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Contexte de la mission : Dans le cadre de l'équipe OPS Socle Data / IA au niveau du socle Datahub et du socle IA. MISSIONS : Assurer le RUN et les évolutions des socles hébergés sur les 3 data centers du groupe. Garantir le fonctionnement optimal des outils ou systèmes dont il a la charge. Garantir la résolution des incidents de niveau 2 ou 3 et contribuer à l'élaboration d'actions préventives sur les éléments dont il a la charge. Apporter l'expertise, conseil et assistance dans l'usage et la mise en œuvre d'applications auprès des projets, support aux projets. Contribuer à l'évolution des cibles et des trajectoires du SI,

Vous êtes chargé de piloter les projets de la feuille de route transformation de la relation adhérent en gestion et le parcours des gestionnaires sur le périmètre asurance de personnes. Vous serez amené à travailler avec les équipes internes et les éditeurs de logiciels. Vos activités principales : Pilotage de projets de transformation de la relation client dans l'univers de la gestion de la relation adhérent dans ses différentes dimension ( processus et pratiques métiers, système d'information, accompagnement au changement, structuration de la roadmap, fédération des équipes/squads impliquées dans les enjeux de transformation cités. Coordination des ateliers avec les divers intervenants, reportings réguliers vers les instances entreprises et plus étroitement avec la direction Relation Client et la DSI. Planification, suivi de la CAF, respect des jalons et de engagements. Livables attendus: Réalisation du suivi projet : Flash report, IDA, retro planning, chiffrage et suivi budgétaire et suivi des charges, suivi des risues, indicateurs de suivi, Sharepoint... Assistance à l'organisation du projet : dimensionnement des éuipes, organigamme... Préparation et assistance à l'animation des instances de gouvernances : comité projet, comité pilotage et comité décision Organisation et suivi des ateliers pendant les phases de conception détaillée Identification des points d'attention et préparation des arbitrages Suivi des livrables et des ressources des projets dont il a la charge de pilotage Documents d'arbitrages et décisions + points de risques

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour travailler au sein d'un de nos clients grands comptes du secteur assurance, un Chef de Projet Assurances Collectives H/F – Le Mans. Démarrage : Octobre 2023 Contrat : CDI, freelance, portage - Longue mission possible Télétravail : 2j/semaine Des déplacements sont à prévoir (Chartres, Niort et Paris). En tant que Chef de Projet Assurances Collectives, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans la modernisation du SI Collectives pour un programme à multiple dimensions où vos compétences seront mises à contribution pour relever des défis passionnants. Vos missions : Mise en œuvre du plan d’actions et les livrables associés, en coordination avec l’ensemble des équipes en charge métier et DTSI. Être à l’aise dans la relation avec les métiers : compréhension de l’expression de besoin, … Organisation et animation de réunions, Compte rendus Participation à l’élaboration de supports d’instance (ex : COPROJ) Mise à niveau des outils de pilotage (charge, consommés, atterrissage, planning…) Animer la relation entre les équipes IT, les métiers et l’IT en lien avec le pilote métier et les nombreux acteurs DTSI de chaque marque (CMP, Développement, Validation, Architecture, Production, …) Rédaction de livrables (supports de réunion/comité, CR, …). Reporting des activités. Tenir à niveau des outils de pilotage De formation supérieure, vous avez une expérience réussie entre 5 et 10 ans sur un poste similaire. Vous avez des expériences significatives et réussies sur les activités de Chef de Projets IT. Idéalement, vous maitrisez des outils de pilotage de projet du type ITBM ou CLARITY.

Nous recherchons un(e) Product Owner Digital Workplace pour rejoindre l'équipe de notre client à Niort (79) . En tant que Product Owner, vous serez le garant de la vision et de la roadmap produit, en étroite collaboration avec les équipes techniques et métiers. Vos missions principales seront : Définir la stratégie produit : Identifier les besoins des utilisateurs et définir la feuille de route du produit en collaboration avec les différentes parties prenantes. Gérer le backlog : Prioriser les fonctionnalités à développer et s'assurer de la cohérence de la roadmap. Collaborer avec les équipes techniques : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour assurer la bonne implémentation des fonctionnalités. Assurer la communication : Communiquer de manière transparente sur l'avancement du produit et les évolutions à venir. Evolution du portail interne Mise en place d'une digital workplace

La Squad que vous intégrerez est en charge de la modernisation d'un autre socle de notre client. Ce Socle est un ensemble de ressources et services mis à disposition des parcours de gestion Conseiller et des différents parcours Client accessibles via les canaux web et mobile de notre client. Missions : Assurer la conception, l'intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives Préparer la mise en production avec les équipes expertes Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique Assurer l'assistance à l'utilisation des applications Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements Tout au long du cycle de vie produit, vous fabriquez les solutions nécessaires aux évolutions et au bon fonctionnement des produits de la squad, en respectant les normes, procédures et les ambitions de l'entreprise (TTM, UX, ROI, Qualité first).

Description du poste : Dans le cadre de son évolution de son système d'information, notre client renforce son pole "SI Support" pour faire évoluer leur solution Editique KSL. Responsabilités principales : Rédaction de spécifications techniques et participation à la définition du besoin Développement en Java / Angular des socles de production documentaire Revue de code et tests automatisés Modéliser des documents sous KSL Participation aux cérémonies de la squad et de la tribu

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour travailler au sein d'un de nos clients grands comptes du secteur assurance, un Business Analyst - H/F – Niort En qualité de business Analyst vous aurez pour mission : Animer des ateliers pour des projets gérés en méthode AGILE, Devra effectuer des études et fournir les livrables au PO, Des connaissances dans un rôle Proxy Product Owner seront appréciées, Aider à la rédaction des US, Dans une équipe AGILE, avec développeurs, QA, ............................................

Je suis à la recherche d’un.e chef(fe) de projet production pour un client basé à Niort. 🔍 Vos missions : • Piloter les phases d’Intégration, de Tests d’Acceptation Production (TAP), de mise en production et de préparation du service régulier. • Animer les réunions d’équipes pluridisciplinaires : intégrateurs, exploitants, et gérer les relations inter-sites • Établir le reporting auprès de la structure Projet et Managériale. Expérience requise : 10 ans d’expérience sur des projets d’envergure, multisite, en environnement de production

Genious Systèmes recherche pour un de ses clients grands compte un(e) Architecte Technique F/H Objectif du Pôle : Mise en place d’un système de collecte, de décodage, d’enrichissement et normalisation des événements bruts, de lotissement, de médiation, d’indexation, de stockage d’événements clients enrichis avec une interface d’interrogation et présentation. Enjeux des activités : Collecter, ingérer, structurer, enrichir des logs et des métriques avec de fortes volumétries. Calculer des KPIs sur ces logs et métriques. Alerter sur ces KPIs. Fournir un accès à la donnée en minimisant la latence et une autonomie de manipulation aux opérations. Archiver les données collectées et les données de référentiels pendant plus d’un an (selon les sources et besoins) Fournir un accès à la donnée historisée et la possibilité de faire de l’analytique agressif. Fournir un environnement de data science. Niveaux d’intervention : Spécifier les architectures matérielles et logicielles en prenant en compte les besoins des partenaires et clients Piloter les appels d’offres d’achat d’infrastructure Gérer le contrat de support et maintenance avec les équipementiers Déployer les architectures informatiques, définir les moyens et les procédures pour garantir leurs performances, leur disponibilité et leur intégrité Élaborer la politique de sécurité informatique, et assurer sa mise en œuvre Assurer le support niveau 3 systèmes et réseaux Réaliser les audits infrastructures et sécurité Périmètre fonctionnel et technique : Participation aux kickof des projets Mise en place des solutions pour les clients Audit et rationalisation du parc (en interne) Support niveau 3 sur les flux fonctionnels critiques (astreinte) Actions techniques : Définir et déployer les architectures solution Piloter l’installation des équipements en datacenter Installation des OS Installation des logiciels Support performance et capacity planning Gestion et résolution des incidents Gestion des obsolescence hardware et software Participation aux taskforces Interactions avec les autres équipes : Piloter les équipes, datacenter, réseau, intervenants en interne. Livrables : Les notes d’architecture, Livraison d’infra et d’environnement

En tant que Chef de Projet Production, vos missions seront: Superviser et coordonner les activités d’intégration des systèmes et des applications. Assurer la planification et l’exécution des tests d’acceptation production pour garantir la qualité et la conformité des livrables. Organiser et animer des réunions avec les équipes d’intégrateurs et d’exploitants pour assurer une communication fluide et une collaboration efficace. Établir des rapports réguliers sur l’avancement des projets, les risques et les issues, à destination des équipes projet et de la direction.

Détails du projet : • Démarrage : Au plus vite • Contrat : 6 mois renouvelables • Charge de travail : 5 jours par semaine • Lieu : Région d'Occitanie • Langues : Français et anglais Compétences requises : • 15 ans d'expérience dans les projets SAP, avec un rôle d'Architecte Solution dans des projets S4/HANA • Connaissance approfondie des processus ETO/CTO dans l'industrie manufacturière • Minimum 3 implémentations SAP de bout en bout, de préférence en S4/HANA • Solides compétences en conception et en solutionnement • Bonne compréhension de l'intégration des modules OTC avec FI, PP, MM, et PS • Compétences en communication et capacité à travailler de manière autonome avec le client • Expérience dans la définition du paysage technique, des intégrations SAP avec des systèmes tiers (Salesforce, ECC, etc.) et une connaissance approfondie des produits SAP et des aspects d'intégration • Connaissance des méthodologies agiles et capacité à animer des ateliers avec les équipes métiers Responsabilités : • Concevoir et planifier l'architecture globale de la solution SAP S4/HANA (landscape systèmes, structures d'entreprise, mapping des processus métiers, intégration et flux de données) • Collaborer avec les parties prenantes, analystes métiers et équipes techniques pour traduire les besoins métiers en solutions SAP S4/HANA adaptées, évolutives et conformes aux meilleures pratiques • Faciliter des sessions de démonstration avec les équipes métiers pour expliquer les capacités de SAP • Gérer de manière indépendante les différents flux de travail et les interactions avec les parties prenantes

Missions Pour l’un de nos clients du secteur des services financiers, vous interviendrez sur une mission à forte valeur ajoutée en tant que Chef de Projet - Plan d'Action Audit. Dans ce contexte, le chef de projet sera responsable de la coordination et de la livraison des normes techniques et des documents de processus nécessaires au soutien de la gouvernance des grands projets du client. Cela inclut une collaboration étroite avec les parties prenantes internes, notamment les équipes d'architecture, de sécurité, de produit et d'audit interne. Vos tâches seront les suivantes : Coordonner efficacement un ensemble diversifié de contributeurs pour produire les standards et changements de processus afin de renforcer la documentation de conception technique pour les grands projets. Maintenir le plan et le périmètre des projets dans un environnement fédéré et international, tout en assurant le respect des délais. Produire des livrables de documentation technique de haute qualité, clairs et complets, répondant aux standards exigés. Assurer la revue et l'alignement des contenus avec les parties prenantes clés, y compris les équipes d'architecture, de sécurité, de produit et l’audit interne. Veiller au respect des standards documentaires, en garantissant la qualité, la précision et la conformité aux exigences de format. Fournir tous les documents en anglais. Produire des rapports hebdomadaires transparents sur l'état d'avancement des projets. Délivrables : Préparation et formalisation des directives pour la documentation Low-Level Design (LLD) de grands projets à risque : Définition claire de l'objectif et de la structure de la documentation technique. Clarification du format et de l'emplacement des dépôts de documents. Mise à jour du modèle de document LLD avec une structure affinée et un contenu obligatoire en matière d'architecture et de sécurité. Définir le RACI (Responsable, Autorisé, Consulté, Informé) pour la production et la révision des LLD. Processus et points de décision pour le contrôle qualité des livrables. Revue et formalisation des processus établis pour la validation des documents LLD dans les grands projets à risque : Formaliser un processus de révision et de validation des documents LLD. Définir un cycle de vie clair pour le LLD, incluant l’évaluation régulière des documents afin de maintenir leur actualité. Clarification du RACI pour la révision des documents LLD (Architecture, Produits, Sécurité, Résilience Opérationnelle). Intégration des validations LLD dans la gouvernance de l’architecture. Autres livrables potentiels : Fourniture de tout autre livrable nécessaire pour soutenir la définition et la communication autour des standards des contenus LLD, du processus de validation et du dépôt des documents. Mise à jour hebdomadaire des statuts des activités (via une diapositive ou un fichier Excel pour les réunions hebdomadaires).

1. Chef de Projet Production Contexte : Coordination de l'intégration de projets au sein de la Direction ITS. Piloter les phases d’intégration, de tests d'acceptation de production (TAP), de mise en production et de préparation du service régulier. Animer les réunions d'équipes pluridisciplinaires, notamment avec les intégrateurs et exploitants, et assurer les relations inter-sites avec Covéa. Établir le reporting auprès de la structure projet et managériale. Télétravail : 2/3 jours par semaine maximum.

Nous recherchons un Architecte C#/.NET (H/F) pour intervenir sur un projet dans le domaine bancaire . Vous aurez l’opportunité de contribuer à l’évolution d’un outil majeur, au cœur de la stratégie technologique. Vos missions 🎯 Dans le cadre du développement et de l'amélioration d'une solution interne, vous serez en charge de : Redesign complet de l'architecture de l'application. Mise en place d’une architecture adaptée (MVC, MVVM). Ordonnancement et organisation du code afin de garantir une performance optimale. Assurer la maintenabilité et la robustesse du code sur le long terme. Tests unitaires et fonctionnels, pour garantir la qualité des développements. Développement de nouvelles fonctionnalités et gestion des bugs et évolutions remontés par les utilisateurs.

Contexte : Démarrage nouveau projet Poste : Architecte d’Entreprise MEGA Hopex Description : Dans le cadre du démarrage d'un nouveau projet, nous recherchons un Architecte d'Entreprise expérimenté pour implémenter le module "Architecture d'Entreprise" (AE) dans l'outil MEGA Hopex. Ce projet s'inscrit dans une dynamique de mise en oeuvre d'une gouvernance d'architecture au sein de l'organisation et d'association à des modules MEGA déjà existants au sein du Groupe (Processus, Audits, Conformité et GRC) Compétences principales : Expérience significative : Expérience confirmée en tant qu'Architecte d'Entreprise, avec une expertise avérée dans l'implémentation et la gestion d'outils d'architecture. Connaissance de MEGA Hopex : Maîtrise de l'outil MEGA Hopex, en particulier dans l'intégration de différents modules et dans la mise en place de la gouvernance associée. Autonomie et dynamisme : Capacité à travailler de manière autonome, avec un fort esprit d'initiative et une approche dynamique des projets. Compétences relationnelles et rédactionnelles : Excellente aisance relationnelle pour travailler en équipe et communiquer avec les parties prenantes ; capacité à rédiger des documents techniques et des rapports clairs et concis. Force de proposition : Capacité à proposer des solutions novatrices et à être un élément moteur pour faire de ce projet une réussite pour le Groupe. 📍 Localisation : Angoulême 🗓 Démarrage : dès que possible ⌛ Durée : longue visibilité (1 an minimum) 💻Télétravail : 2 jours/semaine (non négociable)