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Développeur Full Stack disposant d’au minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire et maitrisant les technologies de développement Microsoft aussi bien back que front (.Net Core), les bases de données (SQL Server) ainsi que le développement en Angular. Vous êtes force de proposition et la rigueur et l’autonomie sont vos atouts. Technologies : - .Net Core 6/8 - Angular 15/16/17 - Core MVC - API REST - Entity Framework Core - Javascript/Jquery - SQL Server (2019) - Azure Devops

Au sein de l’équipe Architecture, équipe de 9 personnes en charge de l’Architecture, vous intervenez sur plusieurs projets et thématiques liés à l’infrastructure Cloud et à la mise en place de solutions .net Rôle Devops Cloud : • Pipelines CI/CD/CM (Continuos Monitoring) via Azure Devops • Pipelines DevSecOps • Monitoring Infra/App (Azure Monitor, AppInsight, …) • Pipelines IaC (Infrastructure As Code) via Terraform et Azure ARM • Mise en œuvre et support à l'exploitation des Clusters Service Fabric (On Prem) et AKS (Cloud) • Mise en œuvre et support à l'exploitation des ressources Cloud: MS SQL PaaS, Cosmos DB (Mongo), Service Bus, Event Grid, Storage .. • Prise en compte des contraintes de sécurité, d’exploitation et de performance • Mise en place d’un cluster On Prem Kubernetes • Connaissance de IIS sera un plus Rôle Devops On Prem: • Support en exploitation sur l'infrastructure Windows (80+ Vms) Rôle Développeur .NET : • Participation à l'élaboration de micro-services .NET • Participation à l'évolution du Framework interne (surcouche projet Open Source Asp.Net Boiler plate) • Accompagnement des différentes équipes de la DSI sur les sujets techniques • Rédaction documentation technique, DAT, DEX • Réalisation test unitaires et intégration • Veille technologique et R&D dans le contexte de l'écosystème Microsoft .NET • Utilisation de technologies de conteneurisation (Docker, Kubernetes …)

Nous cherchons un senior dev pour accompagner l'équipe de développement de proximité dans la gestion de la production et le développement de ses applications. Faire du support niveau 3 pour résoudre des bugs liés à des migrations. Comprendre l'ensemble de nos applications, tester, faire évoluer, interagir avec les utilisateurs et leurs feuilles Excel si nécessaire. La migration de nos desktops vers une cible groupe va demander de l'adaptation de nos applications C# et desktop Excel. Pour la mission, il sera demandé : Une expérience en Banque d'Investissement dans un environnement Front Office (Commando, dev front) - Connaissances d'Excel (VBA). Très bonne connaissance C#, Git - Connaissance produits financiers Fixed Income. - Forte résistance à la pression - Esprit d'équipe Très bonne communication nécessaire, très bon relationnel, anglais nécessaire bien sûr.

Altansia se positionne en tant que cabinet de conseil en innovation spécialisé dans les technologies DATA, IA et liées au Digital. Les piliers fondamentaux d’Atansia reposent sur le savoir-faire et l’expérience cumulés au cours de plus de deux décennies par ses dirigeants, englobant les Nouvelles Technologies, les Ressources Humaines, et la responsabilité sociétale de l’entreprise. Notre ambition résolue est de concevoir et de mettre en œuvre des solutions innovantes, durables et profitables pour nos clients. Nous nous appuyons sur les technologies de pointe des systèmes d’information , mettant l’accent sur le Web, la Data, la Business Intelligence, ainsi que des services variés tels que le CRM, les solutions collaboratives et les systèmes API. Chez Altansia, spécialiste du conseil en DATA et IA, nous nous engageons à appliquer les meilleures pratiques et méthodologies, ancrées dans l’univers de la data et du digital, pour assurer le succès et la prospérité de vos projets. Nous sommes également fiers de proposer une gamme complète de services, de la conception stratégique à la mise en œuvre opérationnelle, en intégrant des disciplines variées pour répondre à l’éventail complet de vos besoins en matière d’innovation et de transformation digitale. Dans le cadre du développement de notre pôle digital, Altansia se renforce et nous recherchons un développeur C# .NET senior. Compétences demandées : • Maitrise du NET framework • Maitrise du langage C# • Maitrise SGBD MongoDB • Maitrise de l'architecture micro service • Maitrise des Webservices REST, Angular 17+ • Réalisation des tests unitaires • Connaissances des outils de versionning : GIT • Rédaction de la documentation technique

Tech Lead FullStack .Net / IAM Expert.e • CONTEXTE Nous recherchons un(e) TECH LEAD sur le périmètre Authentification et Customer Identity and Access Management qui gère l'authentification des clients pour les sites eCommerce du groupe . Un Tech Lead est le.la garant.e de la qualité logicielle du delivery de l'équipe. Il décide des choix techniques en collaboration avec l'équipe, le Head Of Tech, la team architecture et les team DevOps. Il.Elle possède une capacité relationnelle et méthodologique permettant de faire monter l'équipe en compétence. • ACTIVITES PRINCIPALES Vision stratégique / business • Comprend le fonctionnel pour pouvoir porter la vision technique : - Comprend les implications techniques des nouvelles epics et user-stories, - Est garant.e des cadrages techniques des user-stories à implémenter, - Propose des compromis techniques/fonctionnels et lève les alertes. • Travaille en étroite collaboration avec le.la Product Owner : - Challenge ses besoins fonctionnels et collabore sur les priorisations des sujets techniques - Product Owner et Tech Lead forment un binome fort pour piloter l'équipe et son produit. Vision technique • Est garant.e de la qualité logicielle de la réalisation, organise et effectue des revues de codes dans ce but, • Est le.la décideur des choix techniques en collaboration avec l'équipe et le.la Head of Tech, • Collabore à l'identification des contraintes d'architecture et s'assure d'être dans la trajectoire définie avec les ambitions techniques définies par la team architecture, • Collabore à la fois avec les OPS et des contributeurs techniques externes à l'équipe afin de fluidifier la réalisation du projet et les challenger, • Co-construit une roadmap à 3 mois des améliorations techniques permettant de garantir un investissement en continue sur la qualité. • Synchronise la roadmap technique et fonctionnelle avec les autres équipes de la Digital Factory. Vision équipe • Etre le référent technique sur les pratiques de développement de l'équipe, • Guide l'équipe vers l'excellence technique et l'autonomie : - Favorise l'apprentissage et la progression des développeurs de l'équipe en mettant en œuvre des bonnes pratiques. • Participe aux développements Vision opérationnelle • Est garant du bon fonctionnement de ses livraisons en production : - Etablit le plan de déploiement, - Prévoit le bon niveau de monitoring/log, - Anticipe, planifie et suit les livraisons, - Analyse les problèmes identifiés en production, - Gère les situations de crise et est apte à prendre les bonnes décisions.

Pour le compte d'un client réputé basé à Suresnes (92), avec quelques jours de TT par semaine, nous recherchons un.e consultant.e pour une mission longue. Intégré dans l’équipe Architecture Opérations, il ou elle aura en charge de : • Contribuer aux projets d’évolution des solutions Cybersécurité de Microsoft • Assurer l'ingénierie d'installation et de paramétrage des plateformes techniques • Participer aux qualifications de nouvelles solutions techniques et PoC • Réaliser les études techniques, préparer les configurations et les livrables : DAT, DEX, Recette sécurité, Build to Run, CMDB, Supervision. • Réaliser les changements dans le respect des contraintes de production • Assurer le transfert d’information vers les équipes N1/N2/N3 • Assurer un reporting régulier vers les coordinateurs et le management • Assurer un rôle de conseil sur les solutions sécurité de Microsoft existantes Niveau de la prestation : N3-N4

Nous recherchons pour l’un de nos clients, situé au Luxembourg, un Développeur Fullstack (.Net/Angular) F/H. Vos missions : Concevoir et développer le backend et le frontend des applications dans le respect des recommandations du client tant en matière de structure que de documentation du code ; Rédiger les spécifications techniques ; Participer activement aux projets de développement de nouvelles applications ; Assurer la maintenance et l'évolution des applications existantes ; Travailler en étroite collaboration avec les business analystes, les designers UX/UI, les chefs de projet et les autres parties prenantes pour garantir que les applications répondent aux besoins des utilisateurs finaux ; Réaliser les tests unitaires et les tests d’intégration ; Identifier et résoudre les problèmes techniques, effectuer des analyses de « root cause » et corriger les bugs ; Maintenir à jour la documentation.

Dans la cadre de la transformation Digitale du Groupe, je recherche un Ingénieur Build Cybersécurité pour participer aux activités autour de la plateforme de sécurité Microsoft. Sous la responsabilité du département Architecture et Projets au sein de la Direction des opérations, l’ingénieur Build Cybersécurité, en coopération avec l’architecte Cybersécurité, il/elle aura pour mission de définir et implémenter des solutions de sécurité, dans le respect de la politique de sécurité des systèmes d’information

La prestation se déroulera à la DSI France de PF sur le site Unicity à Levallois Perret, dans la Tribe « Mes Projets » et plus précisément au sein de la Squad Produit REC dont la mission est de concevoir, développer, maintenir et assurer le run des applications pour l'activité regroupement de crédits pour le canal de distribution Courtage (B2B2C). La prestation demande un niveau expert sur la technologie Liferay. La prestation sera à 50% Liferay et 50% sur d'autres technologies. Technologie principale demandée dans le cadre de la prestation : - Liferay -> niveau Expert Autres souhaitées - React - Framework .Net 4.7 / NET 5.0 et .NetCore / EF 6 - Git / Jenkins / SonarQube - WebAPI (Soap, Rest) - C#, Powershell, Javascript , T-SQL - Cloud / Toolchain Pipeline - SQL Server

Nous recherchons pour l’un de nos clients basés en région parisienne un "Administrateur Sécurité H/F". Les missions sont les suivantes : Échange et traitement des incidents de sécurité avec le SOC Diagnostique et correction des incidents de sécurité Mise en place/Mise à jour de procédures opérationnelles Gestion des incidents N2/N3 + Incident de cybersécurité Lead sur le SOC Patching des équipements systèmes, réseaux et sécurité Documentation /Création schéma des projets en cours et à venir Gestion obsolescences Remédiation des points d’audit de sécurité Veille technique Revue des règles de FW Matrice de flux VPN et applicative

Intégré au sein du département Recherche & Développement dans une équipe projet pilotée selon la méthodologie Scrum, le prestataire devra : • Participer activement aux cérémonies Scrum de l’équipe projet • Concevoir, développer et tester les cas d’usage décrits par le Product Owner à travers les User Stories • Participer à l’intégration de ses développements dans l’écosystème complet de la solution RTU • Accompagner l’équipe Validation Solution dans l’analyse et la correction des défauts rencontrés • Participer à la rédaction technique des documents de conception logicielle • Être garant de la qualité des développements produits (contenu, date et qualité) • Contribuer aux travaux d’architecture, de relectures, et de documentation.

Nous recherchons un ingénieur d'étude et développement Java avec une expérience en Finance de Marché dynamique et motivé pour rejoindre le cabinet Sijo. Sijo est un cabinet de conseil en IT spécialisé dans le secteur de la banque et de la finance. Nous accompagnons nos clients dans leurs réalisations de projets techniques, ainsi que nos consultants dans leurs projets de carrière. Nous sommes un cabinet référencé auprès de la Société Générale, la BNP, la Banque Postale, le Crédit Agricole, Engie Trading et Natixis. Nous sommes référencé « Top vendeur » auprès de la Société Générale, ce qui signifie que nous faisons partie de leurs 40 1er fournisseurs. Le candidat idéal aura une expertise en développement logiciel avec la technologie Java et un bonne compréhension des marchés financiers et de leurs enjeux.

Sous le pilotage d’un chef de projet et en collaboration avec les membres du département, les équipes Symphogen et les équipes de Run Infra, la ressource aura à minima les responsabilités suivantes sur le volet Digital Workplace. • Analyse détaillée de la situation, gap et impacts attendus. • Propositions de solutions, évaluation, prototypage • Tests bout en bout. • Réalisation du cut-over • Réaliser les études techniques, préparer les configurations et les livrables : DAT, DEX, Recette sécurité, Build to Run, CMDB, Supervision. • Réaliser les changements dans le respect des contraintes de production • Assurer le transfert d’information vers les équipes N1/N2/N3 Le périmètre technologique concerné est principalement constitué autour de l’offre Microsoft : Windows 11, Microsoft Intune, Microsoft Defender for Endpoint, Office 365

L3 Security Engineer, NATO cleared, remote, freelance, 12-month contract Opportunité attrayante pour un(e) Security Engineer de niveau 3 afin de rejoindre notre prestigieux client basé au Luxembourg qui opère au niveau mondial avec d’importantes activités aux quatre coins du globe ! Vous prendrez part à d’ambitieux projets mêlant optimisation, opérations et maintenances en infrastructures et sécurité / réseau. Missions : Ø Audit et monitoring de l’infrastructure existante, Ø Mise à jour, recommandation, implémentation de solutions de cyber sécurité existante Ø Optimisation des outils et des process existants Ø Anticiper les erreurs et incidents et les résoudre le cas échéant Ø Knowledge et quality management Ø Veille technologique Contexte technique : Palo Alto, Bluecoat, Splunk, Cisco, F5, Nagios… 12 mois de contrat initial renouvelable sur des projets pluri annuels Process de recrutement simple et rapide en deux entretiens Les entretiens débutent demain pour cette mission urgente, merci d’envoyer votre si vous pensez qu’il s’agit de votre prochain challenge !

Nous recherchons un Consultant SAP HR chargé de la digitalisation des solutions métiers pour un de nos clients basés à Namur. En étroite collaboration avec les équipes métiers HR (soft et hard), il aura pour mission de définir, structurer et planifier les besoins de l'organisation, d'analyser les processus HR et de proposer des solutions adaptées dans SAP HR. Ce consultant senior devra maîtriser les processus métiers et justifier d'une expertise avancée en SAP HR. Il travaillera en étroite coopération avec les analystes IT et les équipes techniques. Le candidat idéal aura une solide expérience dans l'implémentation, le support et l'optimisation des processus SAP HR. Ses responsabilités incluront : Identification et mise en place de "quick-wins" dans SAP HR pour réduire les tâches répétitives et manuelles ; Harmonisation, optimisation et implémentation des processus HR dans SAP ; Mise en œuvre de modifications sous gouvernance de projet, en partenariat avec le chef de projet ; Accompagnement du business lors de la pré-étude S4H. Responsabilités : Analyse des besoins : Recueillir et analyser les exigences métiers des processus HR, et les aligner avec les solutions SAP HR (PA, Paie, Gestion du temps, etc.). Configuration et paramétrage : Configurer le module SAP HR selon les besoins métiers, assurer le support fonctionnel, résoudre les incidents et effectuer des tests fonctionnels et d'intégration. Support et maintenance : Offrir un support post-implémentation, assurer le bon fonctionnement du système et proposer des améliorations continues. Formation et transfert de connaissances : Former les utilisateurs finaux et les équipes internes SAP HR, documenter les meilleures pratiques et partager les retours d'expérience. Télétravail : temps plein avec possibilité de télétravail deux jours par semaine Mission de longue durée : extension possible en 2025

Our customer is looking for a BPM Developer specialized in IBM Business Automation Workflow (BAW) to design, develop, and optimize business process management solutions that align with our business objectives. In this role, you will collaborate with cross-functional teams to streamline operations and improve business outcomes through automation and workflow enhancements. Missions principales : BPM Solution Development : Design, develop, and implement BPM solutions using IBM Business Automation Workflow (BAW) to automate and optimize business processes across the organization. Process Analysis : Work closely with business analysts and stakeholders to understand business requirements, document processes, and translate them into technical workflows. Custom Development : Develop custom components, integrations, and user interfaces as required to meet complex business needs. Testing and Troubleshooting : Conduct unit tests, troubleshoot issues, and implement bug fixes to ensure the smooth functioning of BPM solutions. Process Optimization : Continuously monitor and assess existing workflows to identify opportunities for improvement and implement changes to increase efficiency and productivity. Collaboration : Collaborate with IT teams, business units, and third-party vendors to ensure the successful deployment and integration of BPM solutions with other enterprise systems. Documentation : Maintain detailed technical documentation of BPM solutions, including process flows, integration points, and user guides. Maintenance and Support (Maintenance et support) : Provide ongoing support for existing BPM applications, ensuring they meet business requirements and are maintained in line with industry best practices.