Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Au sein d’une équipe composée d’un Product Owner, de développeurs et d’un Scrum master, la prestation portera sur l’interfaçage entre différents services de l’écosystème client. 1/ Collaboration et construction du produit en interaction avec l’équipe et une grande variété d’interlocuteurs : - Recueil des besoins et cadrages fonctionnels, - Animation du backlog produit, - Pilotage des roadmaps et des instances Agile, - Recettes, - Mise en place et suivi de KPI, 2/ Exploitation et maintien des produits en production : - Animation des évolutions produit, - Rédaction et évolution de la documentation, - Monitoring et gestion d’incident, 3/ Mise à disposition du produit auprès des clients internes.

Rôle : Product Owner Nous recherchons un(e) Product Owner motivé(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe produit. Le/la Product Owner sera responsable de définir et prioriser les besoins fonctionnels de nos solutions en étroite collaboration avec les équipes de développement et les parties prenantes. Il/elle sera chargé(e) de créer et maintenir la roadmap produit, d'assurer la bonne compréhension des exigences et de garantir la livraison des fonctionnalités dans les délais impartis, tout en maximisant la valeur pour l'utilisateur final. Activités principales : Garantir l'adéquation besoin/développement afin de répondre aux questions et de compléter au besoin Préparer et animer des ateliers avec le métier et ses représentants utilisateurs Concevoir et maquetter des solutions Modéliser du processus des données Rédiger les expressions de besoins, les user-stories, les spécifications Alimenter et maintenir du backlog produit Suivre des prérequis aux développement afin de répondre aux questions et de compléter, au besoin, les user-stories. Rédiger des spécifications Pré-recetter des livrables avant livraison à la cellule test Participer à l'animation des cérémonies Agiles

Mission / Freelance / Paris / Salesforce Commerce Cloud / Product Owner / SFCC/ Anglais Lawrence Harvey recherche pour le compte de son client un Product Owner Salesforce Commerce Cloud pour une mission de longue durée pour un client à Paris. Freelance - Pas de sous-traitance, merci. Paris - hybride (2 à 3j/semaine sur site) Contexte : Besoin d'un renfort/profil complémentaire au Product Owner SFCC actuellement en poste pour aller plus vite en spécification et en bande passante. Missions : Vous interviendrez sur 2 principaux projects en simultanée : Un projet de PO E-commerce assez classique en soutient des équipes PO à 50% du temps Pour les autres 50% du temps, vous interviendrez sur un autre projet stratégique autour du CRM, de la Vente à distance & du Retail, donc avec beaucoup d'interactions E-commerce. Vous serez amené à gérer les features qui vous seront attribuées dans toute leur verticalité : Sur telle fonctionnalité, quel est l'impact en front ? Quel sont les champs à faire apparaître ? Quel partie légale a faire apparaître ? Comment gérer le déclencheur, par quel moyen l'activer ? Comment ça va se connecter avec le WMS ? Etc... Profil recherché : • Forte expérience E-commerce (idéalement un background métier) • Capacité à gérer la mise en place d'une nouvelle feature dans toute sa verticalité • Forte expérience en organisation d'ateliers et redaction des specs • Comprendre et s'interroger sur les process métiers et comprendre l'impact technique d'une fonctionnalité • Bon niveau d'Anglais • Idéalement, vous avez une expérience sur SFCC (Salesforce Commerce Cloud) Si cette opportunité vous intéresse, merci de postuler sur l'annonce ou de m'envoyer votre CV à l'adresse suivante : -email masqué- (Christopher Delannoy) et je vous recontacterai pour vous donner plus de détails sur la mission. N'hésitez pas à partager avec votre réseau si vous connaissez des personnes qui pourraient être intéressées Lawrence Harvey is acting as an Employment Business in regards to this position. Visit our website and follow us on Twitter for all live vacancies (lawharveyjobs)

Rôle : Product Owner - Business Analyst TJ : non communiqué par le client, nous construirons ensemble une offre Localisation : Vannes Télétravail : 2 jours à distance par semaine Indépendant autorisé : Oui Date de démarrage : ASAP Durée : - + 1 an Recherche un Product Owner dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 6 mois, qui passerait par la suite Business Analyst. Animer des ateliers avec les utilisateurs finaux afin de comprendre précisément leurs attentes. Prioriser et planifier les EPIC / user stories. Rédaction de user stories. Environnement technique : Java, Spring, SQL, Jira

La prestation devra couvrir le pilotage d’une phase de de cadrage du sujet ESG (Environnement, Social et Gouvernance) et en particulier sur les solutions à mettre en œuvre pour répondre aux besoins du groupe client sur ce sujet. Cette phase exploratoire sera en partie réalisée avec le support d’une société extérieure. La prestation devra couvrir sur le sujet Carbon Management Platform : Les activités de run qui sont sous responsabilité d’un fournisseur Les petites évolutions fonctionnelles dans le cadre des activités de run Les définitions et le pilotage des évolutions majeures (simulation, projection moyenne et long terme en particulier), qui seront pilotées en mode projet dédiée.

Mission / Freelance / France / Paris / Product Owner / E-commerce / Luxe Lawrence Harvey recherche pour le compte de son client un Product Owner E-commerce pour un client à Paris. Freelance ou portage - Pas de sous-traitance, merci. Démarrage ASAP Paris (2 à 3j/semaine en télétravail) Durée : Longue (plusieurs années) Le Product Owner interagira au quotidien avec les interlocuteurs suivants : • L'intégrateur (Scrum master) • Les développeurs de l'équipe, testeurs et UI/UX designer • L'équipe métier Digital • Les filiales E-commerce Missions : Assurer le rôle de Product Owner (PO projet roadmap et PO Run) • Rédiger les user stories et construire son backlog • Recueillir les entrants nécessaires pour chaque fonctionnalité : maquettes graphiques, traductions, études d'impacts, estimations • Définir des KPIs business cible en amont et évaluer le succès en fonction des résultats obtenus • Animer des rituels agiles en collaboration avec le scrum master (démo, retro, grooming, sprint planning) • Participer activement aux recettes fonctionnelles sur les différents environnements • Challenger les processus actuels et faire des recommandations en fonction de son expérience • Organiser des workshops avec nos filiales pour coconstruire les nouveaux projets • Veiller au respect des échéances de déploiement et communiquer les jalons aux utilisateurs • Assurer une coordination optimale avec les CPO notamment concernant l'accostage des sprints et les jalons communs Communication vis-à-vis du reste de l'équipe • Effectuer des présentations écrites et orales aux Directeur IT E-commerce, phygital et CRM, et Directrice global E-commerce et CRM pour partager l'avancée des projets et remonter les alertes • Identifier les adhérences et dépendances avec les autres BU • Interagir de façon régulière et suffisante avec les autres directions impactées par la mise en place de ces nouvelles briques, notamment la DSI Profil recherché : Au moins 4 ans d'expérience en tant que PO E-commerce (ou équivalent) Expérience dans le secteur du luxe Bonne communication Si cette opportunité vous intéresse, je vous laisse y postuler ou bien m'envoyer votre CV à l'adresse : -email masqué- (Christopher Delannoy). Lawrence Harvey is acting as an Employment Business in regards to this position. Visit our website and follow us on Twitter for all live vacancies (lawharveyjobs)

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! En bref : Proxy Product Owner F/H - CDI - 35-40K euros an - Laval Adsearch recrute pour son client éditeur de logiciel un Proxi Product Owner en CDI basé(e) à Laval Le Proxy Product Owner agira en tant quintermédiaire entre léquipe de développement et le Product Owner principal, assurant une communication fluide des exigences, des priorités et des attentes du produit. Il ou elle travaillera en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes pour garantir le succès du produit tout au long du cycle de développement, en utilisant la méthodologie Scrum. Vos missions : Recueille et explique les besoins des clients à l'équipe de développement Interagir avec le support client pour suivre la maintenance Etablir et rédiger les User Stories Tester les nouveaux développements et préparer les démonstrations de fin de sprint Rédiger la note de version Aider le support client à enrichir la documentation utilisateurs Assurer une veille technologique complète et être force de proposition Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

La direction Technique du Numérique de notre client mène des projets transverses en étroite collaboration avec les autres directions, au service des éditeurs de contenus et de services. Dans ce contexte, la direction Technique a besoin d’être accompagné sur une mission de Product Owner Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence VSE/PrOw/4514 dans l’objet de votre mail La direction Technique du Numérique du client mène des projets transverses en étroite collaboration avec les autres directions, au service des éditeurs de contenus et de services. Dans ce contexte, la direction Technique a besoin d’être accompagné sur une mission de Product Owner. Objectif de la prestation Au sein d’une équipe composée d’un Product Owner, de développeurs et d’un Scrum master, la prestation portera sur l’interfaçage entre différents services de l’écosystème du client. Dans ce contexte, la prestation de Product Owner consistera à participer à : La collaboration et la construction du produit en interaction avec l’équipe et une grande variété d’interlocuteurs de la Direction du Numérique. Recueil des besoins et cadrages fonctionnels, Animation du backlog produit, Pilotage des roadmaps et des instances Agile, Recettes, Mise en place et suivi de KPI, Exploitation et maintien des produits en production, Animation des évolutions produit, Rédaction et évolution de la documentation, Monitoring et gestion d’incident, Mise à disposition du produit auprès des clients internes.

Bonjour à tous, Je recherche pour un de mes clients grands comptes un product owner dans le cadre d'une refonte d’un SaaS. Il faudrait intervenir sur un lot de fonctionnalités à livrer d’ici fin 2025 pour pouvoir migrer l’ensemble des clients du legacy vers la nouvelle version de l'application. Voici quelques informations concernant vos missions : Créer les spécifications fonctionnelles Maintenir le backlog à jour, l’enrichir, le décliner sprint après sprint Travailler en lien avec les équipes UX/UI Participation à la mise en place de la road map

Nous recherchons un.e Product Owner pour rejoindre l'équipe d'un de nos clients. En tant que responsable du Product Backlog , vous devrez garantir : La bonne direction métier du produit. Le respect des priorités en fonction de la valeur métier. La qualité des livrables en adéquation avec les attentes métier. En tant qu' administrateur fonctionnel , vous devrez : gérer le backlog des anomalies (pré-analyse, priorisation, recette fonctionnelle et communication aux utilisateurs) Vous devrez également co-construire la vision métier du produit SI à réaliser avec le Product Manager et la transmettre aux équipes de développement. Entre autres, vos missions principales seront de : Cadrer et collecter les besoins métier en appui du Product Manager. Concevoir fonctionnellement les besoins métier dans l'application. Rédiger les spécifications fonctionnelles et autres documents nécessaires au bon développement du SI. Animer les ateliers de conception avec l’équipe de développement (Revue du Backlog). Suivre l'avancement des fonctionnalités et assurer leur qualité. Gérer et analyser les anomalies en production. Valider les tests d’acceptance des évolutions, notamment via des requêtes SQL. Participer aux réunions de suivi des backlogs transverses. Mettre en place des tableaux de bord pour assurer un suivi efficace dans l’outil Jira. Stack technique de l'équipe : Informatica - Oracle/PG - Tableau software Outils : GOJIRA – Confluence

Notre client, leader dans le secteur de l'hôtellerie, cherche à renforcer le pôle Identité de son département Digital workplace. La rôle de Tech Leader Digital Workplace Identity consiste à créer et à gérer les identités numériques des employés au sein d'une organisation. Ce rôle est crucial pour s'assurer que les employés ont un accès sécurisé et efficace aux outils et plateformes numériques dont ils ont besoin pour leur travail. L'objectif est de favoriser une culture d'entreprise qui soutient la transformation numérique et l'innovation, tout en maintenant des normes de sécurité et de confidentialité. Ce rôle va au-delà de la technologie ; il s'agit d'adopter un état d'esprit qui valorise l'apprentissage continu et l'innovation afin d'améliorer l'expérience numérique des employés. A l'échelle mondiale : Comprendre le profilage d'identité et son rôle dans l'organisation. Exploiter la gestion des identités axée sur le comportement avec les équipes et les parties prenantes. Développer la gestion des identités dans les unités opérationnelles et dans l'ensemble de l'organisation. Projets: Migration vers des comptes nominatifs : Le projet Nominative Accounts vise à migrer les comptes « génériques » Microsoft Office existants dans les hôtels du Groupe vers des comptes nominatifs, en garantissant la conformité avec les normes Microsoft, les directives PCI-DSS et l'intégration avec des projets/solutions clés tels que Opera Cloud PMS. Responsabilités : Construire les solutions techniques (design, processus, RACI, SOP, ...) Travailler en étroite collaboration avec le Global PM et les Regional PMs du projet pour suivre la feuille de route et les échéances Gérer les escalades Conduire des projets pilotes (sur site ou hors site) pour tester les améliorations techniques Faciliter les interactions entre les équipes informatiques (identité, appareil, sécurité, collaboration...) Créer et maintenir une documentation complète sur le projet (technique et utilisateur final)

Nous recherchons pour notre client un profil de Product Owner expérimenté pour une mission de remplacement de congés maternité d'une durée de 6 mois. Contexte du poste : Notre client est en pleine migration technique, passant d’Elastic Search à Solar pour sa plateforme de recherche. Ce projet complexe nécessite un Product Owner capable de gérer cette transition avec expertise et précision. Missions : Product Management du moteur de recherche : Vous serez responsable de la gestion et de l’optimisation du moteur de recherche pour le back-end, en supervisant la migration d’Elastic Search vers Solar et en garantissant une intégration réussie. Priorisation et coordination : Vous collaborerez étroitement avec le Tech Lead pour définir les priorités, gérer les dépendances techniques, et coordonner les efforts au sein de l’équipe technique. Tuning de pertinence : Vous appliquerez votre expertise pour ajuster et améliorer la pertinence des résultats de recherche, en tenant compte des spécificités de Solar et des besoins des utilisateurs. Scrum et gestion des processus : Vous maîtrisez les processus Scrum et les rituels associés pour assurer une gestion efficace du projet et le respect des objectifs. Reporting et autonomie : Vous serez autonome dans le reporting et la gestion des campagnes. Vous suivrez l’impact des campagnes et assurerez un pilotage rigoureux. Anglais indispensable : La maîtrise de l’anglais est cruciale pour la collaboration avec les parties prenantes internationales et pour la documentation technique.

Nous recherchons pour notre client un Product owner Finance pour une mission longue a Maurepas Mission principale : Gestion des KPI de besoin en fonds de roulement (BFR) Vos principales taches : Analyse et recueil des besoins : -Participer aux réunions de cadrage et de suivi avec les parties prenantes pour recueillir et préciser les besoins en matière de KPI BFR. -Traduire les besoins business en spécifications techniques claires et détaillées. Gestion du produit : -Définir et prioriser le backlog produit en collaboration avec les équipes métiers et techniques. -Superviser le développement des KPI en s'assurant de leur disponibilité et de la qualité des données. -Piloter les itérations du produit en mode agile (sprints, user stories, etc.). -Mettre en place des tableaux de bord pour le suivi des KPI et garantir leur mise à jour automatique Pilotage de la performance : -Collaborer avec l'équipe technique pour s'assurer de l'intégration des sources de données nécessaires à la compréhension des variations du BFR. Communication et formation Matériel et applications : -Bureautique : Office 365 -Applicatifs métier : Sharepoint

Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e Product Owner - Chef·fe de produit pour rejoindre notre équipe et piloter la stratégie de produits chez nos clients. En tant que Product Owner - Chef·fe de produit, vous serez la voix du client au sein de l'équipe de développement. Vous définirez la vision du produit, prioriserez les fonctionnalités et assurerez la livraison de valeur maximale pour les utilisateurs et utilisatrices, vous assurerez également le MCO et le run du produit. Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : - Conduire la vision produit : analyser les besoins du marché et des utilisateurs pour définir la roadmap produit et les fonctionnalités clés. - Gérer le backlog produit : rédiger des users stories, les prioriser et les affiner en collaboration avec l'équipe. - Travailler en étroite collaboration avec les développeurs, les designers et les chefs de projet pour assurer la bonne exécution du backlog produit. - Définir des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer le succès du produit et piloter les itérations d'amélioration. - Rester informé des tendances du marché et de la concurrence par une veille du marché pour identifier les opportunités d'évolution du produit.

Objectif de la prestation Au sein d’une équipe composée d’un Product Owner, de développeurs et d’un Scrum Master, la prestation portera sur l’interfaçage entre différents services de l’écosystème de cette entreprise médiatique. Dans ce contexte, la prestation de Product Owner consistera à : La collaboration et la construction du produit en interaction avec l’équipe et une grande variété d’interlocuteurs de la Direction du Numérique, Recueil des besoins et cadrages fonctionnels, Animation du backlog produit, Pilotage des roadmaps et des instances Agile, Recettes, Mise en place et suivi de KPI, Exploitation et maintien des produits en production, Animation des évolutions produit, Rédaction et évolution de la documentation, Monitoring et gestion d’incidents, Mise à disposition du produit auprès des clients internes.

PAS DE SOUS-TRAITANCE // MERCI Nous recherchons un(e) Product Owner pour mission longue durée PO ayant une forte appétence pour la data et ayant dans la mesure du possible déjà travaillé sur un projet à forts enjeux. Travailler sur un produit back office, qui à date n'a pas de front client. Les missions du Product Owner s’articulent autour des axes suivants : • Porter les phases de Discovery, Delivery et Operate du périmètre confié, • S’assurer de l’alignement des parties prenantes sur l’ensemble du programme • Aider la squad à comprendre les usages et les fonctionnalités métiers attendus • Rédiger les EPICS et les User Story, • Participer à l’affinage des éléments du backlog, • Prioriser le backlog en fonction des enjeux définis dans le sprint, • Valider que les réalisations sont en phase avec le besoin initial,