Forum
Changer de mission, mais garder l'intermédiaire ?
ExtazZ
Contacter en MP
ExtazZ
Nombre de posts : 287
Nombre de likes : 1
Inscrit :
31 août 2015
Hello tous,
J'ai quelques questions concernant ce qui est faisable moralement et ce qui peut être un peu plus risqué.
En effet, voila maintenant 1 an et demi que je suis en mission pour le même client final, cependant la mission commence à me courir sur le haricot :
- Ambiance qui se dégrade au boulot : Collègues "gamins", coup bas, aller se plaindre au n+1/n+2 pour des affaires futiles (La sieste à la pause dej est maintenant interdite (Sauf que je suis pas dans les bureaux, mais sur la terasse du jardin central du batiment)), les règles ne sont pas pareils pour tout le monde... D'un employé à l'autre, les passes droits changent!
- Je dois être actif dans la journée en tout et pour tout 2h : le reste du temps je n'ai rien à faire (Et le manager côté client est au courant, je suis allé de moi même demandé du boulot... qu'on ne me donne jamais). Cela fait maintenant 5-6mois que ça dure et je sature vraiment de ne rien faire...
- Collègue du même niveau que moi mais "interne" qui est constamment sur mon dos pour rien, remonte le moindre problème pour se faire valoir (Et ça marche...) et j'en ai marre de jouer le politicien avec :).
Seulement voila, j'aimerai vraiment garder mon intermédiaire. Je n'ai absolument rien à leur reprocher. Paiement entre J+8/15 émission facture, jamais de retards, ces bêbêtes la sont plutôt rare.
Ma mission se termine fin Juin, j'ai un préavis d'un mois. Vis à vis du client final, je me dis qu'il serait judicieux de les informer au plus vite de mon souhait de partir à l'échéance du contrat, pour qu'ils puissent entamer les démarches nécessaires à mon remplacement.
J'aimerai trouver une autre mission via cette SSII est c'est là que pour moi ca risque fortement de clocher : Vont-ils accepter de trouver quelqu'un et me placer ailleurs... Moyennant éventuellement un geste de ma part (Comme former le nouveau une semaine à mes frais...) ?
Si vous avez des pistes de négociations je vous en serais très reconnaissant, parce que là j'arrive plus à me lever le matin en sachant très bien que je vais matter des films toute la journée sur Youtube 🤣
J'ai quelques questions concernant ce qui est faisable moralement et ce qui peut être un peu plus risqué.
En effet, voila maintenant 1 an et demi que je suis en mission pour le même client final, cependant la mission commence à me courir sur le haricot :
- Ambiance qui se dégrade au boulot : Collègues "gamins", coup bas, aller se plaindre au n+1/n+2 pour des affaires futiles (La sieste à la pause dej est maintenant interdite (Sauf que je suis pas dans les bureaux, mais sur la terasse du jardin central du batiment)), les règles ne sont pas pareils pour tout le monde... D'un employé à l'autre, les passes droits changent!
- Je dois être actif dans la journée en tout et pour tout 2h : le reste du temps je n'ai rien à faire (Et le manager côté client est au courant, je suis allé de moi même demandé du boulot... qu'on ne me donne jamais). Cela fait maintenant 5-6mois que ça dure et je sature vraiment de ne rien faire...
- Collègue du même niveau que moi mais "interne" qui est constamment sur mon dos pour rien, remonte le moindre problème pour se faire valoir (Et ça marche...) et j'en ai marre de jouer le politicien avec :).
Seulement voila, j'aimerai vraiment garder mon intermédiaire. Je n'ai absolument rien à leur reprocher. Paiement entre J+8/15 émission facture, jamais de retards, ces bêbêtes la sont plutôt rare.
Ma mission se termine fin Juin, j'ai un préavis d'un mois. Vis à vis du client final, je me dis qu'il serait judicieux de les informer au plus vite de mon souhait de partir à l'échéance du contrat, pour qu'ils puissent entamer les démarches nécessaires à mon remplacement.
J'aimerai trouver une autre mission via cette SSII est c'est là que pour moi ca risque fortement de clocher : Vont-ils accepter de trouver quelqu'un et me placer ailleurs... Moyennant éventuellement un geste de ma part (Comme former le nouveau une semaine à mes frais...) ?
Si vous avez des pistes de négociations je vous en serais très reconnaissant, parce que là j'arrive plus à me lever le matin en sachant très bien que je vais matter des films toute la journée sur Youtube 🤣
-
verbal
Nombre de posts : 151Nombre de likes : 0Inscrit : 24 octobre 2014Hello
Dans ce cas là tu n'as pas trop de tracas à te faire, la mission a evolué dans le mauvais sens, aucun scrupule à vouloir partir. C'est même une des raisons pour lesquelles tu es passé freelance normalement: choisir un peu mieux tes missions.
Pour que ça se passe au mieux, fais les choses proprement tout simplement. Informe ton client qui se chargera d'informer le client final. Quand le client final sera informé tu pourras lui expliquer calmement les raisons de ton départ.
Mais ne te soucis pas trop de ton remplacement, quand ils auront trouvé qqun ET si tu n'as pas fini ton préavis tu pourras le former correctement (pas à tes frais surtout, à moins que tu ais une clause moisie dans ton contrat)
Si le client final doit interrompre la mission pour X ou Y raison ils ne se poseront pas de question à ton sujet, ils respecteront à la lettre leur contrat point final (et encore).
Quant à trouver une autre mission avec ce même client ça ne dépend que du fait qu'ils aient un AO correspondant pendant cette même période.
Mais ne leur glisse pas l'idée de former qqun a tes frais dans l'unique but d'avoir une autre mission par leur intermédiaire.
Tu peux tenter de leur demander avant d'officialiser le départ, mais tu prends le risque qu'ils cherchent qqun pour te remplacer sans chercher une autre mission pour toi (car ça ils le font pour leurs employés déjà)
ça n'engage que moi mais à ta place je chercherais une autre mission, sans se focaliser sur l'intermédiaire (oui il y a un risque d'avoir un nouveau client moins performant mais c'est le jeu) et une fois la nouvelle mission trouvée j'informe mon client comme cité au dessus et je pars vers une nouvelle aventure.
C'est propre, y'a rien à reprocher. -
kzg
Nombre de posts : 2927Nombre de likes : 4Inscrit : 2 mai 2012
😲ExtazZ a écrit : - Je dois être actif dans la journée en tout et pour tout 2h : le reste du temps je n'ai rien à faire (Et le manager côté client est au courant, je suis allé de moi même demandé du boulot... qu'on ne me donne jamais). Cela fait maintenant 5-6mois que ça dure et je sature vraiment de ne rien faire...
Pourquoi restez-vous chez le client toute la journée si vous n'avez que 2h de travail ? Quand votre travail est terminé vous partez et/ou vous en profitez pour bosser sur autre chose (formation, prospection, rdv, etc.)
+1ExtazZ a écrit : Seulement voila, j'aimerai vraiment garder mon intermédiaire. Je n'ai absolument rien à leur reprocher. Paiement entre J+8/15 émission facture, jamais de retards, ces bêbêtes la sont plutôt rare.
Pourquoi parlez-vous d'un préavis ? Vous comptez résilier le contrat avant son terme ? Ce serait dommage il ne reste que 3 mois.ExtazZ a écrit : Ma mission se termine fin Juin, j'ai un préavis d'un mois. Vis à vis du client final, je me dis qu'il serait judicieux de les informer au plus vite de mon souhait de partir à l'échéance du contrat, pour qu'ils puissent entamer les démarches nécessaires à mon remplacement.
Tenez jusqu'à fin juin, d'ici là
déjeunez avec votre intermédiaire ;
profitez-en pour l'informer que vous arrêtez cette mission fin juin (parce que ça fait 18 mois et qu'il est temps pour vous de changer d'environnement) ;
qu'il devrait donc commencer à vous trouver un remplaçant d'abord ;
que vous êtes prêt à l'aider (si besoin, préparez vous même la description de la mission et du profil idéal) ;
et que s'il peut aussi vous trouver une nouvelle mission ce serait parfait parce que vous appréciez de travailler avec lui et souhaitez poursuivre la collaboration. -
jmolive
Nombre de posts : 2199Nombre de likes : 8Inscrit : 24 mars 2012Salut,
Si j'avais la chance d'être de temps en temps à ta place, je mettrais mon temps à profit pour me former sur tous un tas de sujets qui peuvent être valorisés, et d'autres non.
Pourquoi ne pas essayer de monter une activité en parallèle ?
Moi c'est l'inverse, je déborde et je commence à en avoir marre. Je refuse certains projets pour ne pas y passer mes WE et faire du mauvais boulot dont je suis responsable et qui peuvent engendrer des catastrophes.
C'est étonnant qu'en étant freelance, ta mission ne soit pas arrêtée ou passée à mi-temps.
Pour avoir encadré une équipe avec 2 freelances et 2 salariés de SSII lorsque j'étais interne, je ne les laissais pas à vide 😃
[HS] A un moment, j'avais passé un accord oral avec une personne qui faisait de la maintenance, je me souviens lui avoir dit "quand c'est calme, tu peux arriver à 9h30 et partir à 16h30 sans problème, et faire du sport ou une pause de 2h le midi, et être 1 jour par semaine en télétravail. Par contre, le jour où il y a l'incident, tu travailles sans compter même si tu dois faire des soirées ou un samedi. Il faut donner le maximum jusqu'à la résolution".
Le seul problème qu'on a eu, c'est lorsqu'il voulait aller à la piscine le midi ou à 16h30 car là, il était injoignable alors j'avais refusé. Ca marchait bien, on s'entendait bien. Et à un moment, il suivait une formation et passait une certification. Il avait la trouille qu'un incident conséquent se pointe dans les derniers jours des révisions.Gérant maj. EURL IS clot 30/09 -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015Verbal : Merci pour ta réponse.
Je compte quand même de faire ça propre et de garder l'intermédiaire, si je vois que ce n'est pas possible ou trop compliqué, alors je tenterai l'aventure avec une nouvelle SSII ! :)
kzg a écrit : 😲
Pourquoi restez-vous chez le client toute la journée si vous n'avez que 2h de travail ? Quand votre travail est terminé vous partez et/ou vous en profitez pour bosser sur autre chose (formation, prospection, rdv, etc.)
Je fais du support applicatif, c'est-à-dire que si il n'y a pas de demandes, je n'ai donc pas de taff. :).
L'appli ayant été considérablement évoluée/débugguée, les utilisateurs étant opérationnels (ce fut laborieux, mais on y est arrivés...) il n'y a quasiment plus de demandes. Je suis soumis aux heures support prévues entre le client final et leur client, donc présence obligatoire du matin au soir "au cas où".
Pour ce qui est de la formation, c'est ce que je fais. Je me suis perfectionné en SQL et tente d'apprendre java ( bon dieux que c'est dur! 🙄 )
kzg a écrit : Pourquoi parlez-vous d'un préavis ? Vous comptez résilier le contrat avant son terme ? Ce serait dommage il ne reste que 3 mois.
Tenez jusqu'à fin juin, d'ici là
déjeunez avec votre intermédiaire ;
profitez-en pour l'informer que vous arrêtez cette mission fin juin (parce que ça fait 18 mois et qu'il est temps pour vous de changer d'environnement) ;
qu'il devrait donc commencer à vous trouver un remplaçant d'abord ;
que vous êtes prêt à l'aider (si besoin, préparez vous même la description de la mission et du profil idéal) ;
et que s'il peut aussi vous trouver une nouvelle mission ce serait parfait parce que vous appréciez de travailler avec lui et souhaitez poursuivre la collaboration.
Je parle d'un préavis car le contrat est prolongé en moyenne 1 mois 1/2 avant l'échéance, et ce pour 6 mois (Et non 3 comme d'habitude), je ne veux pas que la SSII s'engage avec le client pour 6 mois en croyant que je vais rester, ce qui le mettrait forcément en situation compliquée et me mettrait en défaut pour de futures collaborations (ce que je souhaite) s'il ne trouvait pas de remplaçant.
Concernant les déjeuners, c'est aussi compliqué dans le sens où à plusieurs reprises je l'ai contacté pour cela justement (Nous nous sommes jamais vu...) mais cela ne s'est jamais fait.
Je vais réitérer ma demande prochainement.
En attendant, j'ai déjà écrit toutes les procédures pour l'application et mon futur remplaçant. L'idée de rédiger la fiche de poste peut-être intéressante, merci !
@Jmolive : C'était une de mes idées dernièrement pour l'activité parallèle ( voir sujet Ici ). Mais je ne vois pas dans quel secteur, et niveau société je voudrait au moins passer le cap' des deux ans avant de penser à autre chose, ce n'est 'que' ma première année. :).
Le télétravail le client n'est pas d'accord, malheureusement c'est du présentiel en locaux (et avec 1H45 de transport matin & soir, svp)... 🙁 -
kzg
Nombre de posts : 2927Nombre de likes : 4Inscrit : 2 mai 2012ExtazZ a écrit : Je fais du support applicatif, c'est-à-dire que si il n'y a pas de demandes, je n'ai donc pas de taff. :).
Ok, je connais. Vous former durant les heures de bureau, c'est ce qui me semble alors le plus judicieux dans votre cas.
Cela n'explique toujours pas pourquoi vous parlez du préavis : un préavis c'est quand le contrat est résilié et qu'il prend fin avant sa date de fin prévue.kzg a écrit : Je parle d'un préavis car le contrat est prolongé en moyenne 1 mois 1/2 avant l'échéance, et ce pour 6 mois (Et non 3 comme d'habitude), je ne veux pas que la SSII s'engage avec le client pour 6 mois en croyant que je vais rester
Là le contrat arrive à son terme (la clause de résiliation ne s'applique pas) et peut, ou non, être prolongé. Ce qui nécessite votre accord préalabla et votre signature. Si la ssii signe un renouvellement sans vous consulter c'est son problème (c'est même une faute de sa part, on ne s'engage pas sans s'assurer qu'on pourra tenir ses engagements !).
Cela dit vous avez raison sur le fait que le plus tôt vous l'informerez de votre choix de ne pas poursuivre, le mieux ce sera. -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015kzg a écrit : Là le contrat arrive à son terme (la clause de résiliation ne s'applique pas) et peut, ou non, être prolongé. Ce qui nécessite votre accord préalabla et votre signature. Si la ssii signe un renouvellement sans vous consulter c'est son problème (c'est même une faute de sa part, on ne s'engage pas sans s'assurer qu'on pourra tenir ses engagements !).
Cela dit vous avez raison sur le fait que le plus tôt vous l'informerez de votre choix de ne pas poursuivre, le mieux ce sera.
Voila voila, tu as tout dit :).
"Bonjour, on a reprolongé le contrat, on t'envoi le contrat à signer..." -
Hans
Nombre de posts : 515Nombre de likes : 0Inscrit : 5 mai 2008Moyen ton intermédiaire que tu n'as jamais rencontré (il est pas du tout localiser dans la même région ?).
Et Moyen aussi la prolongation sans te poser la question auparavant.
Après s'il paye aussi rapidement, c'est quelque chose de rare.
Mais il faut t'enlever de l'idée que l'intermédiaire va te chercher une mission. Il va chercher des missions tout court mais surtout pour placer ses collaborateurs. S'il a une mission à pourvoir et qu'il n'a personne en interne, alors la, il va chercher un externe. Mais il ne va pas chercher une mission pour un externe à la base. -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015
Si si il est en plein Paris proche de Saint Lazare.Hans a écrit : Moyen ton intermédiaire que tu n'as jamais rencontré (il est pas du tout localiser dans la même région ?).
Et Moyen aussi la prolongation sans te poser la question auparavant.
Après s'il paye aussi rapidement, c'est quelque chose de rare.
Mais il faut t'enlever de l'idée que l'intermédiaire va te chercher une mission. Il va chercher des missions tout court mais surtout pour placer ses collaborateurs. S'il a une mission à pourvoir et qu'il n'a personne en interne, alors la, il va chercher un externe. Mais il ne va pas chercher une mission pour un externe à la base.
Oui clairement pour le paiement je n'ai jamais eu à me plaindre. Il est mentionné 30J reception facture, je suis payé 50% plus vite. C'est une des raisons majeures qui fait que je souhaite continuer avec eux (Jamais d'écart de trésorerie, c'est quand même beaucoup de soucis en moins).
Je ne me fais pas d'idée quant au fait qu'il me cherchera une mission. Bien que je vois un paquet d'offres publiée par cette SSII sur Freelance info, je pense qu'ils cherchent plus de freelances qu'autre chose 🙂 -
jmolive
Nombre de posts : 2199Nombre de likes : 8Inscrit : 24 mars 2012Pas possible cet intermédiaire :!:
Ou alors tu es une femme 😃Gérant maj. EURL IS clot 30/09 -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015
J'ai pas compris le rapport avec le fait d'être une femme ?jmolive a écrit : Pas possible cet intermédiaire :!:
Ou alors tu es une femme :D
Et non, je suis un garçon 🙂 -
GaFree
Nombre de posts : 137Nombre de likes : 0Inscrit : 29 juin 2016
Remarque sexiste de jmolive 😃 . il n'arrive pas a expliquer l'attitude ce la SSII avec toi et il part dans des délires 😃ExtazZ a écrit :
J'ai pas compris le rapport avec le fait d'être une femme ?jmolive a écrit : Pas possible cet intermédiaire :!:
Ou alors tu es une femme :D
Et non, je suis un garçon :) -
jmolive
Nombre de posts : 2199Nombre de likes : 8Inscrit : 24 mars 2012Pas possible !!!!!! 😃
Attends 💡
Tu fais de la pub ???
C'est qui cette SSII ?
Je commence une white list 8)Gérant maj. EURL IS clot 30/09 -
GaFree
Nombre de posts : 137Nombre de likes : 0Inscrit : 29 juin 2016
pas besoin d'une liste. ça sera un singleton 😃jmolive a écrit : Pas possible !!!!!! 😃
Attends 💡
Tu fais de la pub ???
C'est qui cette SSII ?
Je commence une white list 8) -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015Je peux donner le nom de mes bien faiteurs si vous voulez.... en MP.
@Jmolive : Je suis déjà en "mi-temps", plus précisément 4j/5. Libre les vendredi.
J'ai aussi mon collègue qui m'a prévenu qu'en Aout (Si je reconduis en Juin, mais étant extérieur à tout ça il n'en sait rien, il sait juste que je suis Freelance) il faut que je prévois d'avoir des jours où je ne bosserai pas, vu qu'il y aura un creux...
Question : Si des jours ne sont pas travaillés à la demande du client final, qu'en est-il de la facturation vis à vis de la SSII, je suis en quelque sorte bloqué puisque jour non travaillés = pas de facturation, et à côté de ça je suis lié dans un contrat qui me bloque pour bosser à côté en attendant...
🙄 -
Paul92
Nombre de posts : 1755Nombre de likes : 333Inscrit : 1 avril 2012
Tu bluffes Marconi, tu bluffes!!! 8)jmolive a écrit : Pas possible !!!!!! 😃
Attends 💡
Tu fais de la pub ???
C'est qui cette SSII ?
Je commence une white list 8) -
verbal
Nombre de posts : 151Nombre de likes : 0Inscrit : 24 octobre 2014
pas de miracle, pas de jour travaillé = pas de factuExtazZ a écrit : Question : Si des jours ne sont pas travaillés à la demande du client final, qu'en est-il de la facturation vis à vis de la SSII, je suis en quelque sorte bloqué puisque jour non travaillés = pas de facturation
là en revanche il n'y a aucun blocage, le contrat est là pour cadrer certaines choses comme les objectifs de la mission, la durée, la facturation etc... mais en aucun cas (sauf clause qui dit le contraire) il t'oblige à travailler pour un client unique, bien au contraire!ExtazZ a écrit : et à côté de ça je suis lié dans un contrat qui me bloque pour bosser à côté en attendant...
ex: avec ton 4/5 tu peux trouver un client et faire du 1/5 pour augmenter ton CA -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015
Oui, ok pour le 1/5 si je le désire (Disons qu'actuellement je m'en contente très bien, ça me laisse du temps pour le perso (administrations, passage du permis entre autre..), mais ma question s'orientait plutôt sur les 4/5 où je suis censé bosser pour le client.verbal a écrit :
pas de miracle, pas de jour travaillé = pas de factuExtazZ a écrit : Question : Si des jours ne sont pas travaillés à la demande du client final, qu'en est-il de la facturation vis à vis de la SSII, je suis en quelque sorte bloqué puisque jour non travaillés = pas de facturation
là en revanche il n'y a aucun blocage, le contrat est là pour cadrer certaines choses comme les objectifs de la mission, la durée, la facturation etc... mais en aucun cas (sauf clause qui dit le contraire) il t'oblige à travailler pour un client unique, bien au contraire!ExtazZ a écrit : et à côté de ça je suis lié dans un contrat qui me bloque pour bosser à côté en attendant...
ex: avec ton 4/5 tu peux trouver un client et faire du 1/5 pour augmenter ton CA -
cacail
Nombre de posts : 381Nombre de likes : 1Inscrit : 18 avril 2012
C'est rare, certes mais pas unique ! L'intermédiaire avec qui je bosse actuellement paie à 15j Net (pas de négo, c'est dans leur contrat cadre) mais j'ai le virement en 8-10j généralement ;)GaFree a écrit :
pas besoin d'une liste. ça sera un singleton :Djmolive a écrit : Pas possible !!!!!! 😃
Attends 💡
Tu fais de la pub ???
C'est qui cette SSII ?
Je commence une white list 8)
En plus, lorsque j'ai stoppé ma dernière mission, ils m'en ont cherché une nouvelle sans que je le leur demande !
Après, j'appréhende le jour où je vais changer d'intermédiaire pour repasser à un paiement à 60j Net avec 2 relances post délai pour être payé 😃 -
GaFree
Nombre de posts : 137Nombre de likes : 0Inscrit : 29 juin 2016
Vous faites comment les gars? Passez moi les noms de ces intermédiaires s'il vous plaît. J'essayerai de passer par eux la prochaine fois 🙂cacail a écrit :
C'est rare, certes mais pas unique ! L'intermédiaire avec qui je bosse actuellement paie à 15j Net (pas de négo, c'est dans leur contrat cadre) mais j'ai le virement en 8-10j généralement ;)GaFree a écrit :
pas besoin d'une liste. ça sera un singleton :Djmolive a écrit : Pas possible !!!!!! 😃
Attends 💡
Tu fais de la pub ???
C'est qui cette SSII ?
Je commence une white list 8)
En plus, lorsque j'ai stoppé ma dernière mission, ils m'en ont cherché une nouvelle sans que je le leur demande !
Après, j'appréhende le jour où je vais changer d'intermédiaire pour repasser à un paiement à 60j Net avec 2 relances post délai pour être payé :D -
jmolive
Nombre de posts : 2199Nombre de likes : 8Inscrit : 24 mars 2012Moi aussi, envoyez les MP 😃
MerciGérant maj. EURL IS clot 30/09 -
findus
Nombre de posts : 3815Nombre de likes : 11Inscrit : 10 avril 2007pour moi, tu gardes ton intermédiaire s'il est capable de te trouver une mission quand tu lui demandes.
tu n'es pas dans une relation "salarié" avec eux, mais commercial.
cela fait des mois que tu t'ennuies ? déjà c'est pas normal pour moi. Tu les contactes, tu trouves une solution pour changer proprement, vous êtes en position de force (la SSII peut déjà te chercher une mission, et proposer ton remplaçant : c'est gagnant/gagnant)
maintenant, je parle pour mon cas personnel : je n'ai jamais réussi à conserver l'intermédiaire. A chaque fois, ils pensent que je suis un salarié, et que je vais rester au chaud chez le client. Là encore, la mission s'arrêtait, et ils ont mis tellement de temps à se mettre en ordre de marche, que j'ai déjà trouvé avec quelqu'un d'autre... Dommage.EURL / IS depuis 2008 -
ExtazZ
Nombre de posts : 287Nombre de likes : 1Inscrit : 31 août 2015Les MP sont envoyés à propos de l'intermédiaire, si vous en avez du même style n'hésitez pas, pareil pour les black list. (les deux A au début & N à la fin sont déjà BL) :)
Je suis resté sur la mission car je pensais que c'était qu'un simple passage à vide, que je voulais assurer au moins des revenus "rapide" et sans prise de bec chaque fin de mois pour faire un premier bilan correct.
Car j'ai un projet d'emprunt bancaire d'ici 3 à 4ans pour ma résidence principale, et que c'est absolument nécessaire d'avoir de beaux chiffres et quelque chose de concret, selon moi ça vaut quand même un sacrifice aussi petit soit-il comparé au bénéfice que cela m'apportera d'ici là.
@Findus : En quoi suis-je en position de force ? Cette SSII possède plus d'une trentaine de consultants chez le client où je suis, j'imagine que vu comment celle-ci est "ancrée" il n'y aura aucun mal à me remplacer sans forcément avoir la certitude derrière qu'il me trouvera une mission (D'ailleurs il en est absolument pas obligé, je suis moins intéressant qu'un salarié, pour sa marge) -
findus
Nombre de posts : 3815Nombre de likes : 11Inscrit : 10 avril 2007t'es en position de force dans le sens où t'es sur une mission pépère, tu sais que ça va durer encore X mois, donc cherche ailleurs pour ne pas avoir d'intercontrat... si ton intermédiaire ne te propose rien, et bien ouvre tes chakras et cherche d'autres intermédiaires qui seront ravis de te placer chez un nouveau clientEURL / IS depuis 2008 -
MrBarrout
Nombre de posts : 411Nombre de likes : 11Inscrit : 20 août 2010MP pour la white list j en ai deja 3 OK à échanger sur Paris
pour mes 3 dernieres missions ok