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Site : Lille (2 J / semaine sur site, le reste possible en TT) Nature du besoin : reprise d'un périmètre existant qui était délivré par un autre prestataire. Transition entre l'ESN et le prestataire sortant de 2 mois sur octobre/novembre. Forts enjeux car migration technique en cours avec échéance à fin d'année Date de démarrage : 1/10/2024 Durée mission : 12 mois renouvelables Type de projet : forfait, scrum team avec Tech Lead Process de qualification : Entretien Mission : Réaliser l'intégration des données depuis un Espace Produit basé sur Hadoop et précalculer des indicateurs pour les injecter dans des rapports Power BI Profil : besoin de 2 Data Engineer SQL Spark de 3 à 7 ans d'expérience Compétences techniques: Hadoop / Spark / SQL. Stack technique : Hadoop, HDFS, HIVE, SparkSQL, MS-SQLServer Activités : De conception et de développement en mode Agile

Nous somme un groupe hospitalier évoluant à l'échelle nationale. Nous avons comme projet de centraliser et moderniser notre SI suite au rachat de plusieurs groupes hospitaliers. Dans un contexte d'amélioration continue, nous cherchons à optimiser notre processus de gestion des demandes IT émanant de diverses directions fonctionnelles. Pour soutenir ces efforts, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) du Processus de Gestion de la Demande IT pour rejoindre notre DSI, une équipe dynamique et innovante. Ce poste est crucial pour canaliser et centraliser efficacement les demandes IT. 🔅Missions Évangéliser les différents demandeurs sur l'enjeu de la mise en place des processus. Accompagner dans la description macro de leur besoin. Piloter le backlog des demandes pour le faire avancer dans le processus de gestion de la demande. Organiser et animer les instances de validation et de macro-estimation des demandes. Créer et maintenir un catalogue des demandes.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un chef de projet infrastructure communication unifiée sur Orléans. Mission: Pilotage de la migration d'infrastructure IPTN vers UCC Cisco Jabber Description détaillée: Projet de rationalisation de la téléphonie afin de migrer une téléphonie historique de la plateforme nommée IPTN (multi entreprises) vers une solution Unified Communication & Collaboration (UCC) de chez Cisco. Cela implique une coactivité importante. L’infrastructure IPTN doit être décommissionnée en décembre 2024. Coordonner les différents intervenants internes et externes, en respectant les délais et les aspects sécurité du site. Coordonner l’ensemble des parties prenantes Déployer les boitiers ATA Voice Gateway et les 480 lignes associés Coordonner en lien avec les services HSE et généraux du site pour la mise en place des lignes d’urgence Coordonner en lien avec les services HSE et généraux du site pour la mise en place d’une solution les BIP & DATI Déployer les téléphones IP dans les bâtiments

PROPULSE IT recherche un consultant senior en IAC (Infrastructure As code) Dans le cadre d' un projet « IaC », cette équipe souhaite se renforcer avec une prestation d'expert technique sur des technologies typées « Cloud » afin de mettre en place une chaine CI/CD de delivery d'infrastructure OnPremise sur le principe de l'« Infrastructure as Code » La chaîne CI/CD sera composée entre autre des éléments suivants : Gitlab-CI , Ansible, Packer, Terraform Vsphere7, Awx, Kubernetes, Pythn/YAML/Bash. Cette prestation sera menée au sein d'une équipe « DevOps », utilisant la méthodologie « Scrum » et le principe du « GitOps ». - Réaliser et modifier différents rôles et playbooks Ansible - Réaliser et modifier différents modules Terraform - Réaliser et modifier différents jobs et pipelines Gitlab-CI - Assurer le support N3 de la chaîne CI/CD.

La mission au sein de la DSI consiste à délivrer les activités ci-dessous en rendant compte au manager de l'entité SI Commercial Clients : - Administrer les tâches dans l'outil de suivi des temps SYSPEO, effectuer la saisie des forfaits et faire le suivi des consommés - Gérer la capacité en lien avec les Scrum Master et les PO Plateformes - Mettre en place le suivi des domaines et consolider les éléments - Mettre à jour les plans de ressources - Consolider les éléments des CSM pour les intégrer au plan de bascule - Contribuer au plan de version SI Front Office - Gérer la création des demandes d'habilitations / materiels (outil GIDA) - Préparer les communications métiers ou supports necessaires à l'activité (comité des versions, comité de portefeuille, ...) - Participation à la déclinaison de la vision consolidée des feuilles de route et des projets du domaine SI Commercial CLients - Appropriation du contenu des versions des différentes plateformes IT du domaine SI Commercial CLients - Contribution à l'identification des adhérences et suivre la bonne prise en compte des impacts par les différentes parties prenantes - Contribution à la planification des livraisons sur les différentes filières du cycle de vie du SI avec chacun des porteurs des plateformes SI - Pilotage et coordination des sujets Transverses de l'entité

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Expert Azure spécialisé sur la partie Architecture et Performance. Contexte : Notre client fait actuellement face à des problèmes de performance. Il engage donc une optimisation technique de sa plateforme Azure ainsi qu'un réduction de sa technical debt. Mission à temps partiel : 5 jours par mois 100% télétravail Anglais courant obligatoire Démarrage ASAP Durée : jusque début 2025 et potentiellement renouvelable Compétences : Architecture Cloud Azure Azure Services

Notre client recherche un Chef de Projet – Outil de Comptabilité Fédérale (H/F) dans le cadre d'une longue mission. La mission consiste à accompagner la mise en place d’un outil commun de comptabilité fédérale pour l’ensemble des GPS, avec pour objectif de centraliser la comptabilité et de refacturer les frais associés. Ce projet complexe nécessite une bonne gestion de projet et une coordination entre différentes entités. - Piloter la mise en place de l’outil commun de comptabilité fédérale. - Coordonner les équipes internes et les parties prenantes des GPS. - Surveiller l’avancement des travaux, identifier et résoudre les obstacles techniques et organisationnels. - Assurer la communication avec la direction, en traduisant des concepts techniques pour les rendre compréhensibles. - Organiser la gestion des flux financiers et opérationnels. - Suivre les tâches de supervision et d'exploitation liées au projet. - Assurer la supervision des phases de test et de déploiement.

Nous recherchons un Program manager Workday Compétences: Pilotage - Expert - Impératif Workday - Expert - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Courant Impératif Description détaillée: Nous recherchons un Program Manager Workday pour un projet d'implémentation. Connaissance Workday Payroll data migration requis Anglais courant full TT possible --- Nous recherchons un Program manager Workday Compétences: Pilotage - Expert - Impératif Workday - Expert - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Courant Impératif Description détaillée: Nous recherchons un Program Manager Workday pour un projet d'implémentation. Connaissance Workday Payroll data migration requis Anglais courant full TT possible

NOOEH , Entreprise de Service du Numérique basée à Aix-en-Provence, recherche pour le compte d'un de ses clients situés à Marseille un.e Consultant.e Digital Product Owner User & Support . Vous serez en charge de piloter et de coordonner le développement du module User Management / Help & Support. Collecter et formaliser les besoins des parties prenantes sous forme de backlogs, epics et user stories. Participer aux différentes instances de suivi du projet (Scrum meetings, etc.). Prendre en charge les phases de recette. Assurer le suivi et le support des produits en production. Définir la roadmap produit et prioriser le backlog.

Bonjour, Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé en région parisienne nous recherchons ASAP le profil suivant : Poste: Ingénieur Devops/SRE 5 années d'experience minimum (en devops) Localisation : Paris Télétravail : 3 jours/semaine Mission Au sein d'une organisation régalienne, vous travaillez en méthodologie Devops/SRE au sein d'une SQUAD pilotée par un SDM. Vous avez en charge un périmètre applicatif sensible et accompagnez les équipes métiers dans la transformation DEVOPS de leurs programmes e, Build et en RUN (exploitation, intégration). Le socle de compétences commun demandé pour le poste est le suivant : - Maîtrise de Linux, connaissances de Windows - Autonomie et force de proposition en Devops/sre ou/et très bonne expérience de l'intégration - Appétence pour l'amélioration continue - Expérience avérée en cloud notamment Openstack - Ansible - Terraform - Gitlab - Prometheus/Grafana Davantage d'informations seront communiquées lors d'un entretien de qualification qui sera réalisé en visioconférence. Profil recherché Ingénieur expérimenté (plus de 5 années d'expérience en Devops) Habilitable car secteur régalien Davantage d'informations seront communiquées lors d'un entretien de qualification qui sera réalisé en visioconférence. Environnement de travail 3 jours de télétravail par semaine Open-space & management bienveillant Davantage d'informations seront communiquées lors d'un entretien de qualification qui sera réalisé en visioconférence. Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer SVP votre CV au format word en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

Contexte de la mission Rattaché au domaine IT End-User Workplace , vous serez en charge de la conception et de la réalisation de l’architecture technique des postes de travail. Vous interviendrez sur les aspects liés à l'évolution des systèmes d'exploitation et des applications, en garantissant la cohérence de l'ensemble avec l'architecture existante. En tant qu’ Ingénieur Poste de Travail Sénior , vos principales missions incluent : Analyse des impacts techniques des nouvelles fonctionnalités liées aux applications et aux OS. Vérification de la cohérence technique entre les évolutions des postes de travail et l'architecture existante. Remédiation applicative : Analyse et mise en place des options appropriées pour la remédiation des applications en fonction des nouvelles versions d’OS ou de composants. Résolution de problèmes : Intervention sur les incidents de niveau 3 liés aux postes de travail, aussi bien en

Intégrateur applicatif Unix, Websphere, Shell, Java, SQL, Oracle, Jenkins, Ansible Nantes (2 jours de télétravail) Unix, Websphere, Shell, Java, SQL, Oracle, Jenkins, Ansible - Réalisation de l'intégration des applications - Réalisation des dossiers de mise en exploitation - Tests techniques - Support (investigation, vérification des logs) Nous recherchons un profil qui a au moins 3 ans d'expérience. Intégrateur applicatif Unix, Websphere, Shell, Java, SQL, Oracle, Jenkins, Ansible Nantes (2 jours de télétravail)

L' Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques un cabinet comptable parisien, un profil Assistant comptable (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois, dans le cadre d'un DCG. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Participer à la saisie des écritures comptables Assister dans le suivi des comptes fournisseurs et clients Contribuer à la préparation des déclarations fiscales et sociales Aider à la réalisation des rapprochements bancaires Participer à l'établissement des bilans et des états financiers Conditions de l'offre : Formation pratique au sein d'une équipe expérimentée Possibilité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine de la comptabilité Accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Rémunération conforme aux dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage

Cherry Pick est à la recherche d'un "Tech Lead / Développeur - Vue JS / Java Spring / Kafka" pour un client dans le secteur du commerce de détail. Contexte de la mission Situé dans le domaine Value Chain, le sous-domaine Logistics & Transport, spécifiquement dans la partie InBound & OutBound, l’amélioration de notre WMS contribue directement à l’un des 5 piliers composant notre stratégie d’organisation. En résumé : Un Tech Lead, un pivot, un bras droit du produit et de l'équipe de développement permettant de mettre de l'huile dans les rouages et d'accompagner l'équipe dans le bon mindset. L’objectif de la mission est de faciliter et contribuer avec l'équipe à développer et maintenir des modules avec une haute qualité technologique, une haute fiabilité et une haute disponibilité tout en respectant la gouvernance technique du Groupe, en co-construisant une architecture applicative adapté au besoin fonctionnel. En détail : L’objectif de la mission est d’intégrer la feature team Loading du programme WarehouseBox en tant que Tech Lead. Au sein d’une feature team, les objectifs sont les suivants : Assurer le suivi de la vision et stratégie technique Faciliter la conception et la réalisation des modules, tout en collaborant avec le produit Modulaire / Distribué / Cloud Neutral / Pattern en fonction du besoin Assurer et évangéliser la qualité applicative par les tests Tests fonctionnels Tests acceptances TU / TI / End-End / … Evangéliser et responsabiliser l'équipe sur l'adaptation, l'utilisation et la contribution de l'outil d'échange de donnée (Boomi) Comprendre, respecter, maintenir et adapter la CI/CD Démarche DevOps Ecriture de documentation C4 Doc as code, … Technico / fonctionnelle S’assurer de la cohésion technique, qualité applicative, la disponibilité de l’application, la qualité des données Démarche SRE Mindset agile et de software craftmanship, le juste code pour le juste besoin Rotation d'astreinte avec l'équipe Partager avec pédagogie l’ensemble des compétences et connaissances Pair-programming / mob-programming, … Au sein du programme, des initiatives sont possible : Synchronisation cross feature Reporting, feedback, backlog cross tech Contribution cross programme Events, REX, POCs Modules génériques Tools, CI/CD, Starter, … Profil recherché : Tech Lead / Développeur confirmé / senior Nous cherchons un profil permettant de faire le pivot entre l'équipe de développement, le produit, les partenaires. Afin de s'assurer la communication entre les partie prenantes, l'utilisation des artefacts agile et d'assurer l'application de la stratégie technique du programme et dDu Groupe. Le profil sera également un membre à part entière de l'équipe de développement contribuant au build / run.

Description du projet : le projet consiste à assurer l'expertise et le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures de Stockage. Missions - Traiter des demandes et incidents - Apporter une expertise et un support aux clients des infrastructures - Participer aux projets d’évolution de ces infrastructures, notamment les migrations - Proposer et développer des outils / méthodes d'optimisation Informations de mission - Une mission longue visibilité - La mission proposée est soumise aux horaires décalés et à une participation au dispositif d'astreintes. - Mission disponible ASAP

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires, une agence de communication digitale, un profil Assistant Chef de Projet Communication Digitale (H/F) en apprentissage, pour une durée de 15 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gestion de la Communication Digitale : Assister le chef de projet dans la planification et l'exécution des campagnes de communication digitale Contribuer à la création de contenus variés (articles, visuels, vidéos) pour les réseaux sociaux, les blogs et le site web Participer à la mise en place de stratégies de communication pour accroître la visibilité et l'engagement en ligne Suivi et Analyse des Performances : Utiliser des outils de web analytics (Google Analytics, SEMrush, etc.) pour suivre les performances des campagnes Analyser les données et générer des rapports pour évaluer l'efficacité des actions de communication Formuler des recommandations pour optimiser les campagnes futures en fonction des résultats obtenus Gestion des Réseaux Sociaux : Planifier, créer et publier des contenus engageants sur les différentes plateformes sociales Interagir avec la communauté en ligne, répondre aux commentaires et messages, et assurer la modération Suivre les tendances et les meilleures pratiques pour maintenir une présence active et pertinente sur les réseaux sociaux Support Opérationnel : Participer à la gestion et à la mise à jour des contenus du site web et des newsletters Contribuer à l'organisation et à la promotion d'événements en ligne (webinaires, conférences, etc.) Collaborer avec les équipes internes et les partenaires externes pour assurer la cohérence et l'impact des actions de communication Conditions de l'offre : Une opportunité unique de travailler sur des projets de communication digitale variés et stimulants Un environnement de travail dynamique et collaboratif Des perspectives d’évolution de carrière au sein de l’entreprise Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP