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Nous sommes un acteur incontournable dans le domaine de la formation en ligne, implanté à Sophia Antipolis, un hub technologique de renom. Avec plus de 200 employés et plus de deux décennies d'expérience en formation professionnelle, nous avons pour objectif de continuer à innover dans ce secteur en plein essor. Notre équipe Technique, composée de 18 experts passionnés, répartis entre les opérations, le développement legacy et les projets innovants, joue un rôle central dans cette dynamique. Notre équipe IT/DEV, au cœur de ce challenge, va être renforcée par la création d'une unité dédiée à la Quality Assurance pour maintenir et améliorer la qualité de nos projets d'innovation. C'est ainsi que nous recherchons notre futur(e) Ingénieur QA / Automation pour structurer cette initiative et définir les standards de QA au sein de notre groupe. Missions Principales : - Concevoir et exécuter des plans de tests détaillés et structurés. - Développer et maintenir des scripts d’automatisation des tests. - Identification et documentation des anomalies, en collaboration étroite avec l'équipe de développement. - Proposer des solutions temporaires pour les problèmes critiques. - Mener des campagnes de tests de non-régression et suivi constant des indicateurs qualité. Annexes : - Participation à l'amélioration continue des procédés QA et au partage de connaissances au sein de l'équipe. Avantages - Salaire compétitif selon expérience entre 45k et 55k - Politique flexible de télétravail - Cadre de travail stimulant, avec des équipes passionnées - Activités régulières pour le bien-être des employés (sport, événements) Pourquoi nous rejoindre ? - Être au premier plan de l’innovation dans le secteur de la formation digitale - Contribuer activement au développement de solutions éducatives d’avenir - Opportunités de développement professionnel dans un groupe en forte croissance - Cultiver votre passion dans un environnement dynamique et soutenant l'évolution de carrière Rejoignez une aventure unique au cœur de la digitalisation de l’éducation et participez à la définition de l’excellence au sein de notre groupe. Envoyez-nous votre candidature pour devenir l'artisan de votre propre succès et celui de milliers d'apprenants chaque année.

Compétences Techniques: ABAP Programmation Objet Reporting ALV Menu Painter / Screen Painter Dictionnaire DDIC SAP Module fonction User-exit : CMOD, BADI, Enhancement Modification du standard Batch Input, Call transaction, BAPI Gestion de Fichiers interfaces Sapscript, Smartforms Compétences Fonctionnelles : Connaissances générales des modules SD, LE, MM, WM, PP, QM, FI/CO, HR, Configuration Bonne compréhension des flux SAP Connaissance du modèle de données DDIC de chaque module (les tables principales et liens entre elles) Savoir Etre : Travail en équipe Rigoureux Organisé Autonome Capacité à respecter des normes de développement et suivre des procédures et méthodes de travail DSI

Nous recherchons un consultant SAP (BTP) en charge la conception, le développement et la mise en œuvre de solutions innovantes sur la plateforme SAP Build Work Zone. Vos principales missions seront de : Créer des expériences utilisateur personnalisées : Concevoir et développer des applications sur mesure pour répondre aux besoins spécifiques de nos utilisateurs, en optimisant leur productivité et en facilitant leur accès à l'information. Configurer et gérer la plateforme : Assurer la configuration et le déploiement de SAP Build Work Zone, en garantissant une expérience utilisateur fluide et sécurisée. Collaborer avec les métiers : Travailler en étroite collaboration avec les utilisateurs finaux pour comprendre leurs besoins, recueillir leurs exigences et les traduire en solutions techniques. Assurer la qualité : Effectuer les tests et le dépannage des applications développées, en garantissant leur stabilité et leur performance. Maintenir la documentation : Documenter l'ensemble des développements réalisés afin de faciliter la maintenance et la reprise en charge par d'autres équipes.

En tant que TechLead SAP S/4HANA, vous serez responsable de la planification, de la coordination et de la gestion des chantiers techniques et opérationnels liés à l'implémentation et à l'évolution de la solution SAP S/4HANA. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métiers, les développeurs, et les architectes pour assurer la réussite des projets en respectant les délais, les budgets, et les exigences de qualité. Vous assurez un rôle d’expert technique en soutien de la conception, l’implémentation et l’optimisation de la solution. Votre mission sera réalisée sous la responsabilité du Référant Opérationnel SAP travaillant au sein des équipes Opérations du domaine Enterprise. Leadership Technique : Superviser l'architecture technique des solutions SAP S/4HANA, en garantissant leur scalabilité, sécurité, et performance. Guider et accompagner les équipes techniques dans le développement et la mise en œuvre des solutions SAP S/4HANA y compris l’orchestrateur control-m. Connaissance des solutions d’infrastructures cloud en particulier l'intégration de SAP S/4HANA avec les services GCP. Capacité à définir et mettre en œuvre des architectures hybrides ou multi-cloud incluant SAP S/4HANA. Gestion de Projet : Collaborer avec les chefs de projet pour assurer le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables techniques. Collaborer étroitement avec les parties prenantes (métier, DSI, prestataires) pour aligner les solutions SAP avec les besoins stratégiques. Rendre compte de l'avancement des chantiers aux parties prenantes par des rapports réguliers. Intégration et Développement : Superviser les activités de développement technique, y compris les interfaces, les conversions de données, les rapports et les extensions de SAP. Piloter les équipes control-m, outil orchestrant les plans de production SAP Optimisation et Amélioration Continue : Identifier les opportunités d'optimisation des processus métiers et des performances des systèmes SAP. Rester à jour sur les évolutions technologiques SAP et recommander des mises à niveau ou des nouvelles solutions. Expérience en gestion des changements, incidents, et demandes de service selon ITIL, avec un focus sur SAP S/4HANA pour minimiser les risques et optimiser la qualité du service. Assurer la maintenance des solutions, gérer les incidents complexes et apporter un support de niveau 3. Assurer la transition des opérations aux équipes de RUN (prestataires, équipes internes…) Collaborer avec les équipes de maintenance pour optimiser les solutions en place. Former et accompagner les membres de l'équipe, ainsi que les utilisateurs clés, pour renforcer les compétences internes sur SAP S/4HANA. Assurer la création et la mise à jour de la documentation technique et des procédures.

Nous recherchons un profil SAP BPC, disponible rapidement pour une mission longue à Montreuil. L’expérience attendue : Profil confirmé, pédagogue, à l’aise à l’oral La version de BPC : SAP BPC Business Planning & Consolidation en version 11.1 Objet de la mission : Présentation à des utilisateurs métier des fonctionnalités de création de rapports avec SAP BPC et fonctions avancées EPM Aide au développement de rapports par les utilisateurs métier eux même Pas de télétravail, anglais professionnel, mission lonfye

Dans le cadre d’un projet pour l’un de nos clients de l’industrien, nous sommes à la recherche de 3 profils SAP consultant fonctionnel SAP senior sur le module ventes consultant fonctionnel SAP senior sur les achats consultant fonctionnel SAP senior sur la gestion des données techniques sur les processus de Production .. ........ .... ........ .... ........ .... ........ .... ........ .... .. ........ .... ........ .... ........ .... ........ .... ........ .... .. ........ .... ........ .... ........ .... ........ .... ........ ....

Nous recherchons un consultant (H/F/Y) Senior SAP FI-CO pour un projet de migration de ECC à S/4 Hana dans le secteur Retail. Le consultant sera en charge de l'intégration de modules spécifiques tels que Fashion for Retail et CAR (Customer Activity Repository). Il accompagnera le Go-Live, sécurisera la phase d'Hypercare, et interviendra sur des sujets stratégiques en lien avec l'intégration des flux supply chain et vente, ainsi que la gestion des flux de transfert tout en assurant un accompagnement de qualité au client.

We are looking for one of our client based in Paris : IT DESKTOP TECHNICIAN (F/M) You'll mainly have to : Provide remote support for desktop services at assigned locations, including hands-on assistance and visual checks Set up and configure desktops, laptops, mobile devices, peripherals, and software, including complex installations Implement changes for BAU or projects, troubleshoot issues, perform software installations, and provide deskside support Assist users with collaboration and internal software problems Support VIPs during critical incidents at the designated site Resolve escalated service problems, communicate issues to stakeholders, and coordinate with field teams Provide IT support for events, disaster recovery, and emergencies at local sites Identify and repair end user technical issues, including network, desktop, laptop, printer, and smart device support Troubleshoot and fix software problems, re-image computers, and address hardware issues Back up and restore user data, settings, and perform system administration tasks Move equipment for escalated help desk issues and service requests, suggesting upgrades as needed Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Paris : TECHNICIEN INFORMATIQUE (F/M) Vous devrez principalement : Fournir un support à distance pour les services de bureau sur les sites assignés, y compris l'assistance pratique et les vérifications visuelles. Vous êtes en charge de la mise en place et de la configuration d'ordinateurs de bureau, d'ordinateurs portables, d'appareils mobiles, de périphériques et de logiciels, y compris des installations complexes. Vous êtes en charge de la mise en œuvre des changements pour le BAU ou les projets, de la résolution des problèmes, de l'installation des logiciels et de la fourniture d'une assistance sur site. Aider les utilisateurs à résoudre les problèmes de collaboration et de logiciels internes. Soutenir les VIP lors d'incidents critiques sur le site désigné. Résoudre les problèmes de service remontés, communiquer les problèmes aux parties prenantes et assurer la coordination avec les équipes sur le terrain. Fournir une assistance informatique pour les événements, la reprise après sinistre et les urgences sur les sites locaux. Identifier et résoudre les problèmes techniques des utilisateurs finaux, notamment en ce qui concerne le réseau, les ordinateurs de bureau, les ordinateurs portables, les imprimantes et les appareils intelligents. Dépanner et résoudre les problèmes logiciels, ré imager les ordinateurs et résoudre les problèmes matériels. Sauvegarder et restaurer les données et les paramètres des utilisateurs, et effectuer des tâches d'administration du système. Déplacer l'équipement pour les questions relevant du service d'assistance et les demandes de service, en suggérant des mises à niveau si nécessaire.

Responsable des opérations SAP, constituée d’une équipe de 20 personnes, regroupant les opérations d’administration récurrentes, le monitoring des plateformes et le pilotage de la performance de nos environnements, ainsi que la gestion de la mise en Production des releases SAP. Votre rôle s’inscrit dans un contexte international et technologique très innovant (SAP S/4 HANA, SAP BW/4 HANA, SAP BOBI 4.2/4.3, Solution Manager, SAP CALM, SAP BTP, SAP Analytics Cloud, SAP ARIBA, OpenText, Kofax, SSO). Démarrage : ASAP.

Le programme vise à mettre en place le futur modèle d'entreprise et de TI avec une plateforme centrale « one ERP / One ARIBA / One MDG ». Le contexte fonctionnel du programme couvre un ensemble de domaines fonctionnels comprenant la comptabilité, le contrôle de gestion et l'approvisionnement comme domaines principaux, récemment étendus aux modules commerciaux. Le programme offre une opportunité unique d'intégrer l'un des programmes de transformation d'entreprise les plus ambitieux et les plus stratégiques, avec une empreinte informatique très importante, S/4 et SAP ARIBA étant les composants informatiques centraux. L'innovation est au cœur du programme, avec l'ambition de mettre en œuvre les meilleurs processus et solutions de leur catégorie. Le rôle du responsable de l'intégration est de renforcer l'équipe informatique du programme et, au sein de l'équipe des opérations informatiques du client, d'être responsable de l'intégration du programme dans le paysage mondial. Responsabilités du poste : - Diriger de bout en bout l'analyse de l'architecture, la recherche (documents de synthèse) de nouveaux systèmes satellitaires et l'intégration avec les applications et services clés dans le cadre des écosystèmes du programme. - Avec le responsable du middleware, mettre en place et maintenir les règles d'or de l'intégration. - Garantir une cartographie précise des systèmes de satellites - Diriger les activités d'intégration des satellites de bout en bout (Core/Local) en ce qui concerne la gouvernance d'intégration du programme validée, et en particulier assurer la coordination avec toutes les parties prenantes des satellites (y compris les équipes locales). o Concevoir, construire et tester les interfaces o Mettre en place et maintenir le hub de transformation si nécessaire o Déploiement en production, y compris toutes les activités de conversion et de migration des données. - Responsable de la livraison de l'usine middleware, en s'appuyant sur le responsable middleware de du programme (note : l'usine middleware est gérée par un prestataire interne qui est responsable de toutes les activités opérationnelles). - Gérer l'équipe d'intégration, y compris le responsable du middleware - Contribuer à la surveillance E2E et à la gestion des erreurs de l'écosystème du programme.

Ingenieur Test (QA) - Migration Sap S/4 HANA – Anglais indispensable – 100% Teletravail (voyages ponctuels en Allemagne) En tant qu'ingénieur QA, vous serez responsable de la gestion et du soutien de notre processus d'assurance qualité “end to end” E2E. Tâches et responsabilités • Planification et exécution de cycles de test pour les versions et projets majeurs et mineurs des systèmes informatiques de base avec SAP/S4 comme environnement principal • Création et maintenance continue des scripts et des scénarios de test manuels et automatisés fonctionnels et non fonctionnels • Exécution des tests manuels et automatisés requis conformément à l'approche et à la stratégie d'assurance qualité définies • Assurer le suivi du processus d'assurance qualité E2E approprié et l'amélioration continue dudit processus • Gestion des problèmes liés à la gestion des tests et à la résolution des défauts • Contribuer à l'amélioration du périmètre d'automatisation des tests et de l'ensemble d'outils d'automatisation existants Exigences • 3 ans ou plus d'expérience professionnelle en tests manuels et automatisés dans de grandes entreprises • Expérience pratique des outils de gestion des tests Xray, HPQC (ALM) et de l'outil d'automatisation des tests Microfocus UFT • Expérience antérieure des tests SAP, en particulier dans les migrations S/4 HANA et le travail dans des environnements agiles • Compréhension de la méthodologie ISTQB et/ou de l'assurance qualité agile et des méthodes et pratiques de test efficaces • Excellente Compétences analytiques et de communication • Personnalité résiliente avec une compréhension rapide et une forte orientation vers les solutions • Capacité à planifier et à structurer des activités, à exécuter selon le plan et à mener les choses à terme • Très bonnes compétences en anglais indispensable

JCW est à la recherche d'un Consultant MOA pour l'un de ces clients. PROFIL RECHERCHE: Avoir de l'expérience dans le management de projet Avoir idéalement au moins 10 ans d'expérience en tant que Chef de Projet MOA Avoir idéalement au moins 5 ans en tant que Business Analyst Avoir travaillé sur des sujets de: Procurement (impératif) - Juridique et Légal (idéal) Rédaction des spécificités technico/fonctionnelles LA MISSION: Démarrage ASAP Localisation: Ile-de-France Anglais: Professionnel Model: Hybrid (3 jours de Télétravail et 2 jours sur site) Si vous êtes intéressés ou connaissez des personnes qui pourraient l'être envoyez-moi vos CV à pour une considération immédiate.

Nous recherchons pour un de nos clients, un consultant lead technique SAP ABAP. • Missions : o Challenger les choix techniques de l'intégrateur dans le cadre d'un projet d'implémentation Greenfield SAP S/4H Private Cloud o notamment lors de propositions de développements spécifiques car philosophie du projet = Fit to standard o Assurer la coordination sur d'autres sujets techniques comme SAP BC, problématiques SSO, ... • Compétences : o ancrage Abap, développeur o notions sur d'autres sujets techniques pour comprendre de quoi il est question lors des réunions et être en mesure d'identifier les points de blocage, surtout la partie BC (rôle de coordinateur) o Expérience sur des projets S/4H o Anglais (90% des réunions en anglais) • Informations pratiques : o Localisation : 92 Haut de seine o Télétravail : 2 jrs / semaine o Démarrage : ASAP

Je recherche un Consultant Technique spécialisé dans les modules PP (Production Planning) et QM (Quality Management) pour un projet de roll-out dans le secteur industriel. Missions : Assister les équipes métiers sur la phase de recette en garantissant l'alignement avec les besoins et les spécifications. Apporter une expertise technique sur l'outil et les modules PP QM. Collaborer étroitement avec les équipes projet pour assurer une intégration fluide des solutions dans l'environnement existant. Participer aux phases de tests, de validation et de mise en production.

Nous recherchons un Architecte Solution pour un poste clé dans le secteur Manufacturing . Le candidat idéal aura de 8 à 10 ans d'expérience en IT et en architecture de solutions, avec une expertise confirmée en conception et gestion de solutions informatiques end-to-end, notamment sur SAP S4/Hana. Responsabilités : Concevoir des solutions globales couvrant les couches applicative, de données et infrastructure. Travailler avec les parties prenantes pour comprendre les besoins et traduire en solutions robustes. Assurer la conformité avec les normes d'architecture globale et optimiser la vision cible. Fournir un leadership technique tout au long du cycle de vie du projet. Compétences requises : Expertise en conception de solutions IT et gestion des risques. Connaissance approfondie de l'architecture SAP S4/Hana. Maîtrise de l'anglais (le français est un plus). Formation : Diplôme de niveau Master en ingénierie ou école de commerce. Certifications (appréciées mais non obligatoires) : Certification Agile ou en gestion de projet (e.g., SAFe).

Pour une mission dans le secteur bancaire et une autre dans le secteur de l'assurance (1 an renouvelable) sur PARIS , nous recherchons deux experts SAS (minimum 4 ans d'expérience en SAS) Poste ouvert aux indépendants (600/700 euros suivant expérience) Date de début de la prestation Octobre 2024 Votre rôle Vous participerez donc au développement et à la maintenance du cycle de vie des applications SAS. Gestion du datamart 250 Reporting à gérer au sein de l’équipe Concevoir et analyser de nouveaux logiciels SAS dans le cadre du projet Maintenir les logiciels SAS existants : résoudre les problèmes ad-hoc et les bugs Analyser l'impact des changements dans une application sur les autres Mettre à jour et maintenir les développements SAS Rédiger ou mettre à jour la documentation pour les nouveaux développements et les développements existants Concevoir et mettre en œuvre de nouvelles collectes de données, y compris le modèle de données et la conception physique de la base de données Développer et maintenir des modèles de bases de données Fournir un support technique sur les développements SAS Élaborer des programmes de test et créer des rapports de test.