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Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Chef(fe) de Projet AMOA F/H expert(e) sur Adobe Campaign. Vous êtes en charge d'assurer la mise en oeuvre de projets visant à compléter les canaux de diffusion des campagnes marketing externes et internes (email, sms, etc.) et de garantir la conformité réglementaire de l'outil. Vos missions sont les suivantes : - Recueillir les attentes - Cadrer les besoins - Animer les ateliers - Rédiger les cahiers de recette - Accompagner le déploiement Plus ponctuellement, vous serez également amené(e) à : - Enrichir la base marketing de l'outil - Analyser les incidents

Au sein de notre client, dans un contexte multi domaines/Clients, vous êtes rattaché(e) à l’équipe « Natif Data Cloud ». Cette équipe assure la réalisation et l’administration des plateformes DEVOPS (fabrication logiciel et déploiement) , CLOUD et DATA. Dans le cadre de besoins Clients et Internes, vous êtes chargé(e) de : Designer, développer, déployer et assurer l’évolution d’une plateforme Elasticsearch Consolider un écosystème complet et cohérent autour de la plateforme Elasticsearch : Infrastructure Concevoir l’infrastructure hautement disponible Optimiser le ratio entre les technologies de stockage Gérer la disponibilité, afin d’assurer une capacité suffisante Appliquer des mises à jour logicielle et des correctifs de sécurité à Elastic Cloud Enterprise et l’infrastructure sous-jacente. Orchestration de la Suite Elastic Assurer la connectivité entre les composants Appliquer automatiquement les changements de configuration Appliquer les paramètres de capacité des besoins clients Prendre des snapshots de façon périodique Accompagner les clients dans la résolution de leurs problématiques Intégrer une chaine de fabrication complète et opérationnelle à base d’artifactory, de Gitlab, Gitlab/CI, Ansible Industrialiser et automatiser les tâches de run autour des composants Elasticsearch, Kibana, Logstash, Beats

Chez K-LAGAN & Kereon, nous parions sur vous ! 🚀 🔊 Vous êtes à la recherche d'un projet stable et durable ? Vous cherchez à vous épanouir professionnellement jour après jour ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe ! Vous êtes intéressé ? Alors, je vous laisse l’opportunité d’en lire plus... 🔍 Nous sommes à la recherche d'un(e) Business Analyst fonctionnel métier banque-assurance, qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre nos équipes et travailler chez un de nos clients très connu dans le secteur assurances, basé à Paris, IDF et/ou Niort, Nouvelle-Aquitaine.

Pour le compte d'un de nos clients, au sein de son département réseau, vous serrez responsable de la gestion de la cohérence au sein du groupe sur des sujets transversaux ainsi que du développement des pratiques de mutualisation. L'objectif global est d'optimiser les coûts et de simplifier les systèmes pour mieux s'adapter aux nouveaux environnements et maximiser les avantages compétitifs. Le département gère les changements d'infrastructure au sein du département. La prestation consiste à contribuer aux activités suivantes : Gestion des changements : production et gestion des opérations à implémenter dans l’environnement de production afin de minimiser les impacts. Qualification, revue, suivi et validation en comités décisionnels (CRB/CRC/Exco…). Analyse, arbitrage et évaluation des risques et impacts liés aux changements significatifs et majeurs de production. Gestion et assistance aux comités de changements (CRB) des entités techniques. Évolution et mise à jour du catalogue des changements standards. Classification des opérations avec les entités techniques et métiers (mise à jour des référentiels : catalogue des services, classification des opérations, créneau d’intervention, CMDB…). Support au processus via l'outil ITSM de gestion des changements. Production d’opérations groupées et suivi de leur exécution. Maintien du calendrier global des événements majeurs. Assistance dans la mise en production sécurisée des projets de transformation des infrastructures (Run & Build). Simplification des processus de gestion des changements. Suivi des opérations techniques (analyse d'impact et change management) et gestion des réunions de préparation. Suivi des opérations durant les week-ends (minimum 1 samedi/dimanche par mois). Assistance aux entités opérationnelles pour la rédaction et la fiabilisation des études d’impact. Coordination opérationnelle entre les départements techniques et les DSI. Contribution à l'amélioration continue des processus. Maintien à jour du calendrier des opérations.

Nous recherchons un Chef de Projet Applicatif E-Learning expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) et une maîtrise approfondie des systèmes de gestion de l’apprentissage (LMS) et de gestion de la formation (TMS). Responsabilités : Gérer et coordonner les projets e-learning de bout en bout. Analyser les besoins des utilisateurs et rédiger les cahiers des charges fonctionnels. Assurer la liaison entre les équipes techniques et les utilisateurs finaux. Superviser la conception, le développement et la mise en œuvre des solutions e-learning. Gérer les plannings, les budgets et les ressources des projets. Former et accompagner les utilisateurs sur les outils LMS et TMS. Assurer le support et la maintenance des applications e-learning. Effectuer une veille technologique pour proposer des améliorations continues. Compétences requises : Expérience confirmée en tant que Chef de Projet E-Learning. Solide expérience en AMOA. Maîtrise des systèmes LMS (ex : Moodle, Blackboard) et TMS. Excellentes compétences en gestion de projet (planification, suivi, reporting). Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Compétences analytiques et capacité à résoudre des problèmes. Connaissance des normes et standards e-learning (SCORM, xAPI). Qualifications : Diplôme en informatique, ingénierie, gestion de projet ou domaine connexe. Certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2) est un plus. Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.

Nous recherchons un BA technico fonctionnel ayant une connaissance des Flux SEPA et des IHM. Au coeur du domaine des moyens de paiement, votre rôle consistera à orchestrer la mise en place d'une interface homme-machine (IHM) pour la gestion des services bancaires, spécifiquement dédiée à l'acquisition et à la restitution des flux SEPA. Vous serez en charge des études, analyses et spécifications des évolutions demandé par le métier sur les applications IHMs. Missions : Rédaction des SFD - confluence Rédaction de User Stories - JIRA Conception des maquettes pour les IHMs Présentation des interfaces et maquettes aux utilisateurs Suivi et communication des avancements Savoir échanger avec des équipes IT , Infrastructure et Production

Chers consultants, Nous recherchons actuellement, pour un client du secteur de l'habitat dans la Manche, un profil Assistance AMOA pour la Digitalisation des Processus Métiers et la Production d'un Référentiel. Contexte : Notre client souhaite digitaliser ses processus métiers et structurer ses documents internes. Actuellement, certains processus sont manuels et des informations sont stockées sur des supports papier. L'objectif est de numériser ces processus et produire un référentiel métier. Objectifs du projet : Digitaliser les processus métiers actuels. Numériser les documents physiques (classeurs, dossiers papier). Produire un référentiel métier structuré, à jour et centralisé. Missions principales : Analyse des besoins métiers : Recueillir les besoins spécifiques des équipes métier et modéliser les processus. Digitalisation des processus : Proposer et mettre en place des workflows numériques pour améliorer l'efficacité des processus internes. Production du référentiel métier : Documenter les processus dans un référentiel métier structuré et accessible. Numérisation des documents physiques : Dématérialiser les documents existants et les intégrer dans un système de gestion documentaire. Profil recherché : Expérience en assistance AMOA pour des projets de transformation digitale. Connaissance des métiers de l’habitat social ou de secteurs similaires. Compétences en modélisation de processus et digitalisation. Capacité à accompagner la conduite du changement. Télétravail partiel, à négocier. Si vous êtes intéressé, envoyez-moi votre CV par mail. Cordialement,

- Applications : - SAP BFC - Titan - Anaplan (élaboration budgétaire) - Workiva (reporting financier) - Kyriba (gestion de trésorerie) - Projets principaux : - Projet Pythagore : Fusion de sociétés, implémentation des normes IFRS et facturation électronique. - Contrôle interne : Conformité et optimisation des processus sur l'ensemble des applications financières. - Interface applicative : Coordination des interfaces entre Swor et les systèmes financiers. 1. Gestion de projet : - Piloter des projets transversaux au sein de la Direction Financière, avec un focus sur les outils financiers (SAP BFC, Anaplan, Kyriba, Titan). - Assurer la livraison des projets dans les délais impartis, en respectant les contraintes budgétaires et les exigences qualité. - Contribuer à l’implémentation des normes IFRS et à la mise en place de la facturation électronique. 2. Paramétrage et AMOA (Assistance à Maîtrise d’Ouvrage) : - Assurer le paramétrage des applications et leur adaptation aux besoins métiers. - Accompagner les équipes dans la définition des besoins et la rédaction des cahiers des charges. - Suivre les phases de recette, de tests fonctionnels et valider la mise en production. 3. Contrôle interne et conformité : - Mettre en place des contrôles internes sur les applications financières (SAP BFC, Workiva, Anaplan). - S’assurer de la conformité aux régulations locales et internationales (IFRS, loi de facturation électronique). 4. Pilotage d’équipe : - Superviser une équipe projet de 30 personnes. - Coordonner les parties prenantes internes (comptabilité, trésorerie, achats, ventes) et externes (prestataires, éditeurs). 5. Interface entre applications : - Gérer les interfaces entre l'application Swor et les autres systèmes financiers pour garantir la cohérence des données. ---

Contexte : Cette mission s’inscrit dans le cadre du renforcement de l’équipe pour faire face aux besoins grandissant en données pour le pilotage des activités de gestion du régime, à la fois sur des projets « individus » ou sur des projets « Entreprises ». Vous interviendrez principalement sur : La réponse à des sollicitations des clients du Datalab en termes d’exploration de données par l’utilisation de SAS Enterprise Guide ; le prototypage de rapports Power BI Vous serez également être amené(e) à : Echanger régulièrement avec les clients dans le cadre d’ateliers en « one to one » pour la clarification des besoins mais aussi dans le cadre d’ateliers regroupant plusieurs IRC ; Echanger avec l’équipe à des fins de capitalisation de la connaissance Recetter les développements réalisés Rédiger de la documentation ; Préparer le transfert des travaux réalisés vers l’équipe DSI Décisionnelle dans l’éventualité d’une automatisation ; Contribuer à créer de nouveaux indicateurs de pilotage

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire et dans le cadre d’une migration en mode SAAS : Participer à la sélection de l’éditeur, Assurer la gestion de projet : - Préparer les supports et animer les réunions de suivi (comités opérationnels et de pilotage) ; - Réaliser le pilotage du projet, la coordination globale des acteurs, du planning et du budget ainsi que le suivi des risques. Profil recherché : Profil Chef de Projet en Finance avec excellente connaissance de SAAS (Obligatoire) Expérience de migration d'un progiciel vers le mode SAAS (Obligatoire) Excellent niveau d'anglais (Obligatoire) Parcours en environnement bancaire (Obligatoire)

Au sein du domaine Production de la Direction des Infrastructures Informatiques, l'équipe Systèmes assure la production, le MCO et le Maintien en Condition de Sécurité (MCS) des technologies matérielles et logicielles nécessaires à la production informatique. En tant qu’ingénieur de production, vous préconisez, mettez en œuvre et administrez les solutions méthodologiques et techniques sur le périmètre de l’équipe. Missions principales de l’équipe Systèmes: MCO et MCS de la production informatique: Maintenir en condition opérationnelle (MCO) les moyens en veillant au respect des normes et des critères de performance Déployer et faire migrer les serveurs en accord avec l’équipe Projets infrastructure Installer les logiciels et les matériels retenus, intégrer les nouvelles applications aux systèmes existants Assurer le déploiement des corrections ou des mises à jour des composants logiciels ou matériels Respecter les délais pour le déploiement des mises à jour de sécurité selon leur criticité, et après en avoir évalué l’impact. Assurer une surveillance en temps réel des systèmes et des applications Participer à la définition du plan de reprise des activités (PRA) Exploiter les solutions de MCO: sauvegarde, supervision, etc. Assurer des astreintes 7/7 et 24/24 selon un planning établi Support aux équipes de production: Assurer un support technique de niveau 2 sur les environnements technique de production Etablir les procédures et modes opératoires pour les équipes de support de 1er niveau selon les périmètres Intervenir sur les incidents d’exploitation (analyse des incidents, diagnostic et résolution des incidents) en déclinant les consignes de reprise Anticiper les besoins des clients internes et les évolutions du système (capacity planning) Amélioration continue: Collaborer à la définition ou à l’amélioration des tableaux de bord Etablir la documentation technique, pérenniser la gestion de la connaissance Veiller à l’efficacité permanente des systèmes de supervision Suivre les incidents d’exploitation, en analyser les causes et préconiser les mesures correctives associées en collaboration avec les équipes niveau 3, accompagnement à la gestion des problèmes Poursuivre la démarche d’industrialisation des infrastructures (infra as a code) Assurer une veille technologique en matière de méthodes et outils de production

Votre mission : Élaboration des études préalables : Faisabilité, Opportunité, Cadrage Recueil des besoins auprès des utilisateurs à travers des ateliers avec le Métier Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées Élaboration de la Stratégie de Recette et conception de la recette fonctionnelle Rédaction des manuels utilisateurs et des procédures en lien avec les utilisateurs Support fonctionnel en relation avec les utilisateurs et les équipes IT Participer à l'estimation de charges, la préparation de réunions Responsabilités principales : Mettre en place et faire appliquer le parcours de formation des nouveaux arrivants, en coordination avec le client. Désigner un mentor parmi les équipes du Fournisseur, qui veillera à la bonne intégration des nouveaux arrivants et à la mise en œuvre du programme de formation initiale. Participer au comité de Pilotage organisé par le fournisseur, dont l’objectif sera d’évaluer l’adéquation des compétences apportées par les nouvelles ressources. Thématiques abordées lors du Comité de Pilotage : Suivi de la montée en compétences des nouvelles ressources (formations reçues, difficultés rencontrées). Bilan des entretiens individuels réalisés et faits marquants pouvant impacter la prestation. Évaluation de l’atteinte des objectifs de montée en compétences fixés par le client, et élaboration des plans d’action associés. Mesure de la satisfaction client.

Activités et livrables : - Définir avec la cellule Architecture et Conception, les solutions à mettre en œuvre - Animer des ateliers autour des éclairages demandés (avec les socles) - Rédiger la documentation nécessaire - Apporter un support d’analyse lors des phases de réalisation et de validation Expérience d'au moins 3 ans de conception, connaissances du domaine assuranciel santé prévoyance (Différence entre garantie/sous-garantie, structure tarifaire, commission /cotisation, etc.) seraient un plus

Mission générale : Au sein de la Direction Pilotage Transverse des Risques, dans le département « Provisioning, Stress Testing et reporting », vous serez en charge de la supervision de l’équipe « Provisions ». Cette équipe, composée de 5 analystes risque, a la responsabilité de la production des provisions comptables IFRS 9 du groupe et du suivi du cout du risque. Il s’agit d’une mission de 10 mois dans le cadre d’un remplacement d’une collaboratrice pendant un congé maternité. Principales missions : Sous la responsabilité du Directeur du département, vous serez en charge : Du management de l’équipe des analystes provisions De planifier, piloter, et suivre les activités de l’équipe Du calcul mensuel des provisions IFRS9 pour chaque entité du groupe, et le cas échéant, leur production en solution de back-up De la mise à jour et du calcul des paramètres en amont du calcul de provision De l’organisation des comités spécifiques RAM (support, minutes…) De l’analyse trimestrielle du cout du risque, en version consolidée, avec la rédaction de note de synthèse et tableau de bord, incluant les analyses d’évolution et de décomposition du cout du risque De la réalisation d’études spécifiques à la demande de la direction, des commissaires aux comptes ou d’autres autorités de contrôles Du suivi des audits liés au provisionnement IFRS9 De la gouvernance de ce périmètre : Documentation, Définition des normes liées au provisionnement IFRS9 Vous serez également garant du bon fonctionnement des applications métier à la charge de l’équipe. Vous serez amené à contribuer et piloter fonctionnellement des projets impactant le processus de provisionnement (projet déjà en cours ou à venir). Vous serez en relation avec les équipes en charge de construire les modèles, ou encore les équipes comptables pour réaliser le cadrage comptable des provisions enregistrées dans le bilan.

Nous recherchons un consultant SAP S/4HANA H/F avec un minimum de 8 ans d'expérience pour une mission longue chez l’un de nos clients. Vous interviendrez sur des projets stratégiques de transformation digitale et serez responsable de la conception, de l'intégration et de l'optimisation des processus métiers sous SAP S/4HANA. implémentation à effectuer avec une équipe déjà mise en place chez notre client. maintenance d'une application évolutive à effectuer. Mission longue durée – Démarrage immédiat. Poste ouvert en cdi et aux free-lances uniquement pas de esn ou portage

Nous renforçons nos équipes chez l'un de nos clients grands comptes et nous recherchons un(e) Product Owner Data - Risque de crédit (H/F) Vous serez en étroite collaboration avec la direction des Risques. Missions : En collaboration avec le Product Manager, vous élaborerez la vision du produit. Vous identifierez les fonctionnalités attendues et sélectionnerez celles qui apportent le plus de valeurs aux utilisateurs de la direction des Risques. Vous déclinerez et opérerez la réalisation du produit avec votre Agile Team. Vos assurez la gestion de l'évolution et le Run des différents applications Data risques. Refonte des moteurs et usages sur la plateforme Data AWS à partir des données à disposition.