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Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Assistant des ventes H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg Secteur de l'industrie Vos missions seront : Réceptionner les commandes, les saisir et en assurer le suivi via l'outil SAP et Salesforce Transmettre les informations nécessaire aux équipes de production Epauler les commerciaux pour la génération d'offres et la bonne relation client Se positionner en interlocuteur principal des clients afin d'améliorer l'implantation commercial de la société Conseiller techniquement et informer sur les produits Traiter les litiges / les contrôles qualités et rendre compte aux services concernés

Rattaché(e) à la DSI et au pôle Etudes Achat et Logistique (équipe de 6 personnes), vous participez à des projets stratégiques autour des solutions SAP et du Product Information Management (PIM). Vous jouez un rôle central dans l’interface entre les équipes métier et les développeurs, avec une mission complète et variée : Évolution des systèmes d’information : Participer aux études et phases de conception des outils, rédiger des spécifications fonctionnelles et des cahiers de tests pour les développeurs. Paramétrage SAP et support : Configurer les modules SAP MM en fonction des besoins des équipes métier. Réaliser les tests unitaires fonctionnels et assurer le support utilisateur de niveau 2 pour les domaines Achat et Logistique. Qualifier et organiser la correction des anomalies identifiées. Gestion de projets et interface utilisateur : Piloter un projet PIM en tant que Product Owner, garantissant la bonne gestion et l’implémentation des outils et solutions logistiques. Collaborer étroitement avec le département Etudes, qui compte 80 personnes réparties en 5 métiers (ventes, achats, logistique, finance, RH) et 5 domaines techniques (ABAP, Full Stack, BI, EDI, Micro-services).

Nous cherchons pour un de nos clients intégrateur un consultant fonctionnel SAP SD pour un rôle de Streamlead dans le cadre d'un projet de mise en place SAP. En tant que consultant SAP SD, vous serez responsable de l'analyse de l'organisation et de la conception de ses processus dans SAP. Les tâches du consultant seront les suivantes: - Effectuer une analyse approfondie des processus métier - Évaluer l'état actuel et identifier les besoins des clients ( animation des WS) - Réaliser le paramétrage de la solution Collaborer avec les membres de l'équipe et avancer sur des prises de décisions sur le projet S'engager avec plusieurs équipes et contribuer aux décisions clés Mission Paris Ouest 3J sur site client Bon niveau d'anglais et de français souhaité Début de mission: ASAP

RED Global est à la recherche d’un consultant SAP PP/QM pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients à Paris dans le cadre de leur projet en cours. Connaissances requises : 8 ans d’expérience minimum sur SAP Expertise sur les modules SAP PP & QM Profil fonctionnel recherché – Compétent sur la partie paramétrage et qui se positionne également côté business. Migration ECC.6 vers SAP S/4HANA Détails du projet : Démarrage : ASAP Durée : Mission longue – 6 mois renouvelable Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Paris – 3 jours par semaine sur site / 2 jours remote Langues : Français et anglais obligatoire Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word :

Dans le cadre du projet d'optimisation des processus de vente et d'expérience client, nous recherchons un Consultant SAP CAR. Rattaché(e) à l'équipe SI ou à la direction des opérations, vous jouerez un rôle essentiel dans l'implémentation, la configuration, et l’optimisation de SAP Customer Activity Repository (SAP CAR), permettant ainsi de centraliser et analyser les données clients en temps réel. *Implémentation et configuration de SAP CAR Participer à l’installation et au déploiement de SAP CAR dans l’environnement client. Configurer les modules et adapter les fonctionnalités en fonction des besoins spécifiques de l’entreprise. *Analyse et gestion des données clients et transactionnelles Assurer la collecte et la centralisation des données multi-canales (vente, stocks, transactions). Concevoir et configurer des rapports et tableaux de bord permettant une vue en temps réel de l’activité et des tendances clients. *Optimisation des processus commerciaux Analyser les données pour identifier les tendances de vente et les opportunités de croissance. Conseiller l’entreprise sur les meilleures pratiques de gestion des stocks et de prévision de la demande. *Support omnicanal et gestion de l'expérience client Travailler en étroite collaboration avec les équipes de vente et logistique pour assurer une expérience client fluide sur tous les canaux (boutiques, e-commerce, etc.). Mettre en œuvre des fonctionnalités omnicanales (click-and-collect, gestion des retours, livraison en magasin). *Formation et support des équipes internes Former les utilisateurs finaux aux fonctionnalités de SAP CAR. Assurer un support continu et rédiger la documentation technique et fonctionnelle.

SuccessFactors & SAP HCM Project Manager - Contrat de 12 mois - Bruxelles L'un de nos clients importants recherche actuellement un Chef de Projet SuccessFactors & SAP HCM basé à Bruxelles pour un contrat de 12 mois. Vous trouverez ci-dessous les détails de ce poste : En tant que Project Manager, vous faites partie de l'équipe SAP HR. - Vous gérez l'ensemble de la définition du champ d'application, la planification, la dotation en personnel et la livraison jusqu'à la clôture des projets SAP HCM et SuccessFactors (ou d'autres projets liés au SIRH) dans le respect des délais, du budget et des directives et normes définies par le PMO PDS (B-PM2). - Vous veillez à la bonne organisation du projet et participez aux tâches administratives : o Gérer la planification des ressources o Contrôler la performance et l'avancement du projet o Gérer le budget et la planification o Gérer les risques et les problèmes o Utiliser des modèles et des normes de projet o Créer des présentations, des rapports et des tableaux de bord - Communiquer avec les parties prenantes du projet pour gérer les attentes concernant les produits livrables.

Contexte La numérisation des laboratoires de contrôle qualité a été identifiée comme une initiative clé pour Roquette. Le but est de : - Contribuer au positionnement de Roquette en tant que champion Pharma - Augmenter la productivité dans le laboratoire de contrôle qualité - Contribuer à diminuer le BRT et le GRT (Batch/Global Release Time) - Augmenter l'intégrité et la traçabilité des données -... Le périmètre fonctionnel couvrira 3 axes principaux : - Digitalisation des laboratoires (LIMS/LES) -Connectivité des équipements de laboratoire -Interface SAP

Bonjour, Nous recherchons un chef de projet SAP HCM SuccessFactors expérimenté pour accompagner l'un de nos clients dans la gestion des projets d'évolutions SIRH. Principales responsabilités : Être le point de contact principal pour les applications SAP HR / SuccessFactors Gérer les incidents et valider les demandes de changements. Collaborer avec l’équipe support pour garantir la qualité du service. Piloter les prestataires externes et assurer une veille technologique constante. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie applicative. Profil recherché : Minimum 5 ans d’expérience en implémentation ou maintenance SAP HR / SuccessFactors, idéalement dans un environnement international. Compétences en configuration des modules SAP HCM et/ou SuccessFactors. Autonomie, rigueur, excellent relationnel et forte orientation client. Anglais courant

Description de Poste Nous recherchons un renfort pour intégrer notre équipe et travailler sur S/4 Finance, avec un focus particulier sur le déploiement du module Readsoft, un outil de dématérialisation des factures fournisseurs. Localisation : Le Plessis, France Démarrage : au plus tôt Novembre 2024, au plus tard Janvier 2025. Besoin: Besoin d’une prestation d’expertise en gestion de projet et de consulting sur SAP solution Readsoft Kofax, pour le pilotage de ce projet de Systèmes d’Information rattachée au Responsable de ce domaine IS Finance. Cette prestation consistera à un suivi des projets IS dans les domaines SI finance et trésorerie. Cette prestation d'assistance consistera en un apport d'expertise et d'expérience en chefferie de projet auprès de l’équipe IS Finance Trésorerie au niveau groupe portant sur : - dans la validation et le choix des solutions - la coordination des intégrateurs et différentes parties prenantes sur le projet - dans la validation des documents de Blueprint et de paramétrage - dans la validation des spécifications technico-fonctionnelles - dans le déroulement des scénarios de test - dans l’accompagnement lors des UAT et du go live

RED Global est à la recherche d’un consultant senior SAP PS pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients à Paris dans le cadre de leur projet S/4HANA en cours. Compétences requises : Expérience de 6 ans minimum sur SAP Expertise sur le module SAP PS / Gestion d’affaires Profil qui se positionnera côté DSI et qui participera au design de la solution Une expérience sur le paramétrage est fortement appréciable Expérience sur un projet S/4HANA Détails du projet : Démarrage : Novembre/Décembre 2024 Durée : Mission longue – 3 mois renouvelable Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Hybride - Paris Langues : Français – Anglais est un plus Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word :

Consultant Fonctionnel SAP CO RAR - Reconnaissance du revenu - Paris Pour le compte de notre client, dans le cadre d'un programme international S/4 HANA en cours de déploiement, nous recherchons un consultant fonctionnel SAP CO (RAR FI PS SD). Le consultant est responsable de la mise en œuvre, de l'optimisation et du soutien des processus de reconnaissance des revenus dans SAP, garantissant un reporting précis des revenus, l'alignement sur les normes comptables et l'intégration harmonieuse avec les modules financiers et de contrôle de gestion. Ce rôle joue un rôle clé en permettant aux organisations de gérer et de déclarer les revenus en conformité avec les cadres réglementaires. Principales responsabilités : Conception et mise en œuvre de la reconnaissance des revenus : o Diriger la conception et la mise en œuvre des processus de reconnaissance des revenus dans SAP, en veillant à la conformité avec les normes internationales. Configurer et personnaliser les modules SAP Controlling (CO), Financial (FI) et Sales (SD) pour prendre en charge des scénarios complexes de reconnaissance des revenus, y compris les obligations de performance, les accords à éléments multiples et les contreparties variables. o Mettre en œuvre la fonctionnalité Revenue Accounting and Reporting (RAR) dans SAP S/4HANA afin d'automatiser et de rationaliser les processus de reconnaissance des revenus. o Assurer une intégration précise entre les modules SAP CO, FI, Sales and Distribution (SD) et Project System (PS) pour une circulation transparente des données tout au long du cycle de reconnaissance des revenus. Soutenir et optimiser les processus de reconnaissance des revenus : Collaboration avec les parties prenantes. Formation et documentation : entretiens et sélection rapides possibles. Envoyez votre CV actualisé pour considération immédiate. Seules les candidatures éligibles pour travailler au sein de l'UE seront examinées

CONTEXTE Nous recherchons un consultant SAP expérimenté pour renforcer le domaine Supply Chain dans le cadre d’une mission de maintenance évolutive. Environnement technique : Modules SAP SD/MM/LE-TRA : Commandes clients, Livraisons, Factures, Transport (LE-TRA) Flux InterCo Interfaces EDI avec prestataires logistiques Interfaces avec des systèmes satellites DURÉE ET PLANNING Début de mission : Début Novembre 2024 Mode de travail : 3 jours sur site (Paris ou Bruz) + 2 jours en télétravail Déplacements possibles dans le cadre des déploiements

Voici les différents points qui vous permettront de comprendre les attentes du client. Compétences clefs : Connaissances SAP (S4/HANA dans l’idéal) . Avoir participé à des projets de DATA migration d’un environnement non SAP vers un environnement SAP. Connaissance du monde de l’industrie pharmaceutique serait un plus. Contexte : Projet d’implémentation SAP S/4 HANA en cours chez le client. Besoin d’un coordinateur Data Migration pour suivre, coordonner les actions de tous les interlocuteurs IT et Métiers. Attention, méthodologie très cadrée dans la pharmacie, vous devrez obligatoirement rentrer dans la démarche (pas d’improvisation). Besoin de quelqu’un qui drive et fait avancer le chantier, quitte à prendre en charge une partie des actions. Mission : Intervenir comme AMOA Responsable de Stream / Coordonner les actions métiers et IT autour de la collecte et de la spécification des règles de gestion métiers pour nettoyer, filtrer les données dans les systèmes sources. Mapper les données entre systèmes sources et système cible S4/HANA. Coordination et planification des tâches avec l’IT notamment pour les extractions de données. Besoin d’être autonome, proactif et n’ayant pas peur de mettre les « mains dedans ». Travail ou complétion de fichiers à faire pour compenser une défaillance métier, pour faire avancer les taches. Complétion des fichiers DOA / DORA / OCP.

Consultant SAP HCM & SuccessFactors Expert – Secteur Industriel, Paris Notre client, basé à Paris , recherche un Consultant SAP HCM & SuccessFactors expérimenté pour mener la configuration et l'intégration des modules SAP HCM et SuccessFactors Employee Central dans un environnement S/4HANA . Vous jouerez un rôle essentiel dans la conception et la mise en œuvre de solutions SAP HR, en garantissant des flux de données fluides entre SuccessFactors et SAP HCM. Vos missions principales : Configuration et personnalisation des modules SAP HCM et SuccessFactors : Concevoir et configurer des solutions adaptées aux besoins des utilisateurs tout en respectant les meilleures pratiques SAP. Recueil des exigences métier : Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre leurs processus RH et traduire ces besoins en spécifications techniques et configurations. Intégration : Proposer des solutions pour une intégration fluide entre SAP HCM et SuccessFactors Employee Central. Gestion de la paie et de l’administration du personnel : Personnalisation des modules SAP HCM liés à l’administration du personnel et à la paie, en particulier dans le cadre du droit du travail français. Développement ABAP : Collaborer avec les équipes techniques pour développer et maintenir des fonctionnalités sur mesure lorsque nécessaire. Résolution des problèmes et gestion des demandes clients critiques : Traiter les demandes et incidents complexes liés aux configurations SAP HCM et SuccessFactors. Documenter les configurations et modifications apportées pour référence future et assurer la continuité du projet.

RED est à la recherche, pour le compte de l'un de nos clients, d'un consultant freelance SAP PP à temps partiel . Le consultant interviendra directement sur site à Poitiers pour assister les équipes locales dans leurs projets. Nous recherchons un profil ayant une solide expérience sur SAP PP dans un environnement S/4HANA. Le consultant devra être à l'aise avec un rythme de travail à temps partie l et disponible pour travailler 100% sur site . L'objectif est d'apporter un soutien pratique aux équipes , en partageant des expériences terrain et en fournissant des conseils sur les meilleures pratiques liées à la production et aux processus de planification dans SAP PP

SAP ABAP Application Expert – Secteur Industriel, Paris La Défense Notre client, situé à La Défense (Paris) , recherche un SAP ABAP Application Expert expérimenté pour rejoindre son équipe d’experts SAP. Vous serez au cœur des projets stratégiques, notamment dans le développement et le déploiement de solutions de dématérialisation des factures , en collaboration avec des partenaires en France et à l’international. Ce rôle vous permettra d’avoir un impact direct sur la satisfaction des clients tout en travaillant dans un environnement en pleine expansion. Vos missions principales : Gérer des projets de déploiement de solutions de dématérialisation des factures avec nos nouveaux partenaires (en France et à l’international). Développement et implémentation complexe d'ABAP : Participer à la conception, au développement, aux tests et au débogage de solutions complexes en ABAP. Analyse des besoins métier : Comprendre les exigences fonctionnelles et transformer ces besoins en solutions techniques via des conceptions, spécifications et code ABAP. Collaboration inter-équipes : Travailler étroitement avec les équipes fonctionnelles, Business Analysts, ingénieurs techniques et autres parties prenantes pour garantir des solutions cohérentes. Coordination des livraisons : Assurer l'alignement avec les Product Managers, Engineering Managers et Architectes pour garantir la qualité et la cohérence des livraisons. Mentorat technique : Fournir un accompagnement technique et fonctionnel aux membres juniors de l’équipe et promouvoir les meilleures pratiques DevOps.