Retour d'expériences [TJM/Négociations]

Reddington a écrit : Bosnoir à Tous,

Je suis un ingénieur JAVA JEE (FullStack) avec 5 ans d'expériences, aujourd'hui je suis un salarié chez une SSII pour 48K. Récemment, j'ai commencé à réfléchir à passer en portage salarial et je compte sur votre retour d'expérience pour avancer :)
1/ Combien pourrais-je gagner en moyenne par rapport à ma rémunération actuelle ?
2/ Qui doit conduire la négociation avec le client , la boite de portage ou moi ?
3/ Quel TJM faut-il demander pour un tel profil ?

Merci d'avance :D

Salut,

1/ 60K
2/ Toi
3/ 500 mini

Bonsoir,

Concernant le tarif et donc ta rémunération, la localisation est importante...
Ce n'est pas le même tarif à Paris qu'à Lille...

martial.arneodo@gmail.com a écrit : Bonsoir,

Concernant le tarif et donc ta rémunération, la localisation est importante...
Ce n'est pas le même tarif à Paris qu'à Lille...

Pourtant l'euro est le même, étrange...

Oui mais le coût de la vie ne l'est pas...
Et crois moi ce n'est pas le même tarif entre les régions...

Bonjour,

Entre Paris, Lisbonne, Vilnius ou encore Dublin aussi l'euro est le même...

Mais comme entre Paris et Lille :
- le coût de la vie est différent.
- le marché est différent.

Bonsoir, c'est sûr, mais la donnée fondamentale au vue de la problématique exposée est le salaire de 48K, je vois mal un indépendant faire un bon de plus 36% (60K)tout en assurant la semi-sécurité avec le statut de portage. Ou alors j'ai loupé un truc...

Bonjour,

4x10m3 a écrit : Bonsoir, c'est sûr mais la donnée fondamentale au vue de la problématique exposée est le salaire de 48K, je vois mal un indépendant

Non.

Arrêtez de rêver, la donnée importante est combien on est prêt à vous payer pas combien vous aimeriez gagner.

Et cela dépend du lieu et de la demande dans le secteur.

Combien seriez vous payé pour le même profil à Madagascar, en Inde, en Roumanie ou encore en Estonie ?

Combien pourrez vous demander si des personnes inconscientes cassent les prix ? Un intervenant ne voit pas d'inconvénients à être payé 10€ de l'heure. Certains avaient accepté des 90, 120 ou 180 par jour pour bosser. Et si cela arrive sur votre profil suffisamment de fois ? Et si vous bossez en télétravail et que votre client décide tant qu'à pas le voir, autant payer moins cher quelqu'un avec le même profil au Maroc ?

Non. Les 48k ne sont pas une donnée importante pour l'offre.
C'est par contre une donnée importante pour que vous l'acceptiez ou non.

donc c'est à partir de 500, c'est quand même raisonnable, sachant que je suis à Paris.

Reddington a écrit : donc c'est à partir de 500, c'est quand même raisonnable, sachant que je suis à Paris.

Ce qui fait environ 250 NET / jour si société de portage... ça tombe à 180-200 (selon la marge) avec une ESN en intermédiaire.

Bonjour,

Pour vous aider à choisir si une offre est valable : 48k, cela donne +/- 170 net par jour et encore sans tout compter. Si on intègre divers avantages (par exemple : remboursements de frais dont le coût est à ajouter aux 48k, primes, participation...), comptez même 250 en net pour une comparaison valable (attention 250 net pas le montant de la facturation qui doit être supérieure à 500 pour atteindre 250 an salarié).

hmg a écrit : Bonjour,

Pour vous aider à choisir si une offre est valable : 48k, cela donne +/- 170 net par jour et encore sans tout compter. Si on intègre divers avantages (par exemple : remboursements de frais dont le coût est à ajouter aux 48k, primes, participation...), comptez même 250 en net pour une comparaison valable (attention 250 net pas le montant de la facturation qui doit être supérieure à 500 pour atteindre 250 an salarié).

On est quasi d'accord sur ce point ! 🙂

Je compte facturer 500/j ca fait +/- 200 net multiplié par 20 jours ça fait 4000 net/ mois. Mon calcul est-il correct ? Je n'ai pas loupé des charges à déduire ?

Reddington a écrit : Je compte facturer 500/j ca fait +/- 200 net multiplié par 20 jours ça fait 4000 net/ mois. Mon calcul est-il correct ? Je n'ai pas loupé des charges à déduire ?

C'est correct ! Après, une activité d'indépendant n'est pas forcément rectiligne et aussi stable que celle d'un salarié en ESN (même si c'est un oxymore dans ces sociétés).

4x10m3 a écrit :

Reddington a écrit : Je compte facturer 500/j ca fait +/- 200 net multiplié par 20 jours ça fait 4000 net/ mois. Mon calcul est-il correct ? Je n'ai pas loupé des charges à déduire ?

C'est correct ! Après, une activité d'indépendant n'est pas forcément rectiligne et aussi stable que celle d'un salarié en ESN (même si c'est un oxymore dans ces sociétés).

Merci pour ton retour, quels sont les points les plus importants à négocier avec la société de portage ? Rupture conventionnelle ? Paiement ?
Je t'en remercie d'avances !

Bonjour,

Reddington a écrit : Je compte facturer 500/j ca fait +/- 200 net multiplié par 20 jours ça fait 4000 net/ mois. Mon calcul est-il correct ? Je n'ai pas loupé des charges à déduire ?

Non.

Parce que vous ne travaillez pas 20 jours par mois sur 12 mois.

Moi je fais mon prévisionnel sur 220 jours par an, même si souvent j'en fait 230...

De mon côté je pars toujours sur une base de 200 jours... Mais c'est du prévisionnel et non de la provision...

C'est vrai que moi, sur Paris j'etais à 600€/jour et à Lyon, j'ai eu 550€/jour.

Reddington a écrit : donc c'est à partir de 500, c'est quand même raisonnable, sachant que je suis à Paris.

500€ de TJM pour un dev java Fullstack si il est bon c'est un minimum. Ca peut monter même à 600 suivant les frameworks connu, l'expérience et le client. Généralement les grands comptes du CAC 40 payent mal. Après si l'idée est de maximiser tes revenus, le portage salarial n'est clairement pas la meilleure option. Pense aussi à ajouter une marge de négociation car il y aura négociation.