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Description de la mission : Objectif : Diriger le développement et la maintenance d'une plateforme de création de sites web évolutive, efficace et conviviale qui permet le déploiement et la gestion rapides de plusieurs sites web pour différents clients ou unités d'affaires. Développer une feuille de route pour le produit qui décrit les caractéristiques clés, les améliorations et les échéances. Collaborer avec les équipes internes (concepteurs, développeurs, spécialistes du marketing) et les parties prenantes externes (clients, fournisseurs) pour recueillir les besoins et hiérarchiser les fonctionnalités. Agir en tant que principal point de contact entre les équipes techniques et les parties prenantes de l'entreprise, en assurant une communication claire et un alignement. Maintenir un carnet de commandes bien organisé et hiérarchisé. Rédiger des récits d'utilisateurs, des critères d'acceptation et des spécifications techniques clairs et concis. S'assurer que l'architecture et la pile technologique de la plateforme sont robustes, évolutives et sécurisées. Collaborer avec l'équipe de développement pour mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de codage, de test et de déploiement. Superviser l'intégration de divers outils et systèmes (par exemple, CMS, analytique, CRM) dans la plateforme.

Nous recherchons pour l'un de nos client bancaire un Directeur Projet / Chef de projet Sénior : Contexte Mission : Pilotage de produit monétique bancaire Ecoulement des projets (PIA) Pilotage budgétaire (accompagner l'écoulement des budgets) Travaux de consolidation (outils existants / Créer des nouveaux (ex : PowerBi)) Prendre en main outils (Clarity + Surcouche Excel pour action / Maj en masse) Accompagnement des équipes transverses de la DSI Profil force de proposition / Autonome / capacité d'adaptation

Nous sommes à la recherche d'un profil Chef de Projet Technique Infrastructure & Integration Specialist Descriptif de la mission En tant que Chef de projet technique (50%), vos principales missions seront de : - Piloter les phases de faisabilité et d'exécution des projets - Responsable du bon déroulé des projets: Qualité Cout Delai - Reporting régulier des avancements des projets via les standards mis à disposition - Force de proposition dans l'amélioration continue des process de gestion de projet. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'architecte - Responsable du process Build To Run et sa bonne exécution En tant que Integration Specialist (50%), vos principales missions seront de : - Fournir une coordination technique aux projets, en assistant les chefs de projet business dans la livraison des solutions (monitoring, backup, scheduling, security, support definition, ITSM impacts) - Garantir la mise en production de tous les projets. Toutes les activités doivent être pleinement conformes au processus de changement ITIL. - Intégrer, planifier, organiser et mettre en œuvre les évolutions/changements (nouvelles installations et/ou applications, modifications logicielles, etc.) et garantir leur mise en production. - Gérer le processus de gestion des changements. - Organiser et orchestrer les plans de maintenance périodiques en étroite collaboration avec les responsables fonctionnels et techniques des SI, ainsi qu'avec les correspondants informatiques régionaux. - Fournir un support aux entités opérationnelles pour assurer la disponibilité des divers systèmes opérationnels (24/7). - Après une période d'adaptation, posséder une vision globale et mise à jour des systèmes d'information de ROQUETTE et une bonne connaissance de l'entreprise

Contexte du poste : Nous sommes une entreprise de près de 80 collaborateurs spécialisée dans le paiement compte à compte pour le BtoB. Nous souhaitons remplacer notre delivery manager / scrum Master actuel qui souhaite partir après une collaboration réussie Vous intégrerez une équipe produit composée de 4 personnes et vous serez sous la responsabilité de notre CPTO. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe produit ainsi qu’avec l’équipe technique afin d’assurer la livraison de la roadmap. Vous serez garant également de l’utilisation de la méthodologie agile. Avantages : · Rémunération entre 60-70k€ fixe + bonus basés sur les objectifs (entreprise, individuel, équipe) de 5% minimum du fixe. · Minimum 3 jours de présence par mois au bureau à Paris (les déplacements et le logement ne sont pas pris en compte par la société) · Carte TR, forfait mobilité, prime vacance. · CSE actif avec diverses activités, afterworks réguliers, petit-déjeuner hebdomadaire, snacks et fruits. Pourquoi nous rejoindre : · Environnement de travail agréable et convivial. · Opportunités d'évolution et de développement des compétences. · Management collaboratif et bienveillant. · Autonomie et confiance avec possibilité de contribuer activement par vos idées.

En tant que Chef de Projet SI Finance, vous aurez des missions et des interactions variées : Gestion de projet ● Participer aux ateliers de cadrage, ● Garantir la tenue des engagements des projets sous sa responsabilité en termes de délais, qualité, budget ● Coordonner des différents contributeurs (IT, métier, prestataire) dans toutes les phases du projet (livraisons, réalisation, recette, installation en production, support au démarrage); Maintien en conditions opérationnelles ● Assurer la tenue des engagements de service, en alignant les moyens (équipe, procédures, environnements...) aux niveaux d'exigences attendus, et du budget défini ● Garantir l'amélioration permanente de la qualité de service (stabilité, performances) des applications du domaine ● Alerter et reporter auprès de sa hiérarchie les incidents et problématiques sensibles/critiques pour la bonne fin du service

De manière globale le Chef de projet organise et planifie la réalisation de l’ensemble des projets en s’appuyant sur des compétences internes ou externes. Il définit, met en œuvre et conduit un projet depuis sa conception jusqu’à la réception dans le but d’obtenir un résultat optimal et conforme aux besoins formulées par le Directeur de Projet et la DSI Groupe dans le respect de la qualité, les performances, les coûts, délais et sécurité. Il veillera à l'organisation du projet et la bonne mise en œuvre de la méthodologie projet. Le Chef de projet pourra être amené à gérer d’autres projets informatiques en fonction des besoins et de l’actualité de la DSI. Responsabilité du contenu technique du projet Valide l’expression des besoins (EDB) faite par la maîtrise d’ouvrage Rédige ou fait rédiger les livrables nécessaires au projet et dont il a la responsabilité Participe au choix des solutions techniques et progiciels Pilote la réalisation en terme développements ou d’intégration de solutions/composants Propose des solutions alternatives, est force de proposition auprès de la MOA Conduite du projet Organise, coordonne et anime l’ensemble de l’équipe maîtrise d’œuvre du projet Supervise le déroulement du projet Fait circuler et diffuse l’information Gère la relation avec le ou les fournisseurs. Organise les réunions dont il a la responsabilité et rédige les comptes-rendus Garantie la bonne exécution de la méthodologie projet définit Effectue le suivi des risques et la remonté d’alertes Propose des plans d’action quand cela est nécessaire Déploiement technique du projet Suit les déploiements des nouvelles applications et évolutions en liaison avec le pôle Production et la MOA Organise la maintenance Organise le support utilisateur en liaison avec la MOA et le pôle support Adéquation qualité – coût - délai Garantit le respect des Spécifications Fonctionnelles Détaillées Garantit le respect de la Qualité, des Délais et des Coûts Propose à la maîtrise d’ouvrage, en cours de projet, d’éventuelles modifications d’objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation

Envie de prendre en main des projets de bout en bout ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Envie de nouveaux défis ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction des Opérations GED afin de piloter des projets d’intégration de GED du départ au déploiement généralisé. Ton quotidien sera rythmé par : Le pilotage des projets de moyenne à grande envergure La participation au recueil du besoin La rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées La participation au cadrage de la solution DocuWare et des développements spécifiques L’accompagnement du client jusqu’à la recette et la proposition des corrections La formation des groupes d’utilisateurs selon les projets (fonctionnels ou techniques) La supervision des mises en production L’assurance des engagements financiers et contractuels La participation au chiffrage des évolutions sur les projets déjà menés

Rôle : Chef de projet technique Linux Durée de la mission : 3 mois renouvelables (projet à long terme) : 3 mois renouvelables (Projet à long terme) Lieu de travail : Paris Travail hybride Date de début : Immédiate Principales responsabilités : Installation et configuration de différents outils/applications Fournir un support aux autres chefs de projet Responsable de l'exactitude et de la mise à jour de la documentation Scripting et automatisation des tâches Superviser et fournir un support L3 si nécessaire Analyse des demandes des entreprises et fourniture de solutions techniques Pile technologique : Apache, TomCat, WebSphere, Linux, MySQL, SQL Server, Azure (PAAS, IAAS, Jenkins)

Envie de prendre en main des projets de bout en bout ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Envie de nouveaux défis ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction des Opérations GED afin de piloter des projets d’intégration de GED du départ au déploiement généralisé. Ton quotidien sera rythmé par : Le pilotage des projets de moyenne à grande envergure La participation au recueil du besoin La rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées La participation au cadrage de la solution DocuWare et des développements spécifiques L’accompagnement du client jusqu’à la recette et la proposition des corrections La formation des groupes d’utilisateurs selon les projets (fonctionnels ou techniques) La supervision des mises en production L’assurance des engagements financiers et contractuels La participation au chiffrage des évolutions sur les projets déjà menés

Description de la mission : Nous recherchons un expert en gestion de projet pour mener des initiatives d'optimisation continue. L'objectif est d'améliorer les processus et d'élever la qualité des services. Vous serez chargé.é d'analyser les processus existants, d'identifier les axes d'amélioration et de mettre en place des solutions efficaces. Vous piloterez ces projets pour garantir leur succès. Mission : Diriger un projet d'amélioration continue visant à réduire les délais entre la mise en ligne d'un site radio et son ouverture commerciale. Responsabilités : Piloter le projet et mettre à jour la feuille de route en fonction des progrès. Participer activement à l'élaboration des plans d'action pour assurer la réussite du projet. Animer les ateliers et les réunions, en s'assurant de l'engagement des parties prenantes. Assurer la communication interne et externe, notamment via la rédaction de comptes rendus. Compétences requises : Analyse de processus Optimisation continue Gestion de projet

Lieu : Brest (29) TJM : 500 à 550 € / Jour Rythme : 1 à 2 jour(s) de télétravail par semaine à l'issue d'une période d'intégration Nous recherchons pour notre client, acteur industriel spécialisé, un Chef de Projet Technique (MOE) dans le cadre d'un renfort en prestation. VOS MISSIONS : Au sein d’une équipe informatique d’une trentaine de personnes et rattaché directement au DSI, vous prenez en charge le pilotage d’un portefeuille applicatif multi projets. Vos tâches sont les suivantes : - Étudier la faisabilité et l’impact SI des besoins exprimés par les métiers ou l’AMOA - Élaborer les plannings des projets en prenant en compte le plan capacitaire interne et en identifiant les besoins de ressources complémentaires - Assurer la coordination et la liaison entre les différentes équipes techniques et métier - Piloter les risques des projets - Définir, organiser et suivre les travaux réalisés en prestation externes ou au sein de nos équipes SI interne - Animer les comités de pilotage et communiquer régulièrement sur l’avancée du projet - Assurer un reporting régulier de suivi du projet - Assurer la documentation des livrables des projets (comptes rendus de réunion, études de faisabilité, cahier des charges, spécifications fonctionnelles, plan de recette...) - Assurer la conformité aux exigences de sécurité et réglementations en cours - Piloter la phase de recette avant déploiement

Directeur de projet applicatif H/F (freelance). Mode de travail : hybride Localisation : Le Havre (76). Profil : intermédiaire TJ : 600€ à 700€ Date de démarrage : fin août / début septembre 2024. L’ IT chez ARTEMYS AGIL-IT combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . Avant tout, nous recherchons chez ARTEMYS AGIL-IT des personnalITés passionnées. Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recherchons pour l’un de nos clients un chef de projet H/F expérimenté pour intervenir dans le cadre de la reprise du pilotage d’un projet de déploiement applicatif. Ce poste implique également la réalisation du transfert de connaissance pour un projet, qui comprend la migration de 28 interfaces de Bistalk vers TradeExpress. Les missions : Piloter le projet : · Animer et diriger l’équipe projet. · Planifier et coordonner les activités du projet. · Définir et conduire les actions de maîtrise des risques. · Suivre l’avancement et prendre ou faire prendre les mesures nécessaires pour obtenir les résultats visés (performances, coûts, délais). · Gérer les demandes de changements et la documentation. · Prononcer le passage des jalons du projet. Rendre compte au responsable Maître d’œuvre DSI et au responsable Maître d’ouvrage : · Informer le responsable Maître d’œuvre et le Maître d’ouvrage de l’avancement du projet et des problèmes rencontrés. · Instruire les problèmes et proposer des solutions argumentées. · Tenir à jour et diffuser régulièrement un tableau de bord d’avancement du projet. Conduire le changement et préparer la mise en service : · Piloter la communication nécessaire à la conduite du changement. · Diffuser les documentations et s’assurer de leur prise ne compte. · Tester les livrables (tests fonctionnels, techniques et d’intégration). · Valider les recettes. · S’assurer de la bonne mise en service et du transfert de responsabilité.

Assurer la conduite du projet en support du Delivery Manager en vue d'atteindre les objectifs fixés dans le cadre de la stratégie de la Direction. Cadrer et coordonner les études préalables et études d'opportunités (périmètres, état des lieux de l'existant, objectifs, risques associés, estimation budgétaires, planning prévisionnels, moyens alloués, gouvernance projet...). Présenter/pitcher auprès des sponsors dans les instances d'engagement du projet les études réalisées. Lancer et piloter le projet (qualité, coûts, délais, risques...) en accord avec la méthodologie du groupe (Agile et cycle en V) Elaborer et suivre un plan d'actions (quoi, qui, quand) afin de coordonner des actions opérationnelles. Une coordination opérationnelle des acteurs du projet sera assurée par le pilote. S'assurer de la mobilisation des entités supports (achat, juridique...). Assurer le Reporting régulier (CR de réunion, suivi des actions, suivi des KPI, suivi des risques...) Assurer la communication écrite et orale sur les événements (interventions programmées, identifications d'incidents, résolutions d'incidents, indisponibilités, perturbations de services...). Préparer, Animer et Exploiter les comités de la gouvernance (COPIL, COPROJ, COMOP...). Piloter via des tableaux de bord de suivi la qualité de la solution (APDEX, temps de réponse, taux d'indisponibilités, nb d'incidents...). Via des REX(Retour d'expériences), Analyser et contrôler les résultats obtenus, proposer des axes d'améliorations. Proposer des solutions innovantes permettant les quickwins.

Dans le cadre d’un renfort de son équipe MOA, notre client, un acteur majeur de la région bordelaise, recherche un Consultant fonctionnel SAP FI/CO en freelance. Missions principales : Les responsabilités principales du poste sont les suivantes : Faire le support des incidents remontés par les utilisateurs finance de niveau 1 Contribuer à l'amélioration continue du processus financier Procure To Pay incluant le processus de la commande au paiement, la gestion du Cash-Out, en collaboration avec les équipes de la Comptabilité, de Contrôle de Gestion, et de la trésorerie Être moteur de la diffusion des meilleures pratiques pour les processus couverts sur tout le périmètre Participer aux projets de convergence de nouveaux périmètres sur SAP dont le projet Record To Report (R2R) Contribuer à l'élaboration de la roadmap des outils informatiques pour la finance notamment dans le cadre du projet R2R Être force de proposition pour déployer des outils communs et transverses Assurer la formation continue aux Systèmes d’Information de la fonction Finance en mettant à disposition la documentation disponible, en faisant des rappels réguliers et en organisant des sessions spécifiques

Développement, maintenance et support d'applications dédiées au Front Office sur différents desk, Vanille et structurés. les applications servent surtout à suivre la position du Trader en temps réel, ainsi que le suivi les nombreuses données d'aide à la décision au Trader (sensi et PNL). Nous cherchons un profil IT Quant Commando. Les objectifs de la mission sont notamment : Développement sur les applications existantes Support fonctionnel des applications utilisées par le trading sur des problématiques de pricing, interprétation des Sensi, PNL.. Suivi des entités de développement Suivi de la RoadMap. Profil recherché : -Très bonne maîtrise des produits financiers vanille et structurés (call, auto call, options à barrières…) -Très bonne maîtrise de la POO -Bonne connaissance du Java souhaité -Relativité et rigueur

Contexte du poste : Nous sommes un groupe leader dans le secteur de l'imprimerie en France. Nous faisons face à d'importants enjeux, notamment suite à une forte croissance externe. Notre équipe IT, actuellement composée de plusieurs talents délocalisés, est au cœur des projets stratégiques du groupe. Ce recrutement intervient dans une phase cruciale de structuration et d'harmonisation de nos outils IT pour accompagner notre expansion. La personne retenue travaillera en étroite collaboration avec l'équipe de direction et les différents pôles d'activité du groupe afin de mener à bien les missions confiées. Avantages : - Rémunération package entre 100-110k€ - Véhicule de fonction. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer un groupe en forte croissance dans le secteur de l'imprimerie. - Occuper un poste stratégique avec des missions variées et impactantes. - Travailler dans un environnement stimulant, favorisant l'innovation et l'excellence. - Participer activement à la transformation digitale du groupe. - Profiter d'une culture d'entreprise valorisant l'autonomie et la responsabilité.