Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Notre client recherche un Consultant en mise en place d’un outil de réconciliations FO to BO (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Dans le cadre du remplacement d’un collaborateur, notre client souhaite mener la mise en place d’un nouvel outil de réconciliations FO to BO, intégrant les opérations de taux et de crédits. La mission inclut l'étude de solutions et la migration des processus de réconciliation actuels. - Analyser et sélectionner un outil de réconciliations FO to BO (solutions envisagées : TLM, IM). - Concevoir et mettre en œuvre un plan de migration pour les réconciliations FO to BO existantes. - Conduire une étude d’impact des solutions de réconciliation pour convaincre les parties prenantes de la décision. - Mettre en place des contrôles sur les opérations et flux afin de garantir la conformité des CRE pour la comptabilité. - Superviser la réconciliation des trades et flux pour les produits dérivés de taux et crédits, ainsi que l'intégration des réconciliations de plateformes externes (Markit, LCH). - Collaborer avec les équipes IT et métiers pour définir et ajuster les contrôles opérationnels. - Assurer une communication continue et proactive avec les parties prenantes. Livrables : - Rapport d’étude de l’outil de réconciliation recommandé. - Plan de migration et documentation associée. - Mise en place des contrôles FO to BO pour les opérations de réconciliation. - Documentation des processus de réconciliations migrés.

Nous recrutons : Chef de Projet SAP avec Expérience dans le Luxe 🚀 Je suis à la recherche d'un Chef de Projet SAP expérimenté pour piloter un projet d'implémentation de Core Model SAP au sein d’une grande maison de luxe parisienne. Si vous avez une solide expérience dans le secteur du luxe et une expertise avérée en déploiement de solutions SAP, cette opportunité pourrait être faite pour vous ! Intitulé : Chef de Projet SAP - Luxe Lieu : Paris avec déplacements ponctuels à Genève Date de démarrage : Dès que possible (ASAP) Durée : Mission de 18 mois, avec possibilité d'extension Langues : Anglais courant indispensable Expérience requise : Solide expérience dans le secteur du luxe (obligatoire) Expertise confirmée en déploiement et roll-out de Core Model SAP dans un contexte international

Notre client, expert du secteur des énergies à La Défense, est à la recherche d'un profil d'expertise SAP sur le périmètre Logistique / Achats / Ventes pour renforcer ses équipes pour une durée de 6 mois minimum. Activité Contribuer aux projets et aux demandes d’évolution des applications sur le domaine SAP concerné (Logistique / Achats / Ventes) et assurer la conduite du changement. En amont des évolutions Recueillir les besoins métier Avoir une vision d’ensemble de l’existant et de l’utilisation des applications, Être garant de l’adéquation de la solution avec les processus métiers, Mettre à jour et/ou documenter les processus métiers, Conception Cadrer les demandes d'évolution Animer les ateliers de conception avec les métiers, Rédiger ou mettre à jour les spécifications fonctionnelles, Rédiger ou mettre à jour la documentation de conception technique détaillée, Réalisation Suivi des développements réalisés en partenariat avec le manager du Pôle Mettre en œuvre les paramétrages et/ou développements nécessaires ou piloter leur mise en œuvre si confiée à un tiers, Tests Concevoir, exécuter ou piloter l’exécution des phases de recette (tests unitaires, tests fonctionnels, tests métier,..) Piloter la recette métier afin de valider les évolutions demandées Mise en production Réaliser ou piloter la mise en production, Communiquer sur les évolutions auprès de l’ensemble de l’équipe projet et notamment auprès des équipes de support applicatif, S’assurer de l’exhaustivité de la documentation nécessaire (documentation d’exploitation, fiches supports) Gestion courante Faire évoluer les applications suivant les règles en place et bonnes pratiques, S'assurer de la qualité des livrables. Gestion des demandes du support N3* sur le domaine SAP concerné : Coordonner le niveau 3 pour les applications du domaine SAP concerné Etablir et assurer un suivi de la roadmap du domaine Planifier les activités (conception, test …)

Intégré(e) au pôle Etudes Achat et Logistique (équipe de 6 personnes) et rattaché(e) à la DSI, vous serez au cœur des projets de transformation et d’optimisation logistique : Évolution des outils et systèmes : Participation aux études et phases de conception. Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées et cahiers de tests pour les développeurs. Paramétrage et support SAP : Paramétrage SAP basé sur les besoins des équipes métier. Tests unitaires fonctionnels et support utilisateur de niveau 2 pour le domaine Achat et Logistique. Identification des anomalies, organisation et suivi des corrections nécessaires. Interface stratégique : Communication fluide entre les équipes Métier de la DSI et les développeurs, avec une mission complète et variée : compréhension des besoins, solutions techniques, rédaction de spécifications et tests. Collaboration étroite avec le département Etudes (80 personnes) regroupant divers métiers (ventes, achats, logistique, finance, RH) et domaines techniques (ABAP, Full Stack, BI, EDI, Micro-services).

Dans un environnement international, vous accompagnerez les différentes équipes métiers dans l’adoption et l’utilisation des applications ERP et autres applications globales transverses (SI Finance, EMS…) pour répondre aux besoins opérationnels de l’entreprise.Ce rôle est central pour soutenir les projets et les processus métier, en favorisant une collaboration efficace entre les équipes et le service informatique. Vous serez responsable de l’accompagnement des métiers dans l’intégration et l’utilisation de solutions ERP adaptées à leurs activités. Vous contribuerez au déploiement de nouvelles fonctionnalités, assurerez un support aux utilisateurs clés, et faciliterez l’alignement entre les processus métier et les solutions informatiques.Vous piloterez le partenaire assurant la TMA autour des différentes versions de SAP utilisées dans l’entreprise. Responsabilités · Accompagnement Métier : Travailler de manière transversale avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions ERP qui répondent à leurs attentes. · Déploiement et Adoption : Participer activement au déploiement des applications ERP, assurer une adoption optimale et faciliter l’intégration des processus au quotidien. · Support et Formation : Fournir un support de premier niveau aux utilisateurs, animer des sessions de formation et assurer le suivi des demandes et retours d’expérience des utilisateurs. · Amélioration Continue : Identifier les axes d’amélioration pour optimiser l’utilisation des solutions ERP et proposer des ajustements pour mieux répondre aux besoins métier.

Nous recherchons un(e) développeur(se) MSBI pour rejoindre l’équipe DSI Data de notre client, acteur clé dans son secteur. La mission consiste à développer et mettre en place des évolutions sur la suite MSBI en apportant une solide expertise des outils Microsoft. Description des tâches : Modifier et ajouter de nouvelles alimentations sur SQL Server, principalement via des procédures stockées et requêtes en Transact-SQL Rédiger les documents de spécifications fonctionnelles (DSF) Adapter ou modifier des packages SSIS (faible volume) Créer et ajuster des rapports SSRS ainsi que leurs procédures stockées associées en Transact-SQL Développer ou adapter des extractions en Transact-SQL Modifier et optimiser les cubes pour répondre aux évolutions Estimer les charges de développement et de rédaction des spécifications Compétences techniques requises : Excellente maîtrise de SSMS : SQL et Transact-SQL (indispensable) Bonne connaissance de SSRS, avec développement sous Visual Studio Connaissance de SSAS

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Consultant Sécurité Junior Sur Saint-Quentin-en-Yvelines. Compétences : Windows (SCCM : fonctionnement), gestion des vulnérabilités (60/70% couvertes par le patch management) Capable d’accompagner les ingé exploit sur le patching et les vulnérabilités, soft skills en communication (adresser des ingé exploit en Inde, et des managers : savoir vulgariser sur les sujets techniques), travailler sur la couverture de patch (production d’indicateurs : ETL, récupération des données d’un datalake, idées de produire des dashboards ds PowerBI -> savoir comment fonctionne un ETL) Anglais nécessaire (technique et basique : ¼ de l’activité)

Nous recherchons un Chef de projet Maîtrise d’Œuvre (MOE) spécialisé dans les applications de gestion de trésorerie, avec une expertise avérée sur les solutions Trax et Integrity. Ce poste requiert également une solide compréhension de l’intégration des processus financiers dans SAP. Une connaissance avancée de SAP S/4 constitue un atout précieux pour ce rôle. Le candidat idéal aura de l’expérience dans la coordination de projets techniques, le suivi des intégrations, et saura collaborer avec les équipes pour optimiser les flux financiers de l’entreprise.

Je recherche un consultant SAP Successfactors pour une mission au Luxembourg, je vous joints un bref descriptif de la demande. Si vous souhaitez avoir plus d’information, n’hésitez pas à revenir vers moi. Mission SAP SuccessFactors au Luxembourg : Compétences recherchées : MODULE : SuccessFactors SECTEUR D’ACTIVITE : CONTEXTE : Implémentation MISSION : DESCRIPTIF : Nous recherchons un expert SAP SuccessFactors dans le module Learning avec au moins 3 implémentations comme expérience acquise. Mise en œuvre de SAP SuccessFactors, implementation design workshop, demo, testing, configuration. Français/ Anglais

Pour un client dans le secteur agro, nous recherchons un Coordinateur sécurité qui sera en charge de développer, suivre et animer la sécurité industrielle de deux sites de production en France. En particulier, les missions comprendront les éléments suivants: ▪ Développer une culture Sécurité ▪ Assurer une veille réglementaire, ▪ Partager votre expertise technique pour répondre à des problématiques spécifiques sur les sites de production, ▪ Accompagner la formation des équipes, ▪ Encadrer les prestataires extérieurs, ▪ Assurer la gestion des arrêts ou les situations en mode dégradé (plan d’urgence), Profil recherché : - 10 ans minimum acquise impérativement dans l’industrie (Agroalimentaire, Pharmacie, Chimie…) avec une forte dimension opérationnelle. - Anglais courant et maitrise pack office. - Connaissance ERP SAP et supervision de process industriel. - Expérience en management d’équipe couvrant le HSE - Maitrise des normes européennes en matière de HSE (ISO 45001).

Cherry Pick est à la recherche d'un Tech lead SAP S4 Hana pour un client dans le secteur de luxe Objectifs et livrables Leadership Technique : Superviser l'architecture technique des solutions SAP S/4HANA, en garantissant leur scalabilité, sécurité, et performance. Guider et accompagner les équipes techniques dans le développement et la mise en œuvre des solutions SAP S/4HANA y compris l’orchestrateur control-m. Connaissance des solutions d’infrastructures cloud en particulier l'intégration de SAP S/4HANA avec les services GCP. Capacité à définir et mettre en œuvre des architectures hybrides ou multi-cloud incluant SAP S/4HANA. Gestion de Projet : Collaborer avec les chefs de projet pour assurer le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables techniques. Collaborer étroitement avec les parties prenantes (métier, DSI, prestataires) pour aligner les solutions SAP avec les besoins stratégiques. Rendre compte de l'avancement des chantiers aux parties prenantes par des rapports réguliers.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Consultant SAP S/4 HANA Support N2/N3 Sur Evry Corbeil. Besoin : Prestation de support N2 RUN – SAP S/4 HANA sur les domaine suivant. -Finance -Logistique -Qualité -ADV -EXE Langages : Français, Anglais Séniorité : 5 ans+ Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Consultant SAP S/4 HANA Support N2/N3 Sur Evry Corbeil. Besoin : Prestation de support N2 RUN – SAP S/4 HANA sur les domaine suivant. -Finance -Logistique -Qualité -ADV -EXE Langages : Français, Anglais Séniorité : 5 ans+

Description des missions et services : Gestion de projet et BAU Support des solutions financières Le Chef de Projet Informatique pour la Finance - faisant partie de l’équipe IT sera en charge du support aux utilisateurs finaux et de la gestion des projets sur les systèmes comptables : CODA et SAP BO. En collaboration avec les équipes IT et les équipes métiers des Départements Comptabilité, il/elle sera en charge de l’accompagnement des utilisateurs et de la réalisation de projets spécifiques de plusieurs solutions financières déployées. Le chef de projet fera un rapport hebdomadaire à ses gestionnaires et collaborera avec ses coéquipiers sur plusieurs plateformes. Livrables demandés : § Livrables du projet : spécifications techniques et fonctionnelles, planning, tests plans/stratégies, comptes rendus des comités de projet, présentations, calendriers de déploiement, documentation de conformité, plans d’actions, suivis... § Livrables du produit : MOs, procédures, manuels d’utilisation et d’utilisation, spécifications, modélisation des processus métiers ou interactions applicatives, ... § Tickets pour demandes commerciales, demandes de changement, incidents, . Tout livrable faisant partie du périmètre du chef de projet.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Ingénieur Support SAP (F/H) - Lille Mission à pourvoir en régie en région Lilloise Présence sur site : 3 jours / semaine Le consultant devra être en mesure d’assurer les missions suivantes : Résolution de tickets d’incidents et optimisation des processus de support Proactivité dans la réduction des erreurs Création et mise à jour de la documentation technique Collaboration avec les équipes internes et externes pour renforcer les synergies

Nous recherchons un Consultant Fonctionnel SAP CO pour accompagner notre client dans la conception et l'optimisation de son système SAP ECC6, en vue de la migration vers SAP S/4 HANA. Ce projet stratégique implique une analyse approfondie des processus existants, la mise en place de solutions sur mesure. Missions : Analyser les besoins fonctionnels et les processus métiers du client dans les domaines de la gestion des coûts (SAP CO). Participer à la conception de la solution SAP ECC6, notamment dans les modules PA (Profitability Analysis), PC (Cost Center Accounting) et Material Ledger . Assurer le lien entre les équipes techniques et les métiers, en garantissant une compréhension optimale des exigences et une mise en œuvre conforme aux attentes. Apporter des recommandations pour la préparation et la transition vers SAP S/4 HANA, en anticipant les impacts sur les processus et les données. Accompagner le client lors des phases de tests, de validation et de mise en production. Assurer le support fonctionnel et la formation des utilisateurs clés et des équipes internes.

Analyser les besoins métier et traduire les exigences fonctionnelles en solutions SAP SD MM. Configurer et personnaliser les modules SAP SD MM en fonction des exigences métier. Participer activement à toutes les phases du projet, y compris la conception, le développement, les tests et le déploiement. Assurer la formation des utilisateurs finaux et fournir un support post-implémentation. Collaborer avec d'autres équipes SAP et IT pour garantir l'intégration et la cohérence du système SAP. Effectuer des tests d'acceptation et des contrôles de qualité pour garantir la fiabilité et la performance du système.