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Politique NTFS sur serveurs de fichiers Analyser l’existant afin d’identifier les optimisations possibles. Rationaliser les répertoires et les groupes de sécurité, en instaurant des règles homogènes et en favorisant l’usage du provisionning AD/PASSEPORT. Mettre en place un référentiel actualisé et documenté. Rédiger et déployer une procédure de gestion (revue régulière, application des règles de sécurité NTFS, mise à jour du référentiel). Assurer un passage de compétences aux équipes internes. Gestion du parc serveurs Analyser l’existant et identifier les axes d’amélioration. Produire un livrable détaillant les optimisations, en lien avec les exigences de migration vers VMware v8 et la gestion des indisponibilités. Élaborer et formaliser les procédures de déploiement et de maintien en condition opérationnelle des serveurs. Assurer le transfert de compétences auprès des équipes techniques. Conformité des postes de travail (versionning & gestion de l’obsolescence des logiciels) Réaliser un audit des versions logicielles existantes et des risques associés. Définir et mettre en place des procédures optimisées de suivi pour assurer la conformité et anticiper l’obsolescence. Piloter la mise en conformité d’une partie du parc, selon les priorités définies. Transmettre les bonnes pratiques aux équipes. Préparation du déploiement optimal de Windows 11 Évaluer l’état actuel du parc informatique et identifier les contraintes du déploiement. Définir et documenter les procédures et les outils nécessaires pour un déploiement efficace. Qualifier le processus et assurer le déploiement d’une partie des postes. Assurer un transfert de compétences pour garantir l’autonomie des équipes sur la gestion du déploiement.

Nous recherchons un Développeur Java Expert pour intégrer une Digital Factory et contribuer au développement et à la maintenance des applications d’un Order Management System (OMS) . Ce système gère l’ensemble du processus de commande, du tunnel d’achat jusqu’à la logistique. Vos missions 🔹 Concevoir et développer des solutions performantes et évolutives 🔹 Assurer la maintenance et l’amélioration continue des applications 🔹 Analyser et corriger les anomalies 🔹 Participer activement aux rituels agiles (Daily, Sprint Planning, Rétrospective, etc.) 🔹 Contribuer à l’amélioration de la qualité du code (Craftsmanship, bonnes pratiques) 🔹 Documenter les projets développés

Politique NTFS sur serveurs de fichier : Analyse de l’existant ; Rationalisation des répertoires et des groupes de sécurité avec mise en place de règles de sécurité homogènes et utilisation autant que possible du provisionning AD/PASSEPORT ; Mise en place d’un référentiel actualisé ; Procédure associée (réaliser une revue régulière exhaustive, appliquer les règles de sécurité NTFS, tenir à jour le référentiel, …) ; Passage de compétences. Parc serveurs : Analyse de l’existant ; Livrable portant sur la recherche d’améliorations dont une couverture maximale sur indisponibilité en lien avec les exigences de la migration sous vmware v8 ; Procédures de déploiement et de maintien en condition opérationnel ; Passage de compétence. Postes de travail - Conformité logiciels (versionning et gestion de l’obsolescence) : Analyse de l’existant ; Procédures de suivi optimisée ; Mise en conformité d’une partie du parc (ratio à définir au regard de l’analyse) ; Passage de compétences. Préparation du déploiement optimal en w11 de l’ensemble de postes : Analse de l’existant ; Procédure & outillage ; Qualification du process et déploiement d’une partie des postes ; Passage de compétences.

La mission d’assistance technique porterait sur les points suivants : Politique NTFS sur serveurs de fichier : Analyse de l’existant ; Rationalisation des répertoires et des groupes de sécurité avec mise en place de règles de sécurité homogènes et utilisation autant que possible du provisionning AD/PASSEPORT ; Mise en place d’un référentiel actualisé ; Procédure associée (réaliser une revue régulière exhaustive, appliquer les règles de sécurité NTFS, tenir à jour le référentiel, …) ; Passage de compétences. Parc serveurs : Analyse de l’existant ; Livrable portant sur la recherche d’améliorations dont une couverture maximale sur indisponibilité en lien avec les exigences de la migration sous vmware v8 ; Procédures de déploiement et de maintien en condition opérationnel ; Passage de compétence. Postes de travail - Conformité logiciels (versionning et gestion de l’obsolescence) : Analyse de l’existant ; Procédures de suivi optimisée ; Mise en conformité d’une partie du parc (ratio à définir au regard de l’analyse) ; Passage de compétences. Préparation du déploiement optimal en w11 de l’ensemble de postes : Analse de l’existant ; Procédure & outillage ; Qualification du process et déploiement d’une partie des postes ; Passage de compétences.