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Objectif du rôle Le Delivery Lead est responsable de l'exécution fluide des projets, en assurant : La collaboration interfonctionnelle , en alignant les efforts des équipes sur les objectifs stratégiques. L'amélioration continue des processus , pour augmenter la productivité et la qualité des livrables. L'optimisation des ressources , pour livrer les projets dans les délais et en respectant le périmètre fixé. L’alignement avec les attentes business et utilisateurs , pour assurer une adoption réussie des solutions. Principales responsabilités a. Gestion de produit et approche centrée sur l’utilisateur Travailler avec les Proxy Product Owners et les Business Owners pour s'assurer que la vision et la stratégie produit sont bien définies. Affiner la roadmap produit en tenant compte de la faisabilité technique, de la complexité et de l’allocation des ressources. S’assurer que les fonctionnalités développées répondent aux besoins des utilisateurs et apportent de la valeur. b. Alignement avec le business Prioriser les missions en fonction des objectifs business. Veiller à ce que les livrables respectent les attentes des utilisateurs et les domaines métiers. c. Cadrage et exécution des livraisons Définir les périmètres des missions en alignement avec les objectifs stratégiques. Prioriser les livraisons pour maximiser l’impact business. Gérer les dépendances et les ressources pour assurer un bon déroulement des projets. d. Suivi et reporting Suivre l’avancement des équipes et identifier les risques potentiels . Fournir des mises à jour régulières aux parties prenantes. e. Gouvernance et gestion du cycle de vie des produits Challenger les décisions liées au cycle de vie des produits en fonction de leur valeur business et de l’adoption utilisateur. f. Communication avec les parties prenantes Assurer la transparence et la gestion des attentes des parties prenantes. g. Coaching et mentorat Accompagner les équipes agiles et aider à l’adoption des bonnes pratiques Agile . Développer l’autonomie des équipes et les aider à monter en compétences. h. Gestion budgétaire et allocation des ressources Superviser le budget et optimiser les allocations pour maximiser la valeur délivrée. i. Gestion des obstacles Identifier et lever les impédiments techniques et organisationnels . Gérer les risques et assurer la coordination entre les équipes pour résoudre les dépendances. Ce que le Delivery Lead ne fait pas Il ne réalise pas directement les tâches techniques. Il ne définit pas la stratégie business globale . Il ne gère pas le développement de carrière des développeurs. Il ne traite pas des problèmes techniques profonds . Critères de réussite Le succès du Delivery Lead sera évalué sur plusieurs indicateurs : Succès des produits digitaux (objectif : 90% de réussite mesurée via une Product Value Card). Valeur générée par les enablers (évaluée avec une Service Value Card). Satisfaction des équipes (NPS ≥ 8/10 lors de revues bi-annuelles).

Hello ! Nous c’est WEKEY ! Nous ne sommes ni une ESN ni un cabinet de recrutement. Aaah mais qui sommes-nous alors ? Pour tout savoir sur nous et votre future mission c’est par ici 😁⬇ Vous êtes Développeur DATAIKU H/F et vous recherchez une mission en freelance ? Nous avons le projet qu’il vous faut pour l'un de nos clients basé à Tours dans le monde des assurances. CE QUI VOUS ATTEND 👀 Dans le cadre de la mission votre rôle sera : · Suivi de projets et supports de projets · Analyse des programmes existants :Audit des programmes SAS actuels pour comprendre leur fonctionnement, les dépendances et les spécificités. · Plan de migration : Élaboration d'un plan de migration détaillé incluant les étapes, les ressources nécessaires, et le calendrier prévisionnel · Migration des programmes : Réécriture et adaptation des programmes SAS en Dataiku, en tenant compte des meilleures pratiques et des fonctionnalités offertes par la plateforme. · Tests et validation : Mise en place d'un processus de test rigoureux pour s'assurer que les programmes migrés fonctionnent correctement et produisent des résultats conformes aux attentes. · Formation et documentation : Formation des équipes internes à l'utilisation de Dataiku et fourniture de documentation détaillée sur les nouveaux processus. · Support post-migration : Assistance technique après la migration pour résoudre d'éventuels problèmes et optimiser l'utilisation de Dataiku.

Missions principales : Support fonctionnel et technique : Fournir un support aux utilisateurs, en coordination avec les prestataires de TMA et les équipes systèmes & réseaux. Maintien en conditions opérationnelles : Gérer les accès, effectuer le paramétrage, produire la documentation, réaliser des reportings, et surveiller/maintenir les interfaces. Participation aux projets d’évolution des SI Financiers : Collaborer avec les acteurs de la DAF sur les projets d’urbanisation et d’évolution des systèmes financiers, depuis l’expression des besoins jusqu’au déploiement et l’accompagnement des utilisateurs. Compétences techniques requises : Comptabilité/Finance : Niveau junior - Important Administration ERP : Niveau débutant - Important SAGE X3 : Niveau débutant - Souhaitable Livrables attendus : Support utilisateur. Maintien en conditions opérationnelles des systèmes d’information financiers. Profil recherché : Apporter un support technique et fonctionnel aux équipes internes. Déployer et maintenir les outils de supervision des solutions. Gérer un support de niveau 2 via un outil de ticketing. Accompagner les clients en collaboration avec l’équipe Customer Success Management (CSM) dans l’intégration des solutions. Configurer les comptes clients sur les différentes applications de la gamme.

Le poste concerne un remplacement dans une équipe existante, au sein du pôle ERP de l'entreprise. L'environnement technique repose sur des applicatifs legacy en pleine transformation. La mission consiste à assurer la maintenance et l'évolution de l'ERP , en coordination avec les équipes internes (développeurs PL/SQL, experts Java, Talend, etc.). Vous devez gérer un équilibre entre RUN (60%) et BUILD (40%) , avec une forte autonomie et un rôle clé dans la facturation et la comptabilité client. Missions principales : - Aide et conseil sur l'utilisation du système applicatif en question - Maintenance des développements Oracle PL-SQL, C, pro-C , OpenRoad si possible. - Maintenance corrective et évolutive des modules existants dans le respect des priorités fixées par le management et en concertation permanente avec le métier. - Analyse / faisabilité / chiffrage des nouvelles demandes en accord avec l'architecture - Coordination des développements avec les autres ERPs - Mise en place de guidelines techniques - Rationalisation / harmonisation des méthodes et bonnes pratiques - Participation à l'amélioration et à la création de nouveaux flux de données vers d'autres systèmes - Tests techniques et contrôle qualité - Rédaction / mise à jour de la documentation technique - Assurer la durabilité des connaissances sur les solutions apportées dans le cadre de la maintenance

Description: Secteur: Publique TT: 2j/s Objectifs et enjeux du missionnement La DPIRS s’appuie sur le framework SAFE décliné sur 2 trains, pour organiser et délivrer une partie de son périmètre : · Le Train NET (centré sur l’environnement de travail des collaborateurs PE et des usagers) · Le Train INFRA ( centré sur les services d’infrastructures) Les trains constituent un vecteur d’accélération de notre delivery au sein de la DPIRS, qui permet de maîtriser l’exécution (dire ce qu’on va faire et faire ce qu’on a dit), favoriser un engagement collectif inter-équipes/pôles/départements/directions et donner de la visibilité sur les travaux réalisés. Ils représentent également un outil d’alignement de la valeur, de priorisation, de suivi budgétaire et de prise de décisions au sein de la DPIRS. En rejoignant le département Conduite Opérationnelle des Projets « COP », au sein de la DPIT, devenir le RTE du train NET. La spécificité du périmètre du train NET va permettre d'avoir une approche de bout en bout des livrables et de la valeur utilisateur apportée. LE collectif du train va permettre d'échanger et de collaborer avec des équipes d'architecture, d'ingénierie technique, de support, de relation utilisateur. techniques de la dpirs : Historique des journaux Pour en savoir un peu plus sur nos train DPIRS : Document d'accueil autour des trains DPIRS Activités à réaliser Quotité de travail : En tant que RTE du train NET : Privilégier du train pour accompagner les équipes dans l’usage des outils et l’accompagnement de la méthode En charge l’organisation, la communication et l’animation des cérémonies autour du train NET (notamment PIPL, les comités de suivis, ...) L’avancement et jouez un rôle de facilitateur auprès des équipes En support des PO et des équipes pour les accompagner dans la mise en pratique de l’agilité, et du framework SAFE, et sur le développement de la culture produit & de la valeur (mesures, ROI) Intégré à la communauté des RTE et susceptibles de participer aux réunions du CORTEX (COmmunauté des RTE Experts interentreprises)) Au sein du département COP, partie prenante dans les transformations des modes de fonctionnement de nos trains, que nous cherchons à faire évoluer pour s’adapter aux nouveaux enjeux technologues et modes de fonctionnement. • Les astreints (HNO, etc…) : NON • La possibilité de renouvellement : Possible • Type de projet : MCO • Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : Hybrid • Nombre de jours/semaine ou par mois chez le client : 2 jours de présence sur site par semaine

Nous recherchons pour notre client un Développeur (H/F) : Prestation pure Freelance ou Portage salarial (CDI.c) ; Durée : 2 à 4 mois ; Démarrage : Février 2025 ; Localisation : Fos-sur-mer (13) ; Télétravail : 1 jour par semaine maximum ; Secteur : Industrie. Mission : Réécriture totale ou partielle d’une application développée en qui fait appel à une base de données Oracle via calculs automatiques. Selon avis, possibilité de migrer en C#. Possibilité d’extension de la mission sur d’autres applications / projets. Importante collaboration avec le chef de projet, l’utilisatrice principale et les équipes métier pour comprendre leurs besoins en lien des données géographiques (SIG). Environnement technique : , Oracle

Nous recherchons un profil Concepteur Fonctionnel ou Business Analyst qui fera le lien entre les équipes AMOA, les directions métiers et l’équipe de développeurs. Votre rôle principale sera de : Analyser les besoins exprimés par la MOA/AMOA Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillés Réaliser les tests sur les développements livrés Coordonner entre les différentes parties prenantes Concevoir et spécifier les solutions envisagées, en concertation avec les équipes Architecture, Développement et Sécurité.

Pour les besoin de notre client grand compte assurance, nous recherchons un Analyste Développeur SAS pour travailler au sein de l’équipe Data Office de la Direction Technique Santé Prévoyance. L'équipe travaille sur des projets innovants visant à améliorer la gestion des données et à optimiser les processus métiers. Les activités seront les suivantes : -Identification des sources de données. -Extraction et réconciliation de données issues de différents fichiers sources. -Qualification de la base de données : exactitude, exhaustivité, fiabilité, pertinence… -Rédaction de règles de mapping (données sources, transco, données cibles...). -Tester les données et valider les extractions : analyse d’écart en lien avec les autres sources d’information (SIO, reporting…). -Effectuer des résumés d’analyse des états de comparaison. -Rédaction de la stratégie de tests pour la phase de migration. -Recette fonctionnelle. Echanges avec les analystes métiers et les équipes informatiques, pour identifier, analyser et expliquer les écarts. -Structurer et présenter les résultats de ses travaux (indicateurs de suivi…) lors des différents ateliers. Suivi du planning et des engagements.

Objectifs Sur le périmètre confié en coordination avec l'équipe de Gestion Courante Datalake : Assurer le suivi des traitements quotidien en Spark/Scala Analyser, corriger les incidents fonctionnels confiés avec leurs éventuelles reprises de données afférentes Tester les corrections d'incidents Mettre à jour la documentation Livrer en production les corrections Rendre compte à son chef de projet Livrables Spécifications des corrections dans le respect des délais et des charges définis avec son chef de projet Plan et cas de tests Mises à jour de la documentation Mise à jour du suivi interne de l'équipe

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Administrateur(trice) Bases de Données pour intervenir chez un de nos clients. Vos principales missions : - Administrer des bases de données Oracle en production, garantissant leur disponibilité et performance. - Gérer des tâches courantes de production : monitoring, sauvegardes, restauration, optimisation des performances. - Analyser et résoudre les incidents critiques liés à la base de données. - Gérer les montées de version, application de patchs et mise en conformité des systèmes. - Mettre en place et maintenir des politiques de sécurité et de sauvegarde adaptées. - Collaborer avec les équipes infrastructure et réseau pour garantir une intégration optimale des bases de données.

Contexte : Nous recherchons un(e) DBA Production pour renforcer nos équipes. [La prestation consiste à contribuer à/au(x)] - Administration des serveurs de bases de données [Suivi de production, résolution d'incidents, installation de base, migration, conseil au ME et études.] - La réplication pour les environnements de production + Tuning Oracle • Analyse des performances Oracle (Stastpack, awr, quest ) • Optimisation des requêtes SQL • Optimisation des instances • Recommandations et solutions correctives

Nous recherchons un Développeur Java avec des compétences en Finance de Marché pour l'un de nos clients grand compte, Vous interviendrez sur le développement et l’évolution d’une application front pre-trade dédiée à la connexion aux marchés Forex mondiaux , utilisant le protocole FIX. Missions : Au sein de cette application stratégique, vous serez amené(e) à : Contribuer au déploiement on-premise sur RHEL via Jenkins . Développer et participer à plusieurs projets clés , . Réaliser des migrations techniques de l’application vers de nouveaux frameworks réseau, BDD, middleware, etc. Participer au renforcement de la résilience et à la gestion de l’obsolescence des systèmes. Apporter un soutien sur des problématiques liées à la gestion de l’infrastructure (ouverture des routes, firewall, SSL, etc.). Collaborer avec les équipes trading , Retail et financement structuré . Compétences requises : Maîtrise de la stack simplifiée pour des projets de finance de marché. Expertise en Java core 8, 11, 17 . Bonne connaissance de la BDD Oracle . Expérience sur des applications utilisant le protocole FIX .

Nous recherchons actuellement un consultant DATA expérimenté sur & pour une mission avec un client final sur Tours. Missions : Dans le cadre de la stratégie de modernisation du SI et d'optimisation des processus analytiques, le client souhaite migrer une partie de son patrimoine développé sous SAS vers la plateforme Dataiku. Cette migration a pour objectif d'améliorer la capacité d'analyse, d'intégrer de nouvelles fonctionnalités et de réduire les coûts opérationnels. Prestations attendues : Suivi de projets et supports de projets Analyse des programmes existants Plan de migration Migration des programmes Tests et validation Formation et documentation Support post-migration

Dans le cadre d’une transformation en cours, notre client souhaite renforcer ses équipes afin de maintenir la qualité des services délivrés et de faire évoluer ses plateformes SI existantes. Un projet d’évolution d’un outil interne de tarification et de gestion des devis clients s’inscrit dans ce programme de transformation. Il s’agit d’une application développée en interne qui, à partir des demandes des clients, établit des propositions commerciales et assure la mise en facturation vers le système de gestion des ventes. Nous recherchons un(e) consultant(e) en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) pour accompagner l’évolution de cet outil, piloter son intégration avec d’autres applications et assurer le suivi des développements dans le cadre de la roadmap 2025. Le consultant interviendra dans un environnement dynamique et collaboratif, en étroite relation avec les équipes internes et les partenaires impliqués dans le projet. Il aura pour responsabilités de : Assurer l’interface avec les référents métiers pour cadrer les besoins et piloter les différentes phases du projet. Animer des ateliers fonctionnels avec les équipes métiers et IT. Rédiger les dossiers de spécifications technico-fonctionnelles. Piloter les travaux d’intégration réalisés par un prestataire externe. Coordonner les phases de tests et de validation (rédaction et exécution des scénarios de tests). Préparer et accompagner la mise en production ainsi que la mise en service des évolutions. Réaliser des actes d’administration technique liés aux activités de RUN. Assurer le transfert de connaissances et l’accompagnement des équipes support.

Description détaillée Le département informatique recherche un Chef de Projet pour une mission critique. A partir d'une analyse des points de défaillance du système d'information, vous organiserez et piloterez les initiatives pour renforcer la résilience, la robustesse et l'industrialisation du système. Un accent particulier sera mis sur le respect des délais imposés par la réforme de la Protection Sociale Complémentaire. Vos responsabilités incluront : Mettre en place une gouvernance projet efficace Élaborer une feuille de route et un plan d'action opérationnel Assurer la cohérence des actions et le suivi budgétaire Gérer les risques et prioriser les actions Travailler en étroite collaboration avec de nombreux acteurs

Freelance / Mission / Belgium / Brussels / French or Dutch / English / Salesforce / Functional Analyst / Solution Architect / Field Service Cloud / Service Cloud Rôle : Analyste Fonctionnel Salesforce Field Service / Architecte Solution Localisation : Bruxelles (2 jours/semaine sur site, 3 jours à distance) Date de démarrage : ASAP Durée : 3 ans Contexte : Dans le cadre du programme et des projets en cours, nous recherchons un Architecte Solution Salesforce Field Service pour soutenir l’implémentation actuelle de FSL. La mission inclut également la migration du Salesforce Scheduler vers la nouvelle fonctionnalité ESO (Enhanced Scheduling Optimization). Le consultant interagira avec les équipes projet et sera impliqué sur l’application Salesforce FSL, en participant aux phases de conception et de livraison. Missions : Analyser et traduire les besoins des utilisateurs en solutions Salesforce FSL Définir les use cases et US en collaboration avec le Business Analyst Configurer les user stories si nécessaire Réaliser des revues fonctionnelles sur FSL (Work Plan, Field Report, Optimizer – Design Authority) Vérifier la qualité des livrables Tester les use cases et user stories Assister le Business lors des User Acceptance Tests Administrer les utilisateurs, profils, jeux de permissions, groupes d’utilisateurs, files d’attente utilisateurs Profil recherché : Français ou néerlandais comme langue maternelle Bon niveau d’anglais Minimum 8 ans d’expérience en tant que Functional Analyst ou équivalent Minimum 3 ans d’expérience sur Field Service Expérience confirmée en paramétrage/configuration Salesforce et en intégration de Salesforce avec d’autres plateformes Expérience avec FSL Scheduling La certification Salesforce Field Service Consultant serait un gros plus Capacité à réaliser une analyse fonctionnelle (rédaction de Use Case / User stories) et à concevoir des solutions basées sur les fonctionnalités standard de Salesforce FSL Capacité à traduire un besoin fonctionnel en User Stories et à tester une solution (définition de cas de test, exécution, suivi des anomalies) Maîtrise de la création/modification en masse de Master Data (catalogue de services, feuilles de temps, SA, etc.) via des outils comme Inspector Bonne compréhension de Object Manager : configuration des champs, mise en page, règles de validation, etc. Connaissance approfondie des objets FSL (Service Appointment, Work Order, Work Order Line Item, Timesheet, etc.), en particulier du Work Plan et de l’Optimizer Soft Skills : Excellentes compétences en communication Esprit orienté solution (capacité à imaginer rapidement un workaround, à comprendre un problème dans sa globalité) Si cette opportunité vous intéresse, merci de postuler sur l’annonce ou de me contacter directement avec votre CV (Christopher Delannoy) afin que je puisse rapidement revenir vers vous pour en discuter.