Forum
Besoin d'aide sur le freelance
Bonjour a tous,
je viens de recevoir un coup de fil d'une société de recrutement me proposant une mission d'1 an renouvelable dans une (très) grosse boite de microélectronique, le tout par l'intermédiaire d'une société de portage.
En gros actuelement je suis jeune diplômé (1 an d'expérience) et je suis actuellement en CDD au CNRS qui risque de n'être pas renouvelé pour des raisons administrative.
Le boulot proposé en soit à l'air intéressant mais ils m'annoncent un salaire énorme, à peu près 3500 net par moi (sachant que je suis à 1800).
Donc je voulais savoir en gros quelles sont les contraintes d'un travail freelance pour une société de portage? Est ce bien vu dans une cariere? Ce salaire est il réellement possible ou c'est de la poudre aux yeux afin de m'attirer?
Merci pour vos réponse
je viens de recevoir un coup de fil d'une société de recrutement me proposant une mission d'1 an renouvelable dans une (très) grosse boite de microélectronique, le tout par l'intermédiaire d'une société de portage.
En gros actuelement je suis jeune diplômé (1 an d'expérience) et je suis actuellement en CDD au CNRS qui risque de n'être pas renouvelé pour des raisons administrative.
Le boulot proposé en soit à l'air intéressant mais ils m'annoncent un salaire énorme, à peu près 3500 net par moi (sachant que je suis à 1800).
Donc je voulais savoir en gros quelles sont les contraintes d'un travail freelance pour une société de portage? Est ce bien vu dans une cariere? Ce salaire est il réellement possible ou c'est de la poudre aux yeux afin de m'attirer?
Merci pour vos réponse
- Bonjour,
Dans votre cas ce n'est pas vraiment du portage puisque l'on vous propose le poste. C'est plutôt un prestataire qui vous prend comme salarié pour sous-traiter cette mission.
Le problème est plus sur la durée de cette mission et la sécurité qui y est liée.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
Oui exactement et c'est d'ailleurs ce qui m'étonnes parce qu'ils m'ont démarché sur monster.hmg a écrit : Bonjour,
Dans votre cas ce n'est pas vraiment du portage puisque l'on vous propose le poste. C'est plutôt un prestataire qui vous prend comme salarié pour sous-traiter cette mission.
Comment ca? c'est une mission de 1 renouvlable avec possibilité de cdi après.hmg a écrit : Le problème est plus sur la durée de cette mission et la sécurité qui y est liée. - Bonjour,
Vous avez actuellement un emploi stable. Vous allez démissionner pour un statut moins sécurisé. Vous aurez une période d'essai et le contrat pourra être rompu à ce moment là.
Attention aussi le CDI sera auprès de qui ?Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
En fait je n'ai pas vraiment un emploi stable, en effet je suis en CDD jusqu'en novembre et le renouvelement est mis en parenthèse car je n'ai pas encore mon diplome (FCE pas encore obtenue).hmg a écrit : Bonjour,
Vous avez actuellement un emploi stable. Vous allez démissionner pour un statut moins sécurisé. Vous aurez une période d'essai et le contrat pourra être rompu à ce moment là.
Attention aussi le CDI sera auprès de qui ?
Le CDI sera de la boite finale aperement, mais je n'ai pas tellement plus de renseignements étant donné que j'ai juste eut un coup de telephone du cabinet de recrutement.
Mais c'est le procédé qui me parrait bysard, surtout que je ne connais pas du tout le freelance. Surtout quand on me propose de doublé mon salaire, j'ai plutot tendance a me méfié.
Sujets similaires
- Maintient de salaire - prévoyance - délai de carence21 avril 2019 19:04
- Portage -> Auto-entrepreneur + EURL6 janvier 2012 11:58
- Le portage : une bonne transition avant l'EURL ?21 septembre 2017 12:11
- creation EI 2018 et Remuneration Optimal16 janvier 2018 13:16
- Portage vs CDI (en pourcentage)10 mai 2019 06:30