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SYNTHESE DU POSTE Le chef de projet EDI a pour mission de maintenir le bon fonctionnement au quotidien des échanges de données informatisées et d'apporter son expertise au cours des différentes phases d'un projet de mise en œuvre de flux EDI (en particulier les flux de commandes, avis d'expédition, factures). Le consultant reportera au responsable du domaine Supply Chain / Référentiel / EDI de la DSI. Il ou elle sera amenée à coordonner ses actions avec les autres membres de la DSI, et les partenaires informatiques éditeurs de solutions. Interfaces : • L'ensemble du domaine applicatif SI Supply Chain / Référentiel / Finance / Commerce et ses prestataires (éditeurs et intégrateurs) • Les autres entités de la DSI (Etudes, Pôle Solutions et Infrastructures) • Les métiers impactés par les flux (comptabilité, service appro et service clients des plateformes, enseignes filiales et indépendants) pour le groupe et ses différentes entités. RESPONSABILITES PRINCIPALES - Etre en support des utilisateurs pour les analyses de flux - Assurer et maintenir les paramétrages EDI à la charge de la DSI - Réaliser sur son périmètre la supervision des différents flux EDI au quotidien en étroite collaboration avec les éditeurs de solution • Apporter de l'expertise lors des phases de conception (projets ou évolutions) - Réaliser des cahiers des charges, analyses fonctionnelles, spécifications techniques, processus, documentations techniques - Participer aux phases de recettes : rédaction et exécution de scénarios de tests • Analyser, corriger et fiabiliser les échanges de données entre les applications dans le périmètre du domaine - Il ou elle pourra être amené(e) à travailler sur les échanges EDI pour l'ensemble du groupe CRITERES DE PERFORMANCES • Expérience démontrée au sein de SI dans la mise en place de messages EDI • Capacité à apprendre de nouveaux périmètres et à transmettre ce savoir aux équipes support • Capacité à formaliser des documents techniques ou fonctionnels • Réactivité et sens du service notamment lors des phases de démarrage et de problèmes opérationnels COMPETENCES Technique : - Plateforme Tradexpress, protocoles de communication, Messages EDIFACT, langage RTE, XML, JSON - Connaissance des problématiques et expérience en gestion de projet EDI. Savoir être : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Bon relationnel et proximité avec les membre du domaine et les utilisateurs finaux - Synthétique à l'oral et en rédaction écrite • Technico fonctionnelle • Maitrise des principales normes EDI (edifact, xml) exigée • Connaissance des différents protocoles de communication EDI du marché

Responsabilités: Point d'entrée des demandes de développement des API et EDI Gérer les projets de développement de bout en bout Définition des contrats de service (API) et connaissance des formats standards EDI (EDIFACT, ANSI X12 …) Ecriture des US fonctionnelles et techniques relatives à la mise en place des API/EDI Supervision des déploiements de l'API via l'API Management retenu Des EDI sur la plateforme EDI (webMethods) Garant de la sécurisation d'accès à chaque API + activités de CP classiques Assurer la planification et les étapes de la roadmap Organiser les réunions de suivi de projet et communiquer avec les parties prenantes Assurer la qualité de la livraison, gérer les risques et les problèmes Assurer une communication claire et efficace Fournir régulièrement un reporting et des analyses des projets API

Nous recherchons pour notre client un consultant fonctionnel SAP CONCUR. Dans le cadre de l’amélioration de la maintenance globale du service, le client souhaite renforcer la gestion du « Run » du service à travers une mission d’amélioration. La mission portera sur le maintien en conditions opérationnel de la chaîne complète auprès des utilisateurs. Pour se faire, la prestation s’appuiera sur la chaine de support actuelle. Le support niveau 1 est actuellement fait au niveau des entités légales, et le support Niv 2/3 est effectué en central avec séparation entre le support fonctionnel et la maintenance IS/IT. Les déploiements d’évolutions organiques et les évolutions fonctionnelles du produit ne rentrent pas dans le cadre de la mission. Activités : GESTION DU RUN Mission de gestion des activités de “Run” (support), avec expertise de la chaine de systèmes lié à Concur. Analyses des risques et des impacts liés aux incidents et évolutions Organisation des gestions de crises : (task forces) dans les cas d’outrage majeur, organisation/revue de communication auprès des intervenants concernés Mission de maintenir au bon niveau le support technico-fonctionnel auprès des entités déployées Gérer la relation support avec les partenaires externes (SAP Concur,Amex/Citi,CWT) sur les problèmes en cours, ainsi que les évolutions mineurs autorisées par les Product Owner Tower/Nest Support au plan de transformation globalisé de la maintenance des systèmes Prendre en charge le bon fonctionnement des éléments de reporting cognos bi Fiabilisation de la chaine de traitement : audit des données envoyées & proposition d’évolutions et de sécurisation Créer au besoin les incidents/demandes identifiés hors niveau 1 pour qu’ils soient traités par les équipes centrales MONITORING & REPORTING Assurer le monitoring/reporting du support (Kiss KPI’s, Service Value Card, SPI) et faire évoluer leur usage dans une approche d’amélioration continue. Rapports réguliers quant à l’état du service, risques/opportunités, actions, axes d’amélioration auprès de la Tribe Procurement et du Product Owner PROCESS & TOOLS Assurer la gestion des accès et l’évolution de l’outillage nécessaire au Service : T-TOL, Kiss (comptes, gestion de la matrice d’escalade) Promotion de la définition procédurale des actes de maintenance dans le cadre de l’amélioration continue du service aux usagers et aux exploitants. Promotion de l’amélioration continue à travers les évolutions de méthodologie DOCUMENTATION Gestion de la connaissance à travers la promotion, l’usage effectif et l’enrichissement continue de la documentation grâce aux outils associés à disposition (ServiceNowKDB, T-TOL, Wiki) Vérifier la prise en charge de la demande de mise à jour documentaire Maintenir le référentiel partagé nécessaire au service : contacts internes/externes, entités déployées

Mon client recherche un consultant pour une mission de transition, double casquette Comptable fournisseurs senior et chef de projet dématérialisation, pour une durée de 6 mois minimum. Mission opérationnelle de comptabilité fournisseurs Gestion de projets dématérialisation et processus comptables Lien entre les équipes IT et métiers Accompagner les équipes en interne et en externe Réunions hebdomadaires avec le Contrôle de Gestion Comptable fournisseurs senior Expert dématérialisation Missions de Chef de projet / Gestion de projet Maîtrise des processus comptables SAP Expériences en lien avec les équipes IT

Installation, configuration et maintenance des systèmes SAP (ECC, S/4HANA, BW). Gestion des bases de données (HANA, Oracle) et des systèmes d'exploitation (Linux, Windows). Application des correctifs, upgrades et patchs SAP. Gestion des sauvegardes/restaurations et des performances. Sécurité SAP : gestion des autorisations et conformité (RGPD, SOX). Support technique (niveaux 2 et 3) et résolution des incidents. Collaboration avec les équipes projet : Travailler en étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles, développeurs et équipes infrastructures. Participer aux projets de migration, intégration et déploiement (Cloud, S/4HANA, etc.).

Bonjour, Arkama est à la recherche d'un profil SAP FI CO pur répondre au besoin ci-dessous. Si cette mission est susceptible de vous intéresser et que vous êtes disponible ou rapidement disponible, n’hésitez pas à nous envoyer : Votre CV mis à jour au format Word Votre taux journalier Votre date de disponibilité Votre lieu d’habitation Votre niveau d’Anglais Pour les sociétés, merci de préciser si votre consultant est salarié de votre société Nous vous contacterons dans les plus brefs délais Vous pouvez également nous contacter directement par mail ou par téléphone En vous remerciant par avance Julien PROFACE 06 77 83 85 06 - Manager une équipe de 3 personnes (dont une à distance) - Piloter les projets de mise à niveau ou de déploiement des outils SAP FI-CO - Challenger et être force de proposition pour éviter les solutions spécifiques - Paramétrer dans le respect des normes et bonnes pratiques - Organiser si besoin les développements spécifiques - Réaliser les tests d’intégration et de non-régression - Contrôler la qualité de la solution - Assister les utilisateurs en tant que support expert - Participer aux projets du Pôle ou projets transverses - Gestion et reporting de l’activité de l’équipe - Maîtrise générale de SAP S/4 HANA - Excellente maîtrise des modules FI et CO, la connaissance du module IM serait un plus - Maîtrise des fondamentaux de conduite de projet mêlant du paramétrage et du développement de spécifiques - Connaissances techniques (Abap, tables, etc…) permettant d’analyser et résoudre certains problèmes - Une expérience de maintenance ou mise en œuvre de solution Fiori serait appréciée De formation : Bac+4 à Bac+5

Nous recherchons un Consultant Fonctionnel /Chef de projet SAP FSM Les livrables sont: Migration de données SAP S4 HANA - Expert - Impératif SAP FSM - Expert - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Professionnel Description détaillée: MISSION DSI - BUSINESS ANALYST PLANIFICATION / GESTION A L’AFFAIRE Compétences clés : Gestion de projet / ERP / SAP (S/4HANA & SAP FSM) / Business Process Gestion à l’affaire / Processus de planification / Reconnaissance de revenu La mission : Dans le cadre du projet d’implémentation de SAP S/4HANA en remplacement de l'ERP actuel, nous recherchons un CP sur le domaine Planification / Gestion à l’affaire pour renforcer l’équipe projet. Échéance du projet : Déploiement pilote Gestion à l’affaire / planification : Juillet 2025. Principales activités : -Comprendre les besoins métiers -Étudier en partenariat avec les métiers et l’intégrateur les différentes solutions pour répondre aux besoins opérationnels -Préparer, participer et coanimer les différents comités internes et avec l’intégrateur -Piloter les activités de son périmètre -Garantir l’adéquation entre la solution implémentée et les besoins exprimés -Co-rédiger les spécifications / Valider les règles de gestion avec les référents métiers -Gérer les phases de recette : - Préparer les plans de tests & les jeux d’essais, -Réaliser une partie des tests, -Assurer l’assistance à la recette des key-users, et le suivi des anomalies et corrections avec les prestataires -S’assurer de la bonne tenue du planning global du projet et des différents chantiers de son périmètre, être force de proposition pour tout action visant à tenir le planning et les échéances fixées -Supporter l’utilisation de la solution implémentée Compétences demandées : -Connaissance fonctionnelle approfondie de la gestion d’activité de service -Connaissance approfondie des processus de planification et optimisation la planification -Connaissance approfondie des processus de gestion à l’affaire jusqu’au différentes méthodes de reconnaissance de revenu -Connaissance approfondie des systèmes d'information, des architectures et des technologies -Maitrise des méthodologies de gestion de projet -Excellentes compétences en gestion des risques et des problèmes, ainsi que des compétences en résolution de conflits. -Maitrise SAP FSM et SAP S/4HANA (SD, MM, PS, CS, CO, …) -Forte capacité d’adaptation, ainsi qu’un fort esprit d’équipe -Rigueur, ténacité, pragmatisme -Qualité de reporting -Écoute, communication Nous recherchons un profil avec plusieurs expériences réussies d’implémentation de SAP FSM et S/4HANA pour des activités de service, en tant que consultant fonctionnel chez un intégrateur ou référent domaine chez un client final.

NOOEH Entreprise de Service du Numérique , basée à Aix-en-Provence, recherche pour le compte d'un de ses clients situés à Marseille un.e Business Analyst Finance . Vous rejoindrez une équipe dédiée au pilotage de projets stratégiques pour le contrôle des coûts et la mise en place de solutions innovantes, en lien direct avec les équipes métiers et IT. Si vous avez une solide expertise dans le domaine de la finance et un goût prononcé pour la gestion de projets IT, ce poste est fait pour vous ! Recueillir et analyser les besoins métiers afin d’étendre l’utilisation de l’application KEOPS à de nouvelles catégories de coûts opérationnels. Identifier et modéliser les flux de données nécessaires pour chaque nature de coût supplémentaire. Assister les équipes métiers dans le paramétrage de l’application et garantir une bonne coordination avec les équipes IT et l’éditeur. Réaliser les tests fonctionnels en collaboration avec les utilisateurs métiers et s’assurer du bon fonctionnement des solutions mises en œuvre. Analyser les besoins réglementaires dans le cadre du projet de e-invoicing, identifier les impacts sur les systèmes existants, et établir un plan de travail pour adapter les processus de facturation. Suivre l’implémentation des solutions (interface, échange de données, modifications systèmes) et assurer la phase de tests. Établir un planning détaillé et remonter les avancements aux équipes projets, en veillant au respect des échéances et à la qualité des livrables. Outils principaux : KEOPS, SAP FICO (FICA est un plus). Suite Microsoft Office, outils de modélisation de processus.

Durée – Longue durée Années d’expériences – Expert sur SAP ABAP (au moins 7 ans d’XP sur SAP ABAP) TJM – Aux alentours des 700€ TT – Full présentiel le 1er premier mois puis 2-3 jours de TTV (ils sont souples) Localisation – Saint Quentin ou Corbeille Démarrage : ASAP Description du poste Nous recherchons un expert SAP ABAP/ECC capable d'intervenir sur des projets complexes au sein de notre environnement SAP (en étroite collaboration avec 2 TL). Le candidat idéal devra démontrer une solide expertise technique en développement ABAP ainsi qu'une parfaite maîtrise des modules ECC. Une compétence clé sera sa capacité à interagir de manière fluide avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins. Responsabilités Analyser les besoins métiers en collaboration avec les équipes fonctionnelles et opérationnelles. Concevoir, développer et tester des programmes ABAP dans l’environnement ECC, en s’assurant de leur alignement avec les objectifs métier. Assurer la maintenance évolutive et corrective des solutions SAP existantes. Faciliter les échanges avec les équipes métiers pour clarifier les besoins, proposer des solutions adaptées et garantir la bonne compréhension des enjeux techniques. Participer aux phases de validation et de mise en production des développements. Compétences requises Expertise avancée en développement ABAP dans un environnement SAP ECC (minimum 7 ans d’expérience). Connaissance S/4 Excellente capacité d’écoute et de communication pour collaborer efficacement avec les équipes métiers. Forte aptitude à vulgariser des concepts techniques complexes auprès des non-spécialistes. Esprit d'analyse et capacité à proposer des solutions techniques en phase avec les priorités métier. Autonomie et sens de la responsabilité. Expérience dans la collaboration interdisciplinaire avec les métiers. Capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant et en constante évolution.

• Minimum 5+ ans de mise en œuvre de SAP WM / EWM • Compétence fonctionnelle / technique avec au moins 2 cycles complets de mises en œuvre SAP WM / EWM• Une expérience en SD, MM, LE-Shipping et Transport sera un grand plus • Bonne connaissance inter-modules pour concevoir des processus logistiques de bout en bout • Solides compétences en configuration et en conception • Volonté de contribuer à l'organisation en termes de partage des connaissances, développement des compétences et travail d'équipe • Expérience dans divers secteurs et bonne compréhension des processus d'entrepôt respectifs • Capacité à démontrer les processus SAP EWM et les options d'amélioration des processus • Solides compétences en consultation, capacité à suggérer plusieurs options d'amélioration des processus d'affaires impliquant des changements futurs des processus avec des avantages et des inconvénients sous chaque option • Excellentes compétences en communication et de présentation en anglais (d'autres langues sont un avantage) • Bon esprit d'équipe avec très bon compétences logiques et de raisonnement, qui aime travailler dans un environnement mondial et s'engage à livrer des projets de haute qualité • Volonté de voyager si le travail l'exige

Notre client final est en recherche d'un Consultant AMOA sur SAP MM et PP pour rejoindre leur projet d'implémentation de SAP S4 Hana. Votre mission sera d'accompagner les équipes KU (tests, modes opératoires, formations utilisateurs, support). Une personne avec des connaissances de SAP PM serait un gros plus. Démarrage ASAP 100% sur place dans le 41 Durée jusqu’à fin janvier – peut-être renouvelable Entretiens en début de semaine prochaine (16/09/2024) Frais de déplacement pirs en charge séparément Si vous êtes disponible, n'hésitez pas à m'envoyer votre CV.

GESTION DU RUN Mission de gestion des activités de “Run” (support), avec expertise de la chaine de systèmes lié à Concur. Analyses des risques et des impacts liés aux incidents et évolutions Organisation des gestions de crises : (task forces) dans les cas d’outage majeur, organisation/revue de communication auprès des intervenants concernés Mission de maintenir au bon niveau le support technico-fonctionnel auprès des entités déployées Gérer la relation support avec les partenaires externes (SAP Concur,Amex/Citi,CWT) sur les problèmes en cours, ainsi que les évolutions mineurs autorisées par les Product Owner Tower/Nest Support au plan de transformation globalisé de la maintenance des systèmes Prendre en charge le bon fonctionnement des éléments de reporting cognos bi Fiabilisation de la chaine de traitement : audit des données envoyées & proposition d’évolutions et de sécurisation Créer au besoin les incidents/demandes identifiés hors niveau 1 pour qu’ils soient traités par les équipes centrales MONITORING & REPORTING Assurer le monitoring/reporting du support (Kiss KPI’s, Service Value Card, SPI) et faire évoluer leur usage dans une approche d’amélioration continue. Rapports réguliers quant à l’état du service, risques/opportunités, actions, axes d’amélioration auprès de la Tribe Procurement et du Product Owner PROCESS & TOOLS Assurer la gestion des accès et l’évolution de l’outillage nécessaire au Service : T-TOL, Kiss (comptes, gestion de la matrice d’escalade) Promotion de la définition procédurale des actes de maintenance dans le cadre de l’amélioration continue du service aux usagers et aux exploitants. Promotion de l’amélioration continue à travers les évolutions de méthodologie DOCUMENTATION Gestion de la connaissance à travers la promotion, l’usage effectif et l’enrichissement continue de la documentation grâce aux outils associés à disposition (ServiceNowKDB, T-TOL, Wiki) Vérifier la prise en charge de la demande de mise à jour documentaire Maintenir le référentiel partagé nécessaire au service : contacts internes/externes, entités déployées

Consultant SAP Concur - 6 mois + Pour le compte de notre prestigieux client, société à dimension internationale, leader sur leur marché, nous recherchons un consultant SAP Concur expérimenté notamment sur la phase de Run (support auprès des utilisateurs) Il faudra travailler et dialoguer avec le business pour la gestion des voyages et des notes de frais de ses employés, et effectuer le support niveau 1 et 2. Démarrage ASAP Mission à réaliser trois jours sur site en IDF, et deux jours en télétravail, Contexte international, anglais professionnel courant requis. Entretien et sélection cette semaine. merci de transmettre votre CV (idéalement en anglais) pour considération immédiate

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un SAP Integration Lead pour participer à un vaste programme de transformation à Paris. Le Integration Lead fait partie de l'équipe des opérations du programme et est responsable de l'intégration de SAP dans le paysage global. Il sera directement rattaché au responsable des opérations informatiques. Responsabilités du poste : Diriger de bout en bout l'analyse de l'architecture, la recherche (documents de synthèse) de nouveaux systèmes satellites et l'intégration avec les applications et services clés dans le cadre des écosystèmes SAP. Avec le responsable du middleware, mettre en place et maintenir les règles d'or de l'intégration. Garantir une cartographie précise des systèmes satellites Diriger les activités d'intégration des satellites de bout en bout (Core/Local) en ce qui concerne la gouvernance d'intégration SAP validée, et en particulier assurer la coordination avec toutes les parties prenantes des satellites (y compris les équipes locales). Concevoir, construire et tester les interfaces Mettre en place et maintenir le hub de transformation si nécessaire Déploiement en production, y compris toutes les activités de conversion et de migration des données Responsable de la livraison de l'usine Middleware, en s'appuyant sur le responsable Middleware. Contribuer à la surveillance E2E et à la gestion des erreurs de l'écosystème. Pour plus d'information sur la mission merci de transmettre un CV et vos coordonnées.

Mon client, basé à Levallois, recherche un Chef de projet Transformation Finance en CDI. Dans le cadre de la mise en œuvre de la feuille de route, les principales missions du chef de projet Transformation Finance sont les suivantes : Participer à la définition du Core Model Finance cible - Organiser et mener des ateliers avec les pays afin de comprendre l’existant, les enjeux liés à leur activité, les meilleures pratiques et les problématiques rencontrées ; - Collecter et formaliser les besoins métiers et les axes d’amélioration ; - Définir et documenter le Core Model et ses règles de gestion sur la base des bonnes pratiques internes et externes en adéquation avec les contraintes locales ; - Identifier et faciliter l’aide au choix d’outils modernes pour digitaliser et automatiser les processus définis (en sus de ceux déjà identifiés) ; - De manière générale, contribuer à l’amélioration continue du Core Model Finance en identifiant les tâches à plus faible valeur ajoutée. Contribuer à la définition de KPIs - Sur les processus de son périmètre d’activité, identifier les KPIs permettant de suivre la performance et la productivité des processus transactionnels et de l’utilisation optimale des outils ; - Proposer une gouvernance permettant de les suivre. Avec la Senior Manager Transformation Finance, être le garant de la bonne application du Core Model Finance dans les pays - Dans le cadre de la mise en place du Core Model dans de nouveaux pays, arbitrer les évolutions ; - Documenter les recommandations et plans d’action ; - Définir et mettre en place des actions de communication au sein de la communauté d’experts / d’utilisateurs clé dans les pays. Assurer la PMO des projets - Organiser et préparer les supports pour les instances de pilotage ; - Assurer le suivi des actions à mener ; - Coordonner les différentes parties prenantes impliquées (IT, Finance, Achats, …) au sein des pays ou du siège central ; - Collecter et remonter les alertes.

Contexte de la mission : Le client souhaite apporter des évolutions sur les développements déjà réalisés et assurer la maintenance des développements déjà en production utilisant la solution SAP Business Objects. MISSIONS : Développement d’évolutions et maintenance sur les univers et rapport SAP Business Objects Compétences recherchées : - Obligatoires : Maitrise de la solution SAP Business Objects (Infoview, WebIntelligence, designer) et Need4viz (expérience d’au moins 1 an souhaitée avec des cas d’application complexes) Maitrise du langage SQL, bases de données ORACLE, Sql Serveur Connaissance souhaitée de la solution 360 suite Maitrise du processus de migration des univers SAPBO unv vers unx Bonnes compétences en Datavizualisation acquises par la mise en œuvre de dataviz dynamiques et intuitives Maitrise des phases de recettes techniques et fonctionnelles (tests unitaires, tests de non-régression, méthodologie avec des scénarii, …) des développements effectués et des résultats obtenus (croisement de données), Recette et validation de la qualité et cohérence des données extraites ainsi que des développements réalisés Grande sensibilité à la qualité et la cohérence de données et aux enjeux de la sécurité autour des données