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Contexte : Nous recherchons un chef de projet afin est d'aider le client à réussir ses projets stratégiques numériques transverses et d'accompagner opérationnellement les équipes dans la réussite de leurs projets liés aux offres numériques. L'objectif de la prestation est de piloter des projets stratégiques numériques de nature très transversale, c’est-à-dire, nécessitant la contribution de nombreuses équipes Le pilotage de ces projets devra permettre de maîtriser les compromis nécessaires en termes de portée et de qualité fonctionnelle, de coûts et de délais. MISSIONS et livrables attendus : - Etudier et s’approprier les retours d’expérience des projets précédents similaires afin d’éviter les écueils rencontrés dans le passé et de capitaliser sur les bonnes pratiques. - Réaliser un cadrage structuré et itératif de la prestation (clarification des enjeux, critères de succès, périmètre, rôles et responsabilités des entités concernées, matrice de risques…) - Proposer et mettre en place une gouvernance adaptée à chaque projet (instances de suivi, ateliers collaboratifs, communication, outillage…) - Préparer et animer les instances de suivi et de pilotage des projets avec la participation des équipes concernées. - Définir les besoins de communication et les canaux adaptés pour y répondre. - Communiquer sur les faits marquants des projets (avancées, risques, alertes, jalons clefs…) - Assurer le pilotage global des projets avec une méthodologie adaptée dont un pilotage par les risques. - Aider à rédiger les expressions de besoins ou cahiers des charges nécessaires pour les implémentations confiées à d’autres équipes au sein de France Télévisions ou à des prestataires extérieures. - Faciliter et coordonner les interactions entre les équipes et les différentes parties prenantes concernées.

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 Quand : Début 2025 Lieu : Nantes (44) Télétravail : 2 jours de TT/semaine possibles 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet ERP Achat H/F. Démarrage début 2025 – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) – Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI de notre client, constituée d’une vingtaine de personnes, vous interviendrez en tant que Chef de projet ERP Achat H/F . A ce titre vos missions seront : - Gestion de projet - Garantir le respect des délais, des budgets et des livrables définis - Coordonner les équipes internes et externes - Analyse des besoins : - Recueillir et analyser les besoins des métiers - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques en collaboration avec les équipes métiers - Paramétrage : - Superviser l’intégration de l’ERP Generix avec les systèmes existants (WMS, TMS, CRM, etc.) - Participer au paramétrage du module achat sur l'ERP Generix en fonction des besoins métiers - Accompagnement et formation : - Assurer la conduite du changement et l’accompagnement des utilisateurs dans l’adoption de l’ERP - Organiser et animer des formations adaptées pour les équipes - Support et optimisation : - Gérer les incidents liés à l’utilisation de l’ERP en collaboration avec les équipes support - Proposer des améliorations continues des processus métiers via l’ERP Generix

Bienvenue à bord de la galaxie Proxiad ! Créée en 1997 et spécialisée dans les services numériques, Proxiad accompagne ses clients dans leurs projets innovants, grâce aux expertises de ses collaborateurs. 1200 salariés, répartis entre la France et l’étranger, développent en permanence leur savoir-faire et leur savoir-être afin d’apporter de la valeur ajoutée aux activités de nos entreprises partenaires. Proxiad met tout en œuvre pour accompagner ses Talents dans l’acquisition de compétences, et dans leur plan de carrière. L’entreprise porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs, grâce à un suivi RH renforcé, en complément du suivi de mission avec le manager. Ecoute, proximité, bienveillance, c’est ce qui vous attend chez Proxiad ! Afin de rassembler ses collaborateurs et de partager des moments conviviaux, l’entreprise organise régulièrement des évènements : afterworks, team event, meet-up, challenges… Quoi d’autre ? Chaque salarié perçoit un package composé d’une rémunération sur 12 mois, et d’éléments variables : titres-restaurant, mutuelle familiale, indemnités transports en commun ou mobilité douce, prime d'intéressement aux bénéfices, prime de cooptation, compte épargne-temps, ainsi que des tarifs préférentiels pour vos sorties culturelles grâce à notre CSE. Alors, envie de rejoindre l’aventure ? Actuellement, nous recherchons un Data Engineer (H/F) sur la métropole lilloise. Vos principales responsabilités seront de : - Concevoir et maintenir des pipelines de données (ETL, automatisation des flux de données, optimisation des performances du système…) - Gérer l’infrastructure de donnée (configuration et maintenance de la BDD, mise en place de data warehouses et datalakes, gestion du stockage, de la scalabilité…) - Assurer la qualité et la sécurité des données (contrôles qualité, sécurisation de données sensibles, respect des réglementations et normes…)

Bienvenue à bord de la galaxie Proxiad ! Créée en 1997 et spécialisée dans les services numériques, Proxiad accompagne ses clients dans leurs projets innovants, grâce aux expertises de ses collaborateurs. 1200 salariés, répartis entre la France et l’étranger, développent en permanence leur savoir-faire et leur savoir-être afin d’apporter de la valeur ajoutée aux activités de nos entreprises partenaires. Proxiad met tout en œuvre pour accompagner ses Talents dans l’acquisition de compétences, et dans leur plan de carrière. L’entreprise porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs, grâce à un suivi RH renforcé, en complément du suivi de mission avec le manager. Ecoute, proximité, bienveillance, c’est ce qui vous attend chez Proxiad ! Afin de rassembler ses collaborateurs et de partager des moments conviviaux, l’entreprise organise régulièrement des évènements : afterworks, team event, meet-up, challenges… Quoi d’autre ? Chaque salarié perçoit un package composé d’une rémunération sur 12 mois, et d’éléments variables : titres-restaurant, mutuelle familiale, indemnités transports en commun ou mobilité douce, prime d'intéressement aux bénéfices, prime de cooptation, compte épargne-temps, ainsi que des tarifs préférentiels pour vos sorties culturelles grâce à notre CSE. Alors, envie de rejoindre l’aventure ? Actuellement, nous recherchons un Chef de projet informatique (H/F) sur la métropole lilloise. De l’analyse du besoin à la livraison du produit, vous serez un véritable chef d’orchestre. Vos missions principales seront les suivantes : - Assister l’équipe métier dans la définition de son besoin et élaborer un cahier des charges - Estimer la durée, le coût, et les ressources à mettre en place - Définir un plan d’action clair et cohérent - Evaluer les enjeux et les risques du projet - Suivre le projet, veiller au respect de la qualité, des coûts et des délais - Travailler en collaboration avec l’équipe technique et superviser toute l’activité - Déployer la solution informatique et accompagner les utilisateurs si nécessaire

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte du secteur touristique un.e Chef de Projet ou PO Coupa pour rejoindre ses équipes parisiennes. Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL [freelance à insyco . fr] avec les informations suivantes : - Argumentaire écrit répondant de façon ciblée à notre recherche décrite ci-dessous - CV à jour (format Word) - Date de prochaine disponibilité - Tarif journalier - Merci d’indiquer la référence FDU/4677 en objet de votre message CONTEXTE Au sein de la DSI de notre client grand compte du secteur tourisme, vous pilotez les évolutions et le déploiement de la solution d'achats Coupa pour l'ensemble du groupe. PRESTATION • Gérer le backlog des évolutions de la solution Coupa en collaboration avec les équipes achats et finance • Coordonner les déploiements internationaux et assurer leur bon déroulement (paramétrage, formation, support) • Assurer l'interface entre les utilisateurs métier et les équipes techniques (internes/externes) • Piloter les prestataires et suivre les budgets alloués aux projets • Garantir la qualité des livrables et le respect des délais Merci de proposer le TJ le plus compétitif possible pour une mission de longue durée. Au moins 2j de télétravail par semaine.

Nous recherchons un freelance bilingue allemand pour assurer la mission de pilote planning industriel à Bautzen jusqu'à juin pour une présence sur site de 4 à 5 jours. Voici les missions : -Élaborer et suivre le planning industriel , en garantissant la cohérence avec les objectifs de production -Assurer la coordination entre les différentes équipes (production, supply chain, ingénierie…) -Suivre l’avancement des projets et analyser les écarts pour adapter la planification -Participer à l’ amélioration continue des outils et processus de planification

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Consultant Technico-Fonctionnel Microsoft Dynamics CRM (F/H) – HDF Mission à pourvoir en régie en région HDF Présence sur site : 3 jours / semaine Le consultant devra être en mesure d’assurer les missions suivantes : · Participer aux ateliers de conception du nouveau CRM. · Rédiger les spécifications fonctionnelles et les cahiers de recette. · Assurer la recette des lots livrés par l’intégrateur. · Former près de 200 utilisateurs sur la nouvelle plateforme. · Effectuer le nettoyage et le redressement des données

Contexte du projet Oxygène Actuellement, pour les entreprises de construction en Europe, plusieurs choix structurants de solutions digitales sont en cours de déploiement : • CRM Salesforce avec une nouvelle méthodologie de cadrage à 360° en cours de déploiement • PIM Stibo avec Core Data Model en cours de déploiement • ERP S/4HANA avec migration d'ERP locaux vers un ERP commun au niveau européen pour les activités industrielles régionales avec un modèle de données de base. Mise en service des premiers pilotes au 4e trimestre 2023 (Benelux et Roumanie) prévue au 2e trimestre 2025. Au travers du PROGRAMME DE TRANSFORMATION S4, l’entreprise souhaite construire son modèle CORE principalement pour la Finance, le Contrôle de Gestion et les Achats et une partie de la Production, qui sera composé d'un ensemble complet de règles métier clés, de processus, de structures de données et de principes d'organisation (rôles) supportés par un ERP standard. L’objectif du Programme est ensuite de déployer ce modèle CORE dans les 27 pays européens par vagues successives. La mission est destinée à l'équipe française Oxygène qui gérera les entités françaises. Le poste est rattaché au directeur Digital & IT France. Objectifs et livrables Compétences et aptitudes · Connaissance de l'ERP, en particulier des concepts et fonctionnalités de développement de données · Solides compétences fonctionnelles/techniques · Capacité à développer et à gérer tous les aspects de l'effort de données, y compris les plans, les interdépendances, le calendrier, le budget, les outils et le personnel requis pour le nettoyage et la migration des données · Capacité à convertir les données et les techniques associées pour acquérir les données nécessaires à la prise en charge des tests, de la formation et d'autres activités de développement d'applications · Capacité à examiner les livrables du projet pour en vérifier l'exhaustivité, la qualité et la conformité aux normes de projet établies · Capacité à documenter et à communiquer les progrès par rapport aux plans, en prenant des mesures correctives si nécessaire · Capacité à identifier, clarifier et résoudre les problèmes et les risques, en les faisant remonter si nécessaire · Comprendre les limites du système SAP en matière de sécurité et de performance. · Parle couramment l'anglais Compétences supplémentaires

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Fonctionnel Dynamics, Supply Chain Operations pour renforcer les équipes IT & Digital de l'un de nos clients. Votre poste et vos missions Membre de l'équipe IT & Digital, vous intervenez au cœur des différents projets de développement du Groupe sur un périmètre international. Dans le respect de la stratégie IT établie par le DSI, votre mission consiste à : Gestion de projet : • Piloter, de manière autonome, un portefeuille de projets applicatifs, en coordination avec les process owners business et les autres équipes IT • Garantir le « delivery » des projets dans le respect du planning et du budget. • Assurer les études fonctionnelles et techniques des projets, en collaboration avec les équipes métier et des « key users » : • Assister les métiers dans la définition des besoins et l'élaboration des cahiers des charges. • Rédiger et/ou piloter la rédaction de l'ensemble des documents projet (spécifications fonctionnelles, techniques, développement, etc.). • Piloter les équipes projets pour coordonner les ateliers, livrables et respecter le planning • Proposer et leader la maintenance et l'optimisation du cycle de vie de l'ERP. • Construire les reporting associés à son activité, en assurer la cohérence et la gouvernance. Support Fonctionnel et Technique : • Connaissance de la solution MS Dynamics Finance and Operations et la gestion du cycle de vie • Apporter votre expertise sur les fonctions Supply Chain Management, Operations ou Finance de Microsoft Dynamics 365 F&O. • Définir les paramétrages nécessaires à la mise en œuvre des fonctionnalités demandées • Garantir la cohérence, l'intégrité et la sécurité des données relatives aux applications confiées. • Contrôler les phases de recette, paramétrage et mise en production • Contrôler la qualité en vérifiant que le produit livré correspond bien au besoin exprimé. • Vérifier la cohérence de l'architecture applicative et fonctionnelle et de son évolution • Conseiller sur l'optimisation de l'utilisation des outils et des systèmes en place Documentation Projet : • Garantir la rédaction et le maintien de la documentation technique • Documenter les exigences opérationnelles en détaillant les actions demandées à la solution et les résultats attendus. • Supporter les utilisateurs au quotidien dans les usages et la résolution des incidents • Contribuer à la veille technologique dans les domaines tels que l'IoT, Automation (RPA), Copilot • Organiser des formations pendant les différentes phases du projet afin de familiariser les utilisateurs finaux aux différentes fonctions de Dynamics.

Nous cherchons pour notre client, acteur majeur du retail, un consultant ERP. Dans ce cadre, vous accompagnerez les entreprises dans le choix, l’implémentation et la gestion de leur ERP (hors Oracle et SAP), analyserez les besoins et proposerez des solutions ERP adaptées. Votre mission : Paramétrage de l’application Étudier les besoins du client en fonction de son activité et de son budget. Rédiger un cahier des charges fonctionnel et un dossier de paramétrage. Installer et configurer l’ERP en fonction des spécifications. Maintenance et support Assurer la phase de recette fonctionnelle et technique. Tester et valider les fonctionnalités mises en place. Intervenir en cas d’anomalies ou de dysfonctionnements. Formation des utilisateurs Synthétiser et transmettre les informations aux utilisateurs. Former les équipes via des documents, conférences et démonstrations.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Business Analyst Fonctionnel spécialisé en Paiement (H/F) pour accompagner un client du secteur bancaire. En tant que Business Analyst Fonctionnel – Paiement , vous serez en charge de : Assurer le pilotage de la qualité de service et suivre les indicateurs clés (performance, incidents, SLA, conformité…). Accompagner les équipes IT et métier dans l’ amélioration des processus et le suivi des incidents critiques. Participer à l’ animation des comités qualité et incidents en lien avec les équipes IT et métiers. Analyser les problématiques de production et proposer des plans d’action pour améliorer la performance. Contribuer à la communication et à la diffusion des bonnes pratiques au sein des équipes.

Responsabilités Rattaché(e) au département IT, vous travaillez sous la supervision du responsable M3 Finance, et prenez la responsabilité du développement, du déploiement et de la maintenance des ERP Infor M3 et Oracle pour les modules finance et contrôle de gestion des sites de production et du siège de Gennevilliers. Activités quotidiennes Fournir un support au quotidien des utilisateurs des modules finance et contrôle de gestion Déployer les mises à jour et les nouvelles fonctionnalités des ERP conformément aux besoins des sites Assurer le suivi et la mise en place d’interfaces avec l’ERP M3 Participer aux différentes phases de migration de Infor M3 à Oracle Contribuer au développement, aux tests et à la validation de rapports BI

Envie de participer à un projet ambitieux ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Tu as soif d’aventure et de nouveaux challenges ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la DSI au sein de la BU Transformation Digitale afin de piloter des projets d’intégration d’outils pour le Groupe. Ton quotidien sera rythmé par : L’analyse des besoins des métiers et la traduction en spécifications fonctionnelles Le pilotage de projets en coordonnant les différentes parties prenantes : équipes techniques, utilisateurs métiers, partenaires externes La contribution à la planification, au suivi et au reporting des projets de transformation digitale L’assurance de l’alignement des projets avec les objectifs stratégiques de l’entreprise L’organisation et l’animation des ateliers de travail avec les métiers pour optimiser leurs processus grâce aux solutions digitales L’accompagnement des utilisateurs lors des phases de conception, recette, déploiement et conduite du changement La formation des utilisateurs aux nouveaux outils et processus implémentés L’identification des axes d’amélioration des systèmes et processus existants La proposition des solutions innovantes pour répondre aux enjeux stratégiques de l’entreprise La veille technologique pour anticiper les opportunités de digitalisation La supervision et l’accompagnement de la gestion des applications déployées dans le cadre du run fonctionnel

Bienvenue à bord de la galaxie Proxiad ! Créée en 1997 et spécialisée dans les services numériques, Proxiad accompagne ses clients dans leurs projets innovants, grâce aux expertises de ses collaborateurs. 1200 salariés, répartis entre la France et l’étranger, développent en permanence leur savoir-faire et leur savoir-être afin d’apporter de la valeur ajoutée aux activités de nos entreprises partenaires. Proxiad met tout en œuvre pour accompagner ses Talents dans l’acquisition de compétences, et dans leur plan de carrière. L’entreprise porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs, grâce à un suivi RH renforcé, en complément du suivi de mission avec le manager. Ecoute, proximité, bienveillance, c’est ce qui vous attend chez Proxiad ! Afin de rassembler ses collaborateurs et de partager des moments conviviaux, l’entreprise organise régulièrement des évènements : afterworks, team event, meet-up, challenges… Quoi d’autre ? Chaque salarié perçoit un package composé d’une rémunération sur 12 mois, et d’éléments variables : titres-restaurant, mutuelle familiale, indemnités transports en commun ou mobilité douce, prime d'intéressement aux bénéfices, prime de cooptation, compte épargne-temps, ainsi que des tarifs préférentiels pour vos sorties culturelles grâce à notre CSE. Alors, envie de rejoindre l’aventure ? Actuellement, nous recherchons un Data Engineer (H/F) sur la métropole lilloise. Vos principales responsabilités seront de : - Concevoir et maintenir des pipelines de données (ETL, automatisation des flux de données, optimisation des performances du système…) - Gérer l’infrastructure de donnée (configuration et maintenance de la BDD, mise en place de data warehouses et datalakes, gestion du stockage, de la scalabilité…) - Assurer la qualité et la sécurité des données (contrôles qualité, sécurisation de données sensibles, respect des réglementations et normes…)

-Suivre les projets de build O2C afin de sécuriser qu'ils remplissent les enjeux posés sur O2C, selon le planning défini (ex. % d'accrochage automatique, % de provisions gérés en automatiques, ...). En fonction de la charge disponible, le consultant prendra en responsabilité directe certains projets de build - Travailler les process métier cible. - Participer aux gap analysis sur les pays à venir et travailler avec les pays l'arbitrage des Gap dan - Collecte les besoins métiers et s'assure que la solution développée y répond. - En tant que référent sur les aspects fonctionnels pour l'équipe projet, participe à la rédaction des spécifications et aux tests fonctionnels. - Participe à la gestion du changement avec les utilisateurs. - Contribution à la formation des key users et accompagnement des key users lors des UAT

En tant que Responsable du Pôle Applications & BI , vous serez au cœur de la stratégie des Systèmes d’Information. Vos principales missions incluront : Définir la roadmap et piloter les projets d’évolution des applications stratégiques. Superviser le support, la maintenance et le RUN (N3), en garantissant la qualité des livrables. Manager une équipe pluridisciplinaire et coordonner les activités des prestataires clés. Assurer la cohérence et la performance du portefeuille applicatif, en lien avec les besoins métiers et les objectifs stratégiques.