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Freelance

Mission freelance
POT8146-Un Chef de Projet GED Sur Lyon

Almatek
Publiée le
GED (Gestion Électronique des Documents)

6 mois
100-350 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Un Chef de Projet GED Sur Lyon COMPÉTENCE – CHEFFERIE DE PROJET GED: La compétence en Chefferie de Projet GED accompagne la création et l’évolution de processus centralisés, en s’appuyant sur les multiples applications actuelles et futures. Son rôle est de fédérer les parties prenantes autour d’une vision des processus liés à la GED claire et ambitieuse. Son objectif est de garantir la livraison de processus performants, conformes aux attentes des utilisateurs, tout en respectant les normes de sécurité et de confidentialité des données. RÔLE ET RESPONSABILITÉS -Définir et porter la vision stratégique du produit, en tenant compte des applications actuelles et futures. -Fédérer et mobiliser les parties prenantes autour d’une vision produit commune et inspirante. - Piloter les équipes de réalisation en assurant la coordination et l’alignement avec les objectifs stratégiques. -Effectuer la transition entre la solution actuelle et future, en assurant une continuité de service optimale dans un environnement numérique exigeant. -Veiller à la conformité du produit avec les normes de sécurité et de confidentialité des données et les réglementations spécifiques au secteur nucléaire. PROFIL TYPE: -Compétences avérées en définition de vision produit, pilotage de projets complexes, et gestion d’équipes pluridisciplinaires. -Maîtrise des approches de gestion des priorités et des injonctions contradictoires dans des environnements exigeants, notamment dans le domaine nucléaire. -Capacité à fédérer des équipes autour d’objectifs communs et à collaborer étroitement avec diverses parties prenantes internes et externes. -Connaissance des réglementations et normes spécifiques au secteur nucléaire, y compris les aspects de sécurité et de conformité.

CDI

Offre d'emploi
Responsable opérationnel SharePoint Online

Blue Soft
Publiée le

50k-60k €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons en CDI un.e Responsable opérationnel SharePoint Online ! Découvrez vos futurs défis : - Encadrer et former les membres de l'équipe, en assurant leur intégration et leur montée en compétences - Superviser les projets en cours, en veillant au respect des délais et à la qualité des livrables - Participer à la définition des objectifs de l'équipe et à l'évaluation des performances individuelles - Réaliser des ateliers d'analyse / audit pour prise du besoin client - Réaliser des intégrations sur le socle SharePoint Online (GED, processus métiers, etc...) - Réaliser des scripts PowerShell dans le contexte O365 - Réaliser des projets de migration Tenant à Tenant sur la partie collaborative (Teams / SharePoint / OneDrive) - Réaliser des transferts de compétences sur les briques SharePoint / Teams / OneDrive - Mener des ateliers de gouvernance autour de la SharePoint Online / Teams - Co-animer des démonstrations de possibilités techniques aux clients / collaborateurs - Soutenir le développement de l'activité : définir les solutions fonctionnelles proposées dans le cadre des appels d'offres, chiffrages, soutenances, démonstrations D'autres projets pourront vous être confiés en fonction de l'actualité de l'équipe et de nos différents challenges. Environnement technique : SharePoint Online, O365, gestion électronique de document, audit, gouvernance, intranet, leadership, gestion de projet, communication, résolution de problèmes, gestion des conflits, développement des compétences, prise de décision, adaptabilité Les compétences attendues : Compétences SharePoint : -Maîtrise de SharePoint Online -Expérience en intégration et migration de données sur SharePoint -Connaissance des scripts PowerShell dans le contexte O365 -Compétences en gestion électronique de documents (GED) Compétences en management : -Leadership et capacité à inspirer et motiver une équipe -Excellentes compétences en communication orale et écrite -Compétences en gestion de projet, planification et organisation -Aptitude à résoudre des problèmes et à gérer des conflits -Capacité à encadrer, former et développer les compétences des membres de l'équipe -Prise de décision éclairée et adaptabilité aux changements

2 résultats

Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu
1

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

< 2 ans d’expérience 2 à 5 ans d’expérience 5 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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