les équipes expertes Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique Assurer l'assistance à l'utilisation des applications Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements Tout au long du cycle de vie produit, vous fabriquez les solutions nécessaires aux évolutions et au bon fonctionnement des produits de la squad, en respectant les normes, procédures et les ambitions de l'entreprise (TTM, UX, ROI, Qualité first).

Fiche de Poste : Développeur Cobol- Montreuil Contexte de la Mission : Le bénéficiaire recherche un Développeur Cobol expérimenté pour assurer des évolutions sur une application critique, SIBES, présentant un niveau de sensibilité et de criticité maximum. La prestation vise à accompagner l'équipe dans la réalisation de diverses évolutions, allant de l'analyse des besoins jusqu'au déploiement en production. Profil Recherché : Le candidat doit avoir une solide expertise dans le développement en Cobol, ainsi qu'une maîtrise des environnements DB2 et CICS. Il doit être capable de réaliser des études d'impact, développer des solutions, et accompagner les déploiements en production. Une bonne capacité de communication est requise pour échanger avec les équipes techniques et fonctionnelles.

Prestation de Developpement FullStack confirmé Développement backend et frontend dans le cadre de la refonte de l'intranet en technologies Java, Angular 17, Springboot, PostgreSQL, Docker. Assurer le lead technique après de ressources junior sur les briques front et back. Nécessite de bien maitriser Angular et la galaxie Spring . Qualifications : Skill:Angular, PostgreSQL, Docker - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Développeur COBOL (H/F) – Niort Mission à pourvoir en régie sur Niort Présence sur site : 3 jours / semaine Compétences obligatoires : cobol ; PLSQL ; SQL ; Git ; Visual COBOL ; sql développer ; agilité Votre mission : Concevoir des solutions adaptées aux besoins et contraintes du client. Analyser les anomalies et gérer les correctifs ou petites évolutions sur l'environnement Cobol. Développer en fonction : • des priorités et éléments fournis par le client, • des exigences de qualité logicielle en vigueur (industrialisation, revues de code, tests automatisés, métriques de qualité...). Assurer le suivi du logiciel en production (exploitation, supervision, maintenance corrective et évolutive). Produire les codes sources et tests automatisés en lien avec les fonctionnalités développées, conformément aux principes de qualité logicielle et d'industrialisation. Rédiger la documentation technique minimale requise, selon les standards. REF : EFP/UUOC/ODVB Plus d’offres sur :

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Architecte solution (H/F) – NIORT Mission à pourvoir en régie sur NIORT Présence sur site : 3 jours / semaine Compétences obligatoires : Architecture ; Assurance IARD ; GUIDEWIRE Votre mission : - Élaborer l'architecture actuelle et ciblée - Participer à la gestion de la feuille de route de la solution et à son pilotage - Assurer le respect d'un cadre cohérent - Conseiller les parties prenantes des projets sur l'architecture des composants du Système d'Information - Proposer des solutions adaptées aux besoins métiers tout en prenant en compte les contraintes financières - Concevoir des solutions d'intégration dans un environnement existant - Présenter les solutions en comités pour soutenir la prise de décision - Effectuer une veille technologique - Contribuer à la mise à jour du référentiel d'architecture REF : EFP/TTAN/ODVB Plus d’offres sur :

Notre client dans le secteur Assurance recherche un.e Scrum Master Senior (SI assuranciel: refonte d'outil de chiffrage de sinistres clients) Descriptif de la mission : En tant que Scrum Master, vous serez en charge d'accompagner et de coacher une équipe pluridisciplinaire dans la réalisation de ce projet de refonte. Vous travaillerez en collaboration avec des Développeurs, des Business Analysts, un Product Owner et des parties prenantes internes du secteur de l’assurance. Vos principales responsabilités incluent : Facilitation des cérémonies Scrum (daily stand-ups, sprint planning, rétrospectives, revues de sprint) pour garantir l'efficacité de l’équipe et le respect des méthodologies agiles. Coaching de l'équipe pour assurer la bonne compréhension et l'application des principes Scrum. Gestion des obstacles rencontrés par l'équipe afin de maintenir une progression fluide tout au long des sprints. Suivi des indicateurs de performance (burndown charts, vélocité) et mise en place d'actions correctives si nécessaire. Communication et coordination avec le Product Owner pour garantir la bonne priorisation du backlog et l'atteinte des objectifs. Assurer une collaboration harmonieuse entre les différentes parties prenantes (métiers, IT, assurance) et faciliter les échanges d'informations. Accompagner le changement en promouvant la culture agile au sein de l’équipe et des parties prenantes. Expérience avérée de 3 ans minimum en tant que Scrum Master, idéalement sur des projets dans le domaine de l'assurance ou des secteurs financiers. A l'aise avec les technologies React JS, Back JAVA, moteur de règles Excellente maîtrise des méthodologies Agile et Scrum , avec une capacité à adapter les pratiques aux besoins spécifiques du projet. Capacité à résoudre les conflits et à lever les obstacles en favorisant un environnement collaboratif et productif. Compétences en communication et en leadership , vous permettant de coacher l’équipe tout en assurant une communication fluide avec le management et les parties prenantes. Capacité d'analyse et d'organisation pour optimiser les processus de développement et garantir une livraison continue de valeur. Une certification Scrum Master (CSM, PSM) est un plus. Travailler sur un projet stratégique et innovant au cœur des problématiques assurance. Intégrer une équipe dynamique et pluridisciplinaire. Possibilité de formation continue et de montée en compétences. Possibilité d'encadrer la montée en compétences d'un autre Scrum Master sur une feature team proche Compétences / Qualités indispensables : Java,React JS, 2 expériences solides en tant que Scrum Master, Capacité à aider un autre Scrum Master à monter en compétences sur une autre feature team, Connaissance de sujets: refonte de système de chiffrage de sinistres clients (Assurances)

Nous recherchons un Administrateur Bases de Données Oracle expérimenté pour prendre en charge la montée de version d’Oracle vers 23c, ainsi que le développement et la maintenance de scripts shell pour automatiser les tâches. Le candidat sera responsable de l'audit régulier des bases de données, de la supervision des SGBDs de Production (Oracle, SQLServer, Sybase IQ, MySQL, MongoDB, SingleStore, PostgreSQL), ainsi que de la gestion des incidents et des demandes des utilisateurs. Missions Principales : Montée de version Oracle vers 23c. Développement et maintenance de scripts shell (ksh). Audit et supervision des bases de données. Traitement des incidents et participation aux cellules de crise. Contrôle et livraison des modifications de structure de base. Gestion des mises en production. Installation, administration, optimisation et analyse des performances des SGBDs. Assistance aux équipes études pour l'optimisation des requêtes SQL. Participation aux exercices de continuité et de disponibilité. Veille technologique sur les nouvelles fonctionnalités Oracle 23c et autres SGBDs. Respect de la politique de sécurité de Natixis.

Construire et maintenir les normes et les principes d'architecture du SI Analyser les impacts des nouvelles solutions sur le SI, Proposer des évolutions pour les différentes applications Métier Proposer des évolutions pour les composants technologiques de l'architecture du SI en tenant compte des différentsmodèles de services. Fournir la documentation requise et mettre à jour les référentiels de l’entreprise Élaborer des recommandations pour pouvoir intégrer en toute sécurité de nouvelles solutions SI au sein de l’entreprise eten assurer la garantie de service (disponibilité, intégrité, continuité et preuve). Anticiper les besoins d'évolutions du SI et proposer/présenter les solutions Animer des présentations sur les choix d'architecture Accompagnement d'architectes débutants Rédiger : Dossier d'architecture Roadmap d'évolution des produits Mise à jour des référentiels d'entreprise : cartographie d'entreprise et patterns d'architecture Dossier d'analyse d'impact Dossier de choix de solution Stratégie d'évolution du SI

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Back-End. En tant que Développeur PHP / Symfony (H/F), vous assurez les missions suivantes : • Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications • Le Code Review avec les autres développeurs du projet • L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements • L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) • La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : • Back-End (impératif) : Symfony • BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) • Outils : Git, Jenkins, Jira Référence de l'offre : t91tcdj56p

Détails de la prestation La société devra fournir les prestations suivantes : Préparer les environnements informatiques Projets Piloter les phases d'Intégration, de Tests d'Acceptation Production, (TAP) de mise en production et de préparation du service régulier. Animer les réunions d'équipes pluridisciplinaires : notamment intégrateurs et exploitants, et en relations inter-sites Etablir le reporting auprès de la structure Projet et Managériale

RED recherche pour l'un de nos clients un Lead Data Gouvernance pour une mission freelance, temps partiel, à Niort, pour un projet d'implèmentation d'une solution de data. Détails du projet : Démarrage : ASAP Contrat : Part-time - longue durée Charge de travail : 3 jours par semaine Lieu : Niort Mission : Développer et mettre en œuvre une stratégie de gouvernance des données alignée sur les objectifs de l’entreprise. Définir les politiques, normes et procédures de gestion des données. Accompagner le déploiement de la solution Data Management (Data Galaxy). Promouvoir une culture Data et assurer la qualité des données tout au long de leur cycle de vie. Profil recherché : Expérience significative en gouvernance des données. Compétences en leadership et gestion de projet. Maîtrise des outils de gestion de données et des principes de gouvernance. Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n'hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV sur

Contexte de la mission : Notre client, une Mutuelle d'assurance située à NIORT, recherche un « Responsable Etudes et Conseils AMOA Domaine Dématérialisation Expérimenté » (F/H) pour intégrer la Direction Systèmes d'Information Numérique , et plus particulièrement l'équipe Collecte de documents . L’équipe « collecte de documents » est composée de 21 collaborateurs. Elle est au cœur des sujets de dématérialisation et porte la relation de Business Partner auprès de la Direction Flux Logistiques .

Contexte : Nous recherchons un Développeur AS400 RPG pour intervenir auprès d'un de nos clients dans le secteur de l'assurance et de la mutualité. Le consultant travaillera en autonomie sous la supervision d’un pilote SI client. Le poste est orienté majoritairement vers le RUN (90%), avec une petite part de projets (10%). Prise en charge des demandes métiers et/ou du pilote SI : Estimation des tâches (chiffrage). Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles. Développement, recette, et mise en production des solutions. Support utilisateur : Analyse et correction des incidents. Suivi de la production et traitement des demandes d’assistance. Collaboration avec les équipes métiers pour assurer une réponse efficace aux besoins fonctionnels, notamment dans le domaine assurantiel/mutualiste.

CONSULTANT GESTION DES IDENTITES / SQL SERVER PARIS Pour une mission long terme sur Paris, nous recherchons un consultant ayant (OBLIGATOIRES) De bonnes connaissances fonctionnelles et techniques en gestion des identités et des accès (cycle de vie des identités et des habilitations) Une maitrise technique de l’administration de Microsoft SQL serve r est requise pour ce poste (requêtes SQL, procédures stockées, scripts VB ) 60/70 % du début de la mission est axée sur l'analyse fonctionelle, le support et le nettoyage de la donnée Pour un poste en CDI (Salaire suivant expérience) ouvert aux Freelances Primes de performance Primes de publication Autres primes et avantages (Mutuelle, tickets restaurants) Télétravail suivant règles en vigueur (2 jours de télétravail) Tarif Freelance : 460 / 550 euros Votre rôle principal Assurer le maintien en condition opérationnelle et le support niveau 3 des outils et des applications gérées par le pôle Identité, accès et privilèges (IAP) : Responsable de l’application Référentiel identité et structures RIS (backup du responsable applicatif) Réconciliation, rapprochement et nettoyage des bases de données

Lead Développeur PHP / Symfony - JavaScript (Pré-embauche) Notre client recherche un développeur PHP / Symfony pour intervenir sur des projets Build. Vous serez chargé de "challenger" l'équipe de développeurs en place sur le plan technique? et d'être force de proposition . Vous travaillerez en binôme avec un développeur senior impliqué dans ces projets depuis 2018, dans le domaine de la cooptation. Nous proposons une pré-embauche : 6 mois de prestation suivis d'une intégration en interne chez le client. Process : Codingame envoyé : PHP SYMFONY JAVASCRIPT Echange RH + Business Manager prez client 6 mois de prestation internalisation client.

Nous recherchons un renfort, profil orienté AMOA, pour renforcer l’équipe de 3 personnes et aider à la réalisation des tâches et missions variées pour continuer à construire la trajectoire et mener à bien les chantiers qui la composent. Vos missions : Ø Participer à l’animation globale de la trajectoire o Réalisation de supports o Suivi des actions o Animation d’ateliers métiers o Participation aux instances de pilotage projet o … Ø Piloter des chantiers de collecte et normalisation d’interactions issues de différents canaux/supports (Téléphone, mails, web…) o Pilotage de chantiers, en collaboration avec le pilote informatique et le pilote de la trajectoire o Suivi de l’avancement et restitution o Réalisation de supports d’alignement, vulgarisés pour prise de décision avec le groupe projet o … Ø En complément : Contribuer à l’accompagnement des data owners et les directions métiers sur des sujets de valorisation de la donnée