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Vos missions ? 🌐 En tant que Développeur C# .Net (H/F), vous avez en charge : - La rédaction des spécifications détaillées - La conception et l'implémentation des nouvelles fonctionnalités du logiciel - La maintenance et l'amélioration de l'architecture et des fonctionnalités existantes - La participation aux phases de test suite aux développements réalisés - La rédaction de la documentation des développements effectués - Le support technique et la maintenance corrective et évolutive La stack technique : - Technologie : C# .Net en back (80%) et Angular en front (20%) - BDD : MongoDB ou PostGreSQL - Outils : Git, Jenkins, Jira (100% télétravail possible)

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CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet d’envergure, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Ingénieur DevOps(H/F) 🚀 🎲 Notre client est l’un des leaders des jeux d’argent en Europe, avec plus de 25 millions de Français adeptes d’une offre de jeux sécurisée, innovante et créatrice de valeur pour la collectivité. Il s’adapte continuellement aux usages pour proposer de nouvelles expériences de jeux, notamment en diversifiant le réseau de distribution (site web, points de vente, applications mobiles). 🎰 🙌🔽 Les tâches à effectuer seront donc les suivantes : 🔽🙌 🔸 Développer et déployer des pipelines avec automatisation des tâches ; 🔸 Gérer la préproduction : stratégie de tests, déploiement applicatif, ordonnancement et communication ; 🔸 Préparer la Mise en Production (MEP) : participer aux réunions, répéter les opérations, et documenter les changements ; 🔸 Assurer la production : déploiement, Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO), gestion des incidents et problèmes (ITIL).

Nous recherchons un QA Tester motivé pour rejoindre notre équipe et garantir la qualité et la stabilité d'une solution digitale dédiée à un secteur métier qui a grandement besoin de transformation digitale. Vos missions principales seront : Définir et rédiger les scénarii de tests : Concevoir des scénarios détaillés en s’appuyant sur les critères d’acceptation de l’équipe produit. Planifier et exécuter les campagnes de tests : Organiser, prioriser et exécuter les campagnes de tests manuels et automatisés Détecter et suivre les anomalies : Identifier et documenter avec précision les anomalies rencontrées, en assurer le suivi jusqu’à leur résolution complète. Rédiger des rapports de bugs : Formaliser des rapports clairs et complets, avec une priorisation selon la criticité et l’impact sur l’utilisateur. Tester de manière automatisée avec Postman et Playwright : Utiliser Postman pour tester les API et vous assurer que les échanges de données entre les différentes parties de l’application (gestion des équipes, suivi des matériaux, planning) sont robustes et fiables. Employer Playwright pour l’automatisation des tests côté UI, en simulant les actions des utilisateurs Contrôler les non-régressions : Assurer la stabilité du logiciel avec des tests réguliers de non-régression. Rejoignez-nous pour participer à des projets stimulants, évoluer dans un environnement collaboratif et contribuer directement à l'amélioration continue de nos produits.

Pour venir renforcer notre plateau technique, nous cherchons plusieurs testeurs fonctionnels avec une première expérience de 3 ans sur du test fonctionnel / manuel. Le poste est ouvert au CDI, pré-embauche ou freelance. Contexte : secteur public, tests de plateformes de paiements, de logiciels de gestion administrative, dans des équipes importantes de testeurs et développeurs. NB : ce poste peut être basé sur notre plateau à Aix-en-Provence, Montpellier ou Sophia-Antipolis. Veuillez ne pas postuler si vos prétentions salariales sont supérieures à la rémunération affichée.

Pour venir renforcer notre plateau technique, nous cherchons plusieurs testeurs fonctionnels avec une première expérience de 3 ans sur du test fonctionnel / manuel. Le poste est ouvert au CDI, pré-embauche ou freelance. Contexte : secteur public, tests de plateformes de paiements, de logiciels de gestion administrative, dans des équipes importantes de testeurs et développeurs. NB : ce poste peut être basé sur notre plateau à Aix-en-Provence, Montpellier ou Sophia-Antipolis. Veuillez ne pas postuler si vos prétentions salariales sont supérieures à la rémunération affichée.

Dans le cadre du développement de notre pôle Etude & Développement Informatique , nous recherchons actuellement Un(e) Architecte SI (H/F) pour répondre aux besoins de notre client, une compagnie de transport intégrant le transport maritime, la manutention portuaire et la logistique terrestre. Elle est la troisième entreprise mondiale de transport maritime en conteneurs et la première française. ⇰ CONTEXTE Pour lancer un nouveau programme informatique stratégique, le Groupe doit étendre l'Enterprise Architect Équipe. ⇰ MISSIONS Conception de Système d'Information : Gérer (concevoir, mettre à jour et documenter) la cartographie du SI pour un domaine métier ou projet spécifique. Garantir l'intégrité de la cartographie du SI et du schéma général. Définir et valider les standards d'urbanisation. Proposer des scénarios d'évolution et simplifier le SI. Garantir la cohérence du SI : Évaluer la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible et aux principes définis. Analyser les besoins métier et estimer l'impact des changements sur les systèmes existants. Communication : Conseiller les projets sur l'architecture. Apporter un soutien dans les décisions Make or Buy, etc.

HN Services recrute un ingénieur système Windows expérimenté. Il s'agira d'intervenir notamment sur: l'analyse des besoins, adaptation et la mise en œuvre des processus conception technique de nouvelles infrastructures traitement d'incident système et support N3 réalisation d'opérations techniques et de migrations développement et évolution de scripts suivi des livrables et des plannings de déploiement rédaction des procédures reporting veille technologique et proposition de solutions pour améliorer les performances des systèmes

Technicien Systèmes et Réseaux (CDD) Localisation : Istres (13) Mode de travail : Présentiel Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis 😉). Fourchette de salaire : Entre 23K et 24K€ L’ IT chez ARTEMYS combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . 👍 Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l’agglomération d’ Istres recrute dès à présent un.e technicien (ne) Systèmes et Réseaux en CDD. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d’intervenir sur de belles missions auprès d’un grand acteur du secteur pétrolier situé du côté d’ Istres auprès duquel vous aurez la possibilité de : · Gérer les interventions sur site et prise en main à distance auprès des utilisateurs, · Traiter les demandes et prendre en charge les incidents de tous niveaux sur le software et hardware, · Installer des postes informatiques, · Installation des applicatifs bureautiques et métiers, · Installation des solutions d’impression (imprimantes et multifonctions), · Gestion physique des équipements serveurs et réseau (rackage, câblage, déplacements, décommissionnement …), · Coordination avec les équipes centrales du client (administrateurs systèmes et réseau) pour les incidents et les changes sur les serveurs et le réseau, · Gestion de parc.

L’ IT chez ARTEMYS combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . 👍 Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l’agglomération de Rouen recrute dès à présent un.e Chef(fe) de Projets Réseaux confirmé (e) en Freelance (6 mois renouvelables) . Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d’intervenir sur de belles missions auprès d’un de nos clients Grands Comptes situé du côté du Havre auprès duquel vous aurez la possibilité de: Mise en conformité du réseau industriel : Aide au choix et déploiement des Firewalls Déploiement de réseaux segmentés selon l’urbanisation définie Déploiement des briques de servitude (Annuaires, sauvegarde, supervision), de stockage et de transfert des données entre réseaux segmentés Rédaction de livrables documentaires Mise en place et animation des instances de pilotage et suivi des jalons Plan de bascule des principaux équipements 🎮 Votre terrain de jeu : Cycle en V et méthode AGILE Firewalls Azure Active Directory

Contexte du poste : Nous recherchons un(e) Ingénieur Support Audiovisuel et Réseau pour rejoindre notre département IT au sein de la Direction des Systèmes d’Information. Vous serez en charge de la gestion, de l’exploitation et du maintien en condition opérationnelle des solutions audiovisuelles, de communications unifiées (UC) et réseau. Vous contribuerez à garantir le bon fonctionnement des équipements utilisés lors des événements, formations et activités quotidiennes sur site. Vos missions principales : Assurer l’exploitation, la maintenance et l’évolution des équipements audiovisuels (Microsoft Teams Rooms, Barco Clickshare, Polycom, Crestron, etc.) et des salles événementielles (mélangeurs AnalogWay, caméras PTZ, AV sur IP, diffusion et enregistrement vidéo/son). Superviser et diagnostiquer les installations pour garantir leur performance. Participer à la rédaction et à la mise à jour des plans de continuité et de reprise d’activité (PCA/PRA). Accompagner et former les utilisateurs sur les outils audiovisuels. Collaborer avec les constructeurs et intégrateurs pour le suivi des maintenances et des améliorations. Gérer et configurer les équipements réseau LAN, WiFi et Firewalls (Cisco Meraki, Catalyst, Checkpoint). Assurer la maintenance et l’administration des infrastructures réseau en respectant les normes de cybersécurité. Optimiser les performances et la sécurité réseau tout en documentant les procédures et en partageant les meilleures pratiques. Rédiger des présentations vulgarisées des solutions techniques. Produire des cahiers des charges, des procédures d’exploitation, des diagrammes de flux, et des cahiers de recettes. Votre profil : Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine audiovisuel et 3 à 5 ans dans le réseau (hors stages/alternances). Maîtrise des outils audiovisuels (Microsoft Teams Rooms, Polycom, Barco, Dante, Crestron, etc.). Expertise en gestion de réseau (TCP/IP, VLAN, routage, WiFi, Firewalls) et dans les technologies Cisco (Meraki, Catalyst). Compétences avancées en cybersécurité réseau.

Profil recherché en bref : Un.e Architecte Système, justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en matière de conception et mise en œuvre de solutions d'infrastructure système. TJM selon profil. Les + du poste : Un poste aux responsabilités larges et une autonomie vis-à-vis de vos projets Un environnement challengeant sur des sujets très sensibles et des beaux projets à venir Une entreprise proche de ses collaborateurs, ouvrant des possibilités de collaboration très longue durée Vos responsabilités seront variées, puisque vous interviendrez à la fois sur les phases de conception et de build et la MCO : Apporter votre expertise sur microsoft, AD, la partie Cloud Azur, stockage SAN et virtualisation. Concevoir les architectures Infrastructures Systèmes Etudier et définir le choix des technologies (via prototypes, maquettes, POC...) Superviser ou réaliser l'installation et le paramétrage des équipements Documenter les modes opératoires et rédiger les documents de conception HLD et LLD, les pré-études techniques et les procédures de tests. Former en interne sur des sujets techniques ou projets spécifiques Etre force de proposition quant à l'optimisation des infrastructures et la mise en place de nouveaux projets Support N3

En bref : Développeur full stack Java (H/F) - CDI chez le client final - Aix-en-Provence - Salaire: 36/38KEUR fixe + prime dintéressement et de participation Nous recrutons pour lun de nos clients, éditeur de logiciel, un Développeur full stack Java (H/F) à Aix-en-Provence. Vos missions : Au sein des équipes métiers et R&D, vous travaillerez sur les missions suivantes : -Développement de logiciels, fonctionnalités, systèmes d'informations, portails web, applications mobiles -Conception de l'architecture des composants et des solutions -Développement de la plateforme logicielle utilisée en interne -Concevoir des solutions optimales pour répondre aux besoins de chaque client Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

Ingénieur de support de projet IT H/F - CDD de 18 mois En Bref : Aix-en-Provence - Ingénieur de support de projet IT (F/H) - Entreprise à fort impact environnemental - CDD 18 mois - 55 / 60 K euros À Propos de Nous : Rattaché au Directeur Informatique Groupe basé à linternational, lIngénieur de support de projet IT H/F joue un rôle clé au sein du service informatique. Vous serez chargé(e) de fournir un soutien aux projets, dadopter des solutions et de promouvoir des méthodes de travail modernes dans lorganisation. Vos Missions : Travaillant en étroite collaboration avec la direction informatique, les fournisseurs tiers, les parties prenantes des projets et les utilisateurs finaux, vous assurerez la livraison et ladoption réussies des solutions et services informatiques : Soutien au Projet : Aider à la planification, à lexécution et à la clôture de projets technologiques. Fournir un soutien technique et une expertise lors des phases de mise en oeuvre du projet. Aider léquipe de projet à recueillir et analyser les besoins des utilisateurs, concevoir et proposer des solutions, préparer des analyses de rentabilisation et des plans de projet. Fournir des commentaires sur lavancement, les problèmes et les risques des projets informatiques, et faire remonter toute préoccupation ou écart aux gestionnaires de projet et aux parties prenantes concernées. Adoption des Solutions : Fournir de nouvelles technologies et solutions et favoriser ladoption au sein de lorganisation. Organiser des séances de formation et des ateliers pour informer le personnel sur les nouveaux systèmes et outils. Élaborer des guides dutilisation, de la documentation et du matériel de formation pour soutenir ladoption de la technologie. Favoriser des Méthodes de Travail Modernes : Promouvoir et mettre en oeuvre des pratiques et des méthodologies de travail modernes. Encourager lutilisation doutils et de plateformes collaboratives pour améliorer la productivité des équipes. Surveiller et évaluer lefficacité des nouvelles technologies et méthodologies, en fournissant des commentaires et des recommandations damélioration. Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

Activités principales - Participe activement aux daily et rituels du projet - Référent technique/mentor de l'équipe de développeurs, - LEAD l'équipe et fournit conseils et support aux développeurs lorsqu'ils rencontrent des problèmes techniques - Travaille avec les architectes techniques sur la conception des solutions cibles en cas de besoin - Ecrit les DATs - Être le point de contact principal de l'équipe pour les sujets techniques ou pour tout autres sujets (après le scrum master) - Diffuse ses connaissances et contribue à l'animation de la « cellule technique interne CGI AF » sous la responsabilité de l'architecte - Assurer que l'équipe ait une connaissance globale des applications et des périmètres et aide à la diffusion de la connaissance au sein de l'équipe Principales responsabilités : - Garant des bonnes pratiques de développement du train et au sein de l'équipe (bonnes pratiques de codage, TU, relecture de code croisé, tests, respect des règles de sécurité & RGPD, respect de l'architecture projet...) - Garant de la livraison de code de qualité (stratégie de tests) et de l'amélioration continue du code sur le périmètre dont il a la charge - Responsable de la bonne performance technique de l'équipe et de la progression des développeurs dans leur pratique - Avoir une démarche de leader technique (savoir quand imposer une décision quand il n'y a pas de consensus au sein de l'équipe) et être porteur de décision technique