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Application Developer Java Windows Nantes Prestation de développement JAVA d'un produit Facturation électronique. En complément, devront être également réalisées, une activité d'intégration dans le cadre du fonctionnement récurrent d'un progiciel et une activité d'analyse autour du mainframe (exploitation des logs, relance de traitements, ...). Les actions suivantes sont attendues : • Assurer le développement et l’intégration des évolutions sur le périmètre des solutions de la Squad • Préparer, réaliser la mise en production avec les équipes expertes; assurer le SAV • Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique • Contribuer aux séances d'affinage technique en phase de conception Connaissances techniques nécessaires : Java, Windows

Administrateur systèmes et réseaux Windows H/F - Nantes Dans ce cadre, Experis recherche un Administrateur Windows (H/F) en CDI en prestation pour l'un de nos clients basé à Nantes. Les missions : • Gestion des incidents niveau 2 et 3 • Gestion de problème et MCO • Réalisation des prestations standards et non standards

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Fullstack. En tant que Développeur Java / React (H/F), vous assurez les missions suivantes : • Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications • Le Code Review avec les autres développeurs du projet • L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements • L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) • La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : • Back End : Spring boot ou MVC et Hibernate • Front End : React JS • BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) • Outils : Git, Jenkins, Jira

Poste basé à NANTES (44). Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? BCEF IT, l'informatique de la Banque Commerciale en France travaille en mode Agile en proximité du Business. Vous rejoindrez la SQUAD « Mise à disposition du Document », composée d'environ 10 collaborateurs localisés à Nantes et Montreuil traitant les sujets de dématérialisation de bout en bout (des nouveaux documents jusqu'à la mise à disposition pour nos clients). L'équipe est composée de Product Owner, IT Owner, Tech Lead, Business Analyst et d'Ingénieurs Software (OPEN et MAINFRAME). En tant qu'Ingénieur Software Mainframe, votre mission sera de garantir le bon fonctionnement du produit en contribuant à son évolution et sa maintenabilité. Vos principales missions pour le BUILD et le RUN seront : Concevoir et développer les features (regroupement de User Stories) du sprint backlog de la SQUAD. Contribuer à la clarification et à la qualification des hypothèses métier. Développer dans le respect des normes et standards Software, Sécurité et Data. Garantir l'optimisation du code et sa maintenabilité en mettant en place toutes les bonnes pratiques associées (monitoring, automatisation, traitement obsolescence …). Assurer la qualité du produit tout au long du cycle de vie. Contribuer à la gestion des incidents. Contribuer à la transformation Agile de BCEF IT. Vous retrouverez à Nantes plusieurs Ingénieurs Software et Tech Lead du Domaine « Vie du Document » (dont un Ingénieur Software OPEN sur votre SQUAD, vos autres collègues resteront localisés en région parisienne). Vous participerez activement à la vie de l'équipe dans une démarche d'amélioration continue grâce à la dynamique de la méthode Agile qui favorise également votre intégration, vous participerez à tous les rituels. Les outils / langages utilisés au sein de la SQUAD sont : COBOL, Zos Connect, DB2, SQL, JCL, ENDEVOR, TSO, XINFO, XML / EGEN, IDZ, CFT, Swagger. A Nantes, BNP Paribas est implanté en cœur de ville, à proximité immédiate du centre historique, de la gare SNCF et de toutes les commodités. Les collaborateurs ont accès à un large panel de prestations : tickets restaurants, service médical, agence bancaire dédiée, support informatique, solutions de stationnement en faveur de la mobilité durable… Et après ? Vous développerez votre réseau en participant notamment aux communautés des Ingénieurs Software et en étant en interaction avec les autres Squads du domaine « Vie du Document », les équipes de production, les architectes, les intervenants Sécurité, le centre d'expertise Mainframe… En fonction de vos compétences et appétences, vous pourrez évoluer vers un poste de Tech Lead ou d'Ingénieur Software Mainframe sur une autre SQUAD du domaine, du pôle, de BCEF IT ou ailleurs dans le Groupe. Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde… En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages : Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe). Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, … De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ? Oui, si vous avez un diplôme d'ingénieur en informatique BAC +5 ou équivalent universitaire. Vous avez environ 5 années d'expériences professionnelles minimum (hors alternance/stage) dans le domaine informatique qui vous ont permis de développer votre maîtrise sur le Mainframe et les développements COBOL. Vous avez déjà évolué sur des sujets de RUN et avez une appétence pour la résolution d'incidents. Vous avez de très bonnes connaissances en tests informatiques et architecture. Vous avez des notions en infrastructure, sécurité informatique et en analyse du risque. Vous êtes reconnu pour votre rigueur. Vous savez faire preuve d'orientation client. Votre capacité à résoudre des problèmes complexes fait partie de vos atouts. Vous êtes attaché aux réussites collectives et avez une appétence pour le travail en équipe. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre. Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à . Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Développeur Java Expérimenté Java, Cobol, Windows Nantes 2 jours TT max Mission : Nous recherchons un développeur JAVA qui soit également intégrateur de progiciels (environnement Windows) et qui ait également des connaissances mainframe (notamment pour du debug). Tâches : - le développement JAVA du produit Facturation électronique. - mais également une activité d'intégration d'un progiciel dans le cadre du fonctionnement récurrent de celui-ci notamment Il est nécessaire d'avoir des connaissances sur le mainframe pour faire du debug (exploitation des logs, relance de traitements). Les actions suivantes sont attendus par le profil : • Assurer le développement et l’intégration des évolutions sur le périmètre des solutions de la Squad • Préparer, réaliser la mise en production avec les équipes expertes; assurer le SAV • Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique • Contribuer aux séances d'affinage technique en phase de conception

Administrateur systèmes et réseaux Windows H/F - Nantes Dans ce cadre, Experis recherche un Administrateur Windows (H/F) en CDI en prestation pour l'un de nos clients basé à Nantes. Les missions : • Gestion des incidents niveau 2 et 3 • Gestion de problème et MCO • Réalisation des prestations standards et non standards

Afin d'accompagner notre client dans la mise en œuvre de sa transformation digitale, et dans le cadre de ses projets à forte valeur ajoutée, NORGAY recrute un Lead Développeur Java / React (H/F). Vous interviendrez sur le périmètre suivant avec un rôle en accompagnement technique : - Conception technique, spécifications, chiffrage ; - Développement ; - Maintenance évolutive et corrective, plus globalement travaux de refonte et modernisation du SI ; - Intégration, support, assistance recette; - Lead technique sur l'équipe en place

Technicien support Windows / Linux - H/F - Nantes Dans ce cadre, Experis recherche un Technicien support Windows/Linux (H/F) en CDI en prestation pour l'un de nos clients basé à Nantes. Ses missions : • Assurer le support de nos clients externes par le biais de différents canaux : téléphone, mail, portail client... • Apporter des réponses adaptées à des clients DSI, RSI, VIP • Assurer un diagnostic précis et complet sur les incidents et apporter une réponse adaptée dans le respect des engagements (SLA) • Escalader les dossiers vers les autres niveaux de support tout en assurant un suivi régulier • Réaliser les demandes de changement et de services en respectant les normes et procédures définies • Identifier les demandes ou incidents complexes nécessitant un travail conjoint avec les administrateur(rice) infrastructure, expert(e) ou architecte • Contribuer à l'enrichissement de la documentation technique et fonctionnelle

Développement full stack Java J2EE / Angular & Angular JS développement applicatif pour compléter l' équipe de développement. Participation aux tâches suivantes: ► Développement full stack Java J2EE / Angular & Angular JS ► Gestion des anomalies (recette et production) ► Analyse des remontées statistiques de l'outil Elasticsearch et optimisation ► Support clients Les technologies employées sur ce projet sont les suivantes : Java 11, Spring, AngularJS, Hibernate, EHCache, Dozer, Tomcat, ElasticSearch, Terracotta, Alfresco Entreprise, JasperReports, Talend, PostgreSQL, SQL, Git, GitHub, Apache, JQuery, Docker, API REST, IntelliJ, Maven, HTML/CSS, JavaScript, JUnit Une expérience importante est requise dans le domaine et autonomie demandée sur les technologies principales : Java 11 , Springboot, Angular et AngularJS. La mission est éligible au télétravail et nécessite ad minima 2 j sur le site Atos de Nantes.

Vos missions ? Intégré à nos équipes Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement front-end. En tant que Développeur Javascript H/F, vous assurez les missions suivantes : - Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications - Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : - Front End (impératif) : Javascript - Front End (apprécié) : Angular 12, ReactJS, Vue.js - BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) - Outils : Git, Jenkins, Jira

Pour le compte de notre client ( secteur bancaire), nous recherchons un Développeur BackEnd , Expert .Net Core Mission: Développer des sites web. Les composants .NET à développer sont des WEB API (BFF) et composants « passerelle » qui retraitent les données d’une autre api avant envoi au Front React. (API Rest, GRPC, TIBCO) On met un point d’honneur à rester à jour sur nos stacks (.NET core 8/C# 12 ) et garder un bon niveau de veille techno au sein de l’équipe via de nombreuses guilds auxquelles tous les devs participent. Il faut que le profil soit au fait des dernières nouveautés. Nous gérons à la fois le dev, le test mais aussi la CI/CD et mise en prod de nos applications.

🚩🚩🚩🚩🚩🚩🚩🚩 ➡️Merci de nous adresser un bref message expliquant les raisons de votre candidature et votre intérêt pour cette mission. ✅ Par ailleurs, merci nous confirmer que vous avez bien pris en compte le lieu de la mission ainsi que l’obligation de présence sur site trois jours par semaine. 🔴 La mission ne peut pas se faire en full Remote (Présence sur site hebdo obligatoire - Condition non négociable) 🚩🚩🚩🚩🚩🚩🚩🚩 Intégrer l'équipe Plateforme Echanges PDV & Partenaires dans un contexte Agile (Product Owner+Agile Master) Participation à l'exécution des tâches du backlog Travailler sur les plateformes d'Échanges : EDU,, EDI(Saas), CFT, DEX,, Media Transfer, Console de supervision. Prestation attendue : Maintenance et évolutions des infrastructures Gestion des incidents (N3) Mise en place des procédures et bonnes pratiques, Intégration des solutions DEX/Media Transfer pour les nouveaux serveurs Accompagner au niveau de la supervision des flux

En tant qu’ingénieur.e Poste de travail expérimenté, vous interviendrez dans un contexte international exigeant, notamment en matière de sécurité, pour contribuer à un projet de transformation des postes de travail. Votre rôle sera de concevoir, déployer et industrialiser un environnement standardisé comprenant un système d’exploitation et des applications. Votre rôle Administration et maintenance des postes de travail : Administrer et maintenir en conditions opérationnelles les postes de travail (Windows 7/8/10/11, Linux, iOS) et les serveurs (Windows Server 2016) Superviser les performances des postes de travail et optimiser leur fonctionnement Utiliser des outils de télédistribution (SCCM, Intune, MECM, Altiris) pour une gestion efficace des parcs Paramétrer les postes de travail en incluant la configuration logicielle et la personnalisation de l’interface utilisateur Gestion des mises à jour et de la sécurité : Mettre en œuvre des mesures de sécurité robustes (BITLOCKER, Windows Hello, Applocker, Kaspersky, McAfee) pour protéger les données sensibles et assurer la conformité aux normes de sécurité Gérer les déploiements des mises à jour systèmes et applicatives via WSUS et SCCM (Patch Management) Automatiser les tâches de gestion des postes à l’aide de scripts PowerShell, VBScript, BASH, et C# Support technique et résolution d’incidents : Prendre en charge les problèmes techniques et assurer le support de niveau 2 et 3 Analyser et résoudre les incidents avec des outils de troubleshooting Faciliter la transmission et la montée en compétences des équipes internes Packaging et déploiement d’applications : Créer et maintenir des packages applicatifs Gérer les déploiements d’applications Intégrer les exigences spécifiques liées à l’internationalisation Amélioration continue : Participer aux projets d’évolution des environnements de travail (virtualisation…) Assurer une communication régulière avec les équipes à l’international pour la coordination des déploiements et le support

Lieu : Nantes (44) Salaire : 45 à 55 K€ annuel brut Rythme : 2 jours de télétravail par semaine à l'issue d'une période d'intégration Nous recherchons pour notre client, acteur spécialisé dans le service, un Développeur Cloud / .Net H/F dans le cadre d’un recrutement en CDI. VOS MISSIONS : Au sein d’une DSI composée d’une trentaine de personnes vous rejoignez l’équipe Études & Développement d’une dizaine de personnes pour : Concevoir, développer et maintenir des applications cloud. Mettre en place des pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements sur des plateformes cloud comme Azure. Concevoir et gérer des bases de données relationnelles et non relationnelles, telles que SQL Server et Cosmos DB. Implémenter des mesures de sécurité pour protéger les applications et les données, en respectant les normes de conformité. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement, d’opérations et de sécurité pour assurer une livraison continue et de haute qualité. Fournir un support technique et effectuer la maintenance des applications existantes pour garantir leur performance et leur disponibilité. Assurer la qualité du code et des bonnes pratiques de développement (revue de code, normes de codage, etc.). Apporter un soutien technique sur les aspects complexes des projets. Environnement technique : Frameworks : .NET Core, Core, Entity Framework Conception : Clean Architecture, DDD, SOLID, Middleware, CQRS, Event Sourcing Communication : REST, SignalR, WebSocket Cloud : Microsoft Azure (Azure App Services, Azure Functions, ServiceBus, Azure Container Apps) Infrastructure as Code (IaC) : Terraform, Azure Resource Manager (ARM) templates, bicep Outils de CI/CD : Azure DevOps Bases de Données : SQL Server, Azure Cosmos DB Conteneurisation : Docker, Kubernetes Langages de Programmation : C# Surveillance et Logging : Azure Monitor, Application Insights VOUS : De formation au minimum Bac+3 en Informatique, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez la stack technique .Net et possédez de bonnes connaissances autour de l'environnement Cloud Microsoft Azure Vos capacités d’adaptation et d’organisation vous permettront de comprendre rapidement l’environnement et de maitriser votre périmètre après une période de montée en compétence. Avantages sociaux : Salaire annuel brut : 45 000 à 55 000 euros annuel brut selon expérience Prime d’intéressement & de participation Prime vacances Télétravail possible jusqu’à 3 jours par semaine Restaurant d’entreprise sur place (50% pris en charge par l’employeur) Mutuelle prise en charge à 65% par l’employeur CE (accès tarifs négociés cinéma, loisir, culture) PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : - La Responsable Études & Dev & une Chargée de Recrutement sur site ou en visio - Le Directeur Technique sur site - Décision sous quelques jours