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OPTIMISATION BILAN+ MAINTIEN PARTIAL DES ALLOCATIONS CHOMAGE
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19 septembre 2011
Bonjour,
je suis gérant majoritaire d'une EURL IS depuis Aout 2011, je bénéficie du maintien partiel des allocations de chômage pendant 15 mois soit jusqu'au Novembre 2012
Pour ne pas pas rembourser pôle-emploi sur mes allocations, je ne dois pas percevoir de rémunération jusqu'au novembre 2012=> que de dévident=> trop d’impôt
Par contre, pour toucher le max d'argent dans ma poche et pour payer moins d’impôt, je dois faire de l'optimisation rémunération/dévident pour une EURL IS.
Est ce que c'est possible de faire un bilan en Aout 2012 optimisé ( rémunération/dévident) et dire que je toucherai mes rémunérations calculées dans ce Bilan en mois de décembre 2012?
sinon est ce que il existe un autre moyen d'optimisation?
Merci d'avance pour votre réponse
je suis gérant majoritaire d'une EURL IS depuis Aout 2011, je bénéficie du maintien partiel des allocations de chômage pendant 15 mois soit jusqu'au Novembre 2012
Pour ne pas pas rembourser pôle-emploi sur mes allocations, je ne dois pas percevoir de rémunération jusqu'au novembre 2012=> que de dévident=> trop d’impôt
Par contre, pour toucher le max d'argent dans ma poche et pour payer moins d’impôt, je dois faire de l'optimisation rémunération/dévident pour une EURL IS.
Est ce que c'est possible de faire un bilan en Aout 2012 optimisé ( rémunération/dévident) et dire que je toucherai mes rémunérations calculées dans ce Bilan en mois de décembre 2012?
sinon est ce que il existe un autre moyen d'optimisation?
Merci d'avance pour votre réponse
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hmg
Nombre de posts : 26870Nombre de likes : 418Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Ce que vous proposez est impossible : inscription en compte courant vaut paiement. Le fait de considérer la rémunération en charge pour le dirigeant, c'est comme l'avoir versé.
Dans votre cas, il n'y a pas de solution à moins d'allonger la durée de votre exercice au 31/12/2012 (ce qui entraîne un coût juridique et vous revenez sur année civile).
NB : Pour le lecteur, il faut penser à cette problématique en amont pour choisir notamment entre ARCE et ARE.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
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Nombre de posts : 14Nombre de likes : 0Inscrit : 19 septembre 2011Merci hmg pour ton retour
Dans le status déposé pendant l'immatriculation de la société, le premier exercice est fixé sur une année, soit Aout 2012
Est ce que c'est possible d'allonger la durée de l'exercice au 31/12/2012 dans mon cas,
Si oui, quelles conséquences (juridiques, Cout, frais résultant, pénalité, possibilité d'optimisation ) -
hmg
Nombre de posts : 26870Nombre de likes : 418Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
C'est une modification des statuts avec enregistrements. Comptez 1000€ max de formalités.
Vous perdez en possibilités d'optimisation dans le futur (exercice sur année civile et plus à cheval sur deux années).Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.