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Everlink, société de conseil en recrutement, spécialisée dans le domaine du Système d’Information et de la transformation Digitale de l’Entreprise, recherche actuellement pour son client un Product Manager (H/F) . DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre du développement de ses activités e-Commerce, notre client souligne la nécessité d’un responsable produit pour les périmètres du parcours de livraison et d'entrepôt. Au sein du département eCommerce, vous réaliserez les missions suivantes : • Identification des besoins métiers et des objectifs stratégiques liés à votre produit, en particulier dans le cadre de l'amélioration des emballages clients et de l'expérience de livraison premium, de la feuille de route ambitieuse omnicanal et de la stratégie de localisation des transporteurs • Définition de la stratégie produit en collaboration avec votre responsable, positionnement du produit avec les équipes adjacentes et pleine responsabilité de la vision produit • Analyse des fonctionnalités de votre produit en coopération avec les architectes système et les inputs des epic owners, contribution à l'analyse des fonctionnalités des autres responsables produits si nécessaire • Priorisation des fonctionnalités et évolutions du produit pour co-concevoir la feuille de route avec votre responsable • Supervision, pilotage, et intervention si nécessaire dans les activités de gestion opérationnelle • Prise en compte des contraintes et enjeux des parties prenantes internes et externes afin de trouver des approches lean avec un time to market rapide • Reporting régulier à la gestion de programme ainsi qu'aux marchés internationaux concernant les réalisations et la feuille de route de votre produit • Benchmarking concurrentiel régulier ainsi que suivi quotidien des KPI clés de votre produit • Défense, gestion et contrôle des budgets, des effectifs et des capacités de l'équipe produit en collaboration avec le manager et la direction IT

Bonjour, Dans le cadre de ses projets clients, Visian est à la recherche d'un consultant spécialisé en conduite de changement sur des technologies IA Gen, OpenIA et Chat GPT. La prestation consistera à : • La conception du plan d’accompagnement global • La définition d’un parcours pédagogique facilitant l’adoption • La réalisation des actions de communication utilisateur • L’animation des webinars • La collecte et l’exploitation des feedback utilisateurs • La création de reporting pour le management RESULTATS ATTENDUS/LIVRABLES • Plan d’accompagnement global autour du déploiement de la solution à l’ensemble du groupe (7200 pers.) • Rédaction du parcours pédagogique facilitant la prise en main de l’outil • Production des visuels et infographies nécessaires à l’illustration des différents contenus • Rédaction des différentes communications à destination des utilisateurs (France et international) • Plan des webinars • Réalisation de sondage utilisateur • Création de rapport d’adoption de la solution • Reporting des actions de communication

Projet : une équipe composée de 10 personnes (archi et cyber) et la personne parfaite va piloter cette équipe-là, suivi de KPI, pilotage d’équipe, encadrement d’équipe, aide dans la prise de décision Il va management direct et suivi (en binôme avec Arnaud) Important d’avoir quelqu’un qui a un passé technique et connaissances technique Equipes transverses qui gèrent tous les projets architecture de la DSI de Majorel Comprendre l’équipe archi applicative, ils sont sur du ONPREMISE, CLOUD Si l’équipe d’archi est bloquée

Chef de projet pour une projet basé à la Martinique Ayant une bonne connaissance de la Martinique / des DOM TOM Expérience nécessaire dans l'eau Connaissance des utilities / services publics. Mission : Coordination de parties prenantes pour le lancement et la mise en place du projet. Plan de transformation avec transferts outils, process, documentation, organisation, KPIs. Gestion du transfert d'un acteur à un autre acteur . Préparation oct à déc. Mise en oeuvre effective de la délégation en décembre. 3 mois pour démarrer mais il y aura sans doute des suites.

Mission : 1. Suivi Opérationnel des Projets : a. Assurer la coordination quotidienne des activités projet, en fonction des priorités définies par la roadmap établie. b. Suivre l’avancement des travaux, veiller au respect des délais et ajuster les plannings en cas de dérives. c. S’assurer que les équipes disposent des ressources et des informations nécessaires pour mener à bien les livrables et s’assurer de leurs priorisations. d. Identifier et remonter les points de blocage, ainsi que les risques opérationnels, et proposer des solutions adaptées. 2. Gestion des Dépendances : a. Gérer les dépendances entre les différentes équipes et initiatives, et s’assurer que les interactions se déroulent efficacement. b. Faciliter la communication entre les équipes techniques, fonctionnelles et les partenaires externes impliqués dans le projet. 3. Agilité à l’Échelle : a. Participer aux cérémonies agiles (PIP, Synchro, demo, …) pour planifier et suivre l’état d’avancement des projets. b. Travailler en étroite collaboration avec le Système (PO & Architecte) et les Product Owners des Modules et Plateformes techniques pour garantir la cohérence des objectifs projet et la réalisation des sprints. c. Suivre l'application des bonnes pratiques agiles dans la réalisation des projets, sans être en charge de la transformation elle-même. 4. Suivi des KPI et Reporting : a. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l’avancement des projets. b. Réaliser des reportings réguliers à destination des parties prenantes internes et externes. c. Documenter les points clés du suivi opérationnel pour assurer une bonne traçabilité. 5. Gestion des Risques : a. Anticiper les risques opérationnels pouvant impacter la réalisation des projets, et mettre en place des plans d'actions correctifs en collaboration avec les équipes concernées. b. Suivre les plans d'atténuation des risques identifiés et s’assurer de leur bonne exécution.

Nous sommes sollicités par l’un de nos clients Grand Compte afin d’assurer une mission de Chef de projet transition (Transition Manager) d’un contrat d’infogérance (Services Managés). La mission consiste à piloter la transformation des services et la mise en œuvre d’une activité d’infogérance portant sur l’exploitation N1 et N2 de l’infrastructures (VM, applications, BdD, …). Vos missions : Assurer la responsabilité du projet dans son ensemble et de l’alignement par rapport au contrat d'infogérance Identifier et coordonner les ressources et prestataires sur les différents chantiers (transfert de compétences, outillage, ...) Représenter la DSI dans les réunions opérationnelles avec les prestataires Valider la documentation et les livrables produits par le prestataire dont la rédaction des annexes opérationnelles : PAQ, Convention de service, Plan de réversibilité, etc. Gérer les relations avec les parties prenantes internes et externes impliqués dans la phase de mise en œuvre Revoir les différents PV de recette intermédiaire et définitive Assurer la gouvernance du projet et la communication au management, l’avancement du projet, les prochaines étapes et les risques encourus

Vos responsabilités seront les suivantes : - Définir la portée, les objectifs, les livrables et les jalons des activités (qui peuvent être le RUN ou BUILD. - Élaborer et gérer les plannings ainsi que les roadmaps avec le Product Owner. - Identifier, analyser et mitiger les risques et obstacles potentiels. - Assurer un suivi rigoureux de l'avancement et produire des reportings réguliers. - Gérer la communication avec les stakeholders internes et les fournisseurs externes. Sur la partie gestion de projets, vous serez en charge de : - Piloter et coordonner l'ensemble des phases des projets, en garantissant le respect des délais, des budgets et des exigences des clients. - Organiser et animer les réunions de suivi de projet avec les différents stakeholders. - Assurer une communication fluide et transparente avec les équipes internes, les clients et les partenaires. - Assurer un reporting régulier sur l'avancement des projets et alerter en cas d'écart par rapport au planning initial. -Collaborer étroitement avec l'équipe de Delivery pour garantir le déploiement optimal des solutions. - Anticiper et gérer les risques et les problèmes potentiels. - Assurer un haut niveau de satisfaction client tout au long du cycle de vie du projet.

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires Startup parisienne, un profil Assistant Chef de Projet Chef de Produit (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gestion du Cycle de Vie du Produit : Assister le Chef de Produit dans la gestion quotidienne des produits et des projets associés Participer à l’élaboration des stratégies de développement produit en fonction des besoins du marché et des tendances Suivre l’évolution des produits et veiller à leur conformité avec les exigences et les objectifs fixés Analyse de Marché et Veille Concurrentielle : Réaliser des études de marché pour identifier les opportunités et les menaces Analyser les performances des produits et la satisfaction client Surveiller les activités des concurrents et les nouvelles tendances du marché Coordination et Communication : Collaborer avec les équipes internes (marketing, R&D, production, vente) pour assurer le bon déroulement des projets Participer à la création et à la gestion des supports de communication pour le lancement et la promotion des produits Organiser et participer aux réunions de suivi et rédiger les comptes-rendus Suivi des Performances et Reporting : Collecter et analyser les données de vente et les feedbacks des clients pour évaluer la performance des produits Préparer des rapports réguliers sur les performances des produits et les résultats des initiatives marketing Proposer des recommandations pour améliorer les produits et optimiser les stratégies de mise en marché Support au Lancement de Produits : Aider à la coordination des actions nécessaires pour le lancement de nouveaux produits Participer à la planification et à l'exécution des campagnes de lancement Contribuer à la gestion des plannings et des budgets associés aux lancements de produits Conditions de l'offre : Une opportunité unique d’acquérir une expérience pratique dans la gestion et le développement de produits Un environnement de travail stimulant avec des projets variés et des responsabilités croissantes Des perspectives d’évolution professionnelle au sein de l’entreprise Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

Dans le cadre de la Direction des Processus, des Technologies de l'Information et du Numérique, nous recherchons un(e) Responsable Produit IT senior pour prendre en charge l'application de notification du cycle de vie des colis. Cette application a pour but d'offrir des capacités de notification pour les destinataires et expéditeurs via emails, SMS et notifications push. En tant que Responsable Produit IT, vous serez responsable de la définition de la vision et de la feuille de route du produit en collaboration avec les équipes marketing. Vous aurez également la responsabilité du développement, de la mise en œuvre et de la maintenance de l'application, ainsi que de la migration des systèmes des solutions existantes vers la nouvelle application. Ce poste nécessite une collaboration active avec les fonctions métier afin de comprendre les exigences et enjeux stratégiques, tout en gérant la migration technique et en assurant la livraison dans les délais impartis.

Au sein du département Digital, vous accompagnerez une ressource déjà en place, dans le programme de déploiement Groupe et Monde, d’un outil IA générative interne appelé MAIA (ChatGPT interne, positionné comme Assistant Corporate Groupe IA). -Communiquer sur la mise à disposition de MAIA auprès des populations concernées - Accompagner les populations cibles sur la prise en main de l’outil, conjointement avec le dispositif IA change généraliste - Suivi post-déploiements par pays Animation communauté « ambassadeurs » - Identifier et animer une communauté d’ambassadeurs dans les pays déployés, pour faire office de relai dans les régions. - Proposer des formations spécifiques et ponctuelles sur des parties de périmètre de MAIA (Prise en mains du back office MAIA tout particulièrement, qui sera ouvert à une poignée d’utilisateurs pour la mise en œuvre en autonomie de cas d’usage spécifiques). Réalisation - Production de livrables pour informer, susciter l’intérêt, et attirer l’attention des utilisateurs cibles pour l’usage de MAIA (MAIA News, MAIA Talk, MAIA Learn). - Production de « OnePagers » associés aux livraisons de version (présentation de nouvelles features, ou de spécificités de MAIA). - Suivi de l’usage, de l’adoption et de la satisfaction des utilisateurs (sondages,

Nous recherchons un profil webcontributeur / intégrateur web / Content Manager pour un de nos client dans le luxe . Avec objectif de gérer des projets de temps en temps, en lien avec les équipes digitales, filiales. Vos missions : Gestion de projet Vous êtes responsable d’un projet (par exemple : création de page, gestion des aspects légaux du site), garant(e) de la qualité des livrables. Il s’agit de : - Participer au cadrage des projets en lien avec les autres équipes. - Garantir la faisabilité des projets en conseillant sur les bonnes pratiques en tenant compte des outils et des contraintes. - Réaliser les tests de maquettes en lien avec la Direction marketing lorsque cela est nécessaire. - Définir son propre rétroplanning de contribution, en accord avec les différentes parties prenantes. Respecter les jalons, alerter lorsque cela est nécessaire et communiquer aux différentes parties prenantes sur l’avancée de ses projets. - Rédiger des comptes-rendus à la suite des réunions. - Garantir la qualité des livrables. - Rédiger et mettre à jour la documentation projet. - Assurer le lien et le suivi du projet avec toutes les parties prenantes (équipes digitales, e-stores, métiers, etc...). - Organiser et réaliser les formations relatives aux outils pour les e-stores. - Assurer le suivi du projet post lancement. Participation à l’évolution des outils Vous êtes un des principaux key users des outils. Votre participation active aux remontées de bug et aux évolutions est primordiale. - Remonter les anomalies de fonctionnement des outils via ticket Jira et faire le suivi des correctifs apportés. - Être force de proposition pour l’amélioration des outils. - Participer aux ateliers de réflexion sur l’évolution des outils en lien avec les équipes techniques en charge de leur développement (nouvelles features, changement d’outil ou de version, etc... ) - Participer aux phases de test sur les outils internes. Mise à disposition des contenus et traitement des demandes de nos clients internes Grâce à une bonne connaissance des outils de notre clients (PIM, CMS, outil de merchandising / searchandising, store locator, gestionnaire de médias, etc...) vous êtes amené/e à : - Enrichir les collections dans le catalogue client, compléter les références produit, effectuer les actions et traiter les demandes des filiales. - Traiter toutes les typologies de demandes venant des clients internes en priorisant selon leur degré d’urgence. - Communiquer avec les parties prenantes (e-stores, métiers, équipe digitale, etc..) afin d’assurer le bon traitement des demandes et d’en faire le suivi. - Réaliser quotidiennement le reporting de son activité dans le tableau de suivi du pôle.

Dans le cadre de la mise en œuvre de projets clés visant à soutenir la transformation de notre groupe et en particulier de notre secteur technologique, nous recherchons un d irecteur de projet informatique senior SAP pour diriger notre projet de transformation SAP du secteur des produits et du secteur technologique dans un contexte international. SAP S4/HANA est en cours de mise en œuvre et de déploiement dans tous les pays du groupe. Actuellement, le groupe utilise différents ERP financiers avec des activités différentes. L'objectif est d'élaborer une solution unique pour le groupe en créant un modèle de base pour 16 territoires et plus de 80 entités juridiques. La mise en œuvre a commencé début 2022. Le modèle de base v0 a été déployé dans le territoire pilote le 1/6/2023. Le déploiement dans d'autres territoires suivra. Objectif de la mission Au cours de sa mission, le candidat doit : Diriger le projet de transformation SAP pour Product & Technology (appelé projet SAFIRE) Travailler en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes de l'entreprise pour aligner la stratégie et soutenir le plan de gestion du changement. Assurer la gouvernance du programme afin de garantir sa bonne exécution et son adaptation le cas échéant. Gérer l'intégrateur SAP qui a été sélectionné par le groupe pour déployer le modèle de base S/4HANA dans tous les pays du groupe. o S'assurer que l'intégrateur fournit ce qui est prévu dans le contrat o Veiller à ce que l'EMobG fournisse dans les délais et avec la qualité voulue les intrants prévus par le contrat. Coordonner avec l'organisation produit (Tribus & Squads, et les autres équipes P&T concernées, par exemple les données et les opérations informatiques) la réalisation de la transformation, en utilisant au mieux la méthodologie et la structure Agile (Agile@scale). ● Organiser, coordonner et animer l'équipe de projet, qui peut être composée de ressources internes ou externes. ● Suivre / contrôler l'état et l'avancement des activités Tout en laissant l'autonomie et la responsabilité aux équipes : o Sans microgestion o Mais en gardant une vision à 360° des plans, des changements, des événements et de l'avancement des travaux ● Veiller à ce que le plan soit exécuté comme prévu ● Assurer un niveau de communication adéquat au sein et en dehors de l'équipe de projet ● Communiquer l'état d'avancement du programme, en établissant des rapports réguliers au bon niveau d e communication et adaptés à l'auditoire ● Gérer les risques et les dépendances à la bonne vitesse ● Débloquer la situation de manière autonome ou par le biais d'une procédure d'escalade appropriée ● Proposer et contester le statu quo et les décisions si nécessaire ● Assurer la simplification et l'adaptation à la norme SAP ● Être responsable de l'engagement dans le projet ● Coordonner, résumer et assurer la qualité des validations prononcées.

🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 Vous aurez en charge la gestion des projets SI et le suivi de la maintenance et du support applicatif. 🔸 Pilotage de domaines - Vous aurez en charge la gestion de domaines d’activités métier ou transverses et à ce titre vous en assurerez le reporting - Vous organiserez et animerez le réseau des référents de vos domaines d’activités - Vous effectuerez la veille réglementaire, métier, technologique nécessaire à l’évolution des SI de votre domaine et vous êtes force de proposition pour des évolutions de votre domaine 🔸 Pilotage de projets - Vous proposerez et piloterez les projets de vos domaines dans un cadre préalablement défini avec les parties prenantes des projets et dans le cadre d’une programmation pluriannuelle. - Vous rédigerez les spécifications fonctionnelles et techniques des projets en lien avec les parties prenantes, participerez à la conception des documents marchés, à la consultation et au choix des solutions. - Vous organisez la mise en œuvre des projets : planification, supervision des installations et intégrations, formations, paramétrage, recettes, démarrage. 🔸 Responsable d’application - Vous maîtriserez les applications de vos domaines et les ferez évoluer en fonction des attentes des utilisateurs et/ou des évolutions réglementaires. - Vous organiserez et accompagnerez les mises en place des nouvelles versions, patchs en lien avec les fournisseurs, et équipes client - Vous piloterez la maintenance corrective et évolutive des applications. - Vous assisterez les utilisateurs dans leurs demandes relatives à l’utilisation des applications et participerez au support de 2ème niveau - Vous participerez à la conception et à l’animation des formations en présentiel ou en elearning en collaboration avec le chargé de formation et l’équipe support

Notre client du secteur des télécommunications par satellite recherche un un Expert sécurité opérationnelle sur la solution Trellix. La mission comporte 5 facettes : Guider notre client vers le choix des fonctionnalités à implémenter Implémenter les fonctionnalités sur trellix/HX console Réaliser un transfert de compétences vers les équipes en place Participer à la définition du produit EDR que veut mettre à son catalogue Elaborer avec le SOC le fonctionnement du SOAR avec Trellix. Télétravail : 2 jours Anglais : opérationnel

Pour un important projet photovoltaïque dans le ferroviaire (80M €) Le directeur de projet recherche un : Chef de projet 5-10 ans d'expérience, bien structuré, bonne méthodologie, avec une expérience (au moins 1 gros projet dans le photovoltaïque au sol ou sur des ombrières). Recherche profil qui a managé du projet dans des environnements complexes (seul et a du se débrouiller pour monter et organiser des travaux dans un environnement nouveau) Profil compétence technique photovoltaïque Capable de prendre en compte toutes les contraintes liées au site Besoin de quelqu'un qui avec l'assistance du maitre d'œuvre est capable de dérouler.

Vous intégrez notre client dans le secteur du transport et participez à la mise en place d’un nouveau système d’information dans le cadre d’un grand programme de transformation. Le Chef de Projet H/F doit assurer la coordination et la mise en place des solutions dans les délais impartis, le respect du budget et de la qualité. En tant que Chef de Projet SI H/F, vous aurez en charge le pilotage et la coordination de divers modules et vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe projet dans un environnement Agile. Vous serez également un contact privilégié pour les parties prenantes IT en centralisant les informations et facilitant la communication. Les principales missions sont : - Vous assurer que les solutions sont livrées dans le respect de la vision globale du projet et les objectifs du projet - Partager des informations et maintenir des canaux de communication clairs entre acteurs du projet tels que PM IT, PO, Test Lead, Change Lead, PMO… - Prioriser les tâches et déléguer les responsabilités de travail, fournir des lignes directrices et méthodologie pour assurer le succès de l’équipe et du projet - Vous assurer que les solutions répondent aux exigences du métier - Surveiller les délais et les jalons du projet - KPI & Progress Tracking : définir des métriques appropriées pour mesurer l'avancement du projet et surveiller les performances - Fournir des rapports et des présentations réguliers sur l'état et les avancées du projet - Identifier les inefficacités et prévenir les risques du projet de progresser et mettre en œuvre des moyens pour les résoudre Environnement technique - Office (Excel, Power Point) - Jira, Orchestra - Sharepoint A noter qu’une présence sur site à Marseille 3 jours par semaine est requise dans le cadre de cette mission.