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Nous recherchons un profil AMOA pour le renfort de l’équipe déjà en place pour la préparation et la participation à la recette de la solution Talent composée de Workday (Recrutement, Gestion administraitve, Rémunération, Rémunération avancée, mobilité, entretien et performance), Training orchestra et 360 Learning. L’objectif est de participer à la phase de recette de la solution tant par la préparation en lien avec l’équipe projet, notamment l’équipe recette déjà en place, et les métiers qui seront concernés lors des périodes de recette que de la participation et l’animation aux phases de recette. Cette prestation, en complément de l’équipe interne, doit aboutir à la tenue des engagements tant en terme de qualité que de délai pour le déploiement du volet Suite Talent (CEGID), particulièrement avec l’application Workday, doivent répondre aux critères suivants : o Expertise dans la conduite de projet et ses méthodologies o Expertise dans la phase de recette o Expertise dans l’animation d’un plateau recette avec des intervenants métier o Connaissance des processus métiers du périmètre Talent o Connaissance éprouvée des outils Workday. La connaissance de 360 Learning et Training Orchestra serait un plus o Maitrise de l’outil JIRA o Compétences relationnelles et rédactionnelles o Compétences dans les outils bureautiques

Pour une mission exclusivement en Freelance nous recherchons un(e) architecte technique move to cloud Azure certifié Objectif : o Analyse des applications à migrer sur Azure en IaaS principalement (infra, installations, technos...) o Identifier les points d'attention liées aux standards du groupe o Accompagner les responsables applicatifs lors du design et provisionning réalisés par une société externe o Faire un contrôle des HLD/LLD Azure réalisés par cette société o Remonter les points bloquants lors des bi-weekly d'architecture o Participer au design général et à l'identification de solutions selon les besoins

PROPULSE IT recherche un Architecte transverse Virtualisation et stockage ayant les spécialités suivantes : - VMWare Cloud Foundation (VCF) - VMWare réseau et sécurité (NSX) - Hyperconvergence vSAN - NAS de Netapp - SAN de DELL EMC - Expérience projet significative dans une ou plusieurs technologies du Stockage Objet La mission : - Etude et analyse des opportunités d'évolution des infras Stockage & Virtualisation (hyper convergence) - Mise en œuvre de projets d'infras en Stockage & Virtualisation - Support technique sur les technologies Stockage & Virtualisation - Formaliser (rédiger) les modes opératoires et les processus de delivery et de traitement des incidents récurrents - Assurer le reporting de l'activité

PROPULSE IT recherche un architecte SGBD - Poste à Cholet (49) T1 : Définition des architectures techniques des solutions de SGBD pour l'IS/IT et les services métiers des réseaux sensibles dédiés •Définir et concevoir les solutions de SGBD, répondant aux besoins IS/IT et business, pour les réseaux classifiés CUE •Réaliser le cadrage des demandes liées à l'évolution de l'infrastructure et des services des SI Classifiés dédiés SGF •Fournir des estimations coûts et de délais •Respecter les normes et standards de la DSI, ainsi que la règlementation et les exigences de sécurité en vue d'homologation des SI par les autorités de tutelles •Définir les processus et les procédures d'exploitation à mettre en oeuvre sur les solutions SGBD. T2 : Rédaction des dossiers d'architectures des solutions de SGBD •Rédiger les dossiers d'architecture (HLD et LLD) et l'ensemble des documents nécessaires au projet, en conformité avec les exigences de la PSSI (Politique de Sécurité des Systèmes d'Informations) et la règlementation applicable, en vue d'une homologation •Faire valider l'ensemble des dossiers d'architecture technique et les documents nécessaires, par les différents comités de validation (internes SGF, voir au niveau groupe) T3 : Accompagnement des équipes de BUILD, de RUN et d'homologation •Apporter du support aux équipes (de développement, d'intégration et de déploiement) en charge de l'implémentation des solutions de SGBD définies •Vérifier la conformité de l'implémentation avec l'architecture et les processus définis •En partenariat avec la Sécurité des Systèmes d'Informations (SSI) préparer et contribuer aux homologations des SI / Services construits et déployés par les équipes SICU •Assurer le transfert de connaissance vers les équipes de BUILD et de RUN sur les solutions de SGBD •Aider à l'automatisation des processus d'exploitation des SGBD

Profil recherché: Operational Security Engineer Junior Contexte de la mission: En tant qu'Operational Security Engineer Junior, vous interviendrez au sein d’une équipe de sécurité dynamique pour protéger l’infrastructure et les données critiques de l’entreprise. Vous contribuerez à garantir un haut niveau de sécurité opérationnelle et participerez activement à la détection, la prévention et la réponse aux incidents de sécurité Liste des tâches attendues dans le cadre de la mission - Risque Opérationnel : référent sur le processus, accompagnement des demandeurs, maintient et gestion du "stock" de risques, suivi des plans d'éradication du risque en contact avec les parties prenantes. - IAM : référent sur le process et les demandes liées aux habilitations (populations Prod et Etudes, accès aux environnements Prod et Hors-Prod). - Campagnes de patchs : point de contact et coordination entre les équipes techniques et métier. - Gestion des déviations et vulnérabilités techniques/applicatives de sécurité : mise à jour du stock et suivi des actions de remédiation. - Comptes orphelins/pirates : gestion des campagnes hebdomadaires et semestrielles d'éradication des comptes pirates. - Reporting : Utilisation de Power Query/ Power BI. Maintien des KPI de sécurité, communication vers les parties prenantes opérationnelles et managériales. - Accompagnement des parties prenantes sur les process clés de cybersécurité opérationnelle et Risque IT. - Contribution ponctuelles lors d'audits internes ou externes.

Vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Adapter la stratégie d'entreprise en cohérence avec les attendus et en conformité avec les attendus de la direction des Risques Groupe Anticiper les évolutions et préconise les adaptations en matière de risques opérationnels au regard de la cartographie des risques. Contribuer aux instances de Gouvernance Accompagne la maitrise des risques majeurs de l'entreprise par un contrôle régulier auprès des directions opérationnelles Veille et alerte auprès de la direction de l'efficacité des contrôles permanents et la mise en place des dispositifs de maitrise des risques. S'assure que le dispositif de gestion des délégations de Pouvoirs est à jour. S'assure du déploiement du PCA , de la mise à jour et du maintien des plans de continuité d'activité en condition opérationnelle. Acteur clé de la gestion de crise, met en place les procédures de gestion de crise et contribue à la sensibilisation des collaborateurs. -Conseil et support dans son domaine d'expertise sur les contrats majeurs

Au sein d'une équipe Architecture d'une Direction des Infrastructures et de la Production de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) architecte technique généraliste qui contribuera aux activités suivantes : - Etudes techniques & Design - Cadrage budgétaire - Définition des best practices d'architecture - Documentation (DAT) - Accompagnement de la stratégie Move2Cloud - Accompagnement des équipes d'exploitation et de développement Environnement général : - Plateformes E-commerce - Plateformes BackOffice & Logistique - Cloud Public Azure & GCP - Cloud Privé (Infrastructure VMWARE Infogérée) - CDN Akamai, LoadBalancing BigIP F5, Firewalling (Checkpoint & Fortinet) - Bases de données MS SQL Server, PostgreSQL, MySQL, IBM DB2, Oracle - Big Data Hadoop, Terradata, MapR, BigQuery, DataBricks - Conteneurisation Docker & Orchestration AKS - Progiciels SAP, Siebel, HRAccess

PROPULSE IT recherche un Architecte Réseau et sécurité Datacenter. Le client souhaite renforcer son équipe par un architecte réseau et sécurité Datacenter, afin de l'assister dans la conception, mise en oeuvre et industrialisation réseau au sein des datacenters. - Etude et analyse des opportunités d'évolution des infras Réseau & Sécurité - Mise en œuvre de projets d'infras réseau & sécurité - Support technique sur les technologies réseau & sécurité Les compétences techniques attendues sont les suivantes : - Expertise réseaux LAN : Cisco Fabric Path/VxLAN, - Expérience Système : Redhat linux 8, Windwos 2019 - Expériences en études et déploiement de réseaux Telecom Les compétences fonctionnelles attendues sont les suivantes : - Conception des architectures et expertise - Rédaction/ Enrichissement de base de connaissances - Reporting de l'activité projet au management

Nous recherchons en urgence un architecte technique réseau expérimenté pour accompagner notre lead architect sur les activités d'architecture SD-WAN. Il est impératif que la ressource ait déjà contribué à des projet de définition d'architecture et de déploiement SD-WAN, en particulier avec au moins l'une des solutions leaders du marché telles que CISCO Viptela, Palo Alto Cloudgenix ou Fortinet. Vous possédez une expérience de 10 ans minimum en architecture réseau et sécurité et vous êtes confirmé sur la partie SD-WAN en définition d'architecture et de déploiement

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e Chef de projet MOA H/F pour notre client au Mans . Vos missions principales seront : Assurer la gestion opérationnelle des projets MOE en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité. Animer et coordonner les équipes projets, en veillant à la bonne communication entre les différents acteurs. Élaborer et suivre le planning des différentes étapes du projet, en identifiant les risques potentiels et en proposant des solutions adaptées. Être le garant de la satisfaction client en assurant un suivi régulier et en répondant efficacement à leurs demandes. Participer à l'élaboration des offres commerciales et à la relation client pour le développement du portefeuille.

Maitrise des modules : Workday Advanced Compensation Workday HCM - Human Capital Management ● Agir en tant qu'expert Workday pour aider à aligner les besoins de l'entreprise avec la structure de données, les fonctionnalités et les fonctionnalités de Workday. ● Membre actif du support de l'équipe SIRH pour s'assurer que les exigences commerciales sont clairement définies, documentées, communiquées, mises en œuvre et testées. ● Aide à la traduction des plans de mise en œuvre mondiaux en actions locales, en tenant compte de la perspective du processus de bout en bout et des exigences locales, tout en gardant la conception globale aussi proche que possible. ● Travailler en étroite collaboration avec le SIRH et d'autres utilisateurs clés des RH pour analyser, concevoir, créer, tester et déployer les fonctionnalités de Workday. ● Collaborer sur la configuration complexe, la personnalisation, le développement de composants/modules Workday et l'audit des configurations existantes pour assurer l'exactitude. ● Coordonner, dépanner et gérer les problèmes d'intégration du système jusqu'à leur résolution. ● Former les utilisateurs clés sur les avantages et les améliorations de processus grâce aux nouvelles versions.

La mission se concentre autour de 2 grands périmètres : le Maintien en Conditions Opérationnelles des applications sur le domaine digital (compte clients, frontaux) l'homologation en pre-production et la mise en production des applications La mission se réalisera dans un contexte "devops". - Assurer le bon fonctionnement, la disponibilité et la continuité des services, l’administration et l’exploitation des applications du domaine Clients, (dans le respect des engagements de résultats, de délais et de coûts), ainsi que la communication sur incident et opérations planifiées ; - Contribuer à la mise en œuvre, l’animation et la gestion de processus opérationnels d’Applications (ITIL) tels que la gestion des incidents, la gestion des problèmes, la gestion de configuration, la gestion des changements et la gestion de mise en production ; - Assurer la Vérification d’Aptitude au Bon Fonctionnement Opérationnel (VABFO) des applications du domaine sur les environnements de pré-production, dans le respect des engagements de services attendus ; - Réaliser les mises en production ; - Rendre compte auprès du manager opérationnel - Contribuer à la création, la modification ou la suppression de services applicatifs en production, en facilitant la transition de l’état projet à l’état opérationnel, dans le respect des exigences métiers ; - Contribuer à la mise à disposition, de manière industrielle et dans un contexte devops, des environnements nécessaires aux projets et à la production en collaboration avec les différents acteurs du domaine Client - Contribuer en continu à l’amélioration du fonctionnement des applicatifs et services associés

En tant que PMO , vous jouez un rôle clé dans la gestion et la coordination des projets au sein de l’entreprise. Vous assurez la mise en place de méthodologies, suivez l'avancement des projets, identifiez les risques et fournissez des recommandations stratégiques pour garantir leur succès. Vous agissez comme un support opérationnel pour les chefs de projet et la direction. Mettre en place les méthodologies et les outils nécessaires pour gérer efficacement les projets. Suivre l’avancement des projets en collaboration avec les chefs de projet (planning, budget, livrables). Consolider les informations clés des projets et produire des reportings réguliers pour la direction. Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI) des projets. Identifier les écarts entre le plan initial et les réalisations et proposer des mesures correctives. Identifier et évaluer les risques liés aux projets. Assister les équipes dans la mise en place de plans d’action pour les atténuer. Organiser et animer les instances de gouvernance des projets (comités de pilotage, revues de projet). Former les équipes à l’utilisation des outils et méthodes de gestion de projet. Capitaliser sur les bonnes pratiques et formaliser les retours d’expérience.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Chef de projet transverse spécialisé dans les projets numériques stratégiques. Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL à [ freelance à insyco . fr ] avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/CPT/4610 dans 'objet de votre mail La prestation se déroulera au sein de la Direction des Opérations d’une grande organisation numérique, gérant les contenus sur diverses plateformes numériques (web, mobile, tablettes, IPTV). La mission consiste à accompagner les équipes dans la réussite de projets stratégiques numériques transversaux Piloter des projets stratégiques numériques nécessitant l’implication de multiples équipes internes et partenaires externes Maîtriser les compromis liés à la portée fonctionnelle, aux coûts et aux délais Intégrer les retours d’expérience pour améliorer les pratiques de gestion de projets transverses Analyser les retours d’expérience pour capitaliser sur les bonnes pratiques Réaliser un cadrage structuré des projets (enjeux, périmètre, risques, etc.) Mettre en place une gouvernance adaptée pour chaque projet Préparer et animer les instances de suivi et de pilotage Définir et mettre en œuvre les stratégies de communication adaptées Piloter globalement les projets avec une méthodologie basée sur les risques Rédiger des expressions de besoins ou cahiers des charges pour les équipes internes ou externes Faciliter les interactions entre les parties prenantes Exemples de projets envisagés : Développement d’une application pour un partenaire de distribution via les portails FAI Implémentation de mécanismes d’amélioration de la qualité de service et des outils de pilotage (marketing, audiences, monétisation)

Mission principale : accompagner la mise en place et le déploiement de la solution Workday RH. Durée : mission longue durée de 2 ans. Lieu : Petite Couronne, à proximité immédiate de Paris. Organisation : mode de travail hybride avec un mix entre télétravail et présence sur site. Contexte : projet ambitieux nécessitant une expertise senior pour garantir l’alignement des processus RH avec les besoins métiers et les meilleures pratiques de Workday.

Pour l’un de nos clients, mutuelle intervenant en Santé et Prévoyance, nous recherchons plusieurs Chefs de Projet spécialisés Santé et Prévoyance pour renforcer ses équipes dans le cadre du déploiement de ses offres collectives. Vos missions principales sont les suivantes : Pilotage des travaux des projets de déploiement d’employeurs dans un périmètre régional. Accompagner les services de la Mutuelle et les services RH du client pour la récupération des données nécessaires à l’affiliation des assurés, la mise en place de la DSN, la validation des échanges de flux SI Mutuelle/SIRH. Coordination entre employeurs, services relation RH et les CP IT de la Mutuelle pour permettre les accrochages techniques et garantir la fluidité des échanges pendant et après l’affiliation. Garantir le respect des jalons des projets de déploiement. Les principaux livrables sont : Tenue du planning de déploiement de chaque employeur en lien avec celui national ; Reporting projet quotidien (JIRA) Comptes-rendus (RIDA) Suivi des risques La durée initiale de la mission sera de 9 mois avec possibilité de prolongation. Le démarrage doit s’effectuer à partir du 17 mars 2025.