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RC Portage vers SASU - Questions droits ARE

Bonjour,

Je suis en portage salarial et souhaite une rupture conventionnelle pour créer ma SASU. J'envisage :

- RC effective au 31 mars

- Création SASU et inscription Pôle Emploi au 1er avril

- Démarrage d'une nouvelle mission dans la foulée

Questions :

1. Est-ce légalement possible d'enchaîner RC, création SASU et nouvelle mission sans délai ?

2. Ma société de portage affirme que démarrer une activité juste après une RC serait requalifié en démission - est-ce exact ?

3. Quelles sont les conditions pour maintenir ses droits ARE en tant que dirigeant non salarié de SASU ?

4. Puis-je créer la SASU pendant mon préavis ?

Merci pour vos retours d'expérience !

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