Developpeur Backend .NET

Nous recherchons plusieurs développeurs backend .Net . Produit backend construit sur une architecture RESTful. Notre stack technique repose sur C#, Core, Kubernetes, ElasticSearch, SQLServer, le tout en architecture SOA. L’équipe est devops. Notre recherche concerne un profil senior (Niv 4). Il doit : être autonome avoir une expertise .NET avoir déjà confronté à des problématiques de performances, de monitoring être à l'aise avec la manipulation de DB de plusieurs types (SQL, NO-SQL, caches...) être à l'aise avec plusieurs types d'archi backend (CQRS, clean/onion architecture...) idéalement également à l’aise avec l’écosystème Kubernetes
DEVIENS #AUTEUR Développer une application Azure Serverless

Nous sommes une maison d'édition spécialisée dans la publication de livres et vidéos autour de l'informatique et de la bureautique. Nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'IT pour la prochaine publication de notre ouvrage qui portera sur Azure Serverless. "Pourquoi pas moi ? Je suis formateur(trice), consultant(e), développeur(euse)... et Azure n'a aucun secret pour moi. J’ai envie de partager mon expertise et mon expérience au plus grand nombre ! Ecrire un livre me permettra de renforcer ma crédibilité et de mettre à profit mes connaissances." Vous bénéficierez d'un accompagnement éditorial (sommaire, essai, méthodologie, suivi, relecture...). La rémunération est proposée sous forme de forfait OU royalties OU mix des deux.
DEVIENS #AUTEUR Développer avec AWS et l'IA

Nous sommes une maison d'édition spécialisée dans la publication de livres et vidéos autour de l'informatique et de la bureautique. Nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'IT pour la prochaine publication de notre ouvrage qui portera sur le développement avec AWS et l'intelligence artificielle. "Pourquoi pas moi ? Je suis formateur(trice), consultant(e), développeur(euse), expert(e) en intelligence artificielle... et AWS n'a aucun secret pour moi. J’ai envie de partager mon expertise et mon expérience au plus grand nombre ! Ecrire un livre me permettra de renforcer ma crédibilité et de mettre à profit mes connaissances." Vous bénéficierez d'un accompagnement éditorial (sommaire, essai, méthodologie, suivi, relecture...). La rémunération est proposée sous forme de forfait OU royalties OU mix des deux.
Tribe Leader / R&D Leader
Rôle et responsabilité Le « Tribe Leader / R&D Leader » a pour mission d'assurer le pilotage opérationnel de deux équipes de développements squads sur les services de contestations en pilotant les activités de développement logiciels et de tests. Il assure aussi la tenue des engagements (cout, qualité, délai). Il aura des compétences TECH. » Localisation : Région Parisienne (Charenton le Pont) Missions Pilotage d'équipes agile de développement Planifier, organiser et coordonner les évolutions Assurer le lancement des activités de spécifications, de développement et de test en ligne avec les standards de l'entreprise Assurer le suivi et le respect des plannings Assurer le pilotage/suivi des budgets sur le périmètre concerné Assurer la maintenance des solutions existantes Leadership : Véritable chef d'orchestre, le « Tribe Leader / R&D Leader » assure la coordination des Product Owners des équipes. Il assure la bonne gestion des ressources et de leur motivation/mobilisation. S'assurer de la bonne motivation / engagement des collaborateurs Coordination et communication : Assurer la communication entre les différentes parties prenantes (équipes produit, direction, directeurs des projets « banque », etc.). S'assurer du bon suivi des pratiques agile et de la communication au sein des squads Piloter les réunions de suivi de projet/roadmap, assurer le compte rendu de réunions. Assurer le suivi des plans d'actions Remonter/piloter les alertes Excellence opérationnelle : Assurer l'industrialisation continue des activités d'édition logicielle avec en particulier une couverture importante des tests automatisées Contribuer au plan d'amélioration et au suivi des actions Inculquer une démarche d'amélioration continue auprès des équipes, Participer aux rétrospectives avec les clients et proposer de manière proactive des plans d'amélioration continue.
Développeur·euse PL / SQL (T-SQL)

En tant que membre de l'équipe des développeurs, basée à Genève, vous serez amené·e à : - Construire une nouvelle plateforme centrale, unifiant toutes les applications et les intégrant avec un ensemble commun d'entités. - Analyser les besoins utilisateurs et participer à l'harmonisation des systèmes. - Contribuer activement au développement du système principal en développant de nouvelles fonctionnalités basées sur les besoins des utilisateurs. - Travailler étroitement avec une grande variété d'utilisateurs pour identifier et prioriser les exigences et concevoir des solutions techniques. - Maintenir et améliorer les modules déjà en place. Les technologies principales utilisées sont PL/SQL et Oracle Forms Builder. Une parfaite maitrise de ses outils est indispensable. Toutefois, de nombreuses technologies plus récentes sont en phase de test et vous pourrez participer à ces migrations technologiques importantes. Afin d'être à l'aise pour rejoindre l'équipe, il n'est pas indispensable de connaitre le monde du trading mais une bonne aisance en mathématique est un plus.
PMO - Project management officer

Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e PMO - Project management officer. Vous intégrez une équipe pointue dans un environnement stimulant. En tant que PMO, vous serez responsable de la coordination et du suivi des projets qui vous seront confiés. Directement chez nos clients du secteur assurantiel, vous garantirez le bon déroulement des projets en travaillant en étroite collaboration avec les chefs de projet, les équipes de développement, les éditeurs, ... Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : -Planification et suivi des projets : définir les jalons, les budgets et les ressources nécessaires pour chaque projet. Suivre l'avancement des projets et identifier les risques potentiels. - Coordination des équipes : assurer la communication et la collaboration entre les différentes parties prenantes du projet. - Reporting : rédiger des rapports d'avancement et de suivi des projets pour la direction. - Amélioration des processus : identifier les points d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la gestion des projets. - Suivre la capacité à faire des équipes (CAF)
Full Stack Developer (French/English; C#, .NET, React)

As a talented full stack developer, you will help us continue expanding our global analytics platform, fueled by the rich data generated by our inhouse end-to-end trading system as well as external datasets. This role will have the opportunity to interface directly with the business, ranging from tank operators to top management to drive our requirements and deliver a wide range of capabilities. As a member of the analytics team, located in Geneva, Switzerland, you will: - Work with a distributed team to develop strategic set of analytics applications. - Participate in full development life cycle from definition to design to delivery - Work directly with end users to drive our requirements and delivery value add features - Meet short deadlines with focus on quality and performance - Collaboration with global team including participation in daily scrum meetings, peer reviews and design sessions - Deliver testable and maintainable code for globally distributed systems
Pilote de projet IT

Vous êtes un·e expert·e IT doté·e d'une vision stratégique et d'un excellent leadership ? Rejoignez notre équipe en tant que Pilote IT, dans le cadre du développement de l'agence de Niort, et orchestrez la transformation digitale d'un de nos clients ! Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : - Identifier les besoins en technologies et solutions IT et élaborer le plan d'investissement correspondant. - Piloter les projets : Coordonner les équipes internes et externes, suivre l'avancement des projets et identifier les risques potentiels. - Définir et contrôler les budgets IT et garantir l'optimisation des ressources. - Suivre la CAF (capacité à faire des équipes) - Communiquer la stratégie et les projets IT à l'ensemble des parties prenantes et influencer les décisions pour une meilleure adoption des solutions IT.
Concepteur Développeur GED (H/F)

Le client est un acteur majeur du secteur de l'assurance à la recherche d'un Développeur GED. Le consultant devra prendre en charge l’analyse et le développement des solutions de GED. Aujourd'hui le lient maintient différentes applications de GED, qui utilisent des technologies plus ou moins récentes. Dans le cadre d’un programme de gestion de l’obsolescence des applications, l’objectif de la mission est de participer à l’upgrade / migration technique des applications. Le prestataire pourra également être amené à prendre en charge les évolutions fonctionnelles des applications. Positionné au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le prestataire aura en charge : • Le développement et le maintien en conditions opérationnelles des applications GED
Business Analyst / Consultant·e AMOA

Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e Business Analyst ou Consultant·e AMOA. Vous intégrez une équipe pointue dans un environnement stimulant. Vous connaissez bien l'un des domaines fonctionnels suivants : assurance de biens, assurance de personnes, sinistre, assistance, la conformité, le règlementaire... Vous êtes passionné·e par l'analyse et souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation et l'optimisation des processus chez nos clients ? En tant que Business Analyst ou Consultant·e AMOA, vous serez le pont entre le métier et l'IT. Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : - Analyse des besoins : Comprendre les besoins des métiers et des clients en collectant et analysant les informations. - Modélisation des processus : Documenter et modéliser les processus d'affaires existants. - Proposition de solutions : Identifier les solutions d'optimisation et de digitalisation des processus. - Rédaction de cahiers des charges : Rédiger des documents clairs et précis décrivant les besoins fonctionnels pour les équipes de développement. - Rédaction des plans de tests : cahier de recettes, recettes, suivi des anomalies... - Conduire le changement : Accompagner les équipes dans la mise en place des nouvelles solutions
Product Owner - Chef·fe de produit

Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e Product Owner - Chef·fe de produit pour rejoindre notre équipe et piloter la stratégie de produits chez nos clients. En tant que Product Owner - Chef·fe de produit, vous serez la voix du client au sein de l'équipe de développement. Vous définirez la vision du produit, prioriserez les fonctionnalités et assurerez la livraison de valeur maximale pour les utilisateurs et utilisatrices, vous assurerez également le MCO et le run du produit. Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : - Conduire la vision produit : analyser les besoins du marché et des utilisateurs pour définir la roadmap produit et les fonctionnalités clés. - Gérer le backlog produit : rédiger des users stories, les prioriser et les affiner en collaboration avec l'équipe. - Travailler en étroite collaboration avec les développeurs, les designers et les chefs de projet pour assurer la bonne exécution du backlog produit. - Définir des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer le succès du produit et piloter les itérations d'amélioration. - Rester informé des tendances du marché et de la concurrence par une veille du marché pour identifier les opportunités d'évolution du produit.
Chef·fe de Projet MOA

Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e chef·fe de projet MOA. Vous êtes un·e chef·fe de projet talentueux et rigoureux, passionné par le secteur de l'assurance ? Rejoignez notre équipe et pilotez des projets d'envergure pour répondre aux nouveaux défis du marché ! Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : -Définition du projet : Définir les objectifs, le scope, le planning et le budget du projet en collaboration avec les parties prenantes. - Pilotage du projet : Coordonner les équipes internes et externes, suivre l'avancement du projet et identifier les risques potentiels. - Gestion des risques et des changements : Anticiper les risques, proposer des solutions et gérer les changements de scope ou de planning. - Communication et reporting : Communiquer régulièrement avec les parties prenantes sur l'avancement du projet et rédiger des rapports de suivi. - Suivi de la performance : Analyser les résultats du projet et proposer des mesures d'amélioration.
Chef de projet expert Business Object (H/F)

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de projet expert Business Object (H/F) Contexte : Dans le cadre d’une étude de cadrage en amont d’un projet de migration Business Objects vers MicroStrategy 🎯 Objectif de la mission : Accompagner l’équipe projet dans l’analyse, la préparation et la définition des besoins liés à la migration vers MicroStrategy. Nos ressources MSTR sont déjà mobilisées, nous avons donc besoin d’un expert BO capable d'apporter une réelle valeur ajoutée sur cette phase critique.
Chef de projet Azure H/F

Le client est un acteur majeur du secteur de l'assurance à la recherche d'un Chef de projet/PMO Cloud Azure. Missions attendues : • Organise, coordonne et anime l’équipe de maîtrise d’ouvrage du projet. • Arbitre les éventuels différends entre l’équipe et les autres intervenants. • Supervise le déroulement du projet. • Coordonne, synthétise, et assure la qualité des validations prononcées. • Fait circuler et diffuse l’information côté métiers. • Est responsable de la totalité des événements survenant dans le projet.
Développeur Java - OpenAM F/H

Notre client dans le secteur de l'assurance recherche un Développeur Java - OpenAM F/H Descriptif de la mission: Le client est un acteur majeur du secteur de l'assurance. Le logiciel de gestion de droit, développé en interne en Angular/Java/Jboss/Orale s’interface uniquement avec l’outil d’authentification OpenAM. L’objectif global du projet est de remédier à l’obsolescence de l’outil « gestion de droit » et d’y ajouter des connecteurs d’authentification OnePlace et SingleAuth. Les spécificités des authentificateurs permettent de répondre au mieux, en termes de sécurité, aux besoins des extranets selon l’orientation B2B ou B2C ou B2E (Entreprise). Six extranets s’appuient sur GDV pour gérer les accès et limitations des données restituées aux utilisateurs des extranets. Environnement technologique du logiciel : Oracle, Jboss/ Nginx, Marven, Spring, Hibernate, Linux Redhat Ecosystème technique : $Univers, TIBCO ESB, BackOffice des applications (fournisseur des données d’inscription des utilisateurs) La mission du candidat consiste à remédier à l’obsolescence de GDV en exportant la structure et les données d’une base Oracle ancienne vers une base récente, mettre à niveaux les composants de GDV et intégrer le multi-connecteur Authentification sans impacter le mode de fonctionnement de l’écosystème en place. Les livrables sont : 1) Spécification technique et schéma d’architecture logiciel 2) Développements livrés en production Expériences attendues : Expérience dans le développement java en backoffice Expériences techniques et développements en interfaçage avec les composants : - Oracle, Jboss, Marven, Spring, Hibernate, Linux Redhat - Portage de java vers OpenJDK1.8 - Outil d’authentification MFA, OpenAM, Oneplace, SingleAuth Expériences dans le développement des API en java Expériences dans le paramétrage et configuration JBOSS Expériences dans l’export et import d’une structure ou schéma d’une base Oracle. Expérience dans un projet AGILE ou eXtreme Programming Connaissance en Assurance Santé Compétences / Qualités indispensables: Java (Backoffice),Interfaçage (Oracle, Jboss, Marven),OpenAM
Business Analyst Expert sur la brique Marketing de Dynamics F/H

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un Business Analyst Expert sur la brique Marketing de Dynamics F/H Descriptif de la mission: Module « Dynamics CRM 365 Customer Insight” Autonome, il/elle doit être capable de : Mener des ateliers auprès du métier pour analyser l’existant et récupérer leur besoin Ecrire des spécifications sur la cible dans Confluence Réaliser le paramétrage fonctionnel du module Customer insight pour l’adapter à notre besoin (mettre en place les segments, campagnes et communications avec l’aide de l’équipe marketing) Mettre en place les segments, campagnes et communications avec l’aide de l’équipe marketing Formation/change : réaliser les supports de formation et la formation en collaboration avec l’équipe de transfo Compétences / Qualités indispensables: Dynamics CRM 365 Customer Insight,Mener des ateliers,Réaliser le paramétrage fonctionnel
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