Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Bootstrap
Ce qu’il faut savoir sur Bootstrap
Bootstrap est un framework CSS open-source conçu pour faciliter le développement de sites web réactifs et modernes. Créé par Twitter, il fournit une collection de composants préconçus, comme des grilles, des boutons, des formulaires et des menus de navigation, qui s’adaptent automatiquement à différentes tailles d’écran. Compatible avec HTML, CSS et JavaScript, Bootstrap simplifie la mise en page grâce à son système de grille flexible et ses classes utilitaires. Il est particulièrement apprécié pour accélérer le prototypage et assurer une expérience utilisateur cohérente sur tous les appareils. Son écosystème inclut de nombreux thèmes et extensions pour personnaliser facilement les designs.
DEVIENS #AUTEUR DE VIDEO Bootstrap

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'IT pour la prochaine publication de notre vidéo qui portera sur Bootstrap. "Pourquoi pas moi ? Je suis développeur(euse), ou formateur(trice)... et Bootstrap n'a aucun secret pour moi. J’ai envie de partager mon expertise au plus grand nombre ! Participer à la création d'une vidéo me permettra de renforcer ma crédibilité et de mettre à profit mes connaissances." Notre équipe éditoriale t'accompagnera à chaque étape de la conception de la vidéo en partageant avec toi leur savoir-faire et leur expérience dans la création de vidéos en informatique.
CDI Full remote - Développeur(se) Senior Full Stack Java (F/H)

Développement front & back Concevoir et développer les fonctionnalités côté serveur et côté client Assurer l’intégration du front avec le back, veiller à la cohérence globale de l’application. Rester à l’écoute de nouvelles technologies front pour soutenir la modernisation. Qualité de code & bonnes pratiques Participer activement à la réduction de la dette technique : refactorings, optimisations, montée de version. Mettre en place et promouvoir les principes de Clean Code , les Design Patterns adaptés et une bonne couverture de tests (unitaires, intégration). Maintenance & améliorations continues Collaborer avec l’équipe pour optimiser l’ intégration continue (CI) et la conteneurisation (Docker), en lien avec l’équipe infra. Participer aux actions de monitoring, d’observabilité, d’optimisation des performances et de sécurisation des applications. Coaching & montée en compétences Accompagner les développeurs moins expérimentés, partager vos connaissances et bonnes pratiques. Encourager la collaboration, la revue de code et la formation continue au sein de l’équipe. Collaboration & roadmap technique Travailler en étroite collaboration avec le CTO, les Leads Dev et l’équipe infra. Participer aux rituels d’équipe (daily stand-up, rétrospectives, grooming…) et contribuer à la vision technique de nos logiciels. Être force de proposition pour améliorer l’architecture, les process et la qualité globale du logiciel.
Développeur Senior Front-end React JS F/H

La prestation s’effectue dans la squad Risk Management en tant que « Développeur Senior Front-end REACT » en environnement AGILE. La prestation s'effectuera en étroite collaboration avec notre équipe IT en place (8 personnes) afin d'assurer la qualité, la performance et la maintenabilité de notre application. Cette prestation doit couvrir les besoins en développement, intégration et optimisation de composants d’interface. Le consultant jouera le rôle de leader frontend dans notre équipe de développeurs pour assister le tech lead auprès des autres développeurs.
développeur Fullstack Java, Spring/ Spring Boot HTML5, CSS, Javascript, Bootstrap, React /k

développeur Fullstack Java, Spring/ Spring Boot HTML5, CSS, Javascript, Bootstrap, React Au moins 5 ans d'expérience en tant que développeur Fullstack. Charenton le pont, 2 jours de TT Frontend : HTML5, CSS, Javascript, Bootstrap, React Backend: Java, Spring/ Spring Boot Base de données : Oracle API et Webservices : REST, XML, OpenAPI/Swagger Kubernetes, docker, openshift Les outils Devops et d'amélioration continue (jenkins, git...) o Maitrise de l’anglais (niveau B2 minimum car squad anglophone). o Méthodologie agile/scrum appréciée, mais pas rédhibitoire o Appétence fonctionnelle et expérience bancaire (notamment des process de production applicative et de la sécurité). o Réactivité (vis-à-vis des demandes utilisateurs notamment) et communication/esprit d’équipe (notamment dans la squad)
Développeur·se Senior Full Stack Java
Vous êtes un·e développeur·se passionné·e par la technique et Java n’a plus de secrets pour vous ? Alors, nous avons la mission qu'il vous faut ! Nous recherchons un·e développeur·se Senior Full Stack Java pour notre client du secteur du service. Dans ce cadre, vous serez amené·e à participer activement à la modernisation et l’évolution de leurs applications utilisées quotidiennement par de nombreux établissements publics. Vos missions 🔹 Développement Full Stack • Concevoir, développer et intégrer de nouvelles fonctionnalités sur le back-end (Java, Spring Boot, Struts2, Grails) et le front-end (jQuery, Bootstrap, Angular) • Assurer la cohérence et l’optimisation des interactions entre le front et le back • Être force de proposition sur l’évolution technologique des applications 🔹 Amélioration continue & Qualité logicielle • Réduire la dette technique : refactoring, montée de version, amélioration des performances • Appliquer et promouvoir les bonnes pratiques de développement (Clean Code, Design Patterns, TDD) • Assurer une bonne couverture de tests (unitaires, intégration, non régression) 🔹 Modernisation & architecture • Participer aux projets de refonte : découplage front/back, API REST/JSON, conteneurisation (Docker, Kubernetes) • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe infrastructure sur l’intégration continue (CI/CD) • Mettre en place des outils et des process pour améliorer la scalabilité et la performance des applications 🔹 Support technique & maintenance • Analyser et résoudre les incidents liés aux applications • Suivre les évolutions techniques et assurer la maintenance corrective et évolutive • Accompagner la mise en production des nouvelles fonctionnalités en collaboration avec l’équipe DevOps 🔹 Collaboration & montée en compétences • Travailler en synergie avec les équipes techniques (CTO, Lead Dev, Infra) et métiers • Accompagner et former les développeurs moins expérimentés • Participer aux rituels d’équipe (daily meetings, rétrospectives, grooming) Stack Technique : Back-end : Java 8/11/17, Spring Boot, Struts2, Grails (Groovy), Hibernate Front-end : jQuery, Bootstrap, Angular (+ ouverture aux évolutions tech) Base de données : MySQL, PostgreSQL Intégration continue & Conteneurisation : GitLab CI, Docker, Kubernetes, Grafana Environnement : Tomcat, Gradle, Maven
Développeur NodeJS (H/F)

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Fullstack. En tant que Développeur NodeJS (H/F), vous : • Gérez le développement des Back-End d'applications Web • Intégrez les interfaces dans le respect des standards web et de l'expérience utilisateur • Participez à l'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements • Industrialisez vos développements via notre PIC (Jenkins) • Participez au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : • Back End (impératif) : NodeJS • Front End (apprécié) : Vue, React, Angular 2+ / Bootstrap • BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQL Server) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) • Outils : Git, Jenkins, Jira
Développeur Java/Angular (H/F)

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement back-end. Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : Back End (impératif) : Java (version 8/11/17) Spring boot ou MVC et Hibernate Front End (apprécié) : Frameworks: Angular 2+ (version 12/15)/ React / Vue.js / Bootstrap / Typescript BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, Jira
Développeur Java (H/F)

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement back-end. En tant que Développeur Java (H/F), vous assurez les missions suivantes : • Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications • Le Code Review avec les autres développeurs du projet • L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements • L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) • La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : • Back End (impératif) : Spring boot ou MVC et Hibernate • Front End (apprécié) : Frameworks: Angular 2+ / React / Vue.js / Bootstrap • BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) • Outils : Git, Jenkins, Jira
Développeur (H/F) .NET/ Angular- CDI Sophia Antipolis

Dans le cadre d’un renforcement d’équipe pour un acteur international du secteur des services, nous recherchons un Développeur .NET / Angular justifiant d’au moins 3 ans d’expérience . Vous rejoindrez une équipe agile et collaborative afin de participer au développement et à l’évolution de solutions web à fort impact, utilisées à l’échelle mondiale. Votre mission inclura : Le développement de nouvelles fonctionnalités back-end en C# / .NET / MVC / WCF L’implémentation et la maintenance du front-end en Angular / TypeScript / Bootstrap La gestion des données avec SQL Server La collaboration avec l’équipe via Azure DevOps et Git
Développement et maintenance d’applications Web

Développeur Web & Modernisation d'Applications (H/F) – Environnement IBM i Nous recherchons un(e) Développeur(euse) Web pour participer au développement et à la maintenance des applications informatiques, ainsi qu'à la modernisation d'un progiciel de gestion intégré (PGI). Missions principales Développement et maintenance d’applications Web Contribuer au développement et à l’évolution d’applications web, principalement orientées e-commerce (B2B et B2C) . Modernisation d’un PGI en mode Web sous IBM i Après une formation interne, participer activement à la modernisation des interfaces et des programmes à l’aide de la solution ProfoundUI/Atrium de ProfoundLogic . Développer des interfaces frontend en Javascript, DOM, CSS . Travailler sur le backend avec RPG free ILE, webservices, JSON et DB2 . Mettre en place des interconnexions avec des outils externes comme Salesforce . Profil recherché Diplômé(e) d’une formation Bac +3 en informatique , vous justifiez d’au moins trois ans d’expérience en développement web. Compétences techniques solides en PHP, Javascript, MySQL, CSS, Bootstrap, webservices (XML, JSON), ergonomie et intégration de maquettes . La maîtrise du framework Symfony (2/3/4) et des bases sous WordPress sont un plus. Une expérience en environnement IBM i serait un atout supplémentaire. Qualités recherchées Rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des délais et des procédures. Capacité à travailler en équipe, force de proposition et polyvalent(e). Enthousiaste et partageant des valeurs humaines fortes. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et participer à des projets de modernisation ambitieux, envoyez-nous votre candidature !
Développeurs .Net H/F

Nous recherchons plusieurs Développeurs .Net (H/F) Prestation en Portage salarial (CDI.c) pendant 6 à 8 mois ; Embauche chez le client final à l’issue de la prestation /!\ ; Démarrage : Souplesse ; Localisation : Aix-en-Provence (13) ; Télétravail : Négociable selon profil (jusqu’à 4 jours par semaine). Secteur : Santé / Médical. Mission : Développement et évolution d'applications Web. Gestion / Migration des interfaces. Maintien en condition opérationnelle (MCO) des fonctionnalités. « Best Practices » et participation à la transformation / aux projets techniques. Environnement technique : , VB.Script, Javascript, HTML/CS,S Angular, , Bootstrap, PHP, SQL Server, , MVC
Développeur Sharepoint

Je recherche un Développeur Sharepoint pour l'un de mes clients en Ile de France Démarrage ASAP 3/4 jours de déplacements sur site par semaine. Concevoir des solutions répondant aux besoins métiers Implémenter ces solutions Assurer le support de niveau 3 sur les solutions implémentées Opérer des migrations Migration on-premise vers du Online. Contribuer à l’amélioration de l’offre de services (composants / sujets socles) Compétences techniques : Développement Web - (HTML, Javascript, CSS) dont l’utilisation d’un Framework CSS (ex : bootstrap et sass) Développement SharePoint - Classic et Modern (PnP PowerShell, API REST, SPFx, TypeScript, ReactJS) Gestion des sources (GIT, Gitlab) Power Platform - Power Apps et Power Automate ShareGate - Migrations On Premises vers Online
POT8318-Un Développeur Fullstack sur Charenton le pont.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Un Développeur Fullstack sur Charenton le pont. Descriptif: Frontend : HTML5, CSS, Javascript, Bootstrap, React Backend: Java, Spring/ Spring Boot Base de données : Oracle API et Webservices : REST, XML, OpenAPI/Swagger Kubernetes, docker, openshift Les outils Devops et d'amélioration continue (jenkins, git...) Maitrise de l’anglais (niveau B2 minimum car squad anglophone). Méthodologie agile/scrum appréciée, mais pas rédhibitoire Appétence fonctionnelle et expérience bancaire (notamment des process de production applicative et de la sécurité). Réactivité (vis-à-vis des demandes utilisateurs notamment) et communication/esprit d’équipe (notamment dans la squad)
Tech Lead .NET Full Stack

Missions principales En tant que Technical Leader, vous aurez un rôle clé dans l’encadrement et le développement technique de votre équipe. Vos missions incluront : Pilotage technique et encadrement Accompagner et encadrer une petite équipe de développeurs Garantir la qualité du code et l’application des bonnes pratiques Assurer la montée en compétences des développeurs (mentorat, revue de code, partage de connaissances) Conception et développement Comprendre les besoins métier et rédiger les documents techniques Concevoir, développer et maintenir des applications en utilisant les meilleures pratiques du développement logiciel Mettre en place des architectures scalables, robustes et évolutives Intervenir à la fois sur le développement front-end et back-end Documentation et gestion du cycle de développement Mise à jour du “operational manual” du produit à chaque livraison Participer au Program Increment Planning (Méthodologie SAFE) Assurer l’intégration continue et l’automatisation des tests Participer au déploiement des solutions en environnement d’intégration et de préproduction Assurer la maintenance et l’évolution des applications Coordination et communication Collaborer avec les équipes métier et la maîtrise d’ouvrage Gérer les interactions avec l’équipe exploitation et infrastructure Participer à l’amélioration continue des processus de développement Compétences techniques requises Le candidat idéal doit avoir une forte expertise en développement .NET et être capable d’accompagner techniquement une petite équipe de développeurs. Technologies principales : Développement Full Stack (front-end et back-end) Langages : C# (TPL, , MVC, WCF) Frameworks : .NET Core, .NET 4.5 Outils de développement : Visual Studio, Azure DevOps Méthodologies : TDD, SOLID, intégration continue Développement front-end : HTML5, TypeScript, Bootstrap, Vue.js 3, jQuery API et interconnexions : REST API Sécurité : OIDC (Keycloak), OWASP Bases de données SQL : PostgreSQL (Timescaledb est un plus), Oracle Bases de données NoSQL : InfluxDB Outils de messaging : RabbitMQ Outils DevOps : Azure DevOps, Helm, Docker, Octopus Deploy
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