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Dans la tribu Patrimoine, au sein de la squad Démarche Conseil, la prestation consistera à la réalisation de tests des solutions destinés au poste collaborateur et au portail Client pour valider le bon fonctionnement et la non régression des livraisons du produit Trajectoires Patrimoine et des livraisons d'autres produits impactant notre produit. Missions : Réalise les tests, participe au suivi des tests, déclare et suit les anomalies et produit les résultats jusqu'à validation Assure un suivi pro-actif des anomalies y compris celles détectées en contribution d'autres squads Réalise la mise en place de l'automatisation des tests sur des parcours de tous types, relatifs aux solutions destinées au poste collaborateur (front-end et back-end), au portail Client (back-end) ou à l'application Mobile (back-end) Peut concevoir, spécifier et organiser les tests (spécifications des cas de tests, données de tests, résultats attendus) Peut contribuer à la gestion des moyens de tests et au traitement des demandes de services de tests Peut participer à la définition de l'approche de test et à l'exécution des tests Réalise le reporting auprès des acteurs projets Attendus : Connaissance de l'outil JIRA Réaliser les tests, participer au suivi des tests et suivre les anomalies Spécifier et organiser les tests (cas de tests, données des tests, résultats attendus) Exécuter des tests Réaliser des reportings auprès des acteurs projets

Bonjour, Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce. Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé en région parisienne nous recherchons ASAP le profil suivant : Poste: PMO Technique Power BI - Sortir des rapports Suivi des KPI Rôle transverse : réunion de suivi Facilitateur / force de proposition Connaissances techniques : avoir un passé technique : NAS / serveur OS / Gestion de l’obsolescence Sécurité Migration CFT vers un outil propre Management d'équipe Devops Sujet qui revient : suivi de KPI Transfert de flux, ordonnanceur, vulnérabilité / obsolescence PLAN D’ACTION OBSOLECENCE / Migration d'ordonnanceur / migration de flux / vulnérabilité Anglais écrit oral 2jours de télétravail par semaine / Paris 13e Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer SVP votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

- Analyser les besoins - Comprendre les attentes et priorités des différentes entités internes, ainsi que les enjeux spécifiques à chaque projet. - Organiser et prioriser les tâches au sein du backlog. - Suivi de la roadmap & collaboration avec les Product managers. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de design et de développement pour proposer des solutions adaptées aux besoins identifiés. - Spécification des fonctionnalités et rédaction des User Stories - Assurer le bon déroulement des projets en relançant les différentes parties prenantes, si nécessaire. - Tester les solutions avec les équipes QA avant le déploiement. - Responsabilités liées à l'intégration publicitaire et à la conformité réglementaire - Configurer les différents espaces dédiés à la publicité, en lien avec la monétisation - Gérer les interactions avec les prestataires techniques et les fournisseurs de solutions. - Garantir que les produits respectent les exigences en matière de RGPD. - Documentation et suivi des évolutions

Vous rejoignez le service en charge d’accompagner les équipes dans la définition d'architectures Techniques, de concevoir les modèles de données, d’administrer les bases et les moteurs de bases de données et construire les socles SGBD, décisionnel et Bigdata. Vous interviendrez sur l'architecture en environnement Hadoop / Big data de technologie Cloudera et vous mettrez en œuvre des compétences en développement autour des langages propres au domaine BigData, tels que Python, Saprk, Hive, impala Une première plate-forme Big Data s’appuyant sur la technologie Hadoop a été mise en place pour répondre à des cas d’usage non couverts par le Système Décisionnel initial et nécessitant plus d’agilité pour explorer, croiser les données et manipuler de gros volumes de données. Le SI « BigData / Hadoop » a pour objectif de centraliser différentes sources de données hétérogènes sur un même socle technique pour manipuler de gros volumes de données, permettre de réaliser du requêtage croisé entre différentes sources de données hétérogènes et fonctionnellement pouvoir répondre à différents cas d’usages. Vos principales missions sont notamment : - Pilotage et mise en oeuvre opérationnelle des travaux de fiabilisation des socles Hadoop pour répondre aux exigences de performances attendues par les cas d'usages fonctionnels. - Evolution des architectures techniques : Mise en place des principes directeurs sur l’utilisation du cluster Cloudera ; Vérification de la bonne application des normes et des standards ; Force de proposition, étude, analyse et mise en œuvre de solutions pour améliorer : l'outillage utilisateurs, optimiser les performances et la résilience du cluster ; Etude d'impact et réalisation opérationnelle des montées de version Cloudera et outils Hadoop ; Prise en compte de l'écosystème DSI client : ordonnanceur IWS, sauvegarde HDPS, supervision Prometheus / Grafana, ... ; - Expertise Hadoop de niveau 3 : Configuration du cluster Cloudera en fonction des besoins identifiés ; Optimisation des traitements ; - Support : Accompagnement des équipes de développement ; Assistance auprès des équipes : Optimisation des traitements, Prise en main de l’outillage mis à disposition, Chargement des données ; - Transmission du savoir-faire via la rédaction de documentations et transfert de connaissances.

En rejoignant notre pôle d’expertise de développeurs, vous serez amené(e) à : Concevoir et développer des fonctionnalités, composants et services d’une application ou plateforme web. Participer activement à la conception et au développement de la nouvelle solution (de la conception à la réalisation); Contribuer aux choix techniques / fonctionnels et challengez vos pairs sur ces derniers; Assurer les niveaux de qualité, sécurité et performances attendus en faisant de le revue de code produit par vos pairs; Effectuer régulièrement de la veille technique et partagez vos connaissances.

Au sein de l’entité IT&Data France / User Workspace, l’équipe Modern Workplace recherche un.e consultant.e pour l' accompagner sur la Power Platform. Le poste de consultant.e demandera une expérience significative du développement de solutions autour de la Power Platform et de ses composants, et plus largement de l’ éco-système Microsoft notamment sur les services MS365. Le/la consultant.e sera amené.e à collaborer de manière régulière avec les équipes Global IT en charge du Product Management MS 365.

Bonjour, Nous recherchons un nouveau développeur Power Platform, expérimenté, pour notre client grand compte. Dans le cadre d’un projet stratégique, je recherche un profil capable de : 🔹 Développer des solutions sur Microsoft Power Apps (Canvas) et Power Automate 🔹 Maîtriser SharePoint Online et Microsoft Azure 🔹 Travailler en environnement Agile avec des outils comme JIRA 🔹 Contribuer à toutes les phases du cycle de vie de développement et participer activement aux revues de code Compétences techniques exigées : • Power Platform (Power Apps, Power Automate) • SharePoint Online • Azure • Méthodologies Agile • Anglais courant Démarrage visé pour Novembre ! Souhaitez-vous candidater ? J'ai hate de recevoir vos dossiers et CVs. Cordialement,

Description du poste : Nous recherchons un Architecte IA transverse pour concevoir et superviser des architectures SI, en intégrant CI, CD, API et sécurité. Vous serez responsable de l’interopérabilité des logiciels, de la mise en place de stratégies de sécurité et de l’optimisation des performances. Responsabilités : Superviser l’intégration des logiciels avec les outils de développement existants. Garantir l’interopérabilité des logiciels avec divers services et outils tiers via des API, connecteurs et plugins. Mettre en place des stratégies de sécurité SI et collaborer avec les équipes pour les audits, tests et validations de conformité. Optimiser les performances des solutions en implémentant des mécanismes de monitoring pour surveiller l’utilisation des ressources. Collaborer avec les équipes de développement pour ajuster et améliorer les modèles IA en fonction des performances observées. Fournir un support technique avancé pour la gestion des incidents, la résolution des problèmes, et les configurations spécifiques. Diagnostiquer et résoudre les problématiques liées à la compatibilité des logiciels avec divers environnements de développement. Assurer la conformité aux normes de sécurité, en particulier pour la gestion des identités et la protection des données sensibles. Gérer les relations avec les différentes parties prenantes (product owners, business partners, équipes sécurité et architectes). Missions : Superviser l’intégration l'intégration des logiciels avec des outils tiers (API, connecteurs). Mettre en place des stratégies de sécurité SI : audits, tests, conformité (identité, données sensibles). Mise en place de monitoring des performances et optimisation des ressources. Collaborer avec les équipes de développement pour ajuster et améliorer les modèles IA Assurer la conformité aux normes de sécurité Assurer le support technique avancé : gestion des incidents et résolutions. Collaboration avec les parties prenantes (product owners, équipes sécurité et architectes).

CONTEXTE : Au Sein de l’équipe Services Clients Digitaux Epargne Retraite, les équipes gèrent les services mis à disposition de nos clients via les espaces digitaux. Ces espaces couvrent le périmètre de la retraite supplémentaire individuelle et collective ainsi que l’épargne et la prévoyance individuelle. MISSIONS Dans le cadre de la mission, la ressource sera amenée à - Assurer l'intégration des solutions logicielles en tant que représentant du Product Owner (PO). - Collaborer avec les équipes de développement pour comprendre les exigences fonctionnelles et techniques liées à l'intégration et aux API. - Définir et maintenir une vision claire de l'intégration des solutions et des besoins en matière d'API. - Collaborer avec les responsables de produits et les propriétaires de services pour aligner les activités d'intégration avec les objectifs et la stratégie de l'entreprise. - Participer activement aux cérémonies Agile, notamment les réunions de planification, les revues de sprint et les rétrospectives. - Évaluer les risques et les problèmes potentiels liés à l'intégration et proposer des solutions appropriées. - Collaborer avec les équipes de test pour s'assurer que les scénarios d'intégration soient correctement pris en compte dans les plans de test. - Surveiller et évaluer les performances des API et proposer des améliorations lorsque cela est nécessaire. - Maintenir une veille technologique sur les évolutions et les meilleures pratiques en matière d'intégration et d'API. - S’assurer du bon fonctionnement des services et coordonner la résolution des incidents en conformité avec les conventions de services Dans le cadre de notre projet de plateformisation, la ressource sera également amenée à mettre en œuvre les nouvelles APIs indispensables pour nos clients. De solides compétences techniques en intégration de solution et en développement d’API sont nécessaires. La connaissance d’ANGULAR est indispensable. Une connaissance du domaine de l’assurance serait un plus Les travaux seront menés dans un cycle AGILE La ressource devra être autonome, collaborative, ouverte, avoir l’esprit d’équipe. Livrables attendus - Spécifications Fonctionnelles et Techniques - Analyse et traitements des incidents de Production - Participation aux rituels AGILE (Daily, sprint review,…)

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un MLOPS ENGINEER (H/F) à Mérignac, Nouvelle-Aquitaine, France. Contexte : Fonctionnement : 2 jours présence à Mérignac + 3 jours télétravail Les missions attendues par le MLOPS ENGINEER (H/F) : Intégré à une équipe Produit, le MLOPs Engineer contribue à l'industrialisation de modèles ML déjà développés. En plus de construire et de gérer des pipelines de données automatisés, il participe aussi au développement d'outils pour monitorer les performances des modèles tout en garantissant la mise en place de bonnes pratiques en matière de sécurité et d'efficacité opérationnelle. RÔLE ET RESPONSABILITÉS Implémenter les pipelines automatisés pour le déploiement et la surveillance des modèles (Gestion des alertes) Optimiser l'efficacité et la scalabilité des flux de travail ML Configurer/Déployer/Automatiser/industrialiser le déploiement de modèles ML Garant de l'implémentation de bonnes pratiques en matière de sécurité et de confidentialité des données En fonction du niveau d'expertise, accompagner à la mise en place de nouveaux outils d'IA Force de proposition dans la résolution des problèmes PROFIL TYPE Maîtrise des technologies AWS et outils MLOPS (Kubernetess, TensorFlow, Jenkins, Pytorch, Terraform, Sagemaker, Cloudwatch, Prometheus, Alertmanager, Grafana) Compétences solides en programmation Python Comprendre le machine learning Force de proposition dans la résolution des problèmes de code. Pro-actif, Esprit d'équipe, sens du délai, de la qualité et des résultats CERTIFICATIONS Certification AWS Machine Learning specialty (a minima)

Nous sommes à la recherche d'un Project Expeditor / Contrôleur Qualité pour l'un de nos clients basé en IDF ; Vous serez en charge de réaliser les missions suivantes : S’assurer de la maîtrise des délais contractuels associés aux équipements commandés (Niveau de qualité QC1, QC2 et QC3), Faire une revue du contrat (Standards, spécificité technique, ...), Accusé Réception de la commande Faire une revue complète documentaire (celle du fournisseur et celle du contrat principal) Faire un état d’avancement par rapport au planning contractuel, suivre l'avancement détaillé des fabrications, faire la mise à jour du planning en fonction des constats Faire un état d'avancements des sous-commandes du fournisseur Faire un point sur les essais requis, Faire la revue des instructions d'emballages et expéditions, Gérer les problèmes divers, analyse des retards éventuels Relancer les fournisseurs sur les objectifs de délais à atteindre Informer le management de l’affaire ( Supply Chain Project Manager (SCPM) et le Project Manager (PM)) de tout retard mis en évidence Maintenir à jour l’état d’avancement des commandes afin d’identifier tout écart éventuel au planning de livraison initial et proposer des actions correctives Établir de façon hebdomadaire une synthèse des points les plus critiques sur l’affaire ou « Warning Sheet » avec propositions d’actions correctives à charge du SCPM / Acheteurs / PM / ou Fournisseurs …& autres) Organiser les missions d’Expediting chez les fournisseurs

Contexte : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e développeur IA pour diriger notre projet d’automatisation du sourcing et de la prospection. Vous serez responsable de la gestion globale du projet, de la coordination des équipes et de la mise en œuvre des solutions d’IA. Mission : La mission consiste à : • Définir les objectifs, les délais et les ressources nécessaires pour le projet. • Coordonner les équipes techniques et fonctionnelles pour assurer la bonne exécution du projet. • Superviser le développement et l’implémentation des solutions d’IA. • Assurer la communication avec les parties prenantes et les tenir informées de l’avancement du projet. • Gérer les risques et les problèmes potentiels, et proposer des solutions pour les résoudre. • Évaluer les performances des solutions mises en place et ajuster les stratégies en conséquence.

Dans le cadre de la densification de l’équipe concernant la partie simulation et formation du réseau électrique chez un de nos clients, nous recherchons une personne pour réaliser l’activité de développement C++/Qt. Missions : Créer des IHM fonctionnelles pour simuler un environnement réel de test métier Développer des nouvelles fonctionnalités métiers correspondant au fonctionnement du réseau électrique Créer des tests unitaires, tests automatisés… Refondre l’architecture pour répondre aux nouveaux usages Mise à jour/création des documentations techniques

Description du poste : Nous recherchons un(e) Architecte Solutions API et Médiation TP (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission de concevoir et mettre en œuvre des solutions API et de médiation (SOA, ESB, EDA) pour répondre aux besoins de nos Roadmaps techniques. Vous jouerez un rôle essentiel dans la contribution aux projets métiers, le support au développement, et la gestion de la production (N3). Vos responsabilités incluent : Participation aux ateliers de conception avec les équipes métiers et d’architecture pour définir les besoins et les solutions techniques. Conception d'API et rédaction des spécifications techniques (utilisation d’outils comme Confluence, OAS3, WSDL/XSD). Développement de services d'intégration en utilisant des technologies comme Red Hat Fuse et Java8, avec des protocoles REST, SOAP, etc. Automatisation des tests dans le respect des standards de qualité (SoapUI, Postman, Gates Sonar, etc.). Déploiement et validation des services sur différents environnements dans une approche DevOps (outils tels que Jenkins, Docker, Openshift, Ansible). Analyse et résolution des incidents de production pour assurer la meilleure qualité de service possible (ServiceNow, JIRA). Support de production (N3) et collaboration avec les équipes pour optimiser les processus de médiation et d’API .

Ce que nous pouvons attendre de vous : Compétences techniques recommandées : Domaines d’expertise : Machine Learning, NLP, Deep Learning GenAI : LLM, RAG, Vector Database, Search Engines, LLMOps,… Cloud : Azure (Azure ML, Azure OpenAI, Azure Prompt Flow, Databricks,…), GCP, AWS Programmation : Python, SQL et outils d’analyse de données. Framework & Tools : Langchain, Chroma, FAISS, Hugging Face Devops/MLOps : Git, Docker, Kubernetes Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'une formation de haut niveau en mathématiques / statistiques, Data Science et IA Vous avez au minimum 10 ans d'expérience professionnelle et vous avez déjà évolué dans un environnement d'entreprise ou de conseil pour développer des solutions Data et IA Vous avez envie de concevoir et d’ orchestrer la mise en œuvre de transformations d’envergure et de participer, dans le cadre d’équipes multidisciplinaire agiles, au design et au déploiement de nouveaux produits et services à l’échelle Vous possédez une bonne communication écrite et orale synthétique, en anglais comme en français Vous possédez une bonne expertise dans le traitement du langage naturel (NLP) et maîtrisez les frameworks et outils connexes aux LLM tels que LangChain, Chromadb, Semantic Kernel et les méthodes d’application tels que les RAG, Chain-of-thought, etc. Vous avez une bonne maîtrise des environnements Cloud (GCP, Azure ou AWS) Vous avez bonne connaissance des modes de gestion de projets Agile Vous avez déjà mis en œuvre un projet IA ou GenAI dans le cadre d’un PoC dans un MVP ou Pilot et vous êtes autonomes pour l'implémentation et la livraison de cas d’usage.

Contexte : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e développeur IA. Vous serez responsable de la conception, du développement et de la mise en œuvre de solutions IA pour automatiser nos processus RH et de prospection. Mission : La mission consiste à : • Concevoir et développer des algorithmes d’IA pour automatiser les processus RH • Intégrer les solutions d’IA avec les systèmes existants (ATS, CRM, etc.) • Collaborer avec les équipes RH pour adapter les solutions à leurs besoins • Assurer la maintenance et l’amélioration continue des solutions d’IA • Former les équipes RH à l’utilisation des nouveaux outils • Veiller à la conformité des solutions avec les réglementations en vigueur • Analyser les données RH pour identifier des opportunités d’amélioration • Participer à la veille technologique pour rester à jour sur les dernières avancées en IA et RH