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CITECH recrute ! 👌 👍 Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Analyste SOC N3 (H/F) 🚀 Votre mission est pour un client reconnu dans le secteur des technologies et de l’information. Sa vocation première consiste à être l’ADN technologique d’une activité du droit par la mutualisation des moyens et des outils numériques. 🚀 Vous serez chargé de créer et maintenir les règles de détection et d’assurer la bonne exécution des actions par les analystes N2. Description du poste 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 Optimisation des outils de surveillance 🔸 Participer aux développements des stratégies pour affiner la surveillance et la performance des outils de sécurité 🔸 Automatiser des processus pour une gestion plus efficace des alertes de sécurité 🔸 Participer à la configuration et à la maintenance continue des solutions de sécurité 🔸 Amélioration des alertes Surveillance et analyse des données de sécurité 🔸 Utiliser des plateformes de surveillance de sécurité pour le suivi en temps réel et l'identification des comportements suspects 🔸 Examiner et analyser les alertes de sécurité pour évaluer les risques et déterminer l'impact potentiel Gestion des incidents et réponse 🔸 Intervenir face aux incidents de sécurité identifiés 🔸 Exploiter les Dashboard pour le suivi des incidents et orchestrer la réponse adéquate 🔸 Collaborer avec les équipes techniques pour remédier aux incidents et renforcer les mesures de sécurité

Nous recherchons un Manager Équipe Réseau/Agence et Poste de Travail pour superviser les activités liées aux réseaux, aux endpoints, ainsi qu'aux projets de déploiement et d'infrastructure pour un leader du secteur de la maîtrise des risques. Gestion des équipements réseau (firewall, MPLS, LAN, WAN). Gestion des serveurs en agence et aménagement des agences. Supervision des endpoints (postes de travail Windows, packaging d’applications, déploiements). Garantir le bon fonctionnement des systèmes et infrastructures. Diriger des projets d’amélioration et de déploiement des infrastructures. Travailler avec la Direction Technique (CTO, architectes, urbanistes) pour anticiper les évolutions technologiques. MAG (Gestion des Agences) : 3 collaborateurs en charge des équipements Wi-Fi, des serveurs et de l’aménagement. ENDPOINT (Postes de Travail et Terminaux Mobiles) : 5 à 7 collaborateurs pour la gestion des postes Windows, le packaging et les déploiements. RESEAU (Gestion des Réseaux) : 5 collaborateurs pour les réseaux Datacenter et Agence (firewall, MPLS, LAN, WAN). Prioriser les sujets critiques et gérer les actions stratégiques. Gérer le support de niveau 3 et le support de niveau 2 pour le RUN (alertes, incidents). Mettre en œuvre des solutions dans le cadre du BUILD (roadmap produit, petites évolutions).

Au sein du pôle assurant l'exploitation de l'infrastructure de différents SI, prise en charge des activités suivantes : - Assurer le maintien en condition opérationnelle des infrastructures - Assurer le maintien en condition de sécurité par application des procédures - Assurer la gestion des incidents (niveau 1) par application de fiches réflexe - Réaliser les installations de packages applicatifs reçus - Collaborer avec les équipes de développement et d'infrastructure pour résoudre les incidents éventuels - Assurer la capitalisation documentaire (élaboration de nouvelles fiches réflexe, mises à jour des procédures, ...) Compétences : Administration système : Unix (+ si Windows) Teraform Ansible AAP Outils d'exploitation : supervision, gestion des incidents Cloud : hyperviseurs, gestion des infrastructures (+ si certification ITIL) Une habilitation est requise pour ce poste.

✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation de différents projets, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Technical Manager (H/F).🚀 ✨ Votre mission est pour un client reconnu dans la production d’électricité. 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸S’assurer que l’équipe produit exploite les services transverses du Programme (méthodologies Design, CI/CD, InnerSourcing compatible Cyber, etc.). 🔸Appuyer le Lead Dev sur les aspects Craft, la pyramide de tests et les bonnes pratiques de développement. 🔸Garantir l’expérience de développement (DevEx) pour améliorer la performance du Delivery. 🔸S’assurer de l’adoption d’une démarche d’amélioration continue et d’innovation au sein de l’équipe. 🔸Identifier les obstacles techniques et participer activement à leur résolution. 🔸Garantir la mise en place des exigences et le suivi des indicateurs de performance. 🔸Organiser les activités de Build et de Run du produit. 🔸Appuyer le Product Owner (PO) dans la gestion et l’animation des cérémonies agiles. 🔸Participer aux grandes cérémonies de l’équipe (démos, rétrospectives, etc.) et à certaines cérémonies quotidiennes. 🔸Encourager l’équipe à partager et capitaliser ses apprentissages et bonnes pratiques au niveau du Programme. 🔸Participer au staffing et à la gestion des membres de l’équipe technique. 🔸Gérer les processus de sourcing externes. 🔸Organiser et faciliter l’onboarding des nouveaux membres.

Cherry Pick est à la recherche d'un "Ingénieur Système MS Windows" pour un client dans le secteur du Tourisme Descriptif du poste Dans le cadre du renforcement de l'équipe « Windows Server », nous recherchons un Ingénieur Systèmes. Vous serez amené(e) à intervenir sur des projets stratégiques et à assurer le bon fonctionnement des infrastructures système. Missions principales Administration, maintenance et optimisation des serveurs MS Windows (toutes versions). Gestion et sécurisation de l'Active Directory (AD). Supervision et configuration des solutions MS Exchange. Automatisation des tâches et scripting via PowerShell. Administration et virtualisation des environnements avec VMware. Participation à des projets d’évolution des infrastructures. Résolution des incidents de niveau 2/3 et support aux équipes techniques.

Dans le cadre d’une mission stratégique pour les médias, nous recherchons un Expert PowerPlatform Microsoft pour contribuer à la mise en œuvre et l’optimisation de solutions technologiques innovantes. Ce projet s’inscrit dans un environnement technique avancé, orienté vers l'amélioration continue et le développement d’architectures robustes. L'Expert PowerPlatform Microsoft jouera un rôle clé dans la gestion, le développement et l’optimisation des systèmes technologiques critiques. Les responsabilités incluent : Administration Gestion et administration de la solution PowerBI. Maîtrise des technologies liées telles que Snowflake, Microsoft Azure, PowerShell, et les API Rest. Développement Réalisation de développements avancés et conception de solutions complexes. Mise en œuvre de projets impliquant des architectures sophistiquées : ingestion de données massives, systèmes orientés événements (event-driven), etc. Amélioration continue Renforcement de la résilience des systèmes existants. Contribution aux initiatives d’optimisation et de transformation dans un environnement technique complexe.

Notre client, leader dans le secteur de l'énergie, cherche à renforcer son pôle Ingénierie / Exploitation de sa DSI. La cellule Architecture et Expertise Système (AES) a pour objectif de mettre en place des plateformes et socles techniques qui participeront aux différentes solutions techniques en collaboration avec les architectes et chefs de projets. Elle doit veiller, sur la gestion des incidents, à ce que le service soit rétabli dans les meilleurs délais, selon les niveaux d’engagement définis et à ce que les actions d’amélioration pour éviter la survenue d’incidents soient menées à leur terme (que ces actions soient réalisées en interne ou par d’autres équipes). La cellule doit également veiller à ce que les changements opérés sur les environnements du périmètre, ou impactant ceux-ci, soient réalisés de manière sécurisée et en respectant les processus en vigueur. Enfin la cellule Architecture et Expertise Système (AES) doit venir en support de l’Exploitation, pour le traitement d’incidents, demandes ou changements, quand cela est nécessaire. Elle peut également s’appuyer sur d’autres équipes, au sein de la DSI. Les briques qui sont dans le périmètre du pôle sont basées sur les technologies serveurs DELL, les technologies de virtualisation VMware ainsi que sur les systèmes d’exploitation et outillage attenant à Microsoft Windows Server et Redhat Enterprise Linux. Dans le cadre de la prestation, la mission consiste à assurer l’expertise infrastructure sur les technologies Microsoft Windows. Activités : Les principales activités liées à la prestation sont les suivantes : - Définition de la stratégie o Effectuer la veille technologique et partager avec les architectes infrastructures des éventuelles possibilités d’évolution de la brique système Windows et des solutions de l’écosystème Windows Server. o Mener des études d’opportunités ainsi que des POCs o Participer de manière collégiale à la définition de la stratégie infrastructure o Gérer la roadmap des briques OS et Services Windows associés - Conception des services. o Participer à l’étude de cadrage / conception générale des évolutions des briques de son périmètre. o Définir les budgets, plannings et risques des projets portants sur les évolutions des briques de son périmètre o Valoriser les services sous forme d’un catalogue de services cohérent avec le reste des briques. o Définir les processus cible et les documenter. o Définir les l’architecture cible et les points d’adhérence possible avec les autres briques techniques o Qualifier et documenter (DAT, procédure d’installation, DEXP, etc.) les briques de son périmètre.

Missions Pour l’un de nos clients du secteur de Luxe, nous recherchons un Administrateur Poste de Travail expérimenté, spécialisé dans les environnements Microsoft Windows et WorkspaceOne, pour accompagner l’exploitation et la migration du parc informatique mondial. En tant qu’Administrateur Poste de Travail, vous aurez un rôle clé dans l’exploitation et la gestion du parc informatique worldwide. Vos responsabilités incluront notamment : ● Exploitation et administration du parc informatique : ○ Gérer et maintenir le parc de postes de travail sous Microsoft Windows (10 et 11). ○ Superviser la masterisation et le déploiement des images Windows via des outils adaptés. ○ Assurer le packaging et la distribution des applications via WorkspaceOne. ● Migration vers Windows 11 : ○ Participer à la planification et à l’exécution des étapes de migration de Windows 10 vers Windows 11. ○ Collaborer avec les équipes internes et externes pour garantir une transition fluide et sécurisée. ○ Gérer les phases de tests, validation et déploiement des configurations. ● Amélioration continue et support : ○ Proposer des solutions pour optimiser les processus d’administration des postes de travail. ○ Fournir un support de niveau 2/3 en cas de dysfonctionnement ou d’incidents complexes. ○ Documenter les bonnes pratiques et partager les retours d’expérience avec les équipes. ● Collaboration globale : ○ Interagir avec les équipes IT locales et globales pour garantir une cohérence des environnements. ○ Participer à des projets transverses liés à l’amélioration de l’expérience utilisateur sur les postes de travail.

Afin de gérer ces infrastructures et ce plan de transformation, des compétences solides sont nécessaires sur les solutions Microsoft mais aussi sur les solutions du même plan : • Les bonnes pratiques de la Messagerie dans le cadre d’une intégration entre 2 SI • Les outils de migrations inter-Tenant (Quest / BitTitan / Autres) • Les solutions M365 (Tenant / Sharepoint / OneDrive / etc) • Exchange OnPrem et OnLine • E-Discovery • Powershell, pour avoir la capacité de maintenir, transformer mais également créer des scripts • Les serveurs Windows en générale (AD \ DNS \ DHCP \ ...) • La gestion des certificats • Et de manière générale, tout ce qui est en liaison, de prêt, comme de loin, avec le workplace Le Bénéficiaire souhaite améliorer la qualité de la gestion de ses systèmes informatiques • La MCO des services infrastructures • Passer l’ensemble des modifications du service au Cab : o Expertise des impacts et les rollbacks • Support de niveau 3 à nos bénéficiaires • Projets : • La gestion des procédures \ DAT et tous autres documents relatifs au périmètre. Environnement Anglophone

Contexte du poste Nous sommes un acteur majeur dans le secteur funéraire, reconnu pour notre professionnalisme et la qualité de nos services. Basés à La Défense, nous faisons face à une transformation digitale d'envergure. Cela inclut l'évolution de nos systèmes informatiques internes vers les dernières technologies, adoptant notamment le "Modern Management" pour nos postes de travail Notre équipe IT cherche à s'agrandir en intégrant un(e) ingénieur(e) poste de travail. Ce recrutement est motivé par le besoin crucial d'accompagner notre transition vers Windows 11 et de mettre en œuvre l'Autopilote de Microsoft, dans l'optique d'améliorer l'efficience de la gestion de nos postes de travail et de renforcer notre sécurité IT. Missions - Piloter la transition vers Windows 11 au sein de notre parc informatique. - Mettre en œuvre et optimiser Microsoft Autopilot pour l'automatisation du déploiement des postes de travail. - Gérer le cycle de vie des postes de travail avec SCCM et Intune, en assurant la maintenance, les mises à jour et la sécurisation. - Collaborer étroitement avec l'équipe IT pour définir et implémenter les meilleures pratiques en matière de gestion des postes de travail et des politiques de sécurité. - Supporter les utilisateurs dans la transition vers les nouveaux outils et systèmes mis en place. Stack technique - Windows 10/11 - Microsoft SCCM - Microsoft Intune - Microsoft Autopilot - Gestion des politiques de sécurité (GPO, BitLocker) - Environnement Microsoft 365 - PowerShell

Vorstone recherche un Chef de projet Chef de projet Digital Workplace , pour garantir une migration de Windows 10 vers Windows 11, la plus transparente possible, pour un client basé en IDF. Description de la prestation : La mission s’effectue au sein de l’équipe Architecture et Projet Infrastructure basée en France, pour la Direction Digitale, Data et IT d’un grand groupe, dans un contexte international. Le Chef de projet migration W11 sera en charge de piloter la validation/évolution des applications du poste de travail. Piloter le projet de validation des applications postes de travail des différentes directions afin de permettre de valider les populations éligibles. Travailler en collaboration avec les solutions Owner de chaque application concernée (s’appuyer donc sur les centres de services applicatif du groupe). Piloter le lotissement des utilisateurs en vue de suivre le déploiement des postes Windows 11. Interaction avec les IT internationaux et les équipes de RUN dont les ressources sont basées en Inde. Localisation de la mission : Ile de France (possibilité de télétravail 2 jours par semaine), déplacement ponctuel en France.

Nous recherchons pour l’un de nos clients grands compte un "Technicien Système et Réseau H/F". Vous aurez pour principales missions : L'installation des équipements informatiques Le maintien du bon fonctionnement du parc informatique Le traitement des incidents et des pannes La rédaction et mise à jour des procédures et du parc clients La proposition de solutions et d'axes d'amélioration La veille technologique et mise à jour des connaissances sur les produits utilisés La mise en relation avec les constructeurs et les éditeurs pour l'optimisation des installations La réception des appels téléphoniques pour saisie dans l'ITSM ServiceNow L'assistance téléphonique Le suivi et la gestion des tickets d'incidents et des demandes L'entretien du matériel informatique fourni par la société La participation aux tâches globales de l’entreprise (rangement de l'atelier, réception des matériels, etc.)

Nous recherchons un Architecte d'entreprise et solution pour intervenir de la phase d'étude d'opportunité jusqu'à la mise en production des différents projets de notre client Assureur. Vos missions : Produire deux livrables par projets (diagnostique d'architecture et dossier d'architecture fonctionnelle) vérifier la conformité d'implémentation des impacts documenter toutes les connaissances dans l'outil référentiel d'architecture (lean IX) et dans le dictionnaire de données de notre client. Prérequis : Bac+5 école d'ingénieur ou équivalent Plus de 10 ans d'expérience en tant qu'Architecte d'entreprise et solution pour des grands compte de l'assurance. (Assurance de personnes, épargne, et ou assurance de biens) Connaissance du domaine finance/risque et des spécificités assurantielles telles que Solvency II Expérience en processus RH et intégration de progiciels RH (idéalement Workday) Maitrise de la modélisation de processus (norme BPMN V2), et approche Data au sein du SI Stack techniques : On Premise, Cloud (AWS)), Mainframe, digital développé en interne, solutions SaaS ou progicielles. Anglais courant obligatoire

Nous recherchons un Ingénieur Stockage Description: Caractéristiques du poste La plage horaire à couvrir est 8h00 – 18h00 avec astreinte pour couvrir les environnements h24 au sein de l’équipe en charge du Storage des infrastructures. Vous prendrez en charge : - le traitement des demandes de services et des incidents de Niveau 2-3, - le maintien en condition opérationnelle et les évolutions des infrastructures, - la création et les mise à jour des documents techniques Profil - Plus de 2 ans d’expérience sur les technologies de Storage CEPH/S3 et OS Windows/Linux/Unix et plusieurs années d’expériences dans l’architecture ou l’expertise technique dans des environnements en production - Un plus serait de maitriser plusieurs technologies de stockage - Expérience forte dans les systèmes critiques en production Vous avez également l’esprit d’équipe, une capacité d’écoute et de dialogue, et une certaine curiosité intellectuelle Vous êtes rigoureux dans vos tâches et vous savez vous adapter à des situations diverses et variées Vous savez gérer le stress en particulier en situation critique ou de crise Vous êtes orienté client avec un fort sens du service. Disponible afin de pouvoir faire face à des charges de travail ou à des situations exceptionnelles Information additionnelle Langue : Français et Anglais. Skill:Linux,SAN,NAS,NetApp Storage,Ceph Storage,Red Hat Ceph Storage

Analyser et répondre aux incidents de sécurité complexes identifiés par les outils de monitoring. Réaliser des investigations approfondies sur les incidents critiques et produire des rapports détaillés. Développer et maintenir des playbooks d’automatisation Superviser et optimiser les configurations des plateformes de monitoring Effectuer des revues régulières des logs pour identifier des anomalies ou des menaces potentielles. Collaborer avec les équipes internes et externes pour renforcer les stratégies de sécurité. Proposer des recommandations d’amélioration continue pour les systèmes et les processus de sécurité. Participer activement à la définition et à la mise en œuvre des politiques de sécurité cloud (AWS).

Management des ingénieurs Organiser l’équipe et attribuer les tâches avec l’aide de son Product Owner. Définir les objectifs individuels et collectifs, et suivre leur progression. Développement professionnel Accompagner les membres de son équipe dans leur développement de carrière, en identifiant et en promouvant leurs points forts, et en travaillant sur leurs axes d’amélioration. Planification et suivi de projets Définition des objectifs Établir les objectifs techniques des projets en collaboration avec les autres domaines et avec l’aide de son Product Owner Planification des ressources Estimer les ressources nécessaires (humaines, techniques, financières) pour atteindre les objectifs fixés avec l’aide de son Product Owner Suivi des projets Assurer le suivi des projets en cours, résoudre les problèmes techniques, ajuster les ressources et les délais en fonction de l’évolution des projets avec l’aide de son Product Owner. Amélioration des processus Optimisation des méthodologies de travail : Mettre en place et améliorer les méthodologies de travail (Agile, Scrum, Kanban, etc.) pour augmenter l’efficacité et la productivité de l’équipe avec l’aide de son Product Owner. Assurance qualité Veiller à la qualité des livrables en mettant en place des processus de revue de code, de relecture de la documentation et le respect des principes d’architecture du domaine technologique. Communication et collaboration interdépartementale Interface technique Faire le lien entre son équipe technique et les autres équipes du/des domaine(s), traduire les besoins techniques en objectifs compréhensibles par tous. Rapport d’avancement Communiquer régulièrement sur l’avancement des projets, les succès obtenus et les défis rencontrés à la direction et aux autres départements. Veille technologique Innovation Suivre les évolutions technologiques, évaluer leur pertinence pour l’entreprise et proposer des innovations pour maintenir l’entreprise à la pointe de la technologie. Formation continue Encourager et organiser des sessions de formation pour que l’équipe reste à jour sur les dernières technologies, méthodologies et sur le développement personnel en lien avec le cadre posé par l’entreprise