Bonjour,

La question est vague, pas d'idée de lieu de précis,

mais l'option mobilhome dans un camping avec parc aquatique est un bon choix si vous avez le budget. Attention, je m'y suis pris tard ici, et les réservations sont prises d'assaut.

Bonjour,

Pour ma part, ni lit, ni sur le canapé, je me sens beaucoup plus productif sur un bon bureau, mais j'ai la chance d'avoir une pièce dédié.

Concernant le casque, je suis sur du Jabra depuis plusieurs années, et je n'en changerai pour rien, bien qu'à mon avis je sois hors budget du coup ; mais pas de bruit parasites de l'entourage, l'investissement est vite rentabilisé. Point important me concernant, modèle Bluetooth qui switch entre le pc et le tel.

Hyper confortable aussi, le double écran sur bas, et quand on prends ces habitudes, on en change pas.

Et je te conseille surtout, de miser sur la qualité d'une bonne chaise de bureau.

Sève,

Je pense que cela peut t'intéresser :

Article blog Free-Work : communautés pour les développeuses

Bonjour,

Savez vous quels sont les droits des entreprises pour imposer les dates de congés ?

Je n'avais pas reçu de validation écrite pour quelques jours en septembre, mais il semble que cela coince et ça me pose vraiment problème. Quels sont les obligations d'un employeur ?

Hello,

Ma direction sollicite mon avis pour la réorganisation des bureaux, l'équipe s'étant agrandit.

Je partage actuellement mon bureau avec un collaborateur (qui est souvent en inter client) et un alternant, si bien que je suis tout de même souvent seul, et nous ne sommes que rarement 3 en même temps. Je ne suis pas très porté "open-space", je crains les sollicitations permanentes et les allées et venues. Mais je vais tâcher d'être positif, peut être en tirez vous des avantages ?

Hello,

En ce qui me concerne je suis en télétravail 1 journée par semaine. Des accord ont été signés, donc peu de chance que cela change (sauf si la covid reprends le dessus).

Ca me convient bien. Je ressens aussi le besoin d'être au bureau pour voir et entendre tout ce qui s'y passe, communiquer avec équipes... Tout dépend aussi de ton poste et de la façon dont est structurée l'entreprise. Avant Covid, le télétravail était ici relativement rare et effectué dans de rares concours de circonstances..

Bonjour,

Je suis passée dans une boite qui utilisait et deployait du 3CX, hébergé en local directement chez 3cx.

Mais désormais les solutions VoIP peuvent s'interfacer avec Teams et autres, donc ã mon avis à creuser de ce coté là.

Bonjour,

Les heures supplémentaires sont encadrées par la convention SYNTEC,

Majoration de 25% sur les 8 premières heures et 50% sur les heures suivantes.

Attention, la durée hebdo maximale est de 48heures par semaine.

Plus d'infos ici :

Syntec : tout ce que les professionnels de l’IT doivent savoir ! (free-work.com)

Bonjour,

Le gros avantage du statut cadre, c'est la rémunération et la retraite plus intéressante.

La rémunération plus importante implique généralement plus de pression de résultats et une implication importante. Ensuite le statut cadre n'a pas d'horaires imposés dans la théorie, mais dans la pratique son statut impose souvent de ne pas compter ses heures, donc meme si elles sont supérieures à 39h00, le cadre ne recevra pas d'heures complémentaires ou supplémentaires..

Bonjour,

Le syndrome de l'imposteur... Ca prouve ton humilité, mais ça parle aussi confiance en soit.

Même avec un bon concours de circonstance, ne devient pas chef de projet une personne qui n'en a pas les compétences. J'ai aussi parfois douté de mes compétences en tant que chef de projet ; mais si ce poste vous a été attribué, c'est que vous avez tout pour le faire !

Quel que soit le nouveau poste que vous pourriez envisager, la nouveauté met à mal, et cela même sur des compétences que l'on a le sentiment de maitriser ; nouvel environnement de travail, nouvelles méthodes, nouveaux points de vues...

Déjà testé : remettre sur papier ses compétences, ce que l'on fait au quotidien, refaire son cv ; laisser couler quelques jours pour en ajouter au fil de lot. Ce bilan avec toi même te permettra peut être déjà de réaliser que la liste de tes compétences est beaucoup plus longue que tu ne l'imagines..

Bonjour,

Je n'en ai jamais croisé en admin réseau... La seule personne que j'ai croisé en 80% était une tech support, avec un 80% négocié au bout de 2 ans à temps plein, et parce que des remaniements internes avaient lieu.

Je pense effectivement que c'est peu courant.

Bonjour,

Je te conseilles de jeter un œil du coté de Udemy si tu ne l'as pas encore fait. A mon sens, Udemy est particulièrement adapté pour aller creuser certains sujets, sans pour autant envisager de se spécialiser sur un sujet précis.

Bonjour,

En tant que chef de projet, je partage ton avis. Quelques projets de clients sont en standby, ou du moins ne se concrétisent pas avec autant de vitesse que prévu.

Je pense que beaucoup d'entreprises ont revus leurs priorités.

Je te partage ceci, article très intéressant qui évoque les autres répercussions sur l'IT :

Guerre en Ukraine : les impacts sur le secteur IT (free-work.com)

Bonne journée

Bonjour,

Personnellement, en structure privée, il y a une femme dans l'équipe, en tant que technicien support, et elle a aussi tout à fait trouvé sa place dans ce milieu "masculin".

J'ai aussi dans mes connaissances, une femme technicien support qui débute, qui elle pour le coup à du mal à s'intégrer ; mais il s'agit à mon sens aussi dans cette situation, surtout d'une question de personnalité.

Eh bien pour ceux qui passeraient par là,

je vous confirme que cela est possible ! Mission réussie !! Merci à tous de vos conseils !!

Bonjour Matt,

Il y a un article sur ce site qui en énumère les conditions, si cela peut t'aider :

RTT, CP, Congés sabbatiques, c’est quoi mes droits ? (free-work.com)

Bonne soirée

Merci à tous de votre participation et encouragements.

Rendez-vous effectué, et ma demande à l'air de leur sembler légitime au vue de mes résultats.

J'attends dédormais le retour...

Bonjour LoÏc,

Je ne peux pas répondre répondre précisément à tes interrogations, mais je sais que certaines entreprise privées apprécient fortement les formations en autodidacte, ça montre votre motivation.

En revanche, dans mon entreprise ce type de profil ne serait retenu que si complété par une formation "officielle".

Bon parcours à vous !

Bonjour,

C'est tout à fait possible. En tout cas, j'ai croisé ce type de profil une fois dans une boite privée.

En revanche, c'est forcément encadré d'une convention de stage, se rapprocher de pole emploi s vous y êtes inscrit, ou sinon du CNAM peut être une bonne solution.

Bonsoir,

J'ai vu passer un post sur les aspects positifs de nos situations pro.

Je suis dans uns situation plutôt positive (mise à part ma rénumération, mais le sujet est en cours de remaniement 🤞🏻).

Pour vous, quels sont les aspects négatifs de vos situations pro, de vos postes ou missions ?

Merci,

Vous m'avez convaincu de la légitimité de ma demande,

Entretien fixé en fin de semaine 👍🏽

Salut,

Il y a cet article sur le sujet, si ça peut te donner quelques pistes de départ :

https://www.free-work.com/fr/tech-it/blog/actualites-informatiques/green-computing-decouvrez-les-bonnes-pratiques

Bonjour,

Oui, je pense que l'on peut cumuler ses expériences, c'est même un plus.

En revanche, à mon sens l'appellation Senior est surtout à l'appréciation du recruteur et généralement, on ne rentre dans cette appellation qu'au bout de 10 voir 15 années minimum d'expérience. Senior, c'est surtout une façon détournée de rechercher une personne qui a une expérience riche et longue.

Merci,

Il est vrai que je n'ai pas évoqué les possibilités et rythmes d'augmentation lors de mon embauche.

Je vais tâcher de mettre en avant mes avancées.