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Nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté , spécialisé dans la monétique , pour rejoindre une équipe dynamique dédiée à la gestion des environnements de tests et d’homologation. Le candidat idéal aura une connaissance approfondie des environnements monétiques et, idéalement, de l’écosystème NPS et ses différentes composantes. Missions principales : Garantir l’intégrité et la disponibilité des plateformes d’homologation pour les environnements de tests et de recette (Back et Front). Définir et mettre en œuvre des procédures et méthodes pour une maîtrise optimale des environnements de tests. Maintenir et communiquer une cartographie technique et fonctionnelle des environnements de recette. Piloter une vue transverse des versions sur les environnements et coordonner la communication avec les équipes utilisatrices. Mettre en place une comitologie adaptée pour gérer les priorités, résoudre les contentions et garantir la cohérence des projets en fonction des urgences. Assurer une relation privilégiée avec les clients et les banques partenaires (exemple : ONEY), en gérant leurs sollicitations avec réactivité et expertise.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (45-55K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 8 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Expert fonctionnel pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Accompagner nos Business Analysts dans la définition des besoins, en tenant compte des contraintes et orientations du SI - Analyser et proposer des solutions adaptées pour répondre aux besoins exprimés - Identifier et collaborer avec les contributeurs clés hors projet, afin de garantir la pertinence des solutions - Restituer les synthèses des solutions et des coûts aux Business Analysts et Product Owners, en toute transparence - Travailler de concert avec nos urbanistes pour assurer la cohérence et l’harmonisation des solutions proposées - Maintenir à jour la documentation, afin de garantir une description claire et précise du fonctionnement des produits - Participer activement aux tests d’intégration pour assurer la qualité des livrables - Apporter votre expertise aux développeurs, en les guidant sur les besoins métiers et en précisant les solutions proposées par les contributeurs

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (40-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Dijon - 🛠 Expérience de 3 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e PO monétique pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Contexte : vous rejoignez les équipes en charge du produit Monétique en tant que Product Owner pour renforcer les activités liées aux paiements , plus précisément sur la Monétique Commerçant. Votre rôle est clé : connecter les besoins métiers, piloter les priorités et assurer la qualité des solutions déployées. Et voici votre quotidien : - Traduire les besoins en actions concrètes - Interagir avec les métiers et les squads pour comprendre, analyser et qualifier les besoins - Les formaliser en exigences claires et priorisées pour l’équipe technique - Construire et partager la vision produit - Rédiger les spécifications fonctionnelles et les règles de gestion - Participer activement à la stratégie de test : conception et exécution des cas de tests - Assurer l’accompagnement et la mise en place opérationnelle - Soutenir les équipes métier dans l’adoption des nouvelles solutions applicatives - Contribuer à la formation des utilisateurs et produire les supports nécessaires - Garantir la qualité et le suivi - Vérifier que les solutions mises en œuvre répondent aux besoins identifiés - Suivre et analyser la résolution des incidents et des supports banques

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (40-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Envie de participer à des projets d'envergure et d'accompagner une transformation IT ambitieuse ? On a peut-être ce qu’il vous faut ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet SCRUM pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Le contexte : dans le cadre d’une transformation organisationnelle ambitieuse, notre client – acteur majeur du secteur bancaire – souhaite renforcer ses pratiques Agiles. Votre rôle ? Faciliter, organiser et coordonner pour garantir le succès du projet. Vos principales missions 🎯 : - Faciliter les cérémonies agiles : Daily Scrum, Sprint Planning, Reviews, Retrospectives… Vous êtes garant.e de leur bon déroulement - Coordonner les équipes : vous participez aux Scrum of Scrums et vous assurez l’alignement avec les autres équipes et projets - Tenir le cap : vous êtes le point de contact principal pour l’équipe, engagé.e sur les échéances et garant des livrables - Orchestrer les livraisons : vous vérifiez les composants, suivez les versions et anticipez les risques de compatibilité pour des releases fluides

Intégré au sein d'une équipe Agile, vous assurerez le bon déroulement du delivery d’un nouveau produit au sein 2 feature teams. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Delivery Manager pour assurer une coordination efficace et atteindre les objectifs de livraison. Rôle et responsabilités : - Faciliter les cérémonies Scrum (Planification de sprint, revue de sprint, rétrospective, etc.) - Coaching de l'équipe (aider l'équipe à comprendre et à adopter les principes agiles et Scrum) - Identifier et éliminer les obstacles qui entravent le progrès de l'équipe - Faciliter la communication au sein de l'équipe et avec les parties prenantes externes. - Favoriser un environnement de travail positif et collaboratif. - Identifier les opportunités d'amélioration et proposer des ajustements. - Collaborer avec les Product Owners et les Product Managers pour comprendre la vision et les objectifs de la Product Roadmap. - Assurer que les activités de l'équipe Delivery sont alignées sur les priorités de la roadmap. - Travailler avec le Product Owner pour décomposer de manière pertinente les éléments de la Product Roadmap en tâches et les inclure dans les backlogs des sprints. - Fournir des mises à jour régulières sur l'avancement des activités par rapport à la Product Roadmap. - Identifier les écarts et proposer des ajustements si nécessaire. - Coordonner les activités entre les deux feature teams - Assurer la cohérence dans la réalisation des fonctionnalités et la synchronisation des plannings.

EXPERIENCE SUR DES SUJET DATAS INDISPENSABLE Faciliter et coordonner les activités des équipes Agile travaillant dans le cadre de SAFE. Organiser et diriger les événements SAFE, tels que la PI Planning, les Inspect & Adapt Workshops, et les Scrum of Scrums. Collaborer avec le Release Train Engineer (RTE) pour assurer la synchronisation et la livraison cohérente et harmonieuse des programmes. Aider les équipes à surmonter les obstacles et à résoudre les problèmes liés à l'adoption de SAFE. Assurer une communication transparente et une collaboration efficace entre les équipes et les parties prenantes. Fournir un coaching et un soutien continu aux membres de l'équipe pour améliorer leur compréhension et leur pratique Agile Fournir les KPI spécifiques à sa tribu/squad.

En tant que Business Analyst, vous aurez en charge: - support dans l'élaboration des swaggers - support dans l'élaboration des diagrames de sécances - support du Product Owner pour la rédaction des users stories - support/préparation pour le cadrage des features - support/préparation détailler et analyse des process - support/préparation elaboration de la solution en collaboration avec les équipes d'architecture et techniques - support testing des features et elaboration des critères de test - support/préparation suivi des livraisons - support/préparation organisation des refinements, sprint planning

Nous recherchons un Expert fonctionnel H/F en CDI, afin d’intégrer notre partenaire situé sur Lyon. Vos missions : Accompagner / orienter les business analyst dans leur expression de besoin selon les contraintes ou orientation du SI Instruire les solutions permettant de répondre aux besoins Identifier et solliciter les contributeurs hors projet nécessaire à la solution Restituer la synthèse des solutions et coûts auprès des business analyst et product owner Echanger avec les urbanistes pour garantir la cohérence des solutions Mettre à jour la documentation permettant de décrire le fonctionnement du produit Participer aux tests d'intégrations Accompagner les développeurs dans la réalisation des solutions en leur apportant les précisions sur le besoin métier ou sur les solutions apportées par les contributeurs Environnement : Agile Scrumban Compétences demandées : · Rédaction de spécifications fonctionnelles Confirmé · Tests unitaires et fonctionnels Confirmé · Scrum Élémentaire · Analyse fonctionnelle, Analyse de la valeur Expert

Description : Secteur : Génie civil, conduites et stations d'épuration TT : 100 % GRADE ATTENDU : Grade C/D avec des compétences en gestion opérationnelle : affiner le périmètre, affiner la planification, organiser l'équipe et le travail, gérer et rendre compte au client, rendre compte au Responsable de l'Engagement Capgemini, communication descendante pour informer et motiver l'équipe. ACTIVITÉ DU CLIENT : Le client fournit des solutions de production offshore flottantes aux compagnies pétrolières. MISSION : Rôle de leader et gestion du flux d'Autorisation et de Ségrégation des Tâches dans un programme interne IT & business du client basé sur la solution ERP IFS. COMPÉTENCES REQUISES : COMPÉTENCES TECHNIQUES : Expérience avec l'ERP IFS sur des activités similaires : Rôle & Autorisation et Ségrégation des Tâches. Expertise dans la matrice (n:n) de combinaison entre rôles métiers (vision du métier) / domaines fonctionnels / rôle utilisateur final (vision du rôle dans l'ERP) / ensembles de permissions basés sur des objets de présentation & base de données (règles & droits) avec un fort objectif de Ségrégation des Tâches (dans un rôle utilisateur final ou au sein d'un groupe de rôles utilisateurs assignés à un utilisateur). Sur ce sujet : capable de définir des solutions basées sur des exigences à recueillir ou définir lors d'ateliers, capable d'analyser / enquêter / résoudre des problèmes, approche proactive sur les risques d'effets secondaires / régressions en cas de mise à jour d'un rôle existant, guider le client vers la conformité en matière de Ségrégation des Tâches et une stratégie adéquate de Rôle & Autorisation = être un leader et une référence sur ce sujet. Expérience avec JIRA ou des outils similaires pour la gestion des incidents ou des changements.

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client en qualité de Business Analyst et interviendrez sur une gamme complète d'offres aux investisseurs et aux gestionnaires d'actifs. A ce titre, vous serez en charge de : Contribuer à l'expression de requêtes métier Rédiger les spécifications et réaliser les analyses fonctionnelles Effectuer les tests fonctionnels et les tests d'acceptance Environnement Technique : Agile, Scrum Le poste est basé en périphérie de Nantes (44) . Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 3 jours de télétravail par semaine.

Conception/Audit et Développement SQL Server : • Concevoir et créer des tables, vues, déclencheurs, procédures stockées complexes, fonctions, index et autres objets de base de données. Expertise dans l'écriture de requêtes T-SQL complexes, l'optimisation des performances, le profilage et la surveillance de l'optimisation des requêtes SQL. Proposer de nouvelles requêtes. • Travailler avec l’équipe de base de données sur les meilleures pratiques et respecter les normes de codage. • Analyser les temps de réponse de la base de données et du système et proposer des recommandations d'optimisation et de réglage pour améliorer les performances. Identifier et résoudre les problèmes, optimiser les résultats, créer vos propres outils de supervision à l'aide d'objets de base de données (procédures stockées & DMVS, x-event, QueryStore). • Revue de code avec les développeurs de l'équipe, communiquer les meilleures pratiques T-SQL. • Codage, tests et support en assurance qualité pour des procédures/vues très complexes. • Concevoir et déployer la nouvelle version SQL après chaque revue de sprint (RedGate SQL compare/ SQL Prompt, SQL Monitor, SQLSourceControl, GitHub). • Scripting PowerShell/DBATools. DevOps et DevSecOps : • Implémenter et gérer un déploiement robuste des versions SQL et une livraison continue. • Intégrer les pratiques SQL pour garantir la non-régression des bases de données. • Gérer et optimiser les environnements de développement, de test et de production pour garantir une livraison rapide et fiable des produits. • Guider et soutenir l'équipe dans l'application des meilleures pratiques SQL et de développement sécurisé.

Contexte de la mission : Dans le cadre de l'équipe OPS Data / IA au niveau du socle Datahub. MISSIONS: • Garantir le fonctionnement optimal des outils ou systèmes dont il a la charge. • Garantir la résolution des incidents de niveau 2 ou 3 et contribuer à l'élaboration d'actions préventives sur les éléments dont il a la charge. • Apporter l'expertise, conseil et assistance dans l'usage et la mise en œuvre d'applications auprès des projets, support aux projets. • Contribuer à l'évolution des cibles et des trajectoires du SI, • TechLead sur les produits Data / IA, Crée en 2008, Kéoni Consulting est une société de conseil et d’ingénierie informatique spécialisée dans le secteur de la banque, de la finance de marché, et de l’assurance, et de l'industrie. Nous sommes le partenaire dans la transformation digitale des grands Comptes. Nous les aidons à transformer leur modèle économique, aligner vos processus opérationnels, sélectionner les meilleures technologies, atténuer et palier les risques liés au digital. Kéoni Consulting aide les entreprises à: Faire la différence Innover et créer Réinventer votre business Satisfaire les clients Gagner en avantages compétitifs Devenir le leader de leur secteur Devenir le leader de votre secteur Notre activité couvre la totalité du cycle de vie des systèmes d’informations (Pilotage et Gestion de projet, Conseil en MOA, Conception, Réalisation, Maintenance, Production Exploitation)

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (40-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Vous avez le goût des défis et l’envie de piloter des équipes agiles sur des projets d’envergure ? 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Leader opérationnel avec une casquette en pilotage de projet SCRUM pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Le contexte : Notre client a structuré ses équipes en squads et souhaite renforcer leur coordination pour maximiser l’efficacité opérationnelle. Votre rôle ? Faciliter, organiser et fluidifier les interactions entre équipes et les processus agiles à l’échelle. Vos principales missions 🎯 : - Piloter et fédérer une grande équipe, avec une vision claire et des responsabilités étendues - Animer les cérémonies agiles : Daily, Sprint Planning, Reviews, Retrospectives… Vous êtes le garant de la dynamique de l’équipe - Coordonner les interactions entre squads et assurer leur alignement avec les trains agiles (Scrum of Scrums, COPIL) - Faciliter l’agilité à l’échelle : vous êtes un acteur clé dans la mise en place de processus transverses pour fluidifier les échanges

Nous recherchons pour notre client plusieurs Business Analyst IT pour rejoindre les équipes du périmètre du financement et du risque de crédit. Vous interviendrez sur des projets et la maintenance des métiers au sein des équipes IT et BI lié à plusieurs domaines de la CIB. Vos missions : Ateliers avec les métiers pour recueil des besoins rédaction des spécifications fonctionnelles préparation et exécution des plans de tests Présentations des livrables aux utilisateurs rédaction de synthèse Accompagnement à la conduite du changement Suivi de la qualité de la production Pré-requis : Bac+5 école d'ingénieur Vous avez entre 6 et 10 ans d'expériences sur des comptes bancaire CIB, et connaissez les concepts liés aux métiers du risque de crédit et ou du financement Maitrise de SQL, Agilité (Scrum), compétences en Power BI (reporting) Anglais courant obligatoire

dans le cadre de la prestation : vous serez responsable de la roadmap du domaine Digital. Ce domaine est constitué de 3 squads: • Squad portail (pour ma protection sociale, est le point d'entrée unique digital des collectives). • Squad digitaux santé • Squad digitaux prévoyance Ce domaine a aussi en charge la coordination transverse au sein de la DSI collectives et santé sur le digital et est amené à contribuer pour le programme Il est aussi en charge des services angel. vous devrez : Déterminer et porter la vision globale pour ce domaine, en collaboration avec le responsable de tribu, les Product Owners et les responsables métiers Définir et piloter la roadmap du produit, en collaboration avec les Product Owners et les responsables métier : Coordonner les équipes Expertise souhaitée Compétences techniques Conduite de projet / Méthodologie Agile / Pilotage budgétaire Compétences pratiques Capacité d’écoute / Sens développé du service client Communication orale et écrite claire et adaptée à la cible (ex : dossier de décision de niveaux CODIR et CPM) Coordination transversale avec les autres départements Compétences relationnelles Autonomie, curiosité et goût pour l’innovation / Organisation et rigueur Tact et flexibilité : pouvoir s’adapter et fédérer des interlocuteurs de profils très divers / Pragmatisme et capacité à être force de proposition Capacité à identifier les interlocuteurs clés et à se construire un réseau de travail adapté au sein du métier

Nous recherchons un Chef de Projet Technique ayant un parcours en développement pour intervenir au sein d'une grande institution bancaire sur Aix-en-Provence. En tant que pivot entre l'équipe technique et les besoins métiers, vous êtes chargé de conduire des projets complexes, de piloter les équipes et d'assurer la réussite de la livraison dans le respect des délais et budgets. Pilotage de projets techniques : Planification, organisation et suivi des différentes phases du projet (conception, développement, tests, déploiement). Établir et suivre les KPI (coûts, délais, qualité). Coordination des équipes techniques internes et externes. Interaction métier et technique : Recueil et analyse des besoins métiers. Traduction des exigences fonctionnelles en solutions techniques. Rédaction des cahiers des charges et spécifications. Garant de la solution technique : Valider l'architecture technique et assurer la cohérence globale des choix techniques. Veiller à l'application des bonnes pratiques de développement. Apporter un support technique en cas de besoin grâce à votre expertise en développement. Suivi et reporting : Assurer un reporting régulier à la direction et aux parties prenantes du projet. Identifier les risques, anticiper les problèmes et mettre en place des solutions adaptées.