Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Développeur·euse logiciel de réalité augmentée

Bonjour, Nous recherchons en urgence un spécialiste fonctionnel des sujets (C) IAM, pour une mission internationale démarrant ASAP. Notre client, leader mondial de son secteur, souhaite un expert capable de : Fournir des conseils et du mentorat aux autres membres de l'équipe sur les meilleures pratiques CIAM et les technologies émergentes. Se tenir au courant des tendances de l'industrie et des avancées dans les technologies CIAM et de sécurité. Suivre les tendances du secteur, les technologies émergentes et les changements réglementaires afin de maintenir l'architecture CIAM à jour. Définir et appliquer des politiques, des procédures et des normes en matière de CMEI afin de garantir la conformité avec les exigences réglementaires. Évaluer les risques et élaborer des stratégies d'atténuation afin de garantir la sécurité et la confidentialité des données des clients. Assurer la conformité avec les réglementations pertinentes en matière de confidentialité des données, telles que la CCPA et le GDPR, entre autres. Les livrables exigés => Élaborer et mettre en œuvre des stratégies et des solutions de CMEI conformes aux objectifs de l'entreprise et aux exigences en matière de sécurité. Rechercher et évaluer les plateformes, outils et technologies CIAM qui répondent aux besoins de l'organisation. Évaluer et sélectionner les technologies et les fournisseurs de CIAM en fonction des besoins de l'entreprise et des meilleures pratiques du secteur. Concevoir des solutions CIAM évolutives, hautement disponibles et sécurisées, y compris l'authentification, l'autorisation, la vérification de l'identité, la gestion du cycle de vie de l'identité et la gouvernance de l'accès. Vous souhaitez candidater ? N'hésitez pas à nous transmettre vos CVs. Nous entamons les entretiens dès cette semaine. A bientôt,

Vous êtes passionné par la coordination des projets IT et possédez une solide base technique en infrastructure ? Cette mission est l’opportunité parfaite pour mettre à profit vos compétences en pilotage, gestion des jalons et coordination, dans un environnement exigeant et en pleine transformation. Notre client, une association paritaire Loi 1901 spécialisée dans la confidentialité des données, restructure son système d’information pour accompagner une montée en charge rapide. L’enjeu ? Installer et interconnecter les briques essentielles de l’infrastructure tout en garantissant leur sécurité et conformité aux normes HDS (Hébergement des Données de Santé). Vos responsabilités : † Coordination et pilotage : Séquencer et orchestrer les opérations avec les prestataires (hébergeur agréé HDS, infogéreur) et les équipes internes. † Gestion technique : Déployer un data center en interconnexion avec des solutions réseau souveraines. Superviser la gestion d’Active Directory (AD), intégrant messagerie et calendriers partagés. Veiller à la sécurité et à la cybersécurité, avec une forte sensibilité aux normes HDS. † Challenge et négociation : Dialoguer avec les prestataires pour garantir le respect des jalons, des budgets et des objectifs.

PROPULSE IT recherche un consultant Active Directory avec des compétences en Management pour une mission chez un de nos clients : MCO de la partie Active Directory - Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés à la gestion des de Niveau 3 liés aux droits d'accès. - Participation à la MCO des outils d'administration des solutions d'Active Directory et Azure AD. Management - Reporting et suivi des activités Domain Management (Connaissance d'outils comme PowerBI est un plus). - Manage une équipe de 8 personnes. - Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations - Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. Gestion des projets - Coordonne la gestion des projets de l'équipe : o Participe activement au projet de mise en place d'un outil de CIAM et IAM o Planification en lien avec les chefs de projet o Gestion de la ressource de l'équipe des investissements nécessaires Attendus comportementaux - Esprit d'équipe – partage de connaissances - leadership  Adaptabilité aux changements  Anglais professionnel (Animation / participation / communication fréquente avec les IT régionales). Equivalent Niveau B2 (Classification Européenne).

Participer à l’études d'évolutions et à la définition des nouveaux paramétrages. - Tester et mettre en œuvre les nouvelles configurations. - Analyser et suivre les détections afin d’ajuster les paramétrages. - Assurer le support Niveau 3 et fournir un support écrit pour le support Niveau 1 et 2. - Fournir la documentation technique de la solution déployée Documentations d'architecture ou de support (utilisateur et/ou équipes de support) - Résolution des incidents Niveau 3 dont le suivi est effectué dans ServiceNow - Documentation technique pour le support Niveau 1 et 2 - Rapport et analyse des détections sécurité et proposition d’améliorations Environnement technique : Expertise dans les solutions de sécurité messagerie (anti-virus, anti-spam, DMARC, anti-spoofing, ...) Bonnes connaissances des protocoles de la messagerie électronique (SMTP, IMAP, POP, LDAP, rôle du DNS, …). Connaissance des solutions : CISCO CES / Proofpoint / Mimecast Microsoft : Exchange 2013, 2016 & 2019, Active Directory, Office 365. CISCO : ESA, SMA, CES. Proofpoint email Security Mimecast Email Security Un profil avec de bonnes compétences sur la partie sécurité principalement CISCO CES.

Pour l'un de nos clients anglais dont la filiale française est implantée à Montpellier dans la gestion de données, nous recherchons un(e) RRH International(e) parlant parfaitement anglais et ayant travaillé dans des structures internationales rapportant à un HQ à l'étranger. Il s'agit d'intégrer depuis la France l'équipe HR en Angleterre et de travailler avec cette équipe pour le site française de 13 salariés. Les missions pouvant évoluer sont les suivantes : Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, rupture conventionnelles, licenciements, Eléments variables de paie, affichage, mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, congés …), Contrôler les paies, Participer aux recrutements, Réaliser les entretiens professionnels, les exploiter et préparer le plan de développement des compétences. Déclencher les actions de formation et les remboursements par l’OPCO Atlas, Réaliser les entretiens de reprise après un congé maternité, Accompagner la Direction et les managers sur les sujets RH, Réaliser des reportings à destination du Groupe au Royaume-Uni, Mener une veille réglementaire en Droit social et s’assurer du bon respect des évolutions législatives, Préparer et participer aux réunions du CSE (organisation, documents, réponses aux questions…), Répondre aux questions des salariés et des managers, Un CV en français et en anglais est demandé.

Responsable des Systèmes Microsoft Lieu : Paris Rend compte à : Directeur des Systèmes Langues : DOIT PARLER ET ÉCRIRE EN ANGLAIS Exigence sur site : Flexible Je suis à la recherche d'un Responsable des Systèmes Microsoft hautement qualifié pour assister une entreprise multinationale de vente au détail. Le candidat retenu rejoindra leur équipe pour diriger des projets critiques autour des systèmes Microsoft. Le Responsable des Systèmes Microsoft sera chargé de superviser et de gérer toutes les technologies des systèmes Microsoft au sein de l'organisation. Ce rôle implique de diriger et de coordonner divers projets de systèmes centrés sur les technologies Microsoft, en garantissant des performances, une sécurité et une efficacité optimales. Responsabilités Clés : Superviser le déploiement, la configuration et la maintenance des systèmes Microsoft, y compris Windows Server, Active Directory, Microsoft 365, Azure, SharePoint et SQL Server. Diriger et gérer plusieurs projets de systèmes, en s'assurant qu'ils sont livrés à temps, dans les limites du budget et des délais. Mettre en œuvre et maintenir des mesures de sécurité robustes sur tous les systèmes Microsoft pour protéger contre les menaces potentielles et les vulnérabilités. Surveiller et optimiser les performances des systèmes Microsoft pour qu'ils répondent aux besoins et attentes de l'organisation. S'assurer que tous les systèmes Microsoft sont conformes aux réglementations et normes pertinentes. Collaborer avec les départements informatiques et autres pour assurer une intégration et une fonctionnalité transparentes des systèmes Microsoft. Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes Microsoft, en fournissant un support et des conseils d'expert au besoin. Maintenir une documentation complète de tous les processus, configurations et procédures des systèmes. Fournir formation et support au personnel sur l'utilisation des systèmes et technologies Microsoft. Identifier les opportunités d'amélioration et piloter la mise en œuvre des meilleures pratiques au sein de l'organisation.

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients un ingénieur sécurité Windows (H/F) dans le cadre d'un renforcement d'équipe pour une mission de longue durée : Les missions: Participer à des projets d’amélioration de la sécurité au sein de l’entreprise. Prendre le lead sur certains projets de sécurité. Intervenir en tant que support de niveau 3 pour assister les équipes de production sur des besoins spécifiques ou des problématiques complexes. Mettre en place et gérer des règles de sécurité pour automatiser et renforcer les processus. Collaborer avec les équipes internes pour évaluer et améliorer les pratiques de sécurité existantes.

Bonjour, Notre client basé à Paris est à la recherche d'un consultant AMOA SIRH pour intervenir dans le cadre d'un projet de mise en place d'une solution GTA. - Recueil du besoin métier - Spécification des besoins - Envoie en réalisation - Tests, recette, documentation - Formation N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT -- - - - -- - - - - - -- - - - -- - - - - - - -- - - - - - -- - - - - - - -- - - - --- - - - - - - - -- - - - - -- - - - - -- - -- -- - --- --- --- - - - -- - --

Manager de Transition Domain Management MCO de la partie Active Directory • Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés à la gestion des de Niveau 3 liés aux droits d'accès. • Participation à la MCO des outils d'administration des solutions d'Active Directory et Azure AD. Management • Reporting et suivi des activités Domain Management (Connaissance d'outils comme PowerBI est un plus). • Manage une équipe de 8 personnes. • Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations • Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. Gestion des projets : • Coordonne la gestion des projets de l'équipe : o Participe activement au projet de mise en place d'un outil de CIAM et IAM o Planification en lien avec les chefs de projet o Gestion de la ressource de l'équipe des investissements nécessaires

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Responsable Qualification - Expertise en systèmes collaboratifs et flux de production . Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL à [ freelance à insyco . fr ] avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/QLF/4604 dans l'objet de votre mail Contexte de la prestation : Notre client met en place un système innovant de gestion des flux de production destiné à optimiser les processus de préparation, édition, stockage, et diffusion de contenus. Ce système, conçu dans une démarche collaborative et centrée sur l'efficacité opérationnelle, vise à harmoniser les workflows fonctionnels et à faciliter l'accès aux données essentielles pour les équipes. Il inclut des sous-systèmes variés couvrant l'acquisition de données, la gestion des fichiers, le montage, la diffusion, et divers interfaçages avec des outils internes. Objectifs de la prestation : Le consultant devra assurer la qualité et la fiabilité du système en travaillant à toutes les étapes du cycle de tests, depuis la conception des plans de tests jusqu'à la qualification des anomalies, tout en participant à la documentation et à l'amélioration continue des processus. Activités principales : Participation aux ateliers de conception et de spécifications en collaboration avec les équipes projet Mise à jour et gestion du référentiel des plans de tests. Réalisation des phases de recette en suivant les plans de tests définis Identification et qualification des anomalies détectées lors des tests Rédaction des documentations techniques et utilisateurs

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Ingénieur Technologies – Intégration logiciel audiovisuel . Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL à [ freelance à insyco . fr ] avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Mobilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence KTR/ZNN/4603 dans l'objet de votre mail Objet : Recherche d’un ingénieur technologies spécialisé dans l’intégration et la mise en production de suites logicielles audiovisuelles dans un environnement distribué. La gestion des médias : MAM (Media Asset Management), enregistrement, navigation, archivage, et purges Le montage et mixage des contenus audio La gestion de la programmation de diffusion La déclaration automatique des droits d’auteur L’interfaçage avec d’autres systèmes (programmation musicale, workflows d’import/export, radio filmée, etc.) Étudier, intégrer et mettre en production cette suite logicielle audiovisuelle. Assurer une collaboration étroite avec les équipes métiers et techniques pour répondre aux besoins opérationnels. Accompagner les équipes locales dans la montée en compétence sur le nouvel outil. En lien avec l’éditeur de la solution, les équipes projets, et les experts métiers, les principales missions seront : Participation aux ateliers de conception et spécifications fonctionnelles : Collecter et formaliser les besoins exprimés par les métiers. Identifier les solutions techniques répondant aux enjeux opérationnels. Paramétrage et configuration de la suite logicielle : Adapter les fonctionnalités en fonction des spécifications validées. Réaliser les tests et recettes techniques. Pilotage des relations avec l’éditeur : Coordonner les releases et mises à jour logicielles. Assurer une communication fluide pour résoudre les incidents. Coordination technique : Collaborer avec les équipes infrastructure (réseaux, systèmes, bases de données) pour garantir l’intégration optimale. Superviser les aspects liés à la virtualisation et aux environnements Windows. Support post-migration : Apporter une assistance technique aux sites déjà équipés de la solution. Organiser des retours d’expérience pour optimiser le déploiement. Documentation : Rédiger et maintenir à jour la documentation technique et fonctionnelle.

METSYS est un intégrateur de solutions Cloud, Cybersécurité et Microsoft. Pour l'un de nos clients grand-compte, nous recherchons un.e IT Manager (F/H) afin d'intervenir sur la zone Europe de notre client, pour un démarrage mi-janvier à Aubervilliers (93). Cette mission implique le pilotage (hiérarchique et fonctionnel) des équipes IT des sites de notre Client afin de garantir la disponibilité et la continuité des services informatiques. La mission a pour objectif : De mettre en place, de maintenir et d’exploiter l’ensemble des infrastructures et des moyens informatiques (Serveurs, switches, PCs, téléphone mobiles et Téléphonie) sur la zone Europe ; De participer et de piloter le déploiement de certains projets (ex : mise à jour de notre outil de PLM, upgrade win11, déménagement d'un des sites internationaux de notre client, etc.…) Vous aurez concrètement en charge de (liste non exhaustive) : Supporter les équipes Local IT sur leurs opérations et incidents du quotidien, prioriser les tâches et suivre leur avancée ; Assurer la mise en œuvre, l'exploitation et le maintien en conditions opérationnelles des Systèmes, notamment par une gestion préventive et curative des équipements (Assets) ; Appliquer les règles de sécurité et de disponibilité, en veillant à leur mise en œuvre et à l'efficacité des services ; Fournir support et assistance dans l’utilisation des systèmes et services délivrés, dans un esprit de service clients ; Gérer les commandes de matériels ; Créer et suivre les tableaux de bord, les analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la productivité de son périmètre ; S’assurer de la bonne gestion des tickets suivants les recommandations ITIL (catégorisation, escalade, etc...) ; Faire le lien entre les demandes des utilisateurs et les différentes équipes IT.

Au sein d'une équipe élargie et multidisciplinaire (développeurs, architectes, experts techniques, PO et SM au sein d'une chaîne de services SCRUM/SAFe) en charge de la conception des mécanismes d'authentification AD, Entra ID et IAM, vous assurerez l’activité de Tech Lead et d'appui architecte logiciel sur la partie développement de solutions applicatives en lien avec l’IAM. A ce titre vos missions sont les suivantes : · Maintenir le référentiel documentaire (documentations et schémas fonctionnels, schémas techniques, diagrammes de classes, etc. · Réaliser une veille Technologique · Concevoir des solutions · Réaliser des études · Réaliser un accompagnement technique des développeurs

Pour le compte de notre client, la holding de marques de Boulangeries, Pâtisseries, Traiteurs, située dans le centre de Rennes avec un effectif de 20 salariés nous recherchons un(e) DRH généraliste expérimenté(e), habitué(e) à travailler en langue anglaise dans des Groupes internationaux. La connaissance de l'agro-alimentaire est un plus. Cette personne aura à gérer : - Supervision de la paie et ADP - Développement des compétences - Développement RH - Veille juridique - Recrutement et intégration - Conseil à la Direction et aux opérationnels, - Gestion d'expatriés - Anglais obligatoire Domiciliation à moins d'une heure de Rennes. Présence physique 1 à 2 jours par semaine.

Technicien Support Niveau 1 Active Directory (AD) - Aix en Provence Technicien Support Niveau 1+ Mission Principale Assurer le support technique de niveau 1+ sur le système d'information de la Direction des Études et de la Conformité (DEC), en garantissant la résolution efficace des incidents liés à l'infrastructure réseau et serveur. Responsabilités Analyse des Incidents : Identifier si les problématiques sont liées au réseau, aux serveurs, aux droits Active Directory (AD) ou aux postes de travail. Application des Procédures : Appliquer les procédures de résolution définies par le support de niveau 2 pour résoudre les incidents. Documentation : Tenir à jour la documentation des incidents et des solutions apportées. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de niveau 2 pour escalader les problèmes complexes. Compétences Requises Connaissances Techniques : Maîtrise des infrastructures réseau et serveur. Compréhension des systèmes de droits Active Directory (AD). Capacité d'Analyse : Excellente capacité d'analyse pour diagnostiquer rapidement les problèmes. Expérience : Forte expérience en support technique, idéalement dans un environnement similaire. Prise de Recul : Capacité à prendre du recul sur les incidents pour en comprendre la portée et éviter les répétitions.

En tant qu' Ingénieur Support Run N3 , vous serez un acteur clé pour assurer la continuité opérationnelle de nos systèmes et applications. Vous aurez pour principales responsabilités : Assurer la gestion quotidienne des demandes et des incidents via notre système de gestion des tickets (ITSM). Gérer et maintenir les solutions d’identité et d’accès, notamment Okta et Active Directory . Surveiller les environnements de production et effectuer des interventions en cas de dysfonctionnement. Automatiser des tâches récurrentes pour optimiser les processus opérationnels. Participer à l’analyse des problèmes récurrents et proposer des améliorations. Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour résoudre les incidents complexes. Maintenir et mettre à jour la documentation technique et les procédures liées au Run. Former les utilisateurs finaux et les équipes internes sur les outils et bonnes pratiques.