Forum
auto entrepreneur et portage salarial est il autorisé ?
S.KALAKECH
Contacter en MP
S.KALAKECH
Nombre de posts : 10
Nombre de likes : 0
Inscrit :
24 septembre 2010
j'ai démarré mon activité auto entrepreneur le 01/07/2012.
Au 1er trimestre 2013, je vais avoir 17036 Euros de CA, et au 2eme trimestre 8791 soit un total de 25827 Euros.
Le plafond est de 32 600 Euros.
Afin de poursuivre une activité cette année sans cloturer l'AE, puis je effectuer des missions en portage salarial ?
Je ne souhaite pas changer de régime cette année et continuer à en bénéficier en 2014. D'autant plus que je bénéficie de l'ACCRE.
Le portage salarial temporaire est une alternative, mais je ne sais pas si cela est autorisé !
J'ai posé la question à l'URSSAFF mais je n'ai pas eu de réponses.
Merci pour vos réponses
Souss
Au 1er trimestre 2013, je vais avoir 17036 Euros de CA, et au 2eme trimestre 8791 soit un total de 25827 Euros.
Le plafond est de 32 600 Euros.
Afin de poursuivre une activité cette année sans cloturer l'AE, puis je effectuer des missions en portage salarial ?
Je ne souhaite pas changer de régime cette année et continuer à en bénéficier en 2014. D'autant plus que je bénéficie de l'ACCRE.
Le portage salarial temporaire est une alternative, mais je ne sais pas si cela est autorisé !
J'ai posé la question à l'URSSAFF mais je n'ai pas eu de réponses.
Merci pour vos réponses
Souss
-
François1
Nombre de posts : 2526Nombre de likes : 10Inscrit : 4 avril 2008
Oui, c'est tout à fait autorisé (il s'agit ni plus ni moins que d'un cumul classique auto-entrepreneur + salarié). Je connais plusieurs secrétaires indépendantes qui fonctionnent ainsi, ce qui leur permet de conserver la simplicité du régime AE.soussou a écrit : Afin de poursuivre une activité cette année sans cloturer l'AE, puis je effectuer des missions en portage salarial ?
Reste à savoir si la solution de passer au réel (EI ou EURL) n'est pas plus avantageuse. Tout dépend de vos frais.
--
FrançoisFrançois -
Entreprendre avec JAM
Nombre de posts : 3Nombre de likes : 0Inscrit : 25 février 2013Oui il est possible d'associer ces deux statuts. Cependant, avant toute chose, vérifiez que votre métier est "portable", toutes les activités ne le sont pas. Ensuite, si oui, quels sont les services proposés par la société de portage ? A quelles conditions et quels tarifs ?
Le portage salarial vous donne accès à certains privilèges (liés au salariat) parmi lesquels : sécurité sociale, retraite, Pôle Emploi, ce qui est un atout, si vous connaissez, à un moment, une période de creux. Bonne continuation ! -
S.KALAKECH
Nombre de posts : 10Nombre de likes : 0Inscrit : 24 septembre 2010Merci pour vos reponses.
Mais si on est ae et apres on se fait porte, qu'en est il des caisses de secu ? On reste a la ram ou retour cpam ?
On est ae ou salarie ?
Cordialement
Souss -
Entreprendre avec JAM
Nombre de posts : 3Nombre de likes : 0Inscrit : 25 février 2013Vous pouvez continuer à être ae en démarrant en portage salarial. Vous restez ae et devenez salarié en portage au régime général.
Cordialement. -
François1
Nombre de posts : 2526Nombre de likes : 10Inscrit : 4 avril 2008Bonjour,
C'est la proportion entre les deux qui va jouer.soussou a écrit : Mais si on est ae et apres on se fait porte, qu'en est il des caisses de secu ? On reste a la ram ou retour cpam ?
On est ae ou salarie ?
Si vous faites plus de 1200 heures d'activité salariée dans l'année vous basculerez sur la CPAM. Sinon vous restez à la RAM.
--
FrançoisFrançois -
S.KALAKECH
Nombre de posts : 10Nombre de likes : 0Inscrit : 24 septembre 2010j'ai lu que le portage d'un ae est mal vu par l'URSSAFF et qu'il y a un risque de requalification en salarie. Et un redressement à la clé .
Qu'en est il ?
QUELQU'UN L'A T'IL DEJA FAIT ?
Mille mercis.. -
François1
Nombre de posts : 2526Nombre de likes : 10Inscrit : 4 avril 2008
Lorsque vous êtes en portage salarial il n'y a pas de risque de requalification puisque vous êtes déjà salarié...soussou a écrit : j'ai lu que le portage d'un ae est mal vu par l'URSSAFF et qu'il y a un risque de requalification en salarie. Et un redressement à la clé .
Le problème se pose si vous êtes mono-client et que votre auto-entreprise cache en réalité du salariat déguisé.
Mais si vous avez plusieurs clients il n'y a strictement aucun problème à cumuler plusieurs types de facturation: AE + portage salarial + contrat de travail à temps partiel + intérim...
Quelle est votre situation ?
--
FrançoisFrançois -
S.KALAKECH
Nombre de posts : 10Nombre de likes : 0Inscrit : 24 septembre 2010Merci pour vos explications. J etais demandeur d emploi puis jai demarre mon activite d'ae. A t on le droit d'etre porte. Je n'etais pas salarie lorsque j'ai demarre mon activite ae.
Je ne suis pas sure que l on puisse passer d un regime ae pour une periode puis salarie pour une autre periode et enduite refacturer ae.
Je suis perdue ..,
Cordialement
Souss -
mixomatose
Nombre de posts : 7214Nombre de likes : 13Inscrit : 12 février 2008Si ce n'est pas pour le même client, il n'y a aucun problème à être tantot AE, tantot en portage salarial.calculette de charges sociales TNS indépendant en ligne, comparateur simulateur Autoentrepreneur EI EURL http://www.entrepriseindividuelle.info/Calc_CharSoc.php -
Devalone
Nombre de posts : 26Nombre de likes : 0Inscrit : 29 décembre 2010Bonsoir à tous,
Désolé de faire ressortir ce vieux sujet.
Dans le cas où on a plusieurs clients sur notre AE, est-il possible de facturer le même client sur l'AE et le portage salarial quand même ? Ou ceci est strictement interdit ?
Perso j'ai fais le test en EURL, c'était pas pour moi.
Maintenant en AE je touche le seuil, et je cherche une solution...
Merci. -
hmg
Nombre de posts : 26862Nombre de likes : 415Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Aucun texte ne traite cette question.
C'est donc à l'interprétation du contrôleur. Il pourrait y voir un abus de droit clair.
NB : Avec les nouveaux seuil AE, étudiez soit le passage en micro, soit au réel.
- micro = régime forfaitaire un peu plus complexe qui semble garder les seuils auto.
- réel : pensez à adhérer à une AGA pour 2014 (avant 31/05/2014)Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
pal
Nombre de posts : 10Nombre de likes : 0Inscrit : 25 juillet 2012Bonjour,
Cette réponse concerne-t-elle uniquement la dernière question - à savoir la facturation d'un même client tantôt en auto-entrepreneur tantôt en portage - ou toutes les facturations mixtes auto-entrepreneur / portage, y compris dans le cas de plusieurs clients ?"Aucun texte ne traite cette question. C'est donc à l'interprétation du contrôleur. Il pourrait y voir un abus de droit clair."
Merci et bonne journée. -
hmg
Nombre de posts : 26862Nombre de likes : 415Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Pour un même client/employeur.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
pianaportage
Nombre de posts : 6Nombre de likes : 0Inscrit : 24 juin 2014bonjour
Je suis tout à fait intéressé par votre esprit de portage,je suis convaincu -
Tcharli
Nombre de posts : 2527Nombre de likes : 3Inscrit : 21 novembre 2008Poil au nez. 🤣Ex-courtier en assurances néo-retraité, rangé des voitures. Opinions sur le forum à titre personnel et non professionnel. Protection sociale des Travailleurs Non Salariés et SASU. En MP, bons courtiers pour prévoyance, mutuelle, retraite, RC PRO